看板 WomenTalk作者 eric15234 (布卡)標題 [心情] 就在剛剛 我被離職了時間 Tue Jun 18 16:26:41 2019
大家好............
我就是那篇被逼供的苦主
我
就在剛剛 15:20分
被主管離職了
我非常震驚
我以爲我照他們說得做
就沒事了
原因
因為昨天主任要我
跟晚班的同事告知我的隱私
晚班的人不像早班那樣欣然接受
並有提出疑慮
經理說 他把跟晚班說的結果告知上面
上面表示：請她離開
當初主任跟我說的
妳要留 妳就得把妳的隱私 妳的過去告訴早.晚班
的同事們 妳如果不說 妳就得走
演變到 如果有人有疑慮 妳就得走
我跟早班說完 早班人沒反彈
好 他們要我再跟沒交集的晚班說
然後再跟我說 以後新進的員工
妳也要說
套一句A女昨天問我的
妳如果不跟我們說 我們也不會知道
為什麼要跟我說
我當下沒有告訴她 是妳親愛的主任
逼我講的
我問經理 給我一個理由 為什麼我得離職？
經理：因為晚班的同事 聽到妳的隱私後
有疑慮 一樣 我跟妳說過的
只要有任何一個人 有不是欣然接受
妳就得走
我：那為什麼我需要跟晚班的人說？
我明明沒跟她們一起上班
我不說 那她們會有疑慮嗎？
經理：那只是還沒發生
我：...........................
（到底是有可能會發生什麼事？ 我有辦法可以對她們怎麼樣嗎？）
我：我方便直接跟上面的人對話嗎？
經理：不方便
那是什麼理由？
經理：很難聽 我不想說
我：經理 您之前跟主任讓我還不夠難堪嗎？
我都已經承受那些了
我還有什麼好覺得難聽的？
主任坐在他旁邊
主任：這不需要跟他講吧？
我：主任 不好意思 從一開始進來 就是經理面試我
我想聽經理的意思
我：經理 請你給我一個理由
經理：我說過了 因為晚班的同事有疑慮 她們似乎不是那麼同意（妳的過去）
所以這就是理由
我就跟他們兩個說 等一下 我去拿個東西
然後我拿了手機 錄音
經理就開始說 不方便回答
他唯一回答的就是
我在一開始沒有清楚告知我身份證上
是‘’男‘’這件事
即便我跟他說過300次 我很早前就變成女生了
我既然是雙性人
那假如我今天想當男生
人家是不是也有疑慮
我為什麼有女生器官？
好
其他問題他一律說 不方便回答
我問他 他跟主任要我跟同事怎麼樣？
他：不方便回答
我關掉了錄音機
無奈地跟他說
你一開始要我跟她們講我這麼私密的過去
現在她們會有聲音 不就是因爲你們叫我講？
經理：我說過 我得保護其他同事的權益
我就沒再說話了
最後經理拿了一份離職單要我簽
我沒有簽
他：妳不簽沒關係啊
但我很可憐欸 我被妳騙
我：...............
我已經沒話好說了
———————————————————————
昨天有許多聲音
站內信叫我要勇敢
我是抱著
走一步算一步的想法
只要他們不要再刁難我
我就繼續做好我的事
早班的同事表示有看到我昨天的文章
並安慰了我一下
我很感謝她們
她們一直是我堅持下去很重要的力量
上班上了5天
5天中有3天
我都是被逼得自己赤裸裸地告訴她們
我最不想提及的隱私
他們告訴我
我沒有逼妳喔！！
是妳自己決定留下來的
我不想再哭了
哭也沒有用
但
我想 這已經不是一個員工應該受到得平等待遇了
我想
我想休息一陣子............
心好累
--
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※ 文章代碼(AID): #1T2A13C2 (WomenTalk)
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推 sqin: 拍拍 真的覺得那些主管很賤4F 06/18 16:29
推 surimodo: 告發勞檢處 錄音存證 就算沒賺到年終也不要他們好過7F 06/18 16:30
→ Geforce2GTS: 既然歧視都發生了 趕快把身分證改好才能一勞永逸解決問題10F 06/18 16:30
推 justbefriend: 支持鬧大，報給媒體，都有同志合法結婚了，現在居然還有性別歧視的事！？12F 06/18 16:33
推 per456: 記得拿資遣費、離職證明14F 06/18 16:34
※ 編輯: eric15234 (101.9.196.100 臺灣), 06/18/2019 16:37:10
推 girl5627: 去台北市政府勞動局檢舉，吉爆這件公司，順便請求損害賠償，這些人需要重新上一次法治教育，原po加油，司法的路很漫長，如果需要也可以到法扶基金會免費諮詢或是申請法律扶助。15F 06/18 16:35
噓 hope314: 拜託你去檢舉申訴，另外記得拿非自願離職證明+資遣費19F 06/18 16:37
推 durian0816: 題外話 覺得“被辭退”才是順口講法
然後公司真的太過分了 ！！21F 06/18 16:38
推 per456: 抱歉，剛剛少打，是“非自願”離職證明+資遣費24F 06/18 16:40
→ eric15234: 我該公佈這家飯店 讓比較‘’特別‘’的人 注意一下不
要去面試嗎？25F 06/18 16:40
→ per456: 加油，不要姑息！！！27F 06/18 16:40
推 lizardc1: 我猜原po會息事寧人自認倒楣 趕快開人力銀行丟履歷吧33F 06/18 16:44
推 kinki999: 勸原po早點去換身份證～ 以後少跟外人提起，還是會遇到36F 06/18 16:46
→ eric15234: 我本來是想息事寧人啊 但他今天做到這種程度.........38F 06/18 16:46
推 Geforce2GTS: 該不會心理測出來妳還是男性傾向？這塊我不懂 但妳要永遠解決問題只有改身分證一條路 加油39F 06/18 16:46
推 ajea: 加油~妳沒有錯喔～41F 06/18 16:47
推 wassabi: 完全不懂為什麼需要告知同事這種事情==拜託公布飯店45F 06/18 16:50
推 forevernew: 我相信應該有記者會去聯繫原po，這蠻有新聞話題的46F 06/18 16:50
推 THANN: 檢舉罰飯店一波，而且為何要講啊，這跟工作有啥關係???????47F 06/18 16:50
推 fu6iou: 告死這家公司 太誇張了50F 06/18 16:50
→ minionsll: 你是非自願離職書
錄音的內容可以當證據檢舉51F 06/18 16:50
→ THANN: 莫名其妙這些人吃飽太閒?? 記者快去查哪家飯店那些人在歧視53F 06/18 16:50
→ minionsll: 等處理一階段一定要公布飯店 抵制這家店54F 06/18 16:51
推 ronglcst: 拜託你公布名字....這種公司也太惡質到底乾他們屁事55F 06/18 16:51
→ minionsll: 你先去找勞工局詢問 台北市的勞工局都很熱心回答相關問題57F 06/18 16:52
推 mevi: 吉了啦59F 06/18 16:52
推 q20136: 到底是哪家飯店61F 06/18 16:52
→ minionsll: 如果這種發生在美國這家飯店可能要賠償金額天價了
一定不要簽離職單 是他們要資遣你 不是你自願離職62F 06/18 16:53
推 meowfukurou: 告到底，勇敢爭取妳的權利，也可以保護未來其他人不會遭受這種對待。64F 06/18 16:54
推 color5bird: 不哭不哭，此處不留人，自有留人處！你一定會找到開心的工作環境的！還有記得告他們～67F 06/18 16:54
→ minionsll: 要記得這點 他們犯了就業歧視法 性別歧視法
幫高調！！69F 06/18 16:54
推 lic0420: 拜託去告他們呀～～～73F 06/18 16:55
推 ibaby: 身分證沒改 法律上就是男的站不住腳阿 可是性取向心理測驗沒過怎麼動的了變性手術？74F 06/18 16:55
→ eric15234: 我要走前 經理拿了一份離職單 坐在暗暗的角落 揮了揮手要我過去76F 06/18 16:55
推 Chalerm: 主管要求你把隱私公開讓同事評論的行為，非常傷人（抱78F 06/18 16:55
→ eric15234: 我沒有簽 我知道 他叫我簽那個是要迴避責任82F 06/18 16:57
→ Chalerm: 而且這件事與你的工作專業無關，不要再給這些欠教育的人83F 06/18 16:57
推 saum: 主管的觀念很需要被上個課導正，他們觀念不改也許會有新的憾事85F 06/18 16:58
→ ikumi0225: 真的要公布 難保會有其他應徵的人被這樣對待87F 06/18 16:58
→ minionsll: 你接下來與他們對話 最好都秘密錄音起來 免得吃虧88F 06/18 16:58
→ Chalerm: 傷害你的機會，他們沒有這個權利對你指手畫腳89F 06/18 16:58
推 kinki999: 記得簽「非自願離職書」其他都要簽90F 06/18 16:58
推 hbk22: 哪一間公司?91F 06/18 16:58
推 beams156: 身分證去改一改 檢舉這間飯店93F 06/18 16:59
→ eric15234: 他們的觀念我想我管不了 但他們要我做的事 並不是合法的吧94F 06/18 16:59
→ leoth: 加油98F 06/18 17:00
推 j242186: 加油！妳值得更好的職場環境100F 06/18 17:01
推 Cottonz: 拜託一定要檢舉，對方真的很糟糕102F 06/18 17:03
推 leoth: 是柯達飯店 台北敦南嗎？104F 06/18 17:04
推 vintage18: 加油，絕對不是你的問題，你沒有錯，你只是愛自己。106F 06/18 17:04
推 chugu: 一定要去檢舉這家公司！！107F 06/18 17:04
→ eric15234: 檢舉的話 勞檢處去搜證 他們絕對不會承認的啊108F 06/18 17:04
推 pillowz: 拜託去檢舉 幫助那些一樣受到不被尊重的人QQ109F 06/18 17:04
→ leoth: 先錄音再說111F 06/18 17:05
推 kimjejung: 那家公司啊 一定要公佈啊 太扯了吧112F 06/18 17:05
推 Beanoodle: 這可以告阿，只是不知道能不能贏而已113F 06/18 17:05
→ eric15234: 我有錄音了 但內容沒什麼 他都說不方便回答115F 06/18 17:05
推 airlow: 這很明顯性別歧視，那間店?
一開始逼對所有人講隱私就有問題了116F 06/18 17:06
推 kinki999: 你同事有人看過，難免其他同事不會報馬仔119F 06/18 17:06
→ leoth: 等等駐女版記者會站內信跟妳聯絡120F 06/18 17:06
→ eric15234: 我也沒什麼好怕他們知道的吧...我沒加油添醋122F 06/18 17:07
→ leoth: smoker1225不要亂指導，正視這問題124F 06/18 17:07
推 sailo: 檢舉公司126F 06/18 17:08
推 jetaime851: 你人真好 沒透露飯店半點蛛絲馬跡 看來也沒想硬起來 上網抱怨抱怨就過了128F 06/18 17:09
推 airlow: 所以要你離職的理由到底是啥，從這邊問就可以追到源頭130F 06/18 17:09
噓 superyou: 孩子 你身分證是男的話 站不住腳歐131F 06/18 17:10
→ airlow: 而且他們逼你向所有人詢問，這個大動作讓妳有很多人証132F 06/18 17:10
→ eric15234: 因為有人不同意 我曾經是雙性人的過去133F 06/18 17:10
→ airlow: 這個理由本身就是歧視呀，他敢這樣寫就死定了135F 06/18 17:11
推 mystage: 被離職對你是好事，那個職場環境太差了。是說資遣費一定要拿喔，不給就跟勞動局檢舉。136F 06/18 17:11
推 linein: 先告拿一筆度假費用138F 06/18 17:12
→ eric15234: 身份證是‘’男‘’在我報到那天寫人事資料就主動跟經
理說了140F 06/18 17:12
推 leoth: 可以參考職場性別歧視相關法規142F 06/18 17:12
→ mystage: 站不住腳個屁，這性別歧視，一定贏的好嗎？143F 06/18 17:12
推 sys649: 一定拿非自願離職+勞工局投訴 不然你只是縱容他們的行為144F 06/18 17:13
推 FF14: 身分證上性別不考慮去做變更？145F 06/18 17:13
推 airlow: 要很差很差很差或者很故意很故意的律師，才有辦法告輸吧XD146F 06/18 17:13
→ eric15234: 他如果不給我寫非自願離職的話呢...？147F 06/18 17:14
推 sun55555222: 妳報到時就已經說了 他不能接受還錄用你 事後他還搞一堆 你要生氣 要硬起來 你有權利有人權 你是人 你沒有問題148F 06/18 17:14
推 tanor: 難以想像，還可以發生這種垃圾事情151F 06/18 17:14
→ airlow: 妳說四個字就好「我要爆料」，明天他們就把你當媽祖供起來154F 06/18 17:15
推 color5bird: 你去找主管，再去跟他說一次你不能接受簽自願離職，同時錄音。155F 06/18 17:16
推 saum: 離職就只有自請離職跟非自願離職而已吧？157F 06/18 17:16
推 Beanoodle: 如果妳只打算上來抱怨也是可以拉，不過妳甘心這樣被逼走？159F 06/18 17:16
→ j653232: 公佈飯店+1或請站內信161F 06/18 17:16
推 makeme: 不是在台灣動的手術嗎？身分證沒改難道每次證明性別都要掀裙子？站不住腳+1162F 06/18 17:17
→ color5bird: 然後請他說明為什麼你非簽不可的理由跟你拒絕的理由，可以之後舉證用164F 06/18 17:17
推 nuynuy: 你沒有錯！！不要怕167F 06/18 17:17
→ saum: 遇到這事一定心很累，不想檢舉了也是能理解168F 06/18 17:17
推 albuca0603: 辛苦了，好好讓心休息，去找個諮商也行，休息好了記得171F 06/18 17:19
推 sputniky: 告他們！但還是先給你拍拍，這些人真的民智未開172F 06/18 17:19
→ albuca0603: 好好的把該檢舉、該作的事作完，不讓惡人繼續作猖，加油!!177F 06/18 17:20
推 Murloc: 麻煩公布飯店 這樣對待人 想必對待客人也是兩套179F 06/18 17:21
推 pcsh203: 請檢舉！！！！拜託183F 06/18 17:22
推 hrplt7: 這種人渣應下地獄184F 06/18 17:23
推 oh871124: 拍拍，主管真的惡劣，到底有什麼好不方便的185F 06/18 17:23
推 csj10: 加油！188F 06/18 17:25
推 ZBeta: 告啊189F 06/18 17:26
推 mxsonly: 千萬不要簽離職單！一定要拿非自願離職證明，還有這職場歧視可以投訴了！191F 06/18 17:26
推 wachau: 原po在前一篇文推文說出飯店名稱了193F 06/18 17:26
推 skymoon: 柯達飯店 台北敦南 <=這個?
