※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2015-01-25 07:01:43
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [問卦] 新人準時下班是什麼心態?
時間 Sat Jan 24 13:35:40 2015
※ 引述《k90209 (k90209)》之銘言：
: 如題
: 公司之前來個新人
: 常常時間一到就閃人
: 主管 老鳥都還在
: 根本不尊重職場倫理
: 請問這是什麼心態?
1. 你的職場倫理是什麼？
主管、老鳥還在，新人就是下班前和他們說一聲
這就是職場倫理啊！
要不然你還要要求什麼？
和主管一起上下班才是職場倫理？
2. 新人才剛來，處於學習階段，又不是在工作
你要求他加班做什麼？
主管和老鳥的事情多，所以才會晚下班嘛，這是正常的啊
3.身為主管或老鳥，就是要比新人晚下班啦
這樣新人才會覺得主管和老鳥很有責任感
以後新人加班時，有問題才方便問主管或老鳥啊
要不然新人比主管晚走，有問題要問誰？
4.主管和老鳥，錢都領得比新人多
錢領那麼多，幫公司多做一點，晚點下班本就是應該的
新人才領那麼一點錢而已，憑什麼做那麼多？
5. 請你看看你們公司的流動率
像你這種看到新人就要求他比主管晚下班的
你不怕新人來沒多久就離職了嗎？
你怎麼不讓新人先熟悉一下公司環境，再讓他漸漸晚點下班？
如果你要逼新人走，行，叫新人一來就晚下班，受不了的保證沒三個月就走人
6.你要不要摸著大腦問問你自已
為什麼非得要工作得這麼晚才能下班？
我看你的工作效率真的是差不能不再差，所以只好靠加班把事情做完？
真正有工作效率的公司，是下班前就排隊等刷卡下班了
不像你們還要加班，真的是很遜吶
工作效率差，就給我提昇你們的工作效率，而不是要求新人晚下班
7.原PO你有沒有女友？你有沒有老婆？你有沒有小孩？
沒女友？那為什麼不早點下班去交一個？
沒老婆？那為什麼不早點下班去和女友培養感情？
沒有小孩？那為什麼不早點下班，回家休息，和老婆努力一下？
有老婆小孩了！那就早點下班回家陪老婆和小孩啊？
我問你，你的人生到底在幹嘛？
8.我問原PO，你那麼晚下班是什麼心態？
台灣被搞到低出生率、人口老化，你還抱著這種心態
你要不要出來為低出生率和人口老化道歉
※我在現在這一家公司上班，前三個月新人期的時候，時間一到就下班了
主管和老鳥也沒有說什麼，還希望我們準時下班
真正有工作效率的公司，就是要這樣啦
--
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※ 文章代碼(AID): #1Kmoymxq (Gossiping)
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推 : 推1F 01/24 13:37
推 : 沒錯2F 01/24 13:37
推 : 新人騎驢找馬的心態很正常3F 01/24 13:39
推 : 時間到不下班，是要留下來巴結什麼4F 01/24 13:39
推 : 人家就奴性深重5F 01/24 13:39
推 : 別這樣，原po臉很痛6F 01/24 13:39
推 : 台灣奴性7F 01/24 13:40
→ : 新人在考驗主管和老鳥的耐心,覺得不爽就會走人了8F 01/24 13:40
→ : 結果講一講還是不敢正常時間下班9F 01/24 13:40
推 : 奴隸當久了只會變老奴隸！還在問別人怎不跟你一樣當奴隸10F 01/24 13:41
推 : 多少報酬做多少事11F 01/24 13:41
推 : 有的公司會看下班時間給年終的,所以大家沒事也不走12F 01/24 13:41
→ : 直接反問老鳥不準時下班是什麼問題...13F 01/24 13:41
→ : 只有新人敢準時下班的,時間一久就不會了14F 01/24 13:41
推 : 推 本人最不屑那種既沒能力做事更沒效率的狗奴才廢物15F 01/24 13:42
推 : 這篇正確16F 01/24 13:43
推 : 給多少錢我就做多少事，又沒多給為啥我要留下～17F 01/24 13:43
推 : 簡單說!! 就是喜歡當奴隸 天生奴隸命18F 01/24 13:43
