作者 Autumnleaf (楓葉)標題 [請益] 訓練期未滿考上其他考試，年資如何計算？時間 Mon Aug 7 21:43:12 2023
各位板上的大大好
不才我對於自己的年資計算有些疑問
想來板上請教一下各位
我考去年的地特四等上榜
今年4月14日到A機關報到
理論上要到8月14日才訓練期滿
但我後來又考上今年同類科的身特三等
於是選擇離職
我在7月31日離職，同天到B機關報到
我詢問過B機關的人事
她說因為我在A機關訓練期未滿
所以我的退休、休假年資
只能從我在B機關這裡報到那天開始算
A機關的那幾個月不算
我感覺有點怪怪的
請問這樣是正確的嗎？
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※ 作者: Autumnleaf 2023-08-07 21:43:12
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※ 編輯: Autumnleaf (27.51.41.2 臺灣), 08/07/2023 21:43:40
※ 編輯: Autumnleaf (27.51.41.2 臺灣), 08/07/2023 21:49:33
※ 編輯: Autumnleaf (27.51.41.2 臺灣), 08/07/2023 21:56:20
推 conjure0: 人事說的是對的，只要訓練期未滿都不算，只有休假可算。而且這樣你還從舊制變新制，有點慘1F 08/07 22:21
→ ezmantalk: 退休年資是對的你沒有提繳就沒有年資；休假年資講法是錯的，訓練期間可入休假年資，但實際算出來的是對，"在你沒其他休假年資可計"的前提下，計入是4月滿一年不計入是7/31月滿一年，同理滿三 六 九 十四都是同一年並不會提早 所以滿年資的隔年起的天數也是同一年 那你覺得有差嗎? 再次強調，有這個前提才有這個結論，至於第一年 第二年 在職月份比例是另一件事 可以去翻一下前幾篇就有人問 下面有人教怎麼算5F 08/08 01:20
推 e446582284: 去年地特都是新制，很慘，終身俸末班車是去年高普15F 08/08 17:28
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