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作者 標題 [新聞] 遭控國定假日沒給雙倍薪 一蘭拉麵：應
時間 Tue Oct 10 16:24:46 2017
蘋果日報
遭控國定假日沒給雙倍薪 一蘭拉麵：應屬誤會
在台北市一蘭拉麵擔任計時人員的讀者今向《蘋果》投訴指，公司規定一周要上班20小時
，排班時間可自行決定，她規畫班表時排定中秋節和國慶日都上班，但公司竟稱因自行排
班、沒硬性規定在紅字時出勤，所以不會再給計時人員加發雙倍薪，感覺實在太不合理。
，排班時間可自行決定，她規畫班表時排定中秋節和國慶日都上班，但公司竟稱因自行排
班、沒硬性規定在紅字時出勤，所以不會再給計時人員加發雙倍薪，感覺實在太不合理。
投訴人指出，按照《勞基法》規定，國定假日出勤就應要給雙倍薪，通常正職人員利用國
定假日休假時，計時人員才會容易排上班，所以公司用自由排班並非強迫的藉口，不願發
給計時人員雙倍薪，作法很不合理。
定假日休假時，計時人員才會容易排上班，所以公司用自由排班並非強迫的藉口，不願發
給計時人員雙倍薪，作法很不合理。
台北市勞動局勞動基準科科長黃毓銘表示，該公司說法已涉嫌違反《勞動基準法》第39條
，國定假日出勤應加發一日工資的規定。部份工時的勞工並無國定假日調移的可能，因此
國定假日排班出勤，應該給予加發一日工資，才符合法令規定。
，國定假日出勤應加發一日工資的規定。部份工時的勞工並無國定假日調移的可能，因此
國定假日排班出勤，應該給予加發一日工資，才符合法令規定。
一蘭拉麵回應，公司絕對會遵守《勞基法》相關規定，該投訴人可能有所誤會，將與人資
部門進行了解後並與投訴人協調，也會向其他員工說明清楚，一切會遵照法令規定。（張
博亭、林媛玲／台北報導）
部門進行了解後並與投訴人協調，也會向其他員工說明清楚，一切會遵照法令規定。（張
博亭、林媛玲／台北報導）
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/life/20171009/1219464/
遭控國定假日沒給雙倍薪 一蘭拉麵：應屬誤會 | 即時新聞 | 20171009 | 蘋果日報
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在台北市一蘭拉麵擔任計時人員的讀者今向《蘋果》投訴指，公司規定一周要上班20小時，排班時間可自行決定，她規畫班表時排定中秋節和國慶日都上班，但公司竟稱因自行排班、沒硬性規定在紅字時出勤，所以不會再給計 ...
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備註: 鬼島有鬼島的玩法
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※ 編輯: obdv (45.115.25.214), 10/10/2017 16:25:14
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→ : 要幾小時薪水才吃得起一碗一蘭？1F 10/10 16:25
推 : 台灣老闆能凹就凹 能省就省 假日營業額有多少 這也在省2F 10/10 16:25
推 : 這麼快就適應台灣的規則了 好棒3F 10/10 16:26
推 : 鬼島明明一堆把休假日跟平日對調的玩法4F 10/10 16:26
推 : 我覺得很合裡啊 自己選的怪我囉5F 10/10 16:26
推 : 省這一天 結果勞檢下去罰兩萬~100萬 真會想6F 10/10 16:26
推 : 實際上就是沒發啊 誤會個雕啊 記者是收了一蘭幾碗麵？7F 10/10 16:27
推 : 這麼賺錢 加班費捨不得發？！8F 10/10 16:27
推 : 不是投訴人誤會 而是資方誤會吧 呵呵9F 10/10 16:28
→ : 一碗收這麼貴 結果該給的不給?
→ : 一碗收這麼貴 結果該給的不給?