哦哦 看到了 是這個沒錯194F 06/18 17:27
推 kk22t: 加油!你很勇敢了!197F 06/18 17:28
推 F1ower: 扯 鬧大啊198F 06/18 17:28
推 DSMAX: 柯達？199F 06/18 17:28
推 kinki999: 只能說主管的政治敏感度太差了，這種議題本來就要避開201F 06/18 17:28
徵才「限女性」 3個字罰30萬元 - 生活 - 自由時報電子報
徵才「限女性」，代價一字10萬元，3個字要罰30萬元！高市勞工局呼籲商家徵才，用字當心違反就業歧視規定，最近就有鹹酥雞業者徵才遭檢舉性別歧視挨罰。勞工局並指出，去年光受理檢舉就業歧視案高達70件，最後有17件作出裁罰，提醒商家徵才時要審慎以免觸法挨罰！高雄市勞工局局長王秋冬今天指出，商家徵才訊息字眼 ...
推 per456: 反正絕對不要簽離職單就對了
一定一定要拿到非自願離職證明204F 06/18 17:29
推 azdc: 不給非自願是不是，就直接去勞工局申訴，會走勞資爭議調解，207F 06/18 17:29
推 mizuno: 支持提告！加油呀！208F 06/18 17:29
→ azdc: 之前去上課有聽到大多數是勞工打贏，被解僱是事實，沒有什麼站得站不住腳的問題，這種情況不只要拿到資遣費，最好在對方要妳簽保密前先跟蘋果爆料。現在上網就能申訴了，勞公局裡面也有固定時間可以諮詢律師，好好使用資源。209F 06/18 17:29
推 saum: 有搜尋到新聞了…216F 06/18 17:30
推 ralucifer: 加油啊啊啊！你只是做最真實的自己，不需要任何人的同意217F 06/18 17:30
→ kbpoop: 勞工局 記得去檢舉219F 06/18 17:32
噓 femlro: 勞工要自立自強 總統教你的還不懂嗎 台灣的法律是用來分贓和照顧政黨的 勞工連七天假都不準放 摸摸鼻子自認倒霉吧不然你要投國民黨？221F 06/18 17:33
→ eric15234: 在那邊每天都水深火熱的.........唉.........224F 06/18 17:34
推 VonKukuav: QQ 難過完我們陪妳走，請妳記得這社會上還是有人支持你226F 06/18 17:35
→ kinki999: 切GG當女人…變性人遭主管「侮辱」 ←新聞227F 06/18 17:35
→ oyasume: 不要委屈自己 請你一定一定要去投訴 加油！230F 06/18 17:35
→ femlro: 去看看人家澳洲吧 人家年齡 性別 國籍 膚色都不在乎了 台灣什麼屎國 連變性都要被欺負231F 06/18 17:35
推 cloudcat: 證據要製造太簡單了，他不回答問題，就由妳自己把被離職的原因說出來，因為XXX，所以妳不是自願離職，希望可以拿到非自願離職證明
用line的方式傳給主管或者人事，後面就不多說了234F 06/18 17:36
推 aiggkimd: 看了很氣,這什麼年代了，還這麼多這種人238F 06/18 17:36
→ kinki999: 別國不是不在乎，有些人是懂得哪些事只能想，不能講、做239F 06/18 17:36
推 ourtearl: 息事寧人根本沒有用，趕快聯絡勞動局看怎麼保障你後續權益241F 06/18 17:36
推 sarutobi: 你可以去找法扶律師412-8518轉2243F 06/18 17:36
推 bhyvfb: 一定吉啊，然後爆料，不然他黑掉我不會不甘心欸245F 06/18 17:37
→ eric15234: 新聞說我是變性人 但我應該是雙性人耶...246F 06/18 17:37
推 sfhk4682: 新聞真的很扯要抄也不會抄正確，是中文能力有問題嗎248F 06/18 17:39
→ caddatt: 拍拍 一定要拿到資遣費249F 06/18 17:39
推 leoth: 可以要求新聞更正250F 06/18 17:39
推 wolfplay: 做了很變性手術的人-變性人無誤阿252F 06/18 17:39
推 azdc: 明天去找主管說妳是因為性別歧視被解僱的，所以要簽非自願離職，這個時候就可以錄音了，再不行就用Line或email留證據，方便日後勞工局判定，權益是妳自己的，要怎麼爭取就看妳的決心了，加油。254F 06/18 17:39
推 Yui0621: 不友善的飯店業者很多，但這個真的太誇張......260F 06/18 17:40
推 lollol417: 拜託快告，問看看有沒有同事願意當證人 就算告不成也要鬧到把他們職位拉下來 他們不配當長官261F 06/18 17:40
→ eric15234: 兩個主管都是把我逼走的人 也不願意讓我跟上面對談...265F 06/18 17:41
推 bo4117: 到底為何一堆人執著在有無改身分證268F 06/18 17:41
推 IamWHY: 加油 站在你這邊270F 06/18 17:41
→ giaza: 到底哪家這麼歧視阿....273F 06/18 17:41
→ eric15234: 我想 上面也默許兩位主管這麼做吧...274F 06/18 17:42
推 ourtearl: 你跟上面對談也沒用，說不定根本沒有什麼上面，只是這兩個人的決定，現在你要硬起來捍衛自己的權益275F 06/18 17:42
推 eeeeeeeee: 雖然很心疼你但是你如果不走法律途徑跟勞檢程序的話也是一種自私跟姑息278F 06/18 17:42
推 Hklc: 要硬起來 不然他們不會學乖 會有下一個你 你想嗎？280F 06/18 17:43
推 wolfplay: 沒有改身分證沒有法律效力 雙杏仁笑了281F 06/18 17:43
推 konochi: 公布，順便去檢舉283F 06/18 17:43
推 sccj: 吉285F 06/18 17:44
推 kimky: 好扯...到底對他們有什麼影響？288F 06/18 17:45
推 kinki999: 為什麼不執著在身份證，你永遠避免不了想法跟價值觀
小孩子才在那執著別人認同，這世界就是這樣289F 06/18 17:45
→ airlow: 反過來想吧，早就是女生，只是身分證誤植還沒改，不能夠因294F 06/18 17:47
→ airlow: 為身分證上資料錯誤，就把你fire掉，除非理由不是身分證而296F 06/18 17:48
→ airlow: 是性向本身298F 06/18 17:48
→ xenium: 可以吉啦 不管妳是男是女都不應該這樣300F 06/18 17:48
→ joker0903: 就知道你會被離職 估計是前面一直刁難你 想讓你知難而退 沒想到妳撐下來了吧 達不到目的當然是直接逼你離職囉 隱忍只會讓他們越來越過分 建議你鬧大的 反正他們對301F 06/18 17:49
推 t88652: 這飯店...311F 06/18 17:49
推 fakeayumi: 請妳公布飯店，不只要避免其他人面試受傷害，這種飯店根本就不配讓人住！312F 06/18 17:50
→ airlow: 他們的立場一定會是你騙面試者自己的性別是女生，你要踩穩317F 06/18 17:50
推 xenium: 再致電 請他們更正吧 最好是順便採訪318F 06/18 17:51
推 susna80: 吉下去，順便講哪家飯店 在哪319F 06/18 17:51
→ airlow: 立場你本來就是女生何來欺騙之說?身分證上是舊資料誤植未321F 06/18 17:51
推 bhyvfb: 先不要簽，再跟他們談的時候錄音把整個事情說清楚，然後就可以爆料開吉了323F 06/18 17:51
→ airlow: 改，難道你會因為身分證上戶籍地址寫錯把人辭掉嗎325F 06/18 17:51
→ susna80: 嗯啊 雙性人跟變性人也差太多326F 06/18 17:52
推 anpkot: 支持 吉下去327F 06/18 17:52
噓 eeeeeeeee: 幹太生氣了再來一次 有空回推文快點去走法律途徑好嗎！！不要姑息328F 06/18 17:52
推 ceylon0614: 原po加油！妳沒有錯~趕快找法律專家協助妳333F 06/18 17:54
推 masaki29: 勞動局。主管必須為自己的行為付出代價，賠償給妳是應該的334F 06/18 17:55
推 businesschou: 原po有說Eric是她以前國中的英文名字，她國高中就開始用ptt了，嘴她id的是有事嗎？338F 06/18 17:55
推 traU: 加油342F 06/18 17:56
推 esperanza01: 回KKiermaier39，帳號是在原po動手術前就註冊好的了344F 06/18 17:56
推 papa19: 妳很勇敢了 走法律途徑比吞下去好 為自己也為之後可能遭遇相同情況的人爭取該有的尊重和權利345F 06/18 17:57
推 bb7666: 恭喜你離開一個爛工作，這根本性別歧視，而且憑什麼要求你要告訴大家自己的隱私，難道每個人都是脫褲子在上班嗎347F 06/18 17:57
推 Arashi0731: 國健署說，台灣約有40萬雙性人，很多搞不好還不知道。350F 06/18 17:58
推 hero0314: 這個是性別歧視喔！證據收一收直接去勞工局告他們吧！順便賺點生活費！351F 06/18 17:58
推 mintC: 拜託檢舉354F 06/18 17:58
推 k53194: 加油 這些人好過份356F 06/18 17:59
推 wadeheat: 不要怕麻煩，法律流程好好跑一邊，絕對可以領到不少$$357F 06/18 17:59
推 ccc114: 加油，是飯店太爛358F 06/18 17:59
推 tello: 這是什麼公司啊。經理跟主任應該馬上開除，怎麼會用噁心的嘴臉強迫侮辱人，真的氣炸了這還是人嗎？359F 06/18 17:59
推 anrso: 這絕對是最低級的性別歧視，拜託原po堅強提告，千萬不要姑息363F 06/18 18:00
推 cb5786: 看到飯店名了 以後不去，原po還有很多支持你，希望以後這種性別歧視可以沒有…367F 06/18 18:01
噓 vi000246: 哪一間 寫出來 我們幫你灌爆一星負評
讓他們出來道歉369F 06/18 18:01
推 vovyoy: 你這不是逼宮啦 逼宮不是這種意思 不過支持你採取捍衛勞動權的措施376F 06/18 18:02
推 oldcircle: 幫高調 推原po抗爭到底 加油！！！380F 06/18 18:03
→ a104018: 就職業這件事來說，請公布飯店名稱幫其他還沒進去的人382F 06/18 18:03
推 katyping: 拜託去檢舉！！！這真的太誇了384F 06/18 18:03
推 leoth: 原波已經說很多次有某樓推文已說出是哪一間飯店，你們還問？真的苦了原波，原波不用一直再回答是哪間飯店，好好為自己權利保障去爭取吧，加油387F 06/18 18:04
推 shami7: 你應該偷偷錄音的這樣 才會贏，或是收集字面證據，一定要390F 06/18 18:04
推 aynak: 勞基法11條規定的得終止你的勞動契約的款項那公司都不符合，這絕對是違法解僱，我覺得你去檢舉會比較好，是我的話我忍不下這口氣，我看到他一直強調被欺騙、要求你告知「所有人」你的狀況實在感到噁心，非常噁心391F 06/18 18:05
→ kilhi: 你不簽才有贏面397F 06/18 18:06
推 katyping: 而且到底關其他同事什麼事，有病嗎這間飯店的所有人398F 06/18 18:06
噓 shami7: 紅明顯 柯達飯店 台北敦南400F 06/18 18:06
推 Luver: 妳們公司很爛，快點離職也好，一定要檢舉，明顯違法了401F 06/18 18:07
推 exptree: 很過分，原PO辛苦了403F 06/18 18:07
推 isokiwi: 找議員幫忙吧 公司太過分了404F 06/18 18:07
推 wayne40230: 這種人就是 我不是歧視哦 只是 下略三百 的那種範例407F 06/18 18:08
推 JNP2: 這種公司不就欠檢舉412F 06/18 18:09
推 wwwwhite: 加油，鼓勵你上勞工局申訴413F 06/18 18:09
推 Coslate: 哪間垃圾公司爆出來啊 赤裸裸的性別歧視416F 06/18 18:09
推 hilove5566: 拍拍你 支持你該有的法律權益要拿回來啊！417F 06/18 18:09
→ jlu: 不要輕易放過這些人,妳如果放過了也會有很多跟妳一樣的受苦.423F 06/18 18:11
推 jastin2000: 柯達飯店台北敦南柯達飯店台北敦南柯達飯店台北敦南柯達飯店台北敦南柯達飯店台北敦南柯達飯店台北敦南424F 06/18 18:11
推 sparklekyu: 雖然很想叫你公布是哪間飯店，可是怕他們報復也公布你...唉426F 06/18 18:11
推 petus: 先不要簽任何離職文件，去法扶諮商。加油。428F 06/18 18:12
推 katyping: Google直接給一星，爛死了這間飯店429F 06/18 18:12
推 yinlai: 真的欠檢舉430F 06/18 18:12
→ jastin2000: 都那麼多人說名字了還在問哪間的根本沒在看推文只是問好玩的吧??433F 06/18 18:13
推 hanjo: 要去檢舉435F 06/18 18:14
→ jlu: 大家要進攻給一星了嗎?438F 06/18 18:14
推 katyping: 已經公布飯店名稱了啦！！！439F 06/18 18:15
推 t4rmp4: 加油 支持你441F 06/18 18:15
推 xxpin: 拍拍 加油 支持你443F 06/18 18:15
推 yaes111: 哇靠 這間飯店主管太誇張了吧444F 06/18 18:15
推 Toris: 性別歧視30w起跳的樣子?447F 06/18 18:16
推 jkmeiya: 申訴吧，讓主管們得到應有的教訓448F 06/18 18:16
推 bps05: 高調 這真的扯450F 06/18 18:17
推 togg: 恐怖的公司連同事都好恐怖453F 06/18 18:19
推 cerwvk: 很誇張，不要簽，非自願性離職454F 06/18 18:19
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→ zx95630: entity/CgsIpuPigJ-8yeaSARAB/reviews?g2lb=2502547%2C4208993%2C4223281%2C4242898%2C4253230%2C4253565%2C4254308%2C4258168%2C4260007%2C4262509%2C4264355%2C4265959%2C4274648%2C4250437%2C4251519%2C4263909%2C4265427%2C4270859%2C4271762&hl=zh-TW&gl=tw&un=1&grf=Ei4KLAgOEigS457F 06/18 18:20
→ zx95630: JnIkKiIKBwjjDxAGGBcSBwjjDxAGGBggADAeQMoCSgcI4w8QBhgS&q=柯達飯店%20敦南&rp=OAJAAEgB&ictx=1&ved=2ahUKEwjmkvqO5_LiAhVSy4sBHQdEDnkQw4wCKAJ6BAgOEAM463F 06/18 18:20
推 ventxyz: 這家飯店這輩子都不會去466F 06/18 18:20
推 L2197: 原po加油 這種一定要把他們告死467F 06/18 18:20
推 wewe10112: 其實妳的立場好像什麼事也做不了，我替你感到難過469F 06/18 18:20
推 ccekw807: 開吉，職場性別歧視與霸凌470F 06/18 18:20
→ jlu: 已給一星評價,還有原po,這種事一定得自救,不自救沒人能幫妳.471F 06/18 18:21