推 : 你打的太用力了...原po會不開心再發一篇19F 01/24 13:44
→ : 這篇中肯+正解20F 01/24 13:44
推 : 推21F 01/24 13:45
推 : 推22F 01/24 13:46
推 : 推23F 01/24 13:47
推 : 正解24F 01/24 13:48
推 : 啪啪啪啪啪25F 01/24 13:48
推 : 只有新人時才能早點下班吧，沒接正式計劃的加班加心酸的哦26F 01/24 13:48
推 : 讚啦27F 01/24 13:49
→ : 新人早下班不是正常嗎...業務又不熟悉 留下來也幫不了28F 01/24 13:49
推 : 爽，給你推29F 01/24 13:49
推 : 真的，效率是一大問題，每天事情準時做完，我也想留下來30F 01/24 13:51
→ : 賺加班費啊
→ : 賺加班費啊
推 : 新人早走天經地義。想當初新人的時候，主管說下班就快32F 01/24 13:51
→ : 滾，以後想準時滾都沒辦法
→ : 滾，以後想準時滾都沒辦法
推 : 推這篇34F 01/24 13:52
推 : 推！35F 01/24 13:53
推 : 事情都做完了 還加個洨班 浪費公司水電36F 01/24 13:54
推 : 推37F 01/24 13:55
推 : 部門主管:冬天天氣冷早點回家、進度來得及就下班回家休息38F 01/24 13:55
推 : 不要這樣，他被你講到崩潰找媽媽哭了39F 01/24 13:56
推 : 幹 不推不行40F 01/24 13:56
推 : 爽！41F 01/24 13:58
推 : 推這篇42F 01/24 13:58
推 : 呂布：43F 01/24 13:58
推 : 中肯44F 01/24 13:59
推 : 已哭推45F 01/24 14:00
推 : 下手太重了46F 01/24 14:00
推 : 句句中肯47F 01/24 14:00
推 : 啪啪啪啪啪48F 01/24 14:03
推 : 原po臉真腫49F 01/24 14:03
推 : 推50F 01/24 14:06
推 : 準時上班，準時下班51F 01/24 14:07
推 : 推啦!52F 01/24 14:07
推 : 推 我們公司也是這樣 新人好好把握可以準時下班的時光～53F 01/24 14:09
→ : 留個新人跟老鳥一樣晚走 根本沒意義 又沒接專案 浪費時間
→ : 留個新人跟老鳥一樣晚走 根本沒意義 又沒接專案 浪費時間
推 : 推55F 01/24 14:09
推 : 中肯56F 01/24 14:09
推 : 推57F 01/24 14:09
推 : 最度濫台灣公司文化之一就是員工不敢比主管老闆早走58F 01/24 14:09
→ : 而已...還不如讓新人早點適應環境 留下來沒意義59F 01/24 14:10
推 : 推60F 01/24 14:10
→ : 根本就莫名其妙 一群人加班結果在那裝忙給老闆看61F 01/24 14:10
推 : 方向正確62F 01/24 14:10
推 : 唉！可惜那些老屁股都想以前多苦63F 01/24 14:11
推 : 定期把績效呈現給老闆就好 晚下班待公司根本莫名64F 01/24 14:11
推 : 不準時下班通常都是底層的人在互相制約...根本白痴65F 01/24 14:12
→ : 管理有問題的公司才會以為這是好現象66F 01/24 14:12
推 :67F 01/24 14:12
推 : 中肯推！68F 01/24 14:12
→ : 可能是勞逸不均 或是主管分工有問題 不然晚下班沒道理69F 01/24 14:13
推 : 一個上司讓新人比你晚下班是一件很可恥的事情70F 01/24 14:13
→ : 雖然老一輩的廢物可能永遠不會懂
→ : 雖然老一輩的廢物可能永遠不會懂
推 : 這樣才對，給推72F 01/24 14:14
推 : 推!!73F 01/24 14:15
推 : 下班不是都事情完直接走嗎..74F 01/24 14:16
推 : 你打臉好大力 不過給推75F 01/24 14:16
推 : 推這篇76F 01/24 14:18
