看板 Stock作者 keel90135 (尼可)標題 [新聞] 輝達工作真實情況曝!1周上7天班到凌晨時間 Thu Aug 29 13:22:53 2024
原文標題:
輝達工作真實情況曝!1周上7天班到凌晨2點是常態 員工願戴「黃金手銬」
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發布時間:
2024/08/28 15:29
記者署名:
李子凡 綜合報導
原文內容:
【李子凡/綜合外電】股市正在屏息等待AI晶片龍頭輝達(NVIDIA)的財報公布,彭博新
聞先揭開在其中工作的真實面貌,該公司前員工形容輝達的工作環境就像「壓力鍋」,員
工一周7天埋首辦公桌工作、工作到凌晨2點都是常態,但由於公司提供了豐厚的薪酬,員
工們極少願意離職。
彭博新聞採訪了10位包括前任與現任輝達員工,都稱公司內部就像一個壓力鍋,會議經常
演變成爭吵。一名負責行銷的前員工透露,她通常每天會開多達10次會議,每次會議都有
超過30人參加。
該名員工表示,這些會議充滿大大小小的爭執,但員工為了「黃金手銬」多半都可以忍受
。由於員工通常會獲得保證為期4年的股票獎勵,公司擁有相對較低的員工流動率。
自2019年以來,輝達的股票上漲了3776%,意味過去5年來一直在該公司工作的員工,很
可能已晉升百萬富翁。彭博社指出,股票補償計畫成為員工忍受高強度工作、並繼續留在
公司的強大動力。
去年,輝達有5.3%員工離職。但在公司市值超過1兆美元(約31.9兆元台幣)後,員工流
動率降至2.7%。在半導體產業中,員工流動率通常高達17.7%。
一名前輝達工程師告訴彭博新聞,那些在公司工作10年的員工,已累積足夠財富可退休,
但他們選擇繼續工作,因為下一個股票獎勵到期時將帶來更大的收益。該前工程師還說,
經常聽到公司的百萬富翁員工炫耀他們購買的新度假屋、或是常常搶購超級盃與NBA總決
賽等賽事門票。
據報導,輝達員工停車場也停滿各式名車,如保時捷、雪佛蘭Corvette跑車與藍寶堅尼。
一位房地產經紀人則對彭博新聞表示,他有不少輝達員工客戶,其中一些人在購買價值數
百萬美元的房屋時,支付40%至60%的頭期款。
黃仁勳曾在接受CBS《60分鐘》採訪時表示,他對員工要求嚴格,因為「如果你想做不凡
的事情,就不應該輕鬆」。
心得/評論:
誰說美國人沒辦法加班的?
錢給的夠多一周工作7天到凌晨都沒問題
流動率還只有2.7%
員工都為了公司股價拼命了
NV股價肯定繼續噴!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.228.110.61 (臺灣)
※ 作者: keel90135 2024-08-29 13:22:53
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→ yiersan: 錢到位殺人都有人做了 不意外1F 08/29 13:24
※ 編輯: keel90135 (125.228.110.61 臺灣), 08/29/2024 13:24:25
推 gladopo: 老黃錢多,要請奴工沒問題的4F 08/29 13:24
推 b23058179: 錢啊!錢到了 錢dollar !!!!5F 08/29 13:25
推 guk: 沒有辦不到的事,只有辦不到的價錢6F 08/29 13:26
→ panghsing: 老黃證明了,肯砸金幣,再怎麼血汗工廠,員工都是心甘情願任勞任怨的8F 08/29 13:26
→ tctv2002: 科技業日常 錢到位 什麼都ok11F 08/29 13:26
→ guk: 台灣就是洗歡免費13F 08/29 13:27
推 ddoy7: 黃老爺又高又硬18F 08/29 13:28
→ benson502: 華西街工時也爆長,但薪水能跟上就是了19F 08/29 13:28
推 lcy317: 不愧是華人老板 有抓到這個精髓 要錢用命來拚20F 08/29 13:29
→ pimday: 還不都是為了錢有啥好講 不然你去加油站打工22F 08/29 13:29
→ rbull: 不是有一群專門笑奴性的 怎麼都沒意見了23F 08/29 13:30