推 : 懶覺拉麵 哈哈哈11F 10/10 16:28
推 : 智商真的很不簡單 都被申訴還在誤會12F 10/10 16:28
推 : 服務業一直都沒有國定雙倍薪跟補假啊 敢要就等著被開除13F 10/10 16:30
推 : 與投訴人協調....慘了14F 10/10 16:30
→ : 慣老闆: 什麼! 要勞檢? 天大的誤會呀~ 大人!15F 10/10 16:30
→ : 確定要錢嗎? 要推翻有交錢的是大爺囉? 那去醫院會較不方便啊16F 10/10 16:31
推 : 這個要抓的話全台灣飲食服務業抓不完17F 10/10 16:32
→ : 可以自行排 那都故意排在國定假日不就賺兩倍?18F 10/10 16:33
→ : 要抓這個台灣就沒東西吃了拉19F 10/10 16:34
推 : 飯店有國定假日雙薪針對PT,正職的沒有20F 10/10 16:34
→ : 位置就那些 你不管怎麼排都是得花那樣啊21F 10/10 16:35
→ : 怎麼不說假日人流多賺兩三倍?
→ : 怎麼不說假日人流多賺兩三倍?
推 : 想賺的當然可以搶假日呀，但是守法的老闆沒多少個23F 10/10 16:35
推 : 中國港資的不意外24F 10/10 16:36
→ : 等下勞工局每個都跟你說還在輔導期，你就等著被火掉25F 10/10 16:37
→ : 被抓包之後那個會故意說對 就是這樣的 都馬自稱誤會26F 10/10 16:37
推 : 還好是在臺北。其他縣市 吞下去27F 10/10 16:37
推 : 這麼快就被帶壞了28F 10/10 16:37
→ : 老闆: 一例一休害員工想多賺都不行 (國慶)... 誤會 誤會29F 10/10 16:40
→ : 去過醫院 看到健保就學壞了啊 有交錢的是大爺 不是嗎?30F 10/10 16:40
推 : 大家都誤會了 我們是連過年都不給雙倍 不只中秋國慶31F 10/10 16:41
→ : 在日本就不會誤會了，來台灣誤會一堆32F 10/10 16:43
→ : 沒事 潮店33F 10/10 16:43
推 : 所以約哪？34F 10/10 16:45
推 : 垃圾 抵制35F 10/10 16:45
→ : 台灣成本 日本價格(甚至超越？)36F 10/10 16:54
推 : 店裡面人事都台灣人在管吧 誤會三小 剛出社會喔37F 10/10 16:55
推 : 誤會喔38F 10/10 16:56
推 : 適應的真快39F 10/10 16:57
噓 : 中資一蘭不意外40F 10/10 17:10
噓 : 遠傳和台哥大也是這樣搞41F 10/10 17:11
噓 : 最後一段回應根本鬼打牆42F 10/10 17:20
噓 : 來台灣就學壞了43F 10/10 17:36
推 : 台灣餐飲業不都這樣？44F 10/10 17:55
推 : 很會玩文字遊戲45F 10/10 18:00
噓 : 就是為了賺加班費才選那天上班的阿 為何不給加班費?46F 10/10 18:14
推 : 那家服務業紅字有給雙薪?47F 10/10 18:16
推 : 餐飲業沒在給雙倍薪水的 也沒年終 而且是責任制48F 10/10 18:19
→ : 先打卡 做完才能下班 至少高雄都這樣
→ : 先打卡 做完才能下班 至少高雄都這樣
推 : 媽的醫療院所哪一家國定假日出勤雙倍的50F 10/10 18:35
推 : 一蘭 哈哈51F 10/10 18:43
推 : 台灣餐飲真的很屎52F 10/10 18:53
噓 : 就回答「有或沒有」給雙倍就好了，誤會什麼？53F 10/10 18:54
噓 : 科科 麵做得不怎麼樣，倒是學會台灣慣老闆壓榨勞工54F 10/10 19:12
噓 : 吱吱皇民：對對是誤會啦55F 10/10 21:20
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(￣︶￣)ｂ zzz111zzz111 說讚！
3樓 時間: 2017-10-10 18:18:08 (台灣)
→
10-10 18:18 TW
有誤會?拜託一蘭日本的員工時薪是台灣三倍吧？你麵賣跟日本一樣貴，不用給台灣員工跟日本一樣的時薪嗎？對自己員工不好的企業，對消費者也不會真心啦
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