→ : 第七點XDDDD77F 01/24 14:19
推 : 台灣人真的奴性堅強@@78F 01/24 14:24
推 : 中肯推79F 01/24 14:24
推 : 推80F 01/24 14:25
噓 : 不認為第二點合理..新人留下來也是有很多東西可以學81F 01/24 14:25
推 : 太中肯了 時間到就該走人82F 01/24 14:25
推 : 老屁股又沒老到可以爽的看新人爽一下就受不了啦83F 01/24 14:25
推 : 自己加班不爽還要拉別人下水然後說這是職場倫理84F 01/24 14:28
推 : 大推第七點!!85F 01/24 14:28
推 : 推86F 01/24 14:30
→ : 留下來學什麼?應酬?難道有東西一定要加班時才學得到87F 01/24 14:30
→ : 完全正確88F 01/24 14:30
推 : 腦漿四溢89F 01/24 14:30
推 : 腫腫的90F 01/24 14:31
推 : 張遼 我臉又痛了91F 01/24 14:31
推 : 先講結論，新人留下來之後老鳥下班，新人問誰?學習個屌92F 01/24 14:34
推 : 大推！93F 01/24 14:35
推 : 新人加班真的不知道要幹麼 有加班費嗎- - 莫名其妙94F 01/24 14:41
推 : 舒服95F 01/24 14:42
推 : 神回覆，狂打臉，原波臉好腫！96F 01/24 14:45
推 : 推97F 01/24 14:49
推 : 為了晚下班而待在公司只是浪費時間98F 01/24 14:50
推 : 推!!!!!99F 01/24 14:51
推 : 因為新人不加班 老闆會怪經理：給你人用結果還閒置人力100F 01/24 14:52
→ : 讓新人加班根本就是想嚇跑他 有缺人力的公司傻了才會101F 01/24 14:52
→ : 這樣幹
→ : 這樣幹
推 : 推103F 01/24 14:53
→ :104F 01/24 14:57
推 : 推推105F 01/24 15:01
推 : 這臉打得真好 在那邊裝甚麼老鳥欺負菜鳥 操106F 01/24 15:03
推 : 戰107F 01/24 15:05
推 : 正解108F 01/24 15:05
推 : 哈哈哈哈109F 01/24 15:06
推 : 這種假掰的倫理文化何時才要消滅? 沒事也要陪前輩才叫110F 01/24 15:10
推 : 戰神111F 01/24 15:10
推 : 中肯112F 01/24 15:10
→ : 尊重? 該閃就閃了 人生只有公司嘛? 有點慘113F 01/24 15:10
推 : 正解114F 01/24 15:11
推 : XDDDD115F 01/24 15:12
推 : 正姐116F 01/24 15:14
噓 : 我看到好多在取暖的...呵呵117F 01/24 15:16
→ : 難怪領22k
→ : 難怪領22k
推 : 加班才能搞辦公室不倫戀，傻傻119F 01/24 15:18
推 : 大推！去完歐美 再看台灣 跟奴隸一樣..120F 01/24 15:18
推 : 水啦121F 01/24 15:26
推 : 看這樣罵就是爽！自己奴還逼新人奴是怎樣122F 01/24 15:30
推 : 比較晚下班可以學殺小東西，有加班費就算了，沒加班費只會123F 01/24 15:30
→ : 讓新人學到這公司很雞掰。
→ : 讓新人學到這公司很雞掰。
推 : 上班摸魚 下班加班125F 01/24 15:31
推 : 中肯阿!!!Y126F 01/24 15:31
推 : 我公司沒加班文化 爽！加班不就是能力差效率差！有什麼好127F 01/24 15:38
推 : 爽128F 01/24 15:39
推 : 哪像我家鄰居五點下班,四點半已經在家喝酒~129F 01/24 15:48
推 : 推，慣老闆臺灣奴性不忍說130F 01/24 15:50
推 : 戰131F 01/24 15:57
噓 : 雖然我是老鳥 但是絕對贊成新人準時上下班 不要寵壞老闆!!132F 01/24 16:01
→ : 以後換新工作 我一定從上班第一天起就準時上下班 現在老闆
→ : 都他媽被寵壞了 幹!!!!!!!
