網路叫車服務系統UBER近日陷入性醜聞危機，有女工程師爆料在UBER任職期間，遭到性騷
擾，公司方面也展開調查，甚至有多達20人因此被解雇。不過「性愛」可能是UBER的公司
文化，因為現在一份由創辦人暨執行長卡拉尼克(Travis Kalanick)在2013年撰寫的一份
「員工性愛教戰指南」，也隨著調查案情而流出。

UBER系統，因此到邁阿密舉辦了員工旅遊。而就在旅遊途中，卡拉尼克發了一份員工性愛
教戰指南，其內容重點有兩項：1. 員工們之間可以「睡來睡去」，但前提是要經過對方
的同意，對方說「YES」你才可以上。2. 最好不要與有直屬上下級關係的長官或職員做愛
。

此外，卡拉尼克也強調，雖然他允許員工們互相做愛，但在這趟旅行中他會保持禁慾。而
卡拉尼克在指南中也說，他不允許員工持有非法藥物或麻醉藥劑，除非員工有合法的醫療
許可。他也呼籲員工不要做出過度踰矩的行為，「因為公司不會出錢幫你保釋出獄」。最
後卡拉尼克也向員工們說，希望員工不要將此趟旅程對外張揚。（施旖婕／綜合外電報導
）