推 ptkx129: 拍拍～去勞動局吉爆這家公司 順便拿回該有的補償472F 06/18 18:21
推 Penee: 拍拍 加油473F 06/18 18:21
推 mekiael: 什麼年代了還有這種歧視哦474F 06/18 18:22
推 isaka: 你不告那些人就是繼續這樣475F 06/18 18:22
推 cyrich: 可以公布哪家飯店嗎？太扯了476F 06/18 18:22
推 job5786: 性別工作平等法 去找個正常一點的律師479F 06/18 18:23
→ Avira: 找記者吧…480F 06/18 18:23
推 spyU06: 告他有錢誒，這種公司還不撈他一筆481F 06/18 18:24
→ xaiozi: 頁，可以去給一星了，這種歧視滿滿的飯店誰敢住483F 06/18 18:24
→ eric15234: 謝謝大家幫我出氣 ............但我沒有想讓他倒484F 06/18 18:24
→ eric15234: 有問題的是某幾個主管 跟...上司488F 06/18 18:24
推 sam91109: 這是職場霸凌了吧......490F 06/18 18:25
推 hey305: 原po正妹，快公布公司492F 06/18 18:25
推 maye: 拍拍~有那樣的主管，離開了也是好事，下次不要再傻傻配合494F 06/18 18:25
推 Raychen: 直接找勞工局吧，性別歧視包他們罰單吃到爽，非自願離職證明+資遣費495F 06/18 18:25
推 Chen7: 加油498F 06/18 18:26
→ jlu: 他們不會倒喔,是妳的權益一定要站出來爭取.499F 06/18 18:26
推 next3419: 原Po加油 太扯了這公司500F 06/18 18:26
推 vivitune: 支持原po這公司真的母湯501F 06/18 18:27
推 sunina77: 居然還是在台北市的飯店 真是教育出很大問題503F 06/18 18:27
推 DWADE3: 加油，壞人跟好人本來就都會遇到的504F 06/18 18:27
推 FENJ: 拍拍，辛苦！一定要檢舉公司505F 06/18 18:27
推 xaiozi: 原po你一定要申訴，不是要讓他們倒，而是教育社會，以後有506F 06/18 18:27
推 loner508: 扯，臺灣的性平教育真失敗。507F 06/18 18:27
→ xaiozi: 跟你一樣特別的人去求職時，誰都不能這樣對待他們508F 06/18 18:27
推 xoxxc: 加油 拍拍509F 06/18 18:28
推 tver: 你一定要去檢舉！這毫無疑問已經違法了！是可忍孰不可忍啊！太惡劣了！510F 06/18 18:28
推 gethigh: 真的可以檢舉，主任根本莫名奇妙512F 06/18 18:28
推 Squidward: 加油 支持提告 職場性別歧視太過份了514F 06/18 18:28
推 sheep327: 是賴香伶的地盤,這可投訴吧517F 06/18 18:29
→ jlu: 柯達飯店 台北敦南 讓它紅519F 06/18 18:29
推 jastin2000: 昨天在另一篇就有留了，我真的覺得原PO你超佛的== 都被這樣對待了還能忍...522F 06/18 18:30
推 as6633208: 他們不希望跟你共用更衣室和廁所吧？524F 06/18 18:30
推 hyde711034: 原po外觀看起來是像男像女?這點蠻重要的525F 06/18 18:30
→ eric15234: 我只想安身立命 低調的做好我的工作526F 06/18 18:30
→ jlu: 鄉民能做的是就是團結把它洗成一星,負責人不可能躲著不面對.527F 06/18 18:30
推 shanpinlo: 我沒看錯吧？柯達飯店 台北敦南？528F 06/18 18:30
推 elaymutter: 去要非自願離職單，然後他們請妳走路，要預告工資，另外，上班有無加保？沒有的話，說要去勞工局檢舉529F 06/18 18:30
推 gdxi7775: 柯達大飯店（台北敦南），這公司已經是嚴重的職場霸凌+性別歧視!支持原po提告!加油!531F 06/18 18:31
推 amy800327: 算我拜託妳，千萬不要浪費眼淚在這種公司與同事上面，妳值得到更願意善待妳尊重妳的地方。535F 06/18 18:31
→ eric15234: 我說過 如果我有絲毫像男生的地方 他們有長眼睛有長耳朵 是能自己判斷的
但他們就是在 我告知他們之後 才知道537F 06/18 18:31
→ jastin2000: 原po有說過，在主管要她提之前根本沒人發現這件事。身體、自我認知都是女性，是有什麼好針對的啦540F 06/18 18:32
→ eric15234: 幾乎每個人我都問過了 謝謝...545F 06/18 18:33
推 limion: 拍拍你……投訴他們讓他們倒吧 別讓這些渣再去殘害下一個人了547F 06/18 18:33
→ jlu: 妳如果"只想"安身立命,那這件事不會是最後一次喔,想清楚就好.550F 06/18 18:33
推 iambeson: 原PO加油 但是注意一下勞基法12條 可能要問一下專業的554F 06/18 18:34
推 cnn6803: 去檢舉這種資遣是不是違反勞基法和性別工作平等法，這種公司就是欠檢舉555F 06/18 18:35
推 vivianxyz: 孩子 明天一早就去勞動局諮詢吧！558F 06/18 18:35
推 raura: 誇張！希望能討回公道559F 06/18 18:36
推 fidic1643: 公開霸凌 這態度還做服務業 嘆~560F 06/18 18:36
→ eric15234: 可以問一下 我應該打去勞檢處還是勞工局嗎？ 謝謝562F 06/18 18:36
推 omhhsib0719: 看了好難過想給原po拍拍，你一點錯也沒有喔，拜託檢舉他們，不要讓他們好過565F 06/18 18:37
推 oao88: 拍拍570F 06/18 18:38
推 Iphago38: 不公開哪間 在這裡說那麼多 還是會有下一個你遇到這種情況571F 06/18 18:38
推 cyc5566: 加油 別讓她們好過 現在妳放過他們 就會有下一個受害者575F 06/18 18:39
推 a06w6y7: 一定要找律師告贏他們 然後以後這間公司也不要待了576F 06/18 18:39
→ jlu: 跟勞工相關的單位都可以問一下,應該很快就可以得到申訴窗口.578F 06/18 18:39
推 rapandol: 公布飯店名稱+提告，這太誇張了579F 06/18 18:39
推 yusakoji: 兩邊都打 他們會幫你轉到負責的單位580F 06/18 18:39
→ a06w6y7: 你百分之99勝訴583F 06/18 18:39
推 ices: 這個明顯違反就業歧視和性平法，屬於非法解僱，可以主張僱傭關係繼續存在之訴，資遣費沒多少，可以申請勞資調解，不行就584F 06/18 18:39
→ ices: 檢舉加訴訟，但證據盡量蒐集多點587F 06/18 18:39
推 acatking98: 打勞動局，但他們會主張妳面試時沒說實情。要想好對策592F 06/18 18:40
→ yusakoji: 錄音內容你覺得沒什麼 但已經夠了 因為他們已實質做出逼你主動離職的行為594F 06/18 18:40
→ ices: 這個必要時還可以訴諸媒體，很有爆點，對方也會怕上媒體596F 06/18 18:41
推 nova27: 一定要檢舉 該是你的就去爭取597F 06/18 18:41
推 armedlove: 哪間垃圾公司說來聽聽 這間以後不用混了598F 06/18 18:41
推 alert96: 強烈建議 到勞工局申訴調解！！
不要害怕！保留證據 保護自己！599F 06/18 18:41
→ businesschou: 希望有專業人士能給原po協助，看她這樣有點像無頭蒼蠅，很心疼。601F 06/18 18:41
→ yusakoji: 但你在面試沒告知這件事 的確讓人有受騙的感覺603F 06/18 18:41
推 she3456234: 這種人也可以當主管...非常好奇他們所受的教育裡是不是沒有"尊重"兩個字604F 06/18 18:41
噓 SAKUHIRO: 加油啦， 但是一下逼供一下逼宮 你中文是不是很爛606F 06/18 18:41
→ jlu: 柯達飯店 台北敦南 手動置底名字 大家記得去給一星評價.608F 06/18 18:41
推 erwinia: 加油 這是歧視 吉他609F 06/18 18:41
→ yusakoji: 千萬不要主動離職 要簽就簽非自願610F 06/18 18:41
推 suja: 執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害，檢舉了吧，這太誇張了!614F 06/18 18:42
推 squeegee: 太過分了吧！這是什麼爛公司617F 06/18 18:42
噓 BroSin: 反同大聲叫好LGBT就是該死 世界上沒有你們生存的空間！618F 06/18 18:43
推 cry2498: 這都是些什麼事啊！！傻眼619F 06/18 18:43
→ SAKUHIRO: 現在應該是台灣性平最正確的時期了，真的要站出來的話有機會讓大家都認識這個議題621F 06/18 18:43
→ yusakoji: 就是個雙性而已 那家飯店的人眼界怎麼這麼小= = 有什麼覺得奇怪的623F 06/18 18:43
→ Robertxie: 我希望能拒絕在這間飯店及連署企業消費 麻煩您公布名字 真是垃圾625F 06/18 18:43
推 cindycocoro: 在面試時沒說不會影響原po是因為雙性人所以被解僱的事實628F 06/18 18:44
→ nova27: 說沒告知實情的是三小 今天公司徵人是徵才而不是徵性別好嗎 不管對方什麼性別都不能作為要求對方辭職的藉口 工作能力並不會因為性別而有差異 搞清楚630F 06/18 18:44
推 mystage: 上面推文有錯誤資訊。先不論我看到的資訊是原po有先講。即便是沒有講，也不構成任何解僱理由，這就是性別平等的634F 06/18 18:44
→ eric15234: 不知道我晚上會接到什麼電話... 但我會堅強636F 06/18 18:44
→ mystage: 意義，這個工作有任何因為性別差異而不能做的事情嗎？沒有的話，男的女的完全沒差。637F 06/18 18:44
推 yuee: 遇到不公的事要懂得去爭回權利,軟弱逃避只會讓事情變嚴重639F 06/18 18:44
推 ange: 看到這麼多網友鼓勵 希望有給原poㄧ點力量。自己的權益要自己捍衛，經理和主任根本就是嚴重岐視！641F 06/18 18:45
→ nova27: 不管接什麼電話都要錄音！647F 06/18 18:45
→ hhhhh11: 太噁心了 這主管648F 06/18 18:45
推 bio2133: 這是傳染病嗎？什麼疑慮？扯！650F 06/18 18:45
推 saum: 沒有在看性別徵人的啦，所以考拿性別當考量就GG，要解僱要他們找新理由652F 06/18 18:46
→ yuee: 他們已經違法了,還羞辱你,你要站出來檢舉他們,為自己討公道655F 06/18 18:46
推 akiraedo: 希望媒體報導 讓這間爛公司名字曝光659F 06/18 18:46
→ eric15234: 我這幾天努力地學習早班工作事項 或許有些細節沒到位 例如 耳環太大顆 包鞋的樣式不太一樣 沒用髮網660F 06/18 18:46
→ mystage: 現在飯店只剩下一招能夠威脅你，就是說以後會在新公司詢問時黑你，或是說在飯店業封殺你。不過這些都是唬爛的，他辦不到。就這樣。663F 06/18 18:47
推 cindycocoro: 就跟大家去面試也不用告知自己是異性戀還同性戀一樣，原po於理於法都站得住腳，加油！667F 06/18 18:47
推 chumeow46: 是要問幾次名字...... 原po加油669F 06/18 18:47
推 b150427: 柯達飯店 台北敦南
現在真的是21世紀？670F 06/18 18:47
→ bio2133: 支持檢舉，為自己討公道，加油，你沒有錯，不該被歧視霸凌673F 06/18 18:47
→ yusakoji: 我想不透性別跟工作能力間有什麼關連 管他男還是女 會做事不就好了
莫名奇妙的飯店 所以飯店也不接待雙性客人嗎676F 06/18 18:48
推 louis0724: 公布公司名稱了啦 這種公司這種主管還想舒服的過啊681F 06/18 18:48
推 aodzn: 拜託公布！686F 06/18 18:49
推 pt1635: 拍拍 擺明就是歧視687F 06/18 18:49
推 evevev04: 哈囉寶貝 我是妳的話 第一時間主管提出這種超級不合理的要求時我就自己離職了 不要難過 這種地方不是人待的690F 06/18 18:50
推 yuee: 他們到底是憑哪一點要你跟大家說明你的生理狀態?692F 06/18 18:50
推 yakults: 支持提告+公布飯店名字！695F 06/18 18:51
推 sunina77: 親愛的你真的很堅強！加油！697F 06/18 18:52
推 yeh0416: 柯達飯店 台北敦南 推起來698F 06/18 18:52
噓 SuperCry: 你幹嘛沒事去免洗服務業被八嘎囧經理刁難，建議你提告求償一百萬701F 06/18 18:53
推 mystage: 板友有懷疑也無妨，因為是單方面說法。不過過幾天勞動局就會做出第三方判斷。不過這時候要務是讓勞動局介入。703F 06/18 18:53
推 yusakoji: 除了被罰很重 我記得還會被"盯"很久705F 06/18 18:53
推 bbbkzai: 恭喜妳離開爛環境！706F 06/18 18:53
推 zzzzzken: 公佈他，避免有人再受害。707F 06/18 18:53
推 meierlink: 真的好想知道是哪家，我會終生抵制消費711F 06/18 18:55
→ freda12315: 上篇有說 柯達飯店台北敦南店 這主管真的太過分了714F 06/18 18:55
→ mystage: 另外是不必急著刷一顆星，等勞動局的結果出來，要刷再刷也不遲。新聞都出來了，幾天內北市勞動局就會有調查結果。715F 06/18 18:55
→ jlu: 也許兩造說法會有所出入,但這種事勞工是弱勢,我覺得該先支持.718F 06/18 18:56
推 yusakoji: 記者應該不會放過這麼有話題性的新聞 而且正值大選前夕 政治人物對這話題也很敏感 必須出來表達立場719F 06/18 18:56
→ jlu: 如果不支持,那原po哪有可能站出來.721F 06/18 18:56
→ mystage: 是啊，所以板友們都支持勞工去檢舉啊。勞工勝率極高，有爭議，檢舉就對了。722F 06/18 18:57
推 pudings: 這主管這樣太噁心了724F 06/18 18:58
推 biofuel: 記得要拿非自願離職！不要簽離職同意書！一個人工作跟性別有什麼關係，有問題的是他們，你是無辜的727F 06/18 18:59
推 ojo32: 找律師賺一波囉~~~原po別難過731F 06/18 19:00
推 bannafish: 好過份！！！但請堅持下去，哭完、眼淚擦乾，不要喪志！還有很多支持妳的人！732F 06/18 19:01
推 lsbnnjames: 支持提高，並好好幫社會上一課，尊重性別平等！元po加油！734F 06/18 19:01
推 phoebe1987: 我們公司的人事以前是勞檢，她前陣子才在幫我們上職場歧視的課，你這個案例絕對可以檢舉740F 06/18 19:02
推 sorryboy: 快公佈公司，有的推文也寄傳票去743F 06/18 19:02
噓 caelian: 不要問了 推文都有講 柯達大飯店 台北敦南747F 06/18 19:04