→ : 以後換新工作 我一定從上班第一天起就準時上下班 現在老闆
→ : 都他媽被寵壞了 幹!!!!!!!
→ : 老闆都這樣啦 話都講很好聽 公司希望同仁以家庭為重135F 01/24 16:04
推 : 本來就是主管晚下班阿，我們公司還規定新人第一二個136F 01/24 16:05
→ : 能準時交件讓長輩、主管好做事就好137F 01/24 16:05
→ : 禮拜不準加班138F 01/24 16:05
→ : 結果業務白目接一堆做不完的單還不是他媽的要加班139F 01/24 16:06
→ : 幹你娘死業務 一堆寫不完的報告跟開不完的會
→ : 幹你娘死業務 一堆寫不完的報告跟開不完的會
推 : XDDDDDDDDDD141F 01/24 16:12
推 : 推]142F 01/24 16:13
推 : 爽 推143F 01/24 16:18
推 : 推XD自己沒女友就心態扭曲很不好144F 01/24 16:18
推 : 推145F 01/24 16:19
推 : 這篇看好爽146F 01/24 16:20
→ : 你可以出來當老闆 或主管嗎147F 01/24 16:30
推 : 此篇正解給推BJ4148F 01/24 16:31
推 : 你都說完了149F 01/24 16:34
推 : 看你打原PO臉 就是爽啦!!!!150F 01/24 16:35
推 : 7 XDD151F 01/24 16:36
推 : 推152F 01/24 16:38
推 : 台灣一堆人被奴慣了 還自動跳出來幫老闆說話XD153F 01/24 16:38
→ : 正確154F 01/24 16:41
推 :155F 01/24 16:45
推 : 正確的觀念156F 01/24 16:52
推 : 推157F 01/24 16:53
推 : 中肯158F 01/24 16:53
推 : 推推 看得很爽159F 01/24 16:53
噓 : 這裡是台灣160F 01/24 16:54
推 : 推，下班時間就是要下班，不然下班時間訂心酸?161F 01/24 16:59
推 : 推，準時上下班應是正常的才對162F 01/24 17:02
推 : 下手太重啦163F 01/24 17:10
推 : 正解，推164F 01/24 17:15
推 : 他又不是領你薪水，況且不是晚下班就是好員工！！165F 01/24 17:19
推 : 超讚的文！166F 01/24 17:25
推 : 推。167F 01/24 17:33
推 : 好文!168F 01/24 17:39
推 : 推169F 01/24 17:45
推 : 讚啦！ㄧ堆積非成是的奴隸頭子該退了啦170F 01/24 17:49
推 : 中懇啊！171F 01/24 18:05
推 : 中肯推172F 01/24 18:10
推 : 中肯173F 01/24 18:11
推 : 奴隸心態改一改吧 都甚麼時代了174F 01/24 18:16
推 : 中肯~175F 01/24 18:22
推 : 好強的戰文176F 01/24 18:25
推 : 推啦！177F 01/24 18:30
推 :178F 01/24 18:50
推 : 只能推了179F 01/24 18:55
推 : 大推！180F 01/24 18:58
推 : 有種半則的FU181F 01/24 19:06
推 : 台灣就是一堆奴工啦幹182F 01/24 19:27
推 : 好文183F 01/24 19:28
推 : 有妻有子還在加班的心態呢？超悲哀184F 01/24 19:29
推 : 淚推185F 01/24 19:31
推 : 這篇必須爆，責任制害人不淺186F 01/24 19:32
推 : Work smart ,not work hard.187F 01/24 19:34
推 : 奴隸心態188F 01/24 19:36
推 : 台灣人吃虧久了就變習慣了久了就合理了189F 01/24 19:48
推 : 推!190F 01/24 19:50
推 : 推191F 01/24 19:56
推 : 沒錯 推192F 01/24 19:57
推 : 推193F 01/24 19:59
推 : 我跪著推194F 01/24 20:05
推 : 推195F 01/24 20:08
→ : 臺灣建國！196F 01/24 20:22
推 : 推 一堆人就是奴性太重197F 01/24 20:35
推 : 推！臉打的太好！198F 01/24 20:59
推 : 完全正確199F 01/24 20:59
推 : 推200F 01/24 21:01
