日本航空（JAL）高層4日向媒體表示，旗下一名國際線機長、日前在海外住宿期間，違反
公司內部規定飲酒，造成隔天原訂執飛的航班，因為該名機長錯誤行為，被迫延宕長達18
小時，如今該名機長很可能面臨解雇，甚至會額外與飛航安全相關的懲處。

《日經新聞》報導指出，日本航空因為內部曾接連發生、與飲酒有關的飛航安全問題，為
了徹底消除相關負面名聲，航空公司自2024年12月起，已明令禁止飛行員在值勤後居住地
飲酒。沒想到在8月28日、一架表訂從夏威夷檀香山（Honolulu）直飛前往名古屋中部國
際機場的航班，卻因為值班機長上班前酒測被驗出殘留酒精，迫使公司必須緊急找人代班
，導致該航班在內、一共三個航班因此延誤，甚至有航班延遲超過18小時。

根據公司說法，觸犯飲酒內規的機長，在驗出出體內仍殘留酒精後，坦承自己前一晚在飯
店內喝了3瓶啤酒，日航隨後選擇讓機長強制休假，緊急調度替補人員執飛該架航班。但
因為這個緊急調度，最終導致另外兩班、飛往東京羽田機場（Haneda Airport）的班機也
隨之延誤，總計約630名乘客受到影響。

日航負責安全的最高主管、中川由起夫（Nakagawa Yukio）常務執行董事4日在記者會上
公開致歉，他表示，「我們缺乏徹底遵守紀律的意識，組織上也未能深入現場、掌握實際
發生的問題。」

由於涉及飛航安全，日本國土交通省第一時間就派出專人，前往日航總部展開深入調查，
一查之後才發現，這名違規的機長，在禁令實施後、仍有10次在海外駐點飲酒的紀錄，而
且還為了隱瞞公司，還偷偷更改酒精檢測器日期與時間。

日航才剛剛在去年（2024）12月，因為員工飲酒問題，而遭到官方寄發業務改善命令。事
情發生在去年4月，一名日航機長因在美國飯店醉酒行為失序，遭當地警方警告；同一年
12月，則有兩名原定駕駛自澳洲墨爾本（Melbourne）飛往日本的機師，因未通過起飛前
酒測，航班被迫延後出發。

為此日本航空在今年1月份，正式向國土交通省提交「防止再犯」措施，其中包含列出疑
似有過度飲酒習慣的員工名單，並承諾政府會加強監控行為，沒想到還不到一年時間，又
再次發生類似問題。