推 heyazure: 公佈飯店名稱 他們太過分748F 06/18 19:04
噓 lily91100: 拜託 蹷U去 社會不需要這種不友善的人
蹷U去
吉下去749F 06/18 19:04
推 kir0126: 公布公司名字啊… 他們讓妳難堪 妳又幹嘛留情面753F 06/18 19:05
噓 soul07: 他根本要弄你！！！勞基法有沒有得爭取什麼啊754F 06/18 19:05
推 Lighty: 加油 你很勇敢755F 06/18 19:05
推 tellthe: 這飯店真的好差勁= =756F 06/18 19:05
推 rsps1008: 資遣費要拿到 千萬不要簽 這主管有夠垃圾758F 06/18 19:05
推 cmeih: 支持你 如果想要這份工作請捍衛你的權利760F 06/18 19:05
推 jageillolin: 這社會就是這樣，嘴巴上支持性別平權同婚之類的，但是實際上是另一回事761F 06/18 19:06
推 tuku126: 拜託檢舉 並且公開公司763F 06/18 19:06
推 AHAAA: 這些主管/同事到底有啥好疑慮的，真的是爛地方，原po加油765F 06/18 19:07
推 fobqoou: 想知道是哪家，如果剛好有我認識的飯店人資，他們會死的很難看766F 06/18 19:07
→ AHAAA: 吉下去768F 06/18 19:07
推 minutepop: 這個要給原Po鼓勵！一定要採取一些途徑，這是你的權利！要讓他們受到教訓～769F 06/18 19:07
噓 dcggj2394: 紅明顯：台北敦南柯達飯店～～～幫高調773F 06/18 19:07
→ fobqoou: 順帶一提飯店業其實也滿小的，如果檢舉了一鬧大他們也都不用幹了，但這樣才是對的，不應該因為別人的性別就做出775F 06/18 19:08
推 amanqq: 加油 他們很沒有水準而且也沒有道德 希望你能堅持下去 離開那裡你值得更好的782F 06/18 19:09
推 tokinosituji: 不要簽啊 非法解雇 上法院有理 前提是你有錢有閒等幾個月幾年的訴訟流程784F 06/18 19:09
推 cro1018: 這絕對能告啊！不能姑息這種業者788F 06/18 19:11
推 BG716: 加油 不要姑息惡老闆789F 06/18 19:11
推 LBAO2000: 跟原po有沒有改身分證完全沒有關係啊，因為性別問題而強迫離職就是歧視，已經犯法了790F 06/18 19:11
推 amy1904: 加油！！！請檢舉他！！！！！792F 06/18 19:11
推 zoru6: 加油！！793F 06/18 19:11
推 penny0810: 辛苦妳了，他們真的太過份了！希望能去申訴795F 06/18 19:12
推 sasson: 自己要撐啊797F 06/18 19:12
推 will331: 總之自願離職不要簽，盡量蒐證性別歧視相關訊息。799F 06/18 19:13
推 kkk0j: 記得拿非自願離職書801F 06/18 19:13
推 Hurricaneger: 你下份工作不要再說這些隱私了。就照你身份證上的性別去打扮。回家你愛怎麼穿就怎麼穿。在這裡討拍爽完，還是要記得無論同婚法律過了，它終究只是一本書，你要面對的是人。把自己埋最深的東西攤出來講，就是會有人踩你一腳，這就是人性。804F 06/18 19:14
推 gogo9090: 原PO拜託你不要獨自吞，不然這種惡質公司還會去害下一個人809F 06/18 19:14
推 escriva: 先一顆星再來看風向會變嗎811F 06/18 19:14
→ eric15234: HU大 你在開玩笑嗎 我現在離男生很遠 留一頭長髮 怎麼男生打扮？812F 06/18 19:16
推 tAmoloko: 毫不尊重人隱私。這種飯店居然有4星哦？？814F 06/18 19:16
推 ColaLing: 太過分，一定要告！而且不要簽自願離職！815F 06/18 19:16
推 suifong: 哪家公司這麼噁心，赤裸裸的歧視，這麼不給人留情面就鬧上新聞請勞動部處理。819F 06/18 19:18
推 pinrannie: 不管是否主動告知 這都可以上性平的問題了 原Po加油821F 06/18 19:18
→ tAmoloko: e大在這邊抒發情緒 也是有人酸言酸語 不尊重還推託成社會問題 超沒教養又沒品822F 06/18 19:19
推 zero1000: 休息一陣子，不過該拿的還是要拿1.檢舉性別歧視讓公司選824F 06/18 19:19
推 hsieh73: 為什麼女生就不能叫Eridc，女生也可以叫志明啊，某樓有825F 06/18 19:19
→ zero1000: 擇被罰至少30萬或給你和解金2.非自願離職證明也要拿到，826F 06/18 19:19
Google Maps
Find local businesses, view maps and get driving directions in Google Maps. ...
推 windlins: 檢舉吧，網友們都跟你說了，老闆要玩你；你是沒辦法的，加油吧，人生還要過下去。836F 06/18 19:22
推 chunmon: 甚麼工作要告知性別?838F 06/18 19:23
推 sunina77: 拜託不管他什麼摸樣都不能被這樣對待吧！重點不是外型吧，更何況這是先天的840F 06/18 19:23
推 ff19923: 這飯店也太噁心了吧！846F 06/18 19:24
推 lliuooia: 既然歧視已經產生，告他就是唯一的路849F 06/18 19:25
推 quanfour: 公佈飯店+和解金撈一筆 算精神損害850F 06/18 19:25
推 LaLaer: 超垃圾的852F 06/18 19:26
推 riahserf: 加油 千萬不要簽 什麼年代還一群智障騎士853F 06/18 19:26
推 s513181318: 我覺得重點不是公司爛什麼的 而是那幾個歧視的人要滾蛋855F 06/18 19:26
推 A0091127: 記者，這才是新聞，不要再報韓禿子跟車禍了859F 06/18 19:28
推 blahblah753: 柯達大飯店 台北敦南 半小時前4星 現在剩3.7861F 06/18 19:28
推 Terminals: 天啊，難以置信有這種事發生，在2019...社會進步空間還好大。加油！下個會更好，這工作的一切人事物都不值得你難過放不下。865F 06/18 19:30
推 priest66: 離開剛好而已 不用留戀 你沒有做錯! 錯的是他們868F 06/18 19:30
→ eric15234: 我明天應該先去寫非自願離職單吧...？869F 06/18 19:30
推 kissung: 南無阿彌陀佛觀世音菩薩QQQQQQQQQQQQQQQQQQQQ872F 06/18 19:31
推 qqqg: 公布飯店，我們要抵制歧視店家873F 06/18 19:31
推 TENZO: 主管跟上司問題比較大，先留一星874F 06/18 19:31
推 bicar: 工作能力跟性別有什麼關系？這是岐視吧…吉他875F 06/18 19:32
推 babababala: 請公布飯店吧，這什麼四星飯店笑死人，原po加油877F 06/18 19:32
推 glenye123: Googlemap上面的敦南柯達大飯店直接被一星洗爆883F 06/18 19:33
推 SKY3064: 記者抄這篇才對!!!不要抄我的厭世文了884F 06/18 19:33
→ eric15234: 三立還沒改標題嗎？ 我1小時前打過去說了耶QQ885F 06/18 19:33
推 lercon: 那妳身分證可以改性別嗎？886F 06/18 19:33
推 zhihou: 太過分了吧！看了很替妳生氣887F 06/18 19:35
→ ImJT: 告死牠們889F 06/18 19:35
推 latita47: 請提起勇氣檢舉，這種人根本不值得放過890F 06/18 19:35
推 jommk: 你都那麼有勇氣了，到底關他們什麼事！加油～893F 06/18 19:36
推 pumacu: 那一間公司，我們幫你討公道，他媽的爛經理894F 06/18 19:36
噓 sch452000: 紅明顯 自願離職單一定不能簽 如果他們要轟你走 拿非自願離職 之後還有機會上法院討公道895F 06/18 19:36
推 b150427: 柯達飯店 台北敦南899F 06/18 19:37
→ eric15234: 那些叫我拿和解金的 感謝你們的意見 但這並不是我最主要 把這件事情公佈的原因喔...901F 06/18 19:37
推 Kuronatsu: 昨天其實想跟你說，你不是息事寧人，是姑息養奸。現在對方擺明就是吃定你不敢反抗904F 06/18 19:37
推 zenmin: 為什麼啊 好莫名907F 06/18 19:37
推 a72737363: 你很煩，公佈公司名字，上法院，可以嗎910F 06/18 19:38
→ sch452000: 和解金跟和解不和解不是重點 重點是要讓他們踢鐵板
沒給鐵板踢某些資方還以為沒人能教訓他們912F 06/18 19:39
推 grec: 原po加油 吉死他們915F 06/18 19:39
推 antibeer: 建議連非自願都別簽，如果飯店不讓妳工作，就提起告訴，等勝訴後，這段時間妳不但爽爽不用上班還可以照領錢916F 06/18 19:39
推 springkill: 公布多少次公司名在推文了？不看還怪原po不講的人有事嗎？918F 06/18 19:41
噓 wyh1337: 哪一間阿 絕對不去922F 06/18 19:42
→ eric15234: 我其實想過幾天就去找新工作耶...923F 06/18 19:43
推 a581499: 有人可以轉po爆料公社嗎924F 06/18 19:43
→ eric15234: 雖然現在家裡沒跟我拿錢 但我得養活自己926F 06/18 19:44
→ babababala: 原po要不要把飯店名稱修改在內文呀，不然很多人會一直問一樣的問題927F 06/18 19:44
推 zbbnn: 加油 堅持提告930F 06/18 19:44
推 suntory96: 我站在主管立場看的話，說不說妳自己隱私你自己決定，說與不說結果自己的事，他應該只考慮自己問題932F 06/18 19:45
推 toni09: 轉po八卦板比較快吧934F 06/18 19:45
推 www2967: 美國的話會告到公司賠很多很多錢 台灣.重罰3千3萬??935F 06/18 19:45
推 papamama: 加油 另外如果以前那些同事看得到的話 我想跟你們說：很遺憾你們的眼界不夠寬闊，希望你們也遭遇同樣的事並且不被接納包容936F 06/18 19:46
→ suntory96: 公司立場應該支持他吧？多一事不如少一事939F 06/18 19:46
推 JustSa: 這真的要高調943F 06/18 19:47
推 waoklao: 主持妳！別低頭！946F 06/18 19:48
推 yeyun: 高調949F 06/18 19:50
推 suntory96: 自願不簽也許也就這樣，但能未來與妳同立場人鋪墊些路950F 06/18 19:50
→ eric15234: 咦？ 公司立場就是要我走喔 即使我今天沒有機會跟經理以上的人交涉 但 經理說 他代表公司的上層階級951F 06/18 19:51
→ eric15234: 我其實有錄音 但是在雙方都知道的情況下 所以只有一堆的 不方便回答...955F 06/18 19:52
推 shrug: 可以告，將你的證據錄音跟蒐集起來，對話紀錄也要，勞工局勞動部都有免費法律諮詢，可以先去諮詢再告958F 06/18 19:53
推 JustSa: 敦南柯達飯店
敦南柯達飯店
敦南柯達飯店960F 06/18 19:53
→ eric15234: 因為我昨天 以爲 講一講 被靠杯兩句 大不了不跟晚班的人交集963F 06/18 19:53
推 frice: 重點不是錢，而是嚴重的歧視行為965F 06/18 19:54
推 suntory96: 同性與或原po的人 許多想法比一般人創意又想法多，原po從小就很辛苦 加油966F 06/18 19:54
→ eric15234: 但我今天下午被無預警地叫去地下室 我根本沒料到經理跟主任要跟我說這個 所以我也沒帶手機下去968F 06/18 19:54
→ Kuronatsu: 沒有人會預設你是為了錢檢舉他們，他們做錯事被罰理所當然！你太在意那些「不重要的人」對你的看法了～970F 06/18 19:54
推 i801029: 投訴了啦，順便抵制972F 06/18 19:55
噓 vQuQv: 說是哪間很難嗎？不說就別討拍了974F 06/18 19:55
推 SESAO: 太可惡了吧！應該去 死那個主管的！根本霸凌啊975F 06/18 19:56
→ eric15234: 等我去拿手機時 他們兩個在下面 多少知道我要錄音 當然 對他們不利的事實 就在不方便回答 被帶過了976F 06/18 19:56
推 suntory96: 樓上 錢也重要！ 需調適心態與找新工作的時間978F 06/18 19:56
推 dingcross: 可以站內信是哪間嗎我要拒絕消費 太可惡982F 06/18 19:57
推 ninien: 看推文很難嗎？都講幾次飯店名稱了983F 06/18 19:58
推 jim3617: 這鬧大啊 反正也不能待了 根本歧視和霸凌986F 06/18 19:58
→ ninien: 噓的那個更莫名奇妙988F 06/18 19:59
推 MADOUGD: 那麼多方法可以解決，本來小事自己搞大。主管本身最不適989F 06/18 19:59
推 xdctjh: 上了一課990F 06/18 19:59
推 after1: 這個可以告了啊991F 06/18 20:00
Google Hotel Search
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推 rockshark: 加油，你什麼錯都沒有，有問題的是他們994F 06/18 20:00
噓 mysecret: vQuQv 你先搞清楚狀況吧...討拍勒？996F 06/18 20:00
推 BL0613: Google map是不是在刪評論了？感覺剛剛看到的一星明明佔比不少，總分3.7
S大：這個飯店已經太過分了，她退一步，就會被吃死死997F 06/18 20:01
→ jlu: 我的一星是沒被刪 應該也不可能刪啦1000F 06/18 20:03
→ eric15234: 我在這邊要感謝早班的同事 她們早上在跟我討論昨天的1001F 06/18 20:03
→ eric15234: 事情 講到激動處還哭出來了 我也在哭 她希望大家能和平相處 我說 我何嘗不是？ 這件事情 最希望能落幕的就1003F 06/18 20:03
噓 Sacral: 紅明顯，不管有沒有可取的內容都要全程錄音，因為很多時候都是脫口而出而你來不及錄!!1005F 06/18 20:04
→ eric15234: 是我 但 事實就是擺在眼前...1007F 06/18 20:04
推 oUmlaut: 超過分，到底妳的隱私跟他們有甚麼關係？！拜託提告！最1008F 06/18 20:04
推 lautomne: 就離職吧，他們這樣對你，也沒什麼好留戀的，可以的話順便檢舉他們。加油，支持你！1010F 06/18 20:05
→ Sacral: 心疼你，替你加油!!1012F 06/18 20:05
→ lautomne: 我也覺得可以告，主管同事，有涉及到的全部都該告一告，霸凌加歧視欸1013F 06/18 20:06
推 by1290: 原po檢舉他們吧，你或許想息事寧人，自己退一步，但社會上這樣的歧視跟偏見在不同的角落是一直在發生著，為了自己也為了那些保守歧視、偏見的人勇敢一次，你身體器官是天生的無法選擇，那些人因為你天生的與眾不同而欺負你？真的1016F 06/18 20:07
