看板 Gossiping作者 s66449 (老實樣)標題 [新聞] 請產假被要求離職 昏倒送醫剖腹時間 Mon Dec 1 22:32:23 2014
http://udn.com/NEWS/SOCIETY/SOC6/9101868.shtml
請產假被要求離職 昏倒送醫剖腹
【聯合報╱記者林志函/台北報導】
2014.12.01 02:47 am
陳姓女編輯請產假遭出版社要求簽離職書,她說不堪壓力大而暈倒、送醫緊急剖腹,提告
討回飯碗並請求薪資和慰撫金等五十萬餘元。台灣高等法院查出資方刻意刁難,判決雙方
僱傭關係存在,出版社需給付陳女四十萬多元。全案可上訴。
陳姓女編輯說,她在出版社上班兩年,預產期是二○一二年七月初;懷孕卅六周時,因壓
力很大失眠且出血,被診斷出早產跡象,醫師建議產前一個月臥床休息,但她考量新同事
還沒來,強忍身體不適努力工作。
陳女說,她前年六月廿日請產假八周,但公司卻不准,她請病假,公司又故意拖延,她怕
被認定曠職,只好拖著懷孕的身體上班。公司卻以考績沒達標準為由,要求她自動離職或
資遣,她當場昏倒、送醫剖腹且併發產後憂鬱症,公司卻說僱傭契約至產假期滿時終止。
出版社辯稱,陳姓女編輯表現不佳,主管與她溝通協調後,陳女同意離職,也承諾休完產
假辦理離職手續,沒逼陳女離職,這些都有女編輯簽署的書面資料為證;就算雙方勞動契
約還存在,但陳女產假結束至今都沒上班,沒有理由請求薪資。
合議庭調查發現,出版社約詢陳姓女編輯、要求她離職的日期,距離陳女預產期不到一個
月;根據考核成績,陳女表現良好、對自我有所要求,沒有未達標準而女編輯申請產假,
不到四分鐘就收到公司的駁回通知,且沒記載理由。
合議庭認定,出版社刻意刁難,女編輯簽署的自願離職書無效。
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推 tetani: 40萬太少了吧 出版社根本賺到2F 12/01 22:33
→ ev331: 哪家出被社啊 讓他倒4F 12/01 22:33
推 heavensun: 一個小生命 無價...在國外會被告到倒6F 12/01 22:34
推 Isveia: 台灣就是資方的世界,大部分勞工真的很可憐...7F 12/01 22:34
推 QQER: 台灣慣老闆8F 12/01 22:34
→ heavensun: 台灣都少子化了 還不好好保護小baby10F 12/01 22:34
→ tetani: 台灣每一家出版社都差不多一樣 很操錢又少11F 12/01 22:34
推 airlow: 出版社大多是垃圾老闆14F 12/01 22:36
推 Taidalmc: 這種沒判公司賠到倒 一定還會有很多次同樣事情發生15F 12/01 22:36
推 kgh: 其實台灣也很少敢動孕婦的20F 12/01 22:39
推 AddMe0815: 2012的事...小孩現在都兩歲了...媽媽辛苦了21F 12/01 22:39
噓 shinkon: 至少要四百萬吧!還要罰雇主22F 12/01 22:39
→ ev331: 樓上日子過太爽23F 12/01 22:39
推 DarkKnight: 笨蛋 懷孕的員工不能動!! 不然打官司必敗
我懷疑這家公司有法務嗎?26F 12/01 22:40
推 kgh: 一般不管大小公司懷了孕等於拿到免死金牌的說30F 12/01 22:43
推 Refauth: 在國外,這種官司會有一堆大律師拼了命想免費幫她辯護XD31F 12/01 22:44
→ airlow: 更多的是懷孕,就真的被離職的32F 12/01 22:45
→ ev331: 對啊 如果不是有規模要臉面的公司加職員本身很優秀 逼走一33F 12/01 22:46
→ angelwu: 我怎麼看到都是懷孕被刁的34F 12/01 22:46
→ ev331: 堆36F 12/01 22:46
推 b9els: 再找一個可以立刻工作的新編輯不是更麻煩嗎37F 12/01 22:47
→ ev331: 說很少動孕婦...38F 12/01 22:47
噓 cress0128: 台灣孕婦人權 危及胎兒 才40萬.......................39F 12/01 22:48
推 niwop: 就康軒文教機構啊40F 12/01 22:49
→ whistling: 這間是教科書中的龍頭,市場吃了一半以上。42F 12/01 22:50
推 x0003: 台灣就是這樣讓老闆好過、讓員工痛苦,禮拜六才會大翻盤的43F 12/01 22:51
噓 wrb: 女友的前同事 懷孕被老闆要求滾蛋 還嗆有種來告我44F 12/01 22:51
推 jupei: 垃圾公司45F 12/01 22:52
推 Maonome: 我還以為又會檢討女生 顆顆職場不意外 面試還會先問咧46F 12/01 22:53
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