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※ 本文為 SIRO5566.bbs. 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2017-12-24 17:20:01
看板 Gossiping
作者 SIRO5566 (素人5566)
標題 Fw: [討論] 勞基法應刑罰化且大幅提高行政罰鍰!!
時間 Sat Dec 23 22:33:25 2017


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※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板 #1QFc6xLZ ]

看板 Tech_Job
作者 m10423010 (apeace)
標題 [討論] 勞基法應刑罰化且大幅提高行政罰鍰!!
時間 Sat Dec 23 22:01:29 2017


大家好,
想必大家今天看到上萬勞工在台北抗議!大家能忍受台灣的勞動權益如此倒退嗎??
目前連署人數超過3700人,只剩下最後7天了,如果連署沒過真的很可惜,
請大家幫忙分享,謝謝。

提案網址:
https://join.gov.tw/idea/detail/a7931eaa-b3a9-4740-a9fb-a7b96d6df45b 

PS:本人PTT帳號登入次數還不足以在Gossiping版PO文,希望鄉民能夠幫忙分享,謝謝

以下是我的3點建議:

1.企業雇主違反勞基法後,十天內不改善並故意違法的雇主(或企業負責人):
拘役7天, 不可役科罰金或其他勞務替代,可連續處罰。

2.勞基法的罰鍰應提高:10萬~1000萬,可連續開罰

3.增加勞檢員人力

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.221.84.40
※ 文章代碼(AID): #1QFc6xLZ (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1514037691.A.563.html

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: SIRO5566 (114.44.14.155), 12/23/2017 22:33:25
※ 編輯: SIRO5566 (114.44.14.155), 12/23/2017 22:35:24
samgreco: 推一個1F 12/23 22:34
bndan: 還以為是第2次..點進去才知道已經點過 XD2F 12/23 22:35
starfishfish: 說真的,列入刑法會更好~3F 12/23 22:36
還會哀就是罰的不夠痛、不夠重,犯罪就是該罰!建議責任制納入刑法控管!
maybecry: 推4F 12/23 22:36
ptt987654321: 算了吧 勞工自己都無所謂了 我看全面勞資協商算了5F 12/23 22:37
無所謂那你現在看到的是幻覺嗎?今天遊行的都空氣?
※ 編輯: SIRO5566 (114.44.14.155), 12/23/2017 22:37:32
stewartqq: 摸頭平台,直接被打槍!6F 12/23 22:37
wingzero0011: 再怎麼白痴的立委都知道該重罰,問題是沒人敢去得罪7F 12/23 22:37
wingzero0011: 有錢人,得罪了也沒的撈了
a54346319:9F 12/23 22:37
ptt987654321: 我有去 但看到人數比5月天演唱會少 覺得悲哀10F 12/23 22:38
ptt987654321: 看透很多事情了
mmes: Done12F 12/23 22:40
ptt987654321: 乾脆勞團也別衝了 全面勞資協商就好 要壓榨一起壓榨13F 12/23 22:41
j9517823: 財產沒收 均分給受害員工 累犯槍斃 世界一片美好14F 12/23 22:41
ptt987654321: 反正台灣人要的就是強欺弱的社會 然後幻想自己強者15F 12/23 22:41
dostey 
dostey: 這種才是有效提案16F 12/23 22:46
kilig: 沒有金色字 只有黃色字?17F 12/23 22:48
Stargazer94: 已附議!大家看到的話,就為對的事出心力吧。18F 12/23 22:49
zero09107: 應該還要補充 罰款金額 檢舉人抽7 政府抽319F 12/23 23:00
play1921: Done20F 12/23 23:16
lisapika: 已附議21F 12/23 23:19
ueewen: 已附議22F 12/23 23:33
kkes0001: 看就知道不可能过23F 12/23 23:42
cores: 不用增加人力,採檢舉獎金制,若有確實罰到就給獎金24F 12/24 00:29

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1樓 時間: 2017-12-24 18:45:58 (台灣)
  12-24 18:45 TW
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不用增加人力,採檢舉獎金制,若有確實罰到就給獎金+1   罰款金額 檢舉人抽7 政府抽3
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