→ lautomne: 我覺得你告他們反而是做好事，這樣以後才不會有其他人也可能受到一樣的對待，幫自己也幫別人，霸凌該被遏止1020F 06/18 20:08
→ by1290: 不要忍,加油！1022F 06/18 20:08
推 oUmlaut: 沒看過這麼噁心的雇主跟同事！1024F 06/18 20:09
推 burza: 加油1025F 06/18 20:09
推 tokinosituji: 雙性人動手術切掉到底干他們屁事?馬的痔瘡開刀也讓人不舒服離遠點啦 鬼島智障怎麼這麼多1027F 06/18 20:11
噓 acatking98: 公司不能因妳的性別資遣妳，但妳面試有隱瞞也是事實，1029F 06/18 20:12
→ acatking98: 一定會被拿來打，妳自己要想好對策面對攻防，上調解庭公正人要你妥協時這邊挺你的鄉民沒一個能幫上忙，找點法律背景的人諮詢一下吧。1031F 06/18 20:12
推 nyya5566: 支持妳吉爛那間飯店 真的不要息事寧人1034F 06/18 20:14
推 MADOUGD: 身分證無法變更嗎？求職總要出示身份證的吧1037F 06/18 20:14
推 pumacu: 讓這飯店上新聞1038F 06/18 20:14
推 wila: 太誇張了！都什麼年代了還有如此的性別歧視1039F 06/18 20:16
→ eric15234: 我在報到寫人事資料後 就告訴經理了 他可以選擇那天就叫我滾 但他跟主任 硬是羞辱了我5天 把我遍體鱗傷地丟1040F 06/18 20:16
→ eric15234: 出去 最後再來跟我說 晚班的人有異意 所以 抱歉1043F 06/18 20:16
→ jlu: 隱瞞的事,很好奇,如果求職單是寫"女",那是"事實"啊.1044F 06/18 20:17
→ wila: 虧他們還是服務業 一定都在私下議論客人 太可怕1045F 06/18 20:17
→ jlu: 原po有問題只在身份證沒改,但她身心事實上都是"女性".1047F 06/18 20:18
推 Silver0530: 懇切希望妳能檢舉，為了不要有下一個受害者！1048F 06/18 20:18
推 b150427: 面試隱瞞會被打個鳥啦，那入住飯店是不是也要坦承自己的1049F 06/18 20:18
推 windclock: 主管明顯不適任，嚴重歧視，哪家公司？1050F 06/18 20:18
→ b150427: 性別性向，否則被趕出來還要被說「入住時隱瞞身份所以被趕走活該」？1051F 06/18 20:18
推 naker: 吉吉吉1053F 06/18 20:19
推 wirecut: 檢舉樓 不要客氣1058F 06/18 20:20
推 SoDoge: 支持你 吉爆它 一星刷起來！！！1059F 06/18 20:20
推 ktommyk: 這樣應該告那間公司吧 真的很糟糕欸1060F 06/18 20:21
推 Cecicly: 鬧大 要選舉了1061F 06/18 20:21
推 acatking98: 我有叫原po要退縮嗎？想贏當然要有所準備啊！1062F 06/18 20:22
推 chugu: 支持提告!1063F 06/18 20:22
→ rairobin: 我之前也被搞離職 可是沒力去爭 只能幫你加油！1064F 06/18 20:23
推 jay16814: 柯達飯店官方 性騷擾防止措施、申述懲戒辦法1067F 06/18 20:23
噓 minionsll: 真的要站出來 以防有下個受害者 （紅的明顯）1068F 06/18 20:24
→ eric15234: 他們有一整間公司的人 對付我一個 說實在 我沒有信心1069F 06/18 20:24
→ minionsll: 柯達全台超多家 這麼有名 還敢這樣對員工 誇張耶1071F 06/18 20:25
推 FadOut: 沒什麼叫被離職的，去檢舉，加油！1074F 06/18 20:25
推 jimhall: 太棒了，可以毫無懸念的去申訴，為了你，也為了其他跟你1075F 06/18 20:25
→ eric15234: 他們如果要集結起來 把湯圓搓掉 我無縛雞之力啊1076F 06/18 20:25
推 cloudpart2: 告這間公司阿 這種個人隱私你也不用到處跟別人講 還有你已經沒有男性器官了 請去做性別重新鑑定 把證照1080F 06/18 20:27
推 acatking98: 找一些法扶或勞團協助模擬對策，妳想贏不能只憑熱血，1082F 06/18 20:27
推 yuee: 推一下幫妳還有對妳好的早班同事,晚班某些到底是哪裡有問題?1083F 06/18 20:27
→ acatking98: 勞動局會叫妳先調解，妳要是自己站不住腳先軟掉那就什麼都沒了1085F 06/18 20:27
推 labulato: 找勞動局吧 沒什麼好說的1087F 06/18 20:28
→ eric15234: 如果有比較激進的人 麻煩請不要找早班麻煩喔...不好意1088F 06/18 20:29
推 PTMY: 抱抱 有問題的是公司1089F 06/18 20:29
→ yuee: 原PO是怕檢舉後會被飯店業封殺,所以猶豫嗎?1090F 06/18 20:29
推 tunaya77: 先給你拍拍 加油不要難過了你沒有錯～另外公司真的非常1091F 06/18 20:29
→ tunaya77: 誇張 侵犯隱私還叫人走路！這種爛公司也不配請你1093F 06/18 20:29
推 jimhall: 性別跟工作無關，根本沒義務告知性別，如果因為性別而決1096F 06/18 20:29
→ eric15234: 我沒有怕吧...我沒做錯事 要怕什麼1098F 06/18 20:30
推 bibian: 可以公布飯店名嗎？太過分了！支持檢舉！1099F 06/18 20:31
推 cindycocoro: 說真的你在這裡軟掉就是害了下一個人，法律你站得住1101F 06/18 20:31
推 karen39: 愛抄的記者怎麼不加緊動作1102F 06/18 20:31
推 jimhall: 應徵工作根本不需要透露性別，公佈違反企業吧1107F 06/18 20:32
→ minionsll: 飯店業流動率本來就很高 不用擔心什麼封殺問題..而且1109F 06/18 20:33
推 rahit: 恭喜有年終了1110F 06/18 20:33
推 MADOUGD: 看到了，心理測驗沒過。真奇妙…雙性人在變更性別上的審1111F 06/18 20:33
→ minionsll: 很缺人手的 一堆飯店缺人用建教合作學生 補缺1112F 06/18 20:33
推 vamyhun: 拜託你去檢舉好嗎！不要放縱這些噁心的人可以嗎1113F 06/18 20:33
→ mj2124: 我感覺你也許性別認知錯誤一面說自己是女生一面id是ERIC1114F 06/18 20:34
→ MADOUGD: 查上應該要跟變性人有區別才對，因為是先天的阿。1115F 06/18 20:34
→ jimhall: 有人要找性別友善的團體大家一起上街去飯店門口抗議的嗎1116F 06/18 20:34
→ minionsll: 因為找不到正職員工 不用擔心這個！1117F 06/18 20:34
噓 aitama: 聽到要你報告隱私給全部同事時就該拒絕了1118F 06/18 20:34
推 yuee: 你沒錯!!要讓他們知道他們的行為多離譜,讓他們付出代價。1119F 06/18 20:34
→ eric15234: Eric是我小時候我媽幫我取得名字喔 我延用到高中 申請PTT帳號時都還是1120F 06/18 20:35
推 yeajan: 妳沒有錯！一定要讓他們受到應有的懲罰！1124F 06/18 20:36
→ eric15234: 我嚴正拒絕啊 但經理及主任告訴我 要留就一定得講 不然請我走1125F 06/18 20:36
推 jimhall: 許多政客號稱對性別友善，正好來檢視一下...看誰真的出1127F 06/18 20:37
噓 aitama: 你不檢舉就沒用 順便把公司公布1128F 06/18 20:37
→ newsoulth: 這可以告吧！完全沒水準的公司耶1131F 06/18 20:39
推 DimlyLit: 晚班不是比較閒 還想搞事啊 幹1132F 06/18 20:39
推 iseeu: 拒絕去那家飯店消費1134F 06/18 20:39
推 mapple9: 這可以投訴了，管理階層超沒guts，推到晚班職員身上，其1135F 06/18 20:39
→ aitama: 是直接拒絕到職 不是委屈求全 事實證明沒用 主官就是用這招故意逼走你1136F 06/18 20:40
推 mapple9: 實本來就想叫妳走。1140F 06/18 20:40
推 Withinout: 幫高調 但想導正原po一觀念 其實提告不光是為了錢 而是1141F 06/18 20:41
推 jimhall: 大家幫忙推，記得拒絕入住，希望明天看到主管在鏡頭前下1142F 06/18 20:41
推 IMmasana: 不管怎樣都支持妳吉一去1143F 06/18 20:41
→ Withinout: 這件事能引發社會的重視 讓這些歧視份子受到法律制裁與1144F 06/18 20:42
推 xuein: 記得要簽非自願離職單。1147F 06/18 20:43
推 o030227: 大吉大利！支持吉下去！1149F 06/18 20:45
推 unavoidable: 這告的贏吧QQ 當初有疑慮就不要僱用你阿，雇用了又在那邊唧唧歪歪的，有病是不是==1150F 06/18 20:47
推 yzelly: 告死主管了啊，又不是什麼限女的職業，還在那邊人身攻擊還半看笑話感1152F 06/18 20:48
→ eric15234: I have no idea but dizzy.......1154F 06/18 20:48
推 mina2ii: 加油！支持提告！這種公司太爛了，最爛的是叫你離他遠一1155F 06/18 20:48
噓 edison9311: Get your shit together. 雖然大多數都嘴砲支持你。自己堅強面對吧只有你自己才可以解決。 good luck1159F 06/18 20:51
推 acatking98: 新聞都報了妳還想怎麼低調？妳不為自己爭口氣就是等著被欺負而已1161F 06/18 20:51
推 sj0823: 拍拍，辛苦原po了!1163F 06/18 20:52
推 GIAK7L: 加油 你沒做錯什麼1164F 06/18 20:54
→ ashely200809: 那主管沒小孩嗎？以後他的小孩出社會，最好也遇到跟他一樣的主管。太過份了1166F 06/18 20:55
推 mamapick: 舉手之勞幫刷飯店評論囉1168F 06/18 20:55
推 PumpkinJerry: 加油！支持原po檢舉 一旦今天忍下來 以後會有更多支持性別自主的同伴收到這間公司的迫害1173F 06/18 20:56
推 qvt: 飯店開始刪評論了？1177F 06/18 20:59
推 leterg: 趕快去改身份證吧！當初身份性別隱匿不說感覺也不太好，正1178F 06/18 21:00
推 jimhall: 大家加油，台灣自己的人權自己救1179F 06/18 21:00
推 hoick: 原波辛苦了噢！支持告下去！已經去留負評！1180F 06/18 21:00
→ leterg: 大光明大方說出來不是很好嗎？1181F 06/18 21:00
推 WHOKNOW4: 恭喜你 這樣的發展可以發財了1185F 06/18 21:01
→ jimhall: 誰說不能隱匿性別，求職本來就跟性別無關，主管連問都不1186F 06/18 21:01
推 GOODREAM: 權益要靠自己爭取，妳要走一次檢舉經驗以後才能更好地捍衛自己。1188F 06/18 21:01
推 aiko7575: 光看妳的文字就真的好難過...更別說你當下聽了那些話1190F 06/18 21:03
推 sheep327: 不接受但不該霸凌,任何人都不該用霸凌對待別人1192F 06/18 21:03
推 lingtpe: 告到勞工局跟媒體，這就是性別歧視1193F 06/18 21:04
推 wku: 唐鳳可以當政委，妳就可以光明正大的任職這家飯店，不需要解釋1195F 06/18 21:05
推 CCMg: 絕對要告死他1197F 06/18 21:06
→ eric15234: 光明正大地繼續被主任跟經理霸凌嗎...？1198F 06/18 21:06
→ wku: 我沒有惡意，但霸凌妳的是飯店主管，採取這種不當行為是他們不對，妳原本就可以任職於任何一個妳應徵上且能勝任愉快的職位1201F 06/18 21:10
推 cheryljin: 去勞檢局檢舉吧！為了存在的價值！妳值得的！1204F 06/18 21:10
推 kojojo: 抱抱 辛苦妳了1205F 06/18 21:11
→ eric15234: 謝謝你們的打氣 如果有人知道我後續該怎麼做 麻煩站內1206F 06/18 21:12
推 aiko7575: 天呀 往上翻看到飯店名稱了...滿知名的大飯店耶...1208F 06/18 21:14
推 plains: 你也太好欺負了吧1209F 06/18 21:15
推 cuka: 這可以告吧我操1210F 06/18 21:16
推 wih512: 拍拍 加油 沒有什麼坎是過不去的1211F 06/18 21:16
噓 rainwalnut: 不管你是什麼性別 任由別人這樣羞辱你不反擊
才是最重要的最慘的事情1212F 06/18 21:17
推 chi331: (拍拍)你沒錯!不要姑息，如了他們的意!1214F 06/18 21:18
推 peja1022: 檢舉那家飯店！！！！！！！！！！！！1215F 06/18 21:19
推 camomie: 這件事哪裡侵害他們的權益了？住海邊喔！ 加油1216F 06/18 21:21
推 kayu: 報勞工局和媒體1217F 06/18 21:23
噓 a890036: 上面說柯達大飯店？幫高調1218F 06/18 21:24
推 a22732: 加油，你沒有錯！1219F 06/18 21:24
→ akissiva: 往內心找：為何自己會在意這件事，別人就再也無法傷到你1222F 06/18 21:26
→ plains: 你不學著保護自己 學會反擊 這種事只會一再發生 先習慣吧1224F 06/18 21:27
推 tracy0620: 支持提告，沒有人應該被歧視對待1225F 06/18 21:28
推 ddoopp: 洗一星的評論越來越多1226F 06/18 21:30
→ eric15234: 我在報到那天 說明我的身份時 經理還表示 嗯...其實之前 有個員工得了梅毒 我那時候還在想 要不要替他保密我那時他還沒講完我馬上打斷他 並跟他說1228F 06/18 21:33
→ minionsll: 爬文往上找 有人講出來了 飯店名稱1231F 06/18 21:34
推 blank16: 支持提告 主管噁心1232F 06/18 21:35
→ eric15234: 經理 你拿我來跟梅毒作比較？！ 我這並不是任何一種病1233F 06/18 21:35
→ eric15234: 他最後還是請梅毒員工走人了 他自己跟我說的
而我 也走了.........1235F 06/18 21:35
推 ukyoGoGo: 別哭 堅強 讓他們嘗到教訓1237F 06/18 21:36
噓 tttandjjj: 紅明顯 非自願性無理由解雇 違反勞基法了1238F 06/18 21:36
→ anaydh: 人工變性人不等於天然的女生吧
不過主管太誇張了1239F 06/18 21:37
推 miwiua: 原po加油！1241F 06/18 21:38
推 minionsll: 話說今天世新大學 也發生類似這種霸凌事件出現1242F 06/18 21:38
→ minionsll: 至少犯錯學生已經承認錯誤 發文道歉..
