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作者 HtFarSeer (HtFarSeer)
標題 [新聞] 志願役提前報退疑暴增 兆元軍購恐無法
時間 Thu Sep 18 06:54:32 2025

原文來源：
https://udn.com/news/story/10930/9010712
志願役提前報退疑暴增 兆元軍購恐無法提升戰力 | 軍事 | 要聞 | 聯合新聞網
[圖]
中華戰略前瞻協會研究員揭仲今天披露，2026年國防部預算案顯示，國軍明年兵力額度持續下降，全軍軍官士官申請提前退伍人數疑... ...

 

原文摘要：
志願役提前報退疑暴增 兆元軍購恐無法提升戰力
2025-09-17 12:47 聯合報／ 記者
洪哲政
/台北即時報導

中華戰略前瞻協會研究員揭仲今天披露，2026年國防部預算案顯示，國軍明年兵力額度持續
下降，全軍軍官士官申請提前退伍人數疑似大幅增加，空軍更是暴增；中校與少校飛行軍官
不願續服現役人數持續增加，恐將對空軍各作戰聯隊戰力造成衝擊。


揭仲根據預算案比對指出，軍官與士官未服滿規定年限卻申請提前退伍的人數，2026年似乎
大幅增加，使2026年「軍官士官未服滿年限退伍賠償收入」的預算編列數高達1億1752萬5千
元，比2024年的8536萬6千元，多出3215萬9千元，增幅為38％，2026年編列金額更是2023年
5035萬元的2.3倍。


他說，未來數年將新增66架戰機、4架MQ-9B無人機與大量防空飛彈的空軍，2026年「軍官士
官未服滿年限退伍賠償收入」編列3847萬6千元，比2025年2026萬1千元，多出1821萬5千元
，增幅是破表的90％，2026年編列金額更幾乎是2024年1345萬5千元的3倍。


揭仲解釋，由於賠償金的計算基準，是以「學費、雜費、住宿費、服裝費、主副食費及全民
健康保險補助費等相關費用」，「訓練及學習期間所支領之訓練或勤（職）務津貼、補助、
補貼或獎金」與「訓練費用」，使2026年「軍官士官未服滿年限退伍賠償收入」編列數大幅
增加，應該與今年4月的調薪無直接關係。


揭仲憂心，若空軍真的出現許多志願役軍士官寧可賠錢也要提前退伍，未來幾年戰機與防空
飛彈部隊擴編所需基層幹部，恐怕會出現不小的缺口。

揭仲說同樣不容輕忽的，還有鼓勵三軍資深中、少校飛官繼續服役的「飛行軍官續服現役獎
助金」預算編列數，自2023年起持續下滑，2026年編列7億8813萬4千元，比2025年的8億221
8萬元，減少3404萬6千元，減幅為4％；若與2023年的8億3828萬2千元相較，已減少5014萬8
千元。


揭仲解釋，這代表2023年後，選擇離開國軍的資深中、少校飛官人數逐年上升，2026年獎助
金預算減少的金額更是2023年以來之冠，顯示今年選擇退役的資深中、少校飛官人數，恐怕
是2023年後最多，推估可能為30人左右。


揭仲憂心，空軍資深中、少校飛官是長機、任務領隊、分隊長與作戰隊幹部的主要來源，還
要擔任新報到飛行員的訓練工作，是飛行部隊的骨幹；在空軍因接收66架F-16C/D BLOCK70/
72戰機，將增編1個聯隊的情況下，資深飛行軍官流失人數的連年增加，恐將在各飛行聯隊
引發不利的連鎖效應，導致戰力下滑。


揭仲建議，空軍應仿效美軍，引進「後備役飛行部隊」與「後備役飛行教官」制度，讓資深
飛官就算退出現役，仍可為國所用。

揭仲提醒，未來幾年國防部可望編列金額龐大之年度預算，與總金額可能逼近兆元的特別預
算，其中多數將用於採購裝備與彈藥；倘若作為國軍戰力骨幹的志願役人員持續大量流失，
屆時國軍恐怕會因為合格人員嚴重不足，導致雖坐擁大量裝備彈藥，戰力卻無法顯著提升。