推 : 推推!!!!!!!201F 01/24 21:04
推 : 推！202F 01/24 21:18
推 : 太專業了203F 01/24 21:25
推 : 給香蕉當然只有猴子204F 01/24 21:29
推 : 推205F 01/24 21:32
推 : 中肯206F 01/24 21:33
推 : 中肯207F 01/24 21:38
推 : 推208F 01/24 21:39
推 : 戰鬥力破表209F 01/24 22:02
推 : 推210F 01/24 22:09
推 : 倚老賣老的員工 通常都是廢物211F 01/24 22:10
推 : 太中肯了，推212F 01/24 22:28
推 : 我就是準時上下班那個 沒我的事我留屁喔213F 01/24 22:34
推 : 加班有兩種 一種是事情太多 另一種是能力太差214F 01/24 22:38
推 : 靠我剛當新人天天準時下班。。。215F 01/24 22:38
推 : 言之有物 一針見血216F 01/24 23:07
推 : 推217F 01/24 23:07
推 : 怒推218F 01/24 23:10
推 : 推219F 01/24 23:11
推 : 我老鳥也都準時下班 科科220F 01/24 23:27
推 : 柯P : work smart ,not work hard221F 01/24 23:32
推 : 推222F 01/24 23:33
噓 : 不認同老人該晚走，是有領很多嗎....xd223F 01/24 23:58
推 : 我出社會第一份工作上班第一天聽到鐘響看大家都坐著不動224F 01/25 00:08
→ : 我主管帶我往外衝向打卡鐘：下班了還不快走在這做啥？
→ : 我主管帶我往外衝向打卡鐘：下班了還不快走在這做啥？
推 : 完全正確。台灣會生育率低不是沒道理的，整個企業該下班時226F 01/25 00:22
→ : 都在裝忙蝦忙不敢早點下班，是有比較強嗎
→ : 都在裝忙蝦忙不敢早點下班，是有比較強嗎
推 : 推228F 01/25 00:39
→ : Working smart, not working hard.229F 01/25 00:52
→ : 會加班，除非你在追求什麼，否則就是能力不足。
→ : 會加班，除非你在追求什麼，否則就是能力不足。
推 : 別這樣 人家工作爛了還打她臉他這麼兇231F 01/25 00:54
→ : 能力不足包含不堅持，不反映事情的量。232F 01/25 00:54
推 : 推推推233F 01/25 00:57
推 : 原po臉好腫234F 01/25 00:59
推 : 推235F 01/25 01:25
→ : 戰力很高啊236F 01/25 02:02
→ : 我們新人來,工作時大家都在忙,他沒事可做,因大家忙沒人教他237F 01/25 02:13
→ : 等到下班時,一些老鳥還留者,我們是跟新人說,
→ : 你留者也不能做什麼,下班去,工作等我們不忙時教
→ : 等到下班時,一些老鳥還留者,我們是跟新人說,
→ : 你留者也不能做什麼,下班去,工作等我們不忙時教
推 : 我媽問我為什麼要跪著看手機240F 01/25 02:32
推 : 推241F 01/25 03:20
推 : 推242F 01/25 03:34
推 : 推243F 01/25 03:43
推 :244F 01/25 06:54
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6樓 時間: 2015-01-24 17:56:15 (台灣)
→
+1
01-24 17:56 TW
我當過主管..只要下屬的工作完成..我都希望他們早點下班 若是沒完成..我會請他完成再走..但我會留下來..最後一個才走 但以我們QA來說..除了加班..很少有工作沒完成..所以每次都留我一個人
8樓 時間: 2015-01-24 18:28:23 (台灣)
→
+3
(編輯過) TW
看完之後想起我剛進這家公司 每天晚上11:00下班~ 主管 老鳥早就跑光了， 只扔了一句 : 此圖明天要 當我是老鳥的時候，每天晚上9:00下班，主管新人早就跑光了， 只扔了一句 : 能者多勞 我在幹嘛~我現在還在加班啊!!!正在公司啊~幹 有人一定會認為我的效率差 三個案子同一時間設計．同一時間開模，同一時間量產 三個案子各三個不同的電子工程師，我她媽一個打十個 跪求示範如何效率好～ 馬：一個人做不完就找兩個啊 主管表示 : 沒人 新人表示 : 不會 部門肥貓表示 : 啊這就用電腦畫就好了啊!!!(幹~廢話)