這家照相館飯店 今天是職場 這樣搞 是有法律責任的1244F 06/18 21:39
→ jeeyi345: 支持爭取權益 不用客氣了1246F 06/18 21:39
推 bbbkzai: 用梅毒比較是哪招 經理超沒水準== 原po幸好妳離開了1248F 06/18 21:40
→ eric15234: 他們如果真的有可能感到抱歉 就不會折磨我這麼多天了1249F 06/18 21:41
推 maimakoto: 我也有遇過老闆知道同事是女生喜歡女生無法接受，然後1250F 06/18 21:41
→ maimakoto: 用工作能力無法勝任為由請她離職1252F 06/18 21:41
推 fustine: 這是你的隱私吧，主管憑什麼要求要攤在陽光下受同事的公評，這種公司不待也罷，拍拍原po1253F 06/18 21:41
推 Mimiqui: 檢舉啊 這什麼開除理由1255F 06/18 21:43
推 minionsll: 現在賴局長當家 你檢舉一定成立的 台北市首都一定會查辦的1257F 06/18 21:45
推 anstt: 告!告死妳這群糟糕的前上司1259F 06/18 21:46
推 haahoo: 拍拍，主管超那個...1265F 06/18 21:48
推 UrPlAmVes17: 你好老實 直接秘密錄音再舉報就好 你講等一下然後拿手機他們就知道你要錄音 當然不敢再講什麼1266F 06/18 21:49
→ eric15234: 我那時候手機沒帶在身上啊...1268F 06/18 21:50
推 LucianS: 他們都對你不仁了就不用有所顧慮了，檢舉就對了1270F 06/18 21:50
→ eric15234: 我毫無預警地被叫下去談話 我可能太天真了吧...1271F 06/18 21:50
推 minionsll: 一定要檢舉 很多人都去估狗那評價留一顆星
勇敢站出來！1272F 06/18 21:51
推 wila: 請得梅毒的員工走人也很誇張！！！1275F 06/18 21:53
推 cloudroam: 勇敢的告，為了和你一樣的人爭取權益，加油1277F 06/18 21:55
→ daipon: 告下去吧 現在大家都在關注 才能成為妳的後盾。如果風頭1279F 06/18 22:00
推 oychp520: 該檢舉該告的該上新聞的，求求你一個都不要少，沒有人1280F 06/18 22:00
推 dbluewind: 這可以提勞檢，然後不要簽自願離職！支持你！1281F 06/18 22:01
推 cryalice: 不要覺得自己有錯，本來就是個人隱私甘別人屁事，噁心的經理會有報應的1284F 06/18 22:02
推 qaxaq: 加油！你沒有錯1286F 06/18 22:03
推 daipon: 過了妳又將是獨自一人。而且妳告下去，才能保護以後有類1287F 06/18 22:04
推 MUSHERS: 告下去啦 鬼島基本人權都沒了1288F 06/18 22:07
推 saniblue: 他們好可惡，不是妳的錯，換工作就好，何必和這些有心理疾病的人計較！1290F 06/18 22:08
推 lazxut: 這是霸凌了吧！加油加油加油1295F 06/18 22:10
推 xichon: 什麼爛公司啊，可以告他們性別歧視嗎？1296F 06/18 22:11
推 tyng7903: 加油，你沒有錯而且你很勇敢！1298F 06/18 22:12
推 snsnsn: 媽的，集體霸凌！還有人說台灣不需要性平教育嗎？1300F 06/18 22:13
→ amyuki7212: 有人知道為什麼評價一直高低起伏嗎? 是飯店可以刪評價嗎?1301F 06/18 22:13
→ peteryouki: 我覺得應該要申訴 ，今天可以因為這原因要人被迫離職1306F 06/18 22:16
推 polishin: 拜託檢舉提告，請不要姑息，太扯了1308F 06/18 22:19
推 starmello: 那些人真的很噁 到底性別會影響他們什麼啊1309F 06/18 22:20
噓 tt8otw: 紅明顯
柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南柯達飯店 台北敦南1312F 06/18 22:21
推 sammyice: 原po拍拍 ，他們爛透了 拜託一定要檢舉1318F 06/18 22:22
推 ne3079: 高調推1321F 06/18 22:25
推 duoxi: 幫高調1322F 06/18 22:26
噓 nodash: 還有人覺得不該性平教育嗎？！1323F 06/18 22:26
推 luckyniki: 可以假裝去上廁所事實上拿手機錄音啊~怎麼這麼老實啊…你一開錄音他們當然不多說了啊 錄音就是要偷偷錄1325F 06/18 22:27
推 WBS0615: 這個告下去就賠到留尿阿 快吉1327F 06/18 22:28
→ eric15234: 我以爲 他們會在把剛剛 甚至幾天前說得話 說出來
他們如果覺得解雇我有理由 他們沒做錯 爲什麼一直說
不方便回答？1328F 06/18 22:28
推 Tsai07: 叫你要簽的什麼鬼都拿回家放上網等記者抄，加油1333F 06/18 22:35
推 tt8otw: 雖然除了拒住幫不上忙，但是還是加油！支持你！1334F 06/18 22:36
→ Kuronatsu: 妳太天真了，沒遇過壞人也看過電視吧…對方這麼超過，1335F 06/18 22:37
噓 Bainite: 垃圾主管= = 我覺得你可以隨身帶錄音筆開著錄音 他們可1336F 06/18 22:37
→ Kuronatsu: 你想低調解決只能給你三個字，不可能。要嘛妳吞下去哭1337F 06/18 22:37
→ Bainite: 能時不時就來言語霸凌1338F 06/18 22:37
→ Kuronatsu: 著離職繼續被傷害，要嘛硬起來檢舉拿回你的自尊去找下1339F 06/18 22:37
推 saum: 他們說不方便回答是因為原本的理由不正當1341F 06/18 22:37
→ Kuronatsu: 一個職場。大家也知道你要的不是錢，反正也不會有多少誰稀罕那多少錢而已的東西，你該保護的是被踐踏的自尊1342F 06/18 22:37
推 htc10: 這根本在欺負人嘛1344F 06/18 22:38
→ Kuronatsu: 人格好嗎！大家都在想鼓勵你解決這件事，原po不要再縮著當濫好人了…沒有要你上電視哭天喊地，對方違法而你1345F 06/18 22:38
→ saum: 不能錄下的理由是錯的1347F 06/18 22:38
推 Abet: 公布飯店，申訴！1348F 06/18 22:38
→ Kuronatsu: 是受害人，把他們的惡行惡狀投訴主管機關何錯之有？1349F 06/18 22:38
推 gin10791: 檢舉啊 工作性別平等法假的是不是1350F 06/18 22:42
推 billeric: 哪有人錄音光明正大拿出來的 傻傻1351F 06/18 22:43
→ gin10791: 不過你順便把身份證換一下啊1353F 06/18 22:43
推 saum: 他如果理由是合乎法規情理為何不可以錄，反過來說他自知理虧1354F 06/18 22:45
推 alove481: 全世界七十億人口都怒了 請問能讓我轉貼爆料公社嗎1356F 06/18 22:45
推 lanretee: 這麼噁心的主管離開也好 辛苦妳了1357F 06/18 22:50
→ eric15234: 他們有政策又有對策 我是一隻比蝦米還小的離職員工 要怎麼跟他們有整個法律團隊的大飯店抗衡？1358F 06/18 22:51
推 a27666693: 幫高調！！FB跟Google都去留負評了，拍拍妳1360F 06/18 22:52
→ eric15234: 更何況 好多留言都不見了 搞不好 過沒幾天 全部都不見1361F 06/18 22:52
推 vasia: 加油1362F 06/18 22:52
推 lazxut: 幫高調1365F 06/18 22:53
推 aa91300tw: 柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南 柯達飯店 台北敦南1367F 06/18 22:55
→ a040900: 認真說，吉下去就對了～ 光是性平法就可以讓他們玩很久～恭喜原Po年終有了！1371F 06/18 22:57
推 mc5566: 記者快來抄1374F 06/18 22:58
推 cb5786: 原po加油1375F 06/18 23:01
推 fantasier: 是說 到底怎麼猜到是哪一家的 太強了（離題1376F 06/18 23:01
推 saum: 雖然推文都說吉，不過許多資源、經濟的壓力實際是妳在承受，大家的話看看想想就好...1377F 06/18 23:02
推 moonny: 抱抱你1379F 06/18 23:04
推 sheep327: 手機記得下載錄音APP1381F 06/18 23:05
推 bepoq: 拍拍1382F 06/18 23:06
→ eric15234: 有網友跟我說 這件事鬧大 我可能也不用待飯店業了...1383F 06/18 23:08
推 funghi404: 原po辛苦了TAT主管這樣真的是歧視！！！拜託撐下去QQ1384F 06/18 23:09
推 hiimwhisper: 鬧大你真的得換跑道了
很雞掰沒錯 只是對你也很傷1385F 06/18 23:11
噓 rmoira: 難怪你會被欺負 回文推文畏畏縮縮 不爭口氣就會繼續發生一模一樣的事 你好好想想1387F 06/18 23:12
推 fan0106: 這太誇張了！！ 拍拍1389F 06/18 23:12
推 cindycocoro: 你前面說你覺得自己沒錯幹嘛要怕結果後面又一直怕1390F 06/18 23:12
Google Maps
Find local businesses, view maps and get driving directions in Google Maps. ...
推 sonyfcm5114: 有一次經驗難保下次同樣有人被這要對待 你覺得呢1392F 06/18 23:13
→ wope: 是這家嗎?1393F 06/18 23:13
推 gm79227922: 他就是欺負妳阿 故意羞辱妳一番再讓你離職1394F 06/18 23:14
→ rmoira: 要吞下去也好啊 反正你怕東怕西 任人欺負也不敢反抗1395F 06/18 23:14
推 ichigoice: 噁 幫高調 垃圾公司垃圾主管記者快來抄1396F 06/18 23:14
噓 L1ON: 之前有個聽障甲也說職場霸凌 先觀望1397F 06/18 23:14
→ rmoira: 發文是只想討拍嗎？還是真心想解決事情讓它不再發生？
如果只是想討拍就不要再說如果你去XX會OO的幹話了1398F 06/18 23:15
推 neroro: 也可以利用非自願離職的身份去報名政府課程學第二專長唷1400F 06/18 23:15
→ gm79227922: 我是建議身份證想辦法先處理 這種事能隱瞞就隱瞞1401F 06/18 23:16
→ rmoira: 好好討拍自我安慰就當沒這一回事吧 反正你也不敢不想爭1402F 06/18 23:16
→ gm79227922: 雖然理想上是希望每個人都能不帶有偏見
但實際上很多人就是有偏見尤其是年紀大的主管還有老闆1403F 06/18 23:16
推 joker0903: 現在也跟鬧大差不多了吧 兩篇爆文 飯店名稱 地址都出來1405F 06/18 23:17
→ gm79227922: 那些人連同性戀都無法接受了 何況變性人1406F 06/18 23:17
→ joker0903: 了 而且情況特殊 你自以為沒鬧大 其實早就開始了 好好替自己爭取權益才是真的1407F 06/18 23:18
噓 rmoira: 有推文是眼殘嗎？原PO是雙性人選擇當女生 不是「變」性！！1411F 06/18 23:19
→ pttnew: 柯達飯店？ 四星級嗎？在台北住20幾年從來沒聽過XDDD1413F 06/18 23:20
推 rmoira: 說原PO變性人的也是種歧視吧 呵1415F 06/18 23:21
推 nini5400: 到底誰規定女生不能叫Eric,一直執著這個的有事嗎？1416F 06/18 23:23
推 CZOM: 高調1417F 06/18 23:23
推 ff19923: 覺得自己沒能力與之抗衡的話，可以檢舉至公家單位、性平相關的機構喔！1418F 06/18 23:23
→ pttnew: 職場性別歧視請不要當作小事看待1420F 06/18 23:23
推 dick0428: 拜託吉爆這間爛公司，低級，不管是什麼性別認同都該尊重1421F 06/18 23:23
→ CZOM: eric中文名字翻譯是什麼 感覺很女性化的名字1422F 06/18 23:24
→ cindycocoro: 你連跟勞工局都不敢檢舉的話就很可能被息事寧人了1423F 06/18 23:24
→ dick0428: ，更誇張的是竟然將這件事視為你的錯，要你去向每一位同事告知如此的隱私，幹這個就是非法解聘阿，垃圾1424F 06/18 23:24
推 ex2266: 幫高調1426F 06/18 23:26
推 pika1018: 加油 請去申訴 爭取自己的權利1429F 06/18 23:31
推 wadasipeter: 加油 這完全違反勞基法 告死他們!! 希望可以站內我哪家飯店1430F 06/18 23:33
推 pea33: 他一直在說員工的權益，那你的權益在哪？莫名其妙！還要求把隱私講出來，他是哪根筋不對啊？不要退縮！加油！1432F 06/18 23:33
Google Maps
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→ eric15234: 我那時候問他們說 你們要保護其他員工 那我不也是你們的員工？ 我就不需要被保護？1437F 06/18 23:36
→ eric15234: 他們的說法是 我們無法承擔有人會在知道此事後會離職的風險...1442F 06/18 23:37
→ tungptt: 飯店被公布了 看他們怎麼玩 欺人太甚 樓主加油1445F 06/18 23:38
→ eric15234: 所以我阿一定要讓大家知道此事 我當下不懂這個邏輯1447F 06/18 23:39
推 nini5400: 不要再回想讓自已難過的言論了，找份好工作過好生活1448F 06/18 23:39
→ wope: google覺得合理評論記得按讚1449F 06/18 23:39
推 ritaj: 104樓有說了，本人抵制這間飯店及其分店1450F 06/18 23:39
推 viviya: 哪家飯店啊 講出來大家一起看看啊1451F 06/18 23:40
推 Hsiao0412: 也太過分 到底有什麼疑慮啊(吶喊1453F 06/18 23:43
推 uglily: 拍拍 超爛的公司 下次要錄音應該要偷偷來的1454F 06/18 23:45
推 g3311ptt: 到這個地步又怎麼會留你？？？你到底在想什麼啊？？？？你現在能做的就是該檢舉的檢舉，還有趕快換身份證.....做完手術不優先換證真是無法理解............1455F 06/18 23:46
噓 yurmom: 雙性人1459F 06/18 23:53
推 xd878787: 去柯達台北敦南的fb google map 都留負評了1460F 06/18 23:55
推 chat99: 一直有疑慮又講不清楚 突然變啞巴的經理？1461F 06/18 23:56
推 obfly: 可以告訴我們是哪間嗎？抵制這種歧視人權的商家......不是你的錯1462F 06/18 23:57
推 kejiehun: 直接吉了啊！還有樓上噓雙性的祝你找到真愛1464F 06/18 23:58
推 popsmats: 好多鄉民去柯達評論喔！讚1466F 06/19 00:00
推 sloo: 支持公開飯店名以及告發公司 by 同業1467F 06/19 00:00
推 xevaxxx: 什麼年代的事情，誇張!!!1468F 06/19 00:01
推 makihara: 支 持 告 死 他 們1471F 06/19 00:03
推 joliegwen: 千萬不要簽自願離職！請去申訴，捍衛自己的權益。1472F 06/19 00:05
→ kangchile: 是不是人事資料你填寫女性但身分證上法定性別是男性公司覺得被欺瞞1474F 06/19 00:07
→ mrdan0824: 一直說不換證的可以回去看上一篇文嗎？還有噓雙性的是怎樣，原PO的基因是他自己願意這樣嗎？而且人家已經沒有男性生殖器官了，現在是女性！1477F 06/19 00:10
推 shewoei: 推2樓，慣老闆需要法律的規範！1480F 06/19 00:10
→ catherine213: 什麼噁心主管
原PO其實不用說的，他逼你說只是想有個茶餘飯後可以揶揄的材料，離職之後他大概還會拿出來講很久很久1481F 06/19 00:13
推 rich25: 你一個人是很小，但這麼多網友支持你，難道飯店不會怕?