心得感想：
該評論員雖然判斷此次調薪無直接關係，但是還是要找出為何提前退伍的人變多了。現在軍
隊新人不願意進來，有經驗的不想待，但是軍備一直買，到時誰要操作？還是國軍想搞星際
大戰裡邦聯部隊那種的全自動機器人部隊？國防部應該不是這樣想的吧…


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.131.231 (臺灣)
※ 作者: HtFarSeer 2025-09-18 06:54:32
※ 文章代碼(AID): #1eopmgHu (Military)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Military/M.1758149674.A.478.html
推 Brioni: 這代表明年調薪案發酵後可能退更多？1F 09/18 07:40
推 alexxxx147: 如果不知道這些人提前退伍的原因，為什麼可以判斷跟調薪無相關?2F 09/18 07:40
→ Brioni: 因為登記要115閃人的時候還沒有調薪案爭議4F 09/18 07:43
→ alexxxx147: 原來如此 感謝說明5F 09/18 07:44
→ Brioni: 調薪案後登記閃人的數字會出現在116的預算書6F 09/18 07:44
推 Noback: 今年不都調兩次了？7F 09/18 07:55
→ ja23072008: 金額來看的確反映提前退伍人數大增，除非很罕見的遇到飛官寧願賠付幾百萬鉅款走人，一個人的金額就抵過十幾人，但這也不是好事。
反到是飛官續服獎金下降這點是逐漸回歸正常值，而且是延續去年的舊聞。
https://i.imgur.com/jjDuW6U.jpeg
疫情期間機師職位需求緊縮，加上獎金提升讓多數人選擇續簽，某一年聽說還零人退伍。但接下來這幾年就沒有意外情況阻擋轉任民航了。
挽留飛官除了一味加錢續留之外，制度也要修改了。例如中少校只要體能技術合格，允許長待飛行線不必轉任行政或領導職。甚至鼓勵這種特殊情況超編。
但這樣也會造成轉行政與領導職職的飛官吃虧，就要搭配改制，業務與行政主要交由文職僱員處理。8F 09/18 08:16
[圖]
推 iwinlottery: 看來是要開戰了 210%：傭兵退光，戰力財政大升級22F 09/18 08:25
推 h0103661: 全自動不是不行，台灣技術跟軍費都是全球頂尖，但現在買的東西也沒有都是無人化產品23F 09/18 08:34
推 lozupomelo: 國家帶頭不尊重軍人  幹嘛要繼續做  笑死人25F 09/18 08:48
推 FncRookie001: 超可悲 漲薪跳票 那我也不簽啦26F 09/18 08:56
→ fantasyhorse: 大概是2027快到了，先閃人這樣？27F 09/18 09:05
→ pf775: 女男皆兵應該實施了吧
到底拖什麼28F 09/18 09:11
推 highca0709: 不想上戰場啊，更何況還是打內戰30F 09/18 09:23
推 Novabun: 一個月多少錢跟人家玩什麼命，要加薪還會被罵說不愛國，是中共同路人，誰要當阿31F 09/18 09:42
推 Wall62: 傭兵退一退 留下的都是真正愛國的志願役  這是好事33F 09/18 09:48
推 sas1942: 這問題真的很嚴重呢 不知道該怎麼解決… 話說回來某幾樓還真是急著帶風向呢XD34F 09/18 10:03
推 a96932000: 怎麼解決？1.簡單暴力用錢砸；2.降低錄用標準先強行補人; 3.改善兩岸關係儘管政治不正確36F 09/18 10:08
推 Brioni: 撇除飛官跟操作手冊要看英文的，大部份錄取標準已經低到沒門檻了吧38F 09/18 10:14

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