01-24 18:48 TW
╳
aluba088:[自己刪除]
10樓 時間: 2015-01-24 21:01:48 (台灣)
→
+2
01-24 21:01 TW
只有廢咖才要狂加班，還要老闆付加班費給一堆死廢咖。 15分鐘能完成的東西讓廢咖來弄會拖個加班加個10天還搞不定。 這世界由廢咖把持真他媽的有病。
11樓 時間: 2015-01-24 22:00:48 (台灣)
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01-24 22:00 TW
下班時間不下班~主管跟前輩 不把公司的明文規定放在眼裡?真是超有職場倫理的 (一群猴子一起被關在籠子裡 誰去拿香蕉就會被海扁)
14樓 時間: 2015-01-24 22:35:02 (台灣)
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01-24 22:35 TW
會覺得加班是應該的人都是沒在用腦子上班的廢物我媽之前公司的老闆就是很傳統覺得員工加班就是賺到的笨蛋，全公司沒人敢正常下班，但真的沒有事情做怎麼辦？把1小時可以完成的事情拖到3小時，把2個工作天可以完成的事情拖一個星期，整間公司沒有人真正用心在工作，一不小心太認真事情太早做完還會被人家閒話怎麼那麼早下班，後來我媽覺得待這種公司實在太浪費生命就離職了
16樓 時間: 2015-01-24 22:54:30 (台灣)
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01-24 22:54 TW
理想上來講是準點下班沒錯～ 但現實中...台灣還沒進步到這地步～ 如果還想待的話，最好別這樣...因為周遭人會講話，流言可是會殺死一個人，讓你待不下去的...另一點，若看不慣新人準點下班，你要跟新人講～有什麼話說出來，講時不要太衝，委婉點，就說因為大家都還在，最好也一起留一下這樣，大家有伴～
18樓 時間: 2015-01-24 23:17:17 (台灣)
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01-24 23:17 TW
善待新人,才能騙他們留下來一起打拼,要不然人手不足,死最慘的會是誰? 還不是那些老鳥!!
19樓 時間: 2015-01-24 23:39:04 (台灣)
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01-24 23:39 TW
有人願意把命賣給公司，不見得所有人都願意，有家庭的還是想回家享天倫，賺錢不就是為了這些嗎？
20樓 時間: 2015-01-24 23:57:52 (台灣)
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01-24 23:57 TW
我覺得公司沒有教好新人，應該要講好公司模式，讓人配合。不能配合要我行我素的，請拿出表現來塞人悠悠之口。沒功勞也沒苦勞的人手自然可留可棄。我覺得主管老鳥都一起樓下來血汗的工廠，實在也沒什麼好批評的。有本事的人會自己找到適合的工作，沒本事的人也只能大家湊合湊合將就一下。
21樓 時間: 2015-01-25 00:08:02 (台灣)
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01-25 00:08 TW
我工廠都準時下欸~我真幸運((灑花 加班直接加倍給不囉嗦...我好幸福~~~
23樓 時間: 2015-01-25 00:52:07 (台灣)
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01-25 00:52 TW
準時下班，陪老婆孩子，勝過浪費時間在不屬於你的公司，奴性是慣老闆的需要，至於你需要嗎？看個人需求囉
24樓 時間: 2015-01-25 01:05:46 (台灣)
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01-25 01:05 TW
我們公司沒單的時候，老闆四五點就趕人下班，我因為要負責接電話才會留到五點半，連老闆都提早跑了～
25樓 時間: 2015-01-25 01:07:26 (台灣)
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+2
01-25 01:07 TW
時間到了不下班幹啥~有加班費嗎?有事做嗎?一定要加班做嗎? 打臉打得好...推...八股心態...