低調處理，忍忍就好常常就是被軟土深掘，你不應該，也不能1484F 06/19 00:15
→ rich25: ，被這樣對待，還是你自己也覺得你就是該被人這樣侮辱1487F 06/19 00:16
推 evie1204: 拍拍..恭喜離開爛公司1489F 06/19 00:17
推 makihara: 這在國外可以提出天價理賠金1490F 06/19 00:17
→ evie1204: 有證據的話 支持你去檢舉申訴1491F 06/19 00:17
推 CGS0: 加油，下一份會更好1493F 06/19 00:20
推 rainwen: 為何改性別還要做心理測驗？看法規是說要經過精神專科醫師評估鑑定，用考試來鑑定？另外若是單純主管問題還不至於需要黑飯店，但要是飯店站在主管這邊就不用客氣了
飯店名字已經出現幾十次了1495F 06/19 00:24
噓 rickmoney: 飯店在推文早就講很多次了pr大才該為你的眼睛哭哭1499F 06/19 00:28
推 rayray123: 飯店的評價已被洗一陣了 有人可能還在撥接1500F 06/19 00:30
推 jaktor: 一直問飯店是哪間的都是不看推文喔!!1501F 06/19 00:30
推 herbi: 原來是相片飯店喔！1503F 06/19 00:35
推 kaichun: 離職沒關係我養你>///<1504F 06/19 00:36
推 cococobaby: 加油！這不是妳的錯，每個人出生都沒辦法選擇性別，身不由己，比一般人幸運的是，妳可以選擇！太多人靈魂被錯置在不同性別的身體裡，可惜的是，現在的人思想是古董派的居多…1506F 06/19 00:40
推 von912: 替妳感到委屈QQ 那種地方不去也罷1510F 06/19 00:42
推 LucyH: 這要告！也要拿非自願離職證明！1511F 06/19 00:45
→ wope: 到google map時記得對評價按讚1512F 06/19 00:47
推 Lattego: 太扯，爛公司，拒絕去那間飯店!!!!主管有病!!!1513F 06/19 00:48
推 emgirl: 拜託去檢舉通報1514F 06/19 00:51
推 xj4bp6ejo3: 從上一篇推文到這篇推文都有講飯店名稱，一堆不看一直問是怎樣1516F 06/19 00:54
→ blue072: 看到這個覺得超諷刺.還定期教育咧1520F 06/19 00:57
推 missy: 支持申訴！拜託1523F 06/19 01:04
推 Azabulu: 看上一篇就很不妙了 不敢直接叫你走 結果是用眾人把你羞1525F 06/19 01:07
→ Azabulu: 辱完再辭退你......太扯1527F 06/19 01:08
→ jastin2000: 會問的大概是在刷存在感吧~ 表現自己對性平的議題很在乎1528F 06/19 01:08
推 joety1103: 敦南柯達歐？那附近不遵守法規的公司超多，他對面的公司嘛，咳咳…1531F 06/19 01:13
→ daben: 我不懂，身份性別會影響工作那些方面？ 這間公司的人的腦袋到底在想什麼？1533F 06/19 01:14
推 adiharu: 加油 可以的話投訴他們1536F 06/19 01:18
推 Azabulu: 主管擺明一開始就不能忍受你的身分 還假裝自己是公平公正 假借輿論實行歧視霸凌 晚班有人不接受也不能否定你的1537F 06/19 01:19
→ Azabulu: 工作權 氣不過可以檢舉飯店 版上記者應該也有興趣
上一篇那樣公開處刑實在太羞辱人了 真的不要客氣1540F 06/19 01:21
推 weselyong: 噁心公司，有沒有法律鄉民開示這能公佈名稱嗎1542F 06/19 01:25
推 dorabb: 幹我到底看了什麼1543F 06/19 01:26
→ xxxcat …
→ xxxcat: 身分證上是男生 但是履歷填女生嗎 這樣要開除你 也沒有問1544F 06/19 01:27
→ xxxcat: 題 因為資料就不正確了
噓 machiner: 那當初幹嘛要講?下次知道別人問你性別要怎麼回答了嗎?你以為社會上沒歧視嗎1546F 06/19 01:29
推 nikonwu: 不要低頭! !(要回自己該得的QQ1548F 06/19 01:34
推 dobe: 拍拍1549F 06/19 01:36
推 zmcx16: 離開+提告吧, 遠離職場霸凌1550F 06/19 01:37
推 chuchuning: 欸欸欸欸欸請記得你要拿的是非自願離職喔才有資遣費不要再被吃人夠夠了1551F 06/19 01:42
推 winesky: 支持提告！職場霸凌有損企業形象，讓它被公佈出來1553F 06/19 01:45
推 s580188: 主管就是公司文化的縮影，看來該公司素質堪憂...原po加油1555F 06/19 01:46
推 gundamuc0079: 維護自身權益且為當事人你可以秘密錄音自保，可參考大巨蛋喬蛋相關討論1557F 06/19 01:58
推 kawhi123: 加油！雖然PTT這麼多人支持你，但現實你還是一人面對，想必對抗那些無腦怪的路一定很崎嶇，而有可能就此退縮，但你只要想，這是除了為自己發聲之外也是為了有同樣經歷的人發聲，所以你是在革命，超偉大的，無懼會戰勝強權！1560F 06/19 02:09
推 SHOOTA: 去提出申訴
可以公開地點嗎1564F 06/19 02:16
推 dreamer910: 原PO辛苦了，先好好休息一下再思考下一步怎麼走吧！1566F 06/19 02:37
推 emHong: 什麼鬼東西啊 告了啦！1572F 06/19 02:56
推 ailefo: 抱抱 QQ1573F 06/19 03:01
推 ssyyff: 給原po，FB搜尋：許秀雯律師 她會協助你1574F 06/19 03:04
推 s0933981: 真的一直刪google評論欸1575F 06/19 03:14
推 liao5469: 加油！不要被打敗！支持你1576F 06/19 03:36
推 lyic: 公布飯店！1578F 06/19 03:41
推 Badtwotwo: Google在刪評論了 一星負評通通消失1579F 06/19 04:09
推 takatura: 哇有時間半夜偷刪評論卻沒時間出來回應^^1580F 06/19 04:18
推 tt8otw: 刪負評關FB最會 有夠不要臉1582F 06/19 05:02
推 indyat: 原來可以刪評論... 這樣評價有什麼可信度？1583F 06/19 05:12
推 yangnana: 前一篇看到就覺得很心疼原PO了，看到這篇我簡直心碎，不敢相信竟然有這麼蝦的辭退理由，他們到底憑什麼？拜託原PO務必要提 ，這家飯店我絕對拒往！
負評竟然可以刪？那要怎麼表達我反歧視的抗議啊 QQ1584F 06/19 05:21
推 srxteam0935: 這就是歧視 還故意讓人難堪 沒人應該受到這種對待1589F 06/19 05:34
噓 KaWaii: 昨天不就說了嗎？為什麼聽不進去呢？妹妹真是太天真1590F 06/19 06:01
→ eric15234: 大家早安...今天一早起床 發現昨天的2.300則評論都被刪光了 全部都船過水無痕了1592F 06/19 06:10
推 aababy: 刪負評是要演一言堂？1595F 06/19 06:23
推 p1227426: 直接檢舉了 跟員工無關 是上頭的意思1596F 06/19 06:23
推 mjau24fish: 別覺得這些努力不重要，至少我們都記住了這間店！1597F 06/19 06:32
推 pumacu: 爛飯店，拒住1598F 06/19 06:35
→ eric15234: 起床看到他們處理事情的方式 就是全部迴避責任 覺得超級不開心 也完全沒有聯絡我 就任憑我讓兩個主管處置1599F 06/19 06:36
推 daipon: 刪負評也別怕 我相信鄉民會持續努力幫妳的1602F 06/19 06:43
推 chat99: 為何一星負評可以刪啊 敢做不敢當的公司真是爛爆了1603F 06/19 06:44
推 bluelygrey: 這是性別歧視，是有法規可循的，快尋求專業途徑，軟弱無法保護自己!1605F 06/19 06:56
推 icome: 在歐美早被告死了1607F 06/19 06:57
→ yayago220: 負評全都刪了，感覺再發一篇又會爆www1609F 06/19 07:02
→ eric15234: 我不會隨便發文的 有新的進度 我才會發喔1610F 06/19 07:03
推 caelian: 這個應該轉八卦了吧 感覺他們上層也完全不想處理 刪負評有夠差勁 感覺只是想息事寧人1612F 06/19 07:19
推 lecheck: 慘 還有力氣的話 就去勞工局吧1615F 06/19 07:25
推 ptckimo: 身分證上是男生 但是履歷填女生嗎 這樣要開除你 也沒有問1616F 06/19 07:32
推 b150427: ptt關注人數很多了，轉爆料公社呢？1618F 06/19 07:38
→ eric15234: 看他們關臉書又刪評論 這種職場霸凌可能是上層默許的心hen累1619F 06/19 07:38
推 Romaps: 刪評論欸1621F 06/19 07:39
→ eric15234: 我沒有貼過爆料公社.........1622F 06/19 07:39
→ Romaps: 爆料公社不錯1623F 06/19 07:39
推 iambeson: 刪負評關評論 看來這家飯店處理方式就是這樣1624F 06/19 07:43
推 jhjh: 沒遣散費就吉下去1625F 06/19 07:46
→ eric15234: 要告的話 我是得找法扶律師嗎？ 謝謝1626F 06/19 07:48
→ eric15234: 現在是不是把評論功能給關掉了？1630F 06/19 08:14
推 businesschou: 推 ssyyff 給原po，FB搜尋：許秀雯律師 她會協助你1632F 06/19 08:19
推 businesschou: 推 ssyyff 給原po，FB搜尋：許秀雯律師 她會協助你1634F 06/19 08:22
推 andykao082: 記者快來抄，好像知道飯店在哪，性別歧視1635F 06/19 08:24
推 wilwarin: 建議貼爆料公社讓更多人注意建議轉爆料讓更多人看到1637F 06/19 08:28
噓 TENZO: 紅明顯，兩種可能，上層默許or趕快刪除不想讓上頭知道自己鬧大1640F 06/19 08:31
→ eric15234: 聽說上層頂級主管沒有很常出現
不知道分館的網站是誰在管控的1642F 06/19 08:35
推 JOJOttt: 我也發現Google評論的負評都被刪除了！怎麼可以刪？？1644F 06/19 08:44
推 Roxz: 什麼年代還在性別歧視 傻爆眼1645F 06/19 08:44
推 guligula: 評論不能刪 所以他們直接把評論功能關掉了1647F 06/19 09:00
推 xxxg00w0: 哪一間?如果你是在台北的話要慶幸 台北有勞工局啊1648F 06/19 09:04
→ chith: 太噁了，你那個經理跟主任就是性別歧視還沾沾自喜1651F 06/19 09:17
噓 leinru: 為何你自己一開始不跟主管講清楚?1652F 06/19 09:23
→ eric15234: 我哪裏沒講清楚？ 我不就是在報到的第一天就跟他們說了他們霸凌我1個禮拜 再跟我講說 不好意思 因為晚班有人沒有欣然接受 所以請我走1653F 06/19 09:25
推 OrzVSTO: 嗯……妳這問題看起來不複雜
一方面是妳本身的不自信 一方面是你上司經驗不足
你沒時間消沉這麼久 再找新工作吧1657F 06/19 09:36
推 fantasier: 我看我的還在欸
這一串真的很容易測智商，黑了好幾個ww1660F 06/19 09:39
推 Ardream: 又不是變性，雙性切掉會怎樣?!這群人有夠無聊1662F 06/19 09:43
推 NingK: 告死他1663F 06/19 10:02
推 b95202075: 歧視霸凌的飯店四星級耶
星星可以取消嗎
可以不接受，不喜歡
但不代表能夠羞辱人啊1664F 06/19 10:09
推 jlu: 他們真的把google評論給關了,那只好去他們的FB晃晃了.1668F 06/19 10:15
推 bomeichu: 不要忍耐了，妳憑什麼要忍耐那些無知的惡意？其他地方會更好的，妳值得更好的，先天的不一樣又怎樣？現在妳就是妳，我認同妳，支持妳！1669F 06/19 10:25
推 shaqie: 原po不要再檢討自己了 這種歧視法律上是不允許的 希望你能再勇敢一點維護自己的權益1672F 06/19 10:39
推 aaaa8866: fb關掉了，google也無法評論1674F 06/19 10:41
推 miku629: 昨天大家留的評論都不見了1678F 06/19 11:00
推 ShinSioku: 真的，為了自己也為了更多跟你一樣的人，吉下去。1679F 06/19 11:13
推 vykxtoz: 傷心沒有用！為你跟未來的人發聲才是真的～勇敢的去檢舉跟爭取吧1681F 06/19 11:27
噓 guligula: 噓leinru 檢討被害人讓你很滿足對嗎1683F 06/19 11:30
→ saum: 檢討受害者的人，你若走在路上被人攻擊，一定是你不好，這麼不好為什麼要活著呢1684F 06/19 11:33
→ nini5400: 內文不看清楚就急著鞭受害者，不知是何居心1686F 06/19 11:44
推 makihara: 世新那個性別歧視都上新聞了1687F 06/19 11:46
噓 Coslate: 不會再找這家垃圾飯店1688F 06/19 11:53
噓 bigcow637: 這種case在美國應該告到十年不用工作1689F 06/19 12:25
噓 liment: 噓柯達飯店 敦南 Google評論可以讓店家任意刪負評好像也沒什麼參考價值了1690F 06/19 12:25
推 lazxut: 負評真的被刪光了，google 可以自己刪評論喔？1692F 06/19 12:32
推 rickz008: 看起來就是要等風頭過了…連改過自新的念頭都沒有呢1693F 06/19 12:32
推 cindycocoro: 原po不用在這裡一直回，請趕快打給台北市勞工局諮詢1694F 06/19 12:37
推 a27666693: 昨天去柯達大飯店的fb留言，今天看就被封鎖了，是有沒有這麼不敢面對啊！1697F 06/19 12:39
推 mrdan0824: 趕快PO爆料公社才會上新聞有下文，現在人數還不夠不會有下文的1699F 06/19 12:40
推 chith: 請原PO站出來提告吧，我支持你1701F 06/19 12:41
推 WhyRE: 加油！1704F 06/19 12:56
推 zmack0905: 有本事就把訂房網站的評論也砍給我看啊1705F 06/19 12:56
噓 WhyRE: 拜託 不要姑息養奸1709F 06/19 13:08
推 fantasier: 關Fb 刪google評論 蝦爆了1710F 06/19 13:11
推 jessie159: 沒有一個人可以這樣被對待，這跟你的過去是兩碼子事。主管太扯1711F 06/19 13:12
推 ponychin: 主管超爛= =自己歧視不敢講找別人幫他歧視原po1713F 06/19 13:15
噓 wmh1109: 你的中文不懂我1714F 06/19 13:22
推 Coslate: 柯達大飯店 台北敦南1717F 06/19 14:12
推 rtyu2836: 早該檢舉反擊後走人了 還待到被羞辱被辭退實在太冤了1719F 06/19 14:39
→ uggla: 不能簽 簽了他就說你自願離職1724F 06/19 16:17
推 superge: 媽的...鳥主管1725F 06/19 16:24
推 essense: 我也寄信給管理部了，飯店的處理方式根本莫名其妙1727F 06/19 17:25
推 w1011: 很訝異Google店家可以自己刪負評，這樣大家都留好的不就好了.....1730F 06/19 18:11
推 ff19923: 原來google評論可以刪文喔!!!!1732F 06/19 18:20
→ eric15234: 我沒有簽 但我這幾天要先請假 不然變成曠職...1734F 06/19 18:28
推 yangnana: 為什麼一星負評可以刪？那我改二星負評可以嗎？
原PO加油，拜託直接檢舉提高！對方擺明就是欺負妳1735F 06/19 18:37
推 axlfun: 在台北嗎？要不要來我們店上班？1737F 06/19 18:53
→ Lari: 這違反性別平等工作法1738F 06/19 18:55
推 ralfwoof: 跟有沒有換身分證沒關係吧 工作哪可以限男限女 而且看到有人說這種事不 就是原po姑息這種話 看了很心疼原po1739F 06/19 19:00
→ eric15234: 飯店業對這種事情特別不能接受嗎？ 還是各案？1741F 06/19 19:46
噓 jeifer: 噓leinru 檢討被害人&可以認真看文再回嗎?1742F 06/19 20:47
推 ntb5768: 如果原po，只是一直希望別人幫你留負評幫你罵他們，而不是自己去提告，去檢舉，去轉八卦版，去貼爆料公社，那永只是這樣，女版的人數還沒多到可以威脅那間飯店，尤其1744F 06/19 21:24
推 leilo: 說實在比起性別問題 我覺得大部分的公司可能不能接受網路動員的問題... 原PO真的要好好處理才行
要記得在這件事情上你是沒有錯的 但用錯誤的解決方法
版友們也是沒辦法幫上忙的 還是好好走法律途徑吧1747F 06/19 21:29
→ eric15234: 謝謝大家的指教 我已經有在處理囉！ 有人如果能出點意見 歡迎站內信我1751F 06/19 21:56
推 ahhayo: 拜託真的千萬不要姑息這些人 這一次放過了他們一定會有下1755F 06/19 22:42
推 cyberlo: 我看了覺得很難過，辛苦你了，告死這家公司1756F 06/19 22:42
→ ahhayo: 一次的發生 看他們處理事情的這種態度就知道 太誇張了 希望原po可以堅持下去 看了很難過 也真的辛苦妳了！1757F 06/19 22:43
推 likat: 其實你不用怕，現在同婚法都過了，那些保守的貪婪老人遲早會死光的，努力撐住1759F 06/19 23:13
→ eric15234: A女也很年輕 但她講出來的話 卻是嚇死人的保守啊
現在想起來 A女也許是受當下氛圍的影響 講出那些傷人的話的 因為我聽其他同事說 她似乎也不是這麼壞心眼的1761F 06/19 23:15
推 cashko: 現在google分數不低怎麼原來可以刪負評，爛公司
a女可能嘴巴尖酸刻薄啊1765F 06/19 23:51
推 erosecs: 希望有處理的後續，加油！辛苦妳了！1767F 06/19 23:55
推 sunone: 沒有人應該受到這種對待 不知道能說什麼 但很多人是支持1768F 06/19 23:58
推 ttgds: 加油！1769F 06/20 01:49
推 p47603986: 不是看戲心態 請一定要鬧大 替妳感到超不爽1770F 06/20 02:03
推 yzkeroro: 很訝異一間有這麼多飯店的公司 過了一天沒有人出面說明不管在哪裡留下評論都被他們刪光 這態度？1772F 06/20 02:26
推 fay4499: 請加油..為了你自己也為了跟你一樣遭遇的人挺住1776F 06/20 05:00
推 jakeehgr: 我可以幫轉八卦版嗎 另外柯達飯店台北敦南關閉留言功能建議可以去其它分店留言 這樣多個分店會同時好奇這件事科科1777F 06/20 06:13
Google 地圖
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Google Maps
Find local businesses, view maps and get driving directions in Google Maps. ...
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推 kyt976: 台灣不是只有台北或台中,還有台南台東, 這些人是打開你的第三隻眼, 比那種用屁眼看人的層次高出太多, 今天一個國中生的勇氣跟你的坦誠是相同的力量但被擊倒的人就是一群猴子繼續演戲而已, 相信自己, 完全不需要覺得難過, 你擁有的勇氣與智慧比他們多太多了1790F 06/20 07:08
推 jellyroll: 好難過妳受到這樣的遭遇 這不應該發生1795F 06/20 07:55
推 chosen4040: 過去雙性人又怎樣，我同學跟同事都有甲甲，只要不摸我屁股，大家都是好溝通的
我只反對霸凌跟騷擾，這兩樣無關性別，都會讓人很不爽話說，人跟人間要有應有的尊重，這樣不尊重人的長公司長官跟同事，不要也罷1796F 06/20 08:12
推 skoolooks: jakee大轉吧！原PO之前有說過她不會轉請會的人幫她轉1802F 06/20 08:47
噓 canis831025: 職場歧視很可惡沒錯，但可以問你履歷怎麼寫的嗎？
如果身分證上是男，你履歷跟資料都寫女，而且是報到才說而不是面試時就告知，那你的確也是欺騙1803F 06/20 08:49
推 Mistary: 加油！！這也太不尊重人1806F 06/20 09:02
→ eric15234: Ca大 請問你如果是雙性人 你要不要做人 你要不要上班養活自己？ 主管跟經理都已經佻明地說 如果一開始就知道我的過去 他們也許不會錄用我 這種性別歧視血淋淋地擺1807F 06/20 09:19
→ eric15234: 在眼前 妳卻只咬著我欺騙？ 更何況我欺騙什麼？ 我是女1811F 06/20 09:21
推 BlowJob: 拜託告死他們，拜託1812F 06/20 09:21
推 arakat0111: 拍拍原po
這公司有毛病吧，什麼年代了啊1814F 06/20 09:23
推 rabbychen76: 我是覺得根本不需要告知吧 大部分工作都不能限制性別1816F 06/20 09:23
推 loona: 拍拍 這一定要申訴啊1820F 06/20 09:37
推 Mink19: 公司的處理方式很可笑，與其在那刪留言，不如正視那兩位垃圾主管的不當行為，以及聯絡原po致歉，避免傷害跟損失擴大，台灣大多數的企業公關觀念需要震撼教育才知道痛，唉...1821F 06/20 09:41
→ eric15234: 他們不會道歉的 道歉了我也不會接受 在被霸凌的這幾天 我多次表達我不要講 拜託不要讓我講 但他們的態度十分強硬 如果他們有可能道歉 也不是發自內心的1824F 06/20 09:51
推 loona: 而且性柯 感覺就很不好1827F 06/20 09:54
→ lalabibi: 是這家嗎？我估狗看到還可以寫評論耶1829F 06/20 09:55
→ eric15234: 可以寫啊 但他們也會刪啊...1830F 06/20 09:57
推 loona: 那一開始就只是在找一個藉口而已
就算同事都接受1831F 06/20 09:57
→ eric15234: 我剛才接受東森跟年代的電話專訪了 死了 這下我家人也1833F 06/20 09:58
→ loona: 那主管也只會想找出新的藉口...1834F 06/20 09:58
→ eric15234: 會知道了
他們逼了我那麼久我都撐下來了 最後是他們直接下逐客令拿離職單叫我簽1835F 06/20 09:58
推 loona: 所以你也不用替他們想 只去爭取妳的最大利益才是對的1838F 06/20 10:00
推 loona: 還好啦這新聞早就被記者抄了 他們還沒問過你咧1840F 06/20 10:05
→ David1206: 每個人都有人權，包含原PO與他的同事1843F 06/20 10:36
推 saum: 原po 目前除了採訪還有採取什麼行動嗎，聯絡或諮詢相關的人？1844F 06/20 10:36
→ canis831025: 說現實的啦，你是女生或認為是女生都好，但你身分證上寫男就是男生（我是不知道改這個要多久，但看起來你已經是女生有10年了吧？改這個要等10年嗎？）
我也說了啊，霸凌和歧視的確是錯誤的，但這不代表能合理化你說自己是女生但身分卻不是這件事啊
希望你的履歷上面並沒有寫自己是女性，或人家要你填的資料妳也沒寫自己是女性
個人資料與身分證不符本來就是欺騙1846F 06/20 10:47
→ saum: 不符可以合理化工作的性別歧視？1854F 06/20 10:55
推 icefalldog: 的哪家飯店，看了氣壞了，根本沒權利這樣要求妳1855F 06/20 10:58
推 saum: 前提是不該拿性別這個資訊來做僱用的依據，還要拿有問題的點來說嘴1856F 06/20 11:02
→ eric15234: 我只是照實填 身份證那我也沒填2開頭 如果是欺騙 我還主動跟他解釋幹嘛？ 你到底知不知道我在報到那天就講了好啊 那你硬要說我是男的 他們有說不用男生嗎？
CA大 我覺得您完全無法體會雙性人的處境 沒有人想當‘’雙性人‘’ 要不然我沒事去埃一刀幹什麼
經理自己也說了 在任何員工來面試後 他都會詢問櫃台人員的意見 甚至其他人的意見是考慮要不要錄用他的重要依據 所以您覺得呢？ 我很無恥 靠欺騙人拿到一張入場券？
我難到在報到當天講還不夠？ 我跟所有人都講了還不夠？1858F 06/20 11:28
推 levirrrrr: 履歷或應徵時說自己是女生但身分證是男生的話，法律上你站不住腳。1868F 06/20 11:36
→ eric15234: 我有說我要提告嗎.........1870F 06/20 11:39
推 levirrrrr: 我並不是要合理化那位主管的所作所為，但我覺得你之後可以試著面試時就說明清楚，因為不在意的就是不在意，在意的也不會因為你錄取後才說就變得不在意1871F 06/20 11:46
→ eric15234: 我爲什麼得跟他說？ 這不是我的隱私嗎？ 如果你好幾年前割了塊息肉或得過癌症 現在全癒了 你要不要跟他說？如果在身體健康那邊 你勾了身體無漾 但你明明感冒了
那你這是不是欺騙？
我想跟你們說 爲了這件事情 我做了慘痛的補救（主動告知早晚班所有人） 我並不是毫法無傷全身而退
但我最後換來的 還是一張自願離職單啊1874F 06/20 11:51
推 chosen4040: 別簽自願離職，要就簽非自願的，不給就上勞工局
而且勞基法我記得是不能因為性別限制工作權，連得病1881F 06/20 12:14
→ eric15234: 有 我有打過去說我等等會去那 經理說他問一下再打給我1883F 06/20 12:16
→ chosen4040: 都不能隨意開除，必須通報勞委會
而且這事已上新聞，如果硬要妳“自願”離職，相信也不會善了的1884F 06/20 12:16
推 q2275755: 我是不知道做飯店事務分性別要做什麼，到底何來欺騙……1887F 06/20 12:31
推 cindycocoro: 感覺原po沒有想要檢舉，但沒有公正主管機關介入八成就這樣落幕了
再怎麼樣至少要拿非自願離職證明走入1889F 06/20 13:11
推 ff19923: 原po加油，你沒做錯任何事情!1892F 06/20 13:44
推 iceafu: 自願離職單簽下去就完了 別簽啊 這是非法解僱1893F 06/20 14:26
推 cashko: 我覺得如果法律面有機會可以檢舉？1894F 06/20 15:00
→ Kuronatsu: 原po感覺是沒有要處理，最好大事化小小事化無，卻看不清對方沒有要跟你演大家都是好人的戲碼。你現在在這裡跟版友大小聲講的理直氣壯沒有用啊…c大說的也沒錯，事實就是你寫的資料跟你手上的證件不符，跟性別認知沒有關係，這兩件事你硬要把他拉在一起講，你如果覺得這個行為沒有問題面試結束也可以說。這件事原po壓倒性的是受害者，受到了很多不平等待遇，甚至是邪惡的傷害，但老實說原po也不是完全沒問題。大家也都告訴你快逃了，你也沒有聽進去的意思，原po有很多委屈很多不方便，但若不改變自己，未來還是會發生一樣的事。
前面也有版友提到，若對簿公堂對方也會壓著這點打。原po要提的是合理的解釋，不是動之以情用難道～當起手式。哈囉，先找律師談談，有很多免費的律師諮詢，就算你不想“贏”，如果你想全身而退，你必須先理解你現在的處境，然後請專業人士告訴你該怎麼說怎麼做才能度過難關。希望妳能順利解決這件事，加油！1895F 06/20 15:05
推 levirrrrr: k大把我想說的話都說完了
主管性別歧視是主管的問題，但資料不符是明擺著的事實這事不解決妳以後還是會一直遇到你不想遇到的事1911F 06/20 15:18
推 cashko: 身份證改性別不知道需要多久？改好後以後求職根本不用交待這些1914F 06/20 15:25
推 levirrrrr: 全世界法律對跨性別都有很多的不方便
這也是為了防止有心人鑽漏洞
在台灣光身分證男性進女廁就會被告違反善良風俗
但我很好奇晚班的人提出的疑慮是什麼1916F 06/20 15:30
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