26樓 時間: 2015-01-25 01:37:59 (台灣)
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01-25 01:37 TW
神奇的是,那些老鳥把新人趕走後,也不會把新人的工作攬在身上做,而是把那些工作都丟給還留下來的菜鳥有本事敢人走,就他媽的有本事把新人留下的工作攬在肩上阿
27樓 時間: 2015-01-25 01:41:48 (台灣)
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01-25 01:41 TW
公司上下班打卡還責任制，加班沒錢領，還被要求不能太早下班！事情做完了為什麼不能準時下班？
28樓 時間: 2015-01-25 02:06:29 (台灣)
讚
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01-25 02:06 TW
本來時間一到就可以下班啦!?很討厭那種時間到了不下班加班也沒錢指為了塑造馬屁形象!!!這就是大部分公司的老闆都有這種毛病...
01-25 02:07 TW
╳
dsa663838:[自己刪除]
30樓 時間: 2015-01-25 11:24:59 (台灣)
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01-25 11:24 TW
這種公司文化不同,部門不同,單位不同,薪資福利計算不同的問題...批評聲一面倒!! 沒加班費的就算了,有加班費的還.....殊不知某些老鳥就是這樣苦打實幹過來的,這已經不是什麼職場倫理的問題,而是自己身為員工對這份工作抱著什麼樣的心態,什麼是苦盡甘來!? 說真的某些老鳥領的是你兩倍的薪資也只是剛剛好。
33樓 時間: 2015-01-25 12:02:21 (台灣)
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01-25 12:02 TW
做好本分 該上班就上班該下班就下班 自己想PO覽就不要要求別人也要跟你一樣 人家只想好好工作不想跟別人爭也不行嗎?
34樓 時間: 2015-01-25 12:09:49 (台灣)
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+2
01-25 12:09 TW
這樣說好了公司請新人進來,要的是好好培養然後留住人,結果一些"老鳥",自以為多做個幾年而已就跩個二五八萬,殊不知他那工作做久了誰都麻會,在這種少子化的環境下,還以為人多好請,然後自己部門流動率之高,還沒有自知原來他自己就是造成流動率高的毒瘤這麼行的話,我想,那個"老鳥"如果把他趕走新人所留下的工作攬在身上的話,或許別人就無話可說了吧,畢竟,這樣還算負責可是,大部分的"老鳥"卻不是如此,要麻把那些被趕走的人的工作量丟給還留在部門裡的菜鳥,要麻就是把那些工作擺在那邊然後靠北"沒人阿,人不夠阿,不然怎麼瓣"結果惡性循環來了,被那些工作壓的喘不過氣的菜鳥一個一個都想離開了,然後請來的人又被毒瘤老鳥給趕走,最後就是剩那些老鳥"土皇帝"在那自HIGH,還沒有自知毒瘤老鳥自己就是阻礙公司發展的垃圾這讓我覺得,那些"毒瘤老鳥"根本就跟狗鳴黨和馬英狗一樣,只是他們荼毒的不是台灣人民,而是自家公司,這就是所謂的"被土皇帝綁架的公司"
37樓 時間: 2015-01-25 15:22:53 (台灣)
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(編輯過) TW
那我來介紹一下我公司的狀態(恕不提供公司名稱) 1. 越晚下班的大部份是薪水、職等及資歷都是越高的 2. 不是第1點但卻是常加班的，絕大部份都是上班時間不做事，事情都拿來衝加班費 3. 部份的人常加班加很晚，因為他們用加班時間做自己的碩博士論文(照常申請加班) 4. 少部份人是因為別team的人delay到所以晚下班 5. 少部份人能利用上班時間做完事，卻被主管要求留下來加班，問他事情都做完了為什麼要加班，他只回：事情做完了還是要留下來加班丫 (尛)
38樓 時間: 2015-01-25 15:51:29 (台灣)
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01-25 15:51 TW
to 13F：我很滿意我現在的工作，至少不是血汗工廠，不過你如果是正妹的話我會考慮一下的！謝謝你的美意。
39樓 時間: 2015-01-25 16:00:41 (台灣)
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01-25 16:00 TW
小弟的公司福利有以下3個月有一季的季獎金分紅 看個人出勤外加主管給的考核分數加班時數也有影響分數每次都有公告在公佈欄 最低出現過6~8千 最高有出現2萬1加班每小時250 說高不高說低不低 比上不足比下有餘年終都固定有破5~8萬的大獎等人抽 名額增多減少而已 看整年度營收每個部門還有公費 於平常工作就可以得到 金額不定主管階級會把公費拿來 下午茶點心飲料等等...部分工作還因為特殊需求 有勤務加給 約3~7千不等這間公司有很重的學長學弟制 工作除外雜事就是菜鳥包辦 環境整潔 工作前 工作後 公司內的環境整潔反正就是一些聽起來就是雜事 公事除外的鳥工作如果以工作盡量去配合加班 200小時的人大有人在非幹部階級的員工 就有機會月收入破10萬因為有算季獎金去平均三個月拿肝換錢 那你年輕 你會衝嗎??加班時數..由經理決定 看當天份工作量...裁決多給時數我破百小時的時間 有大約20小時是經理給的做多少事情 拿多少錢 也很符合不過公司流動率就是很大 原因無他 學長學弟制福利大概可以打趴很多企業拿肝換錢的職業很多 但 可不可以拿到錢又是一回事
41樓 時間: 2015-01-25 17:08:31 (台灣)
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+2
(編輯過) TW
不要在理盲的戰態度了好嗎？！如果分所當為、責任內該做能做的事情完成了。到底「準時下班」這件事哪裡有問題了！？到底是有多堅強的奴性？！去加入狗鳴黨好了啦！那是最適合奴性堅強的人的歸宿。不然乾脆一開始就把下班時間規定晚一點就好了啊！ 他媽的規定五點下班，又要人啥小不成文規定六、七點才能走，幹！你詐騙集團嗎！？ 不怕徵不到人的話，你他媽有種一開始徵人啟事就嗆明每日工時12hrs啊！
42樓 時間: 2015-01-25 18:07:08 (台灣)
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01-25 18:07 TW
上班時間就上班時間，下班了就是自己的時間，會講這種話的老鳥基本上可以考慮換工作了
46樓 時間: 2015-01-25 22:01:51 (台灣)
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01-25 22:01 TW
如果分所當為、責任內該做能做的事情完成了。到底「準時下班」這件事哪裡有問題了！？個人覺得就算這樣，也要考慮公司倫理與其它員工觀感。這就好比為什麼柯P還是誰不知道說什麼案子並無不法，但社會觀感不好。所以希望改進，不就是這個道理嗎？
47樓 時間: 2015-01-25 22:49:14 (台灣)
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01-25 22:49 TW
老闆要求準時上班,那準時下班有什麼好奇怪的? 真正有效率是不加班一樣把事情做完, 但是最賭爛聽到: 老闆:XX部門加班太多,加班費支付太多了...... 淦,誰害的,臨時下訂單的、交期提前的那些是在搞什麼鬼
48樓 時間: 2015-01-25 23:00:07 (台灣)
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01-25 23:00 TW
就算有加班費,時間到了還是要準時走, 上班遲到1分鐘就扣錢,下班晚1分鐘怎麼不給加班費?
49樓 時間: 2015-01-25 23:18:50 (美國)
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01-25 23:18 US
"全公司沒人敢正常下班，但真的沒有事情做怎麼辦？把1小時可以完成的事情拖到3小時，把2個工作天可以完成的事情拖一個星期，整間公司沒有人真正用心在工作，一不小心太認真事情太早做完還會被人家閒話怎麼那麼早下"+1難道支那文化就是要沒效率, 晚下班靠面子賺錢? 年輕一代的老闆都比你們這些老屁股有效率多惹....
50樓 時間: 2015-01-26 00:26:43 (台灣)
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01-26 00:26 TW
新人很少一來就甚麼都上手的，能做到跟老手一樣效率的通常不多，就算責任範圍內的事情做完了，願意多學習的通常會留下來。如果在爆肝企業的，"責任範圍"通常都有做不完的事，所以丫，通常會讓新人準時下班的都是比較有人性的企業，簡單來說也就是可以擺爛的企業。
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