推 on32: GG在台灣成功也是阿 薪水夠高 當然賣肝25F 08/29 13:31
推 ackes: 還恐怖 也太操...26F 08/29 13:31
→ ackes: 好28F 08/29 13:31
推 Kai877: 米國GG.32F 08/29 13:32
推 jim543000: 別人在做高價值開發工作 你在做鎖螺絲看chart調機的糞工作33F 08/29 13:33
→ pttxo: 有錢能使鬼推磨 有錢能使美國人上7天班36F 08/29 13:33
推 ycjcsie: 從7:30開始上班嗎38F 08/29 13:34
推 frontin: 臺灣輝達 只能說呵呵呵39F 08/29 13:34
推 rbull: 講gg時 不是這種嘴臉喔40F 08/29 13:34
推 nakinight: 裡面有免費餐廳 運動場 飲料 床吧41F 08/29 13:34
→ tmdl: 有提供員工健檢嗎? 我猜沒有42F 08/29 13:34
推 wj115: 難怪這麼賺錢 血汗公司才有競爭力!46F 08/29 13:36
→ oVNo: 台G美國廠是不是也該學一下了48F 08/29 13:36
推 sdbb: 跪求板上大大內推
謝謝50F 08/29 13:38
→ pimday: 鎖螺絲你能拿到NV的薪水嗎? 這啥爛比喻XD52F 08/29 13:38
推 Arkzeon: 這就是黃老爺的刀叻53F 08/29 13:38
→ pimday: 你去外面風吹日曬鎖螺絲 領跟GG一樣再來嘴吧XD54F 08/29 13:39
→ Siros: 本斥但多56F 08/29 13:39
推 TIPPK: 那GG在美國怎沒這麼紅= =58F 08/29 13:40
推 ppstyle: 移回台灣 員工支出會大幅減少 考慮一下59F 08/29 13:40
推 SSglamr: 所以GG管不動美國人 老黃卻可以60F 08/29 13:41
推 CTTSAI: 錢先到位 其他什麼都狗屁 什麼你要有企圖心.要有future.公司成長你也在成長,錢趕快還完房貸車貸 不要浪費大家時間62F 08/29 13:42
推 dynamo: 錢夠多老美也奴起來65F 08/29 13:42
推 sonyvaio: GG要進無塵室 NVDA不用啊 GG可以隨時划手機嗎?67F 08/29 13:44
→ PIN0602: 看工時吧 不然8點上班 凌晨2點下班 一周七天
會先送醫吧68F 08/29 13:44
→ summer08818: NV跟GG輪班做的事情難度就完全不一樣 有啥好比?
然後GG真的賺錢的不會是輪班仔好嗎...70F 08/29 13:45
→ Aixtron: 難道您要去隔壁晚下班,老闆塞的比豬不如,連尾數都領不到的公司嗎?72F 08/29 13:45
推 kentin: 各各年薪破千萬誰說不能加班的呵呵75F 08/29 13:46
推 ksjeff0928: 沒試過一整周8點上班,2點下班....
但有試過一整周10點上班,4點下班QnQ76F 08/29 13:46
推 AGODC: 無腦買進!投資這種公司輸了也甘願78F 08/29 13:46
→ Aixtron: 另外NV裏面應有盡有,不排除阿宅根本是不想回家......80F 08/29 13:46
噓 pru5566: 早就說過997是福音了 只有自己不努力不上進82F 08/29 13:47
推 lcy317: GG是技術勞力密集給不起這麼多啊
如果在GG年薪百萬鎂 美國人一樣可以幹到肝硬化84F 08/29 13:47
推 aspd5306: 其實灣區本來就很奴啊 這又不是啥新聞86F 08/29 13:48
→ lcy317: NV這幾年股票激勵很多人是真的年薪破百萬鎂87F 08/29 13:48
推 mystage: 本來想大聲斥責的現實版89F 08/29 13:50
推 onekoni: 有錢真的可以為所欲為 搶親 蓄奴 都沒問題90F 08/29 13:50
推 chlechin: 的確 台灣奴200萬就可以買你生活 真好笑92F 08/29 13:51
→ sheng612: 美國人錢夠多一樣加班加到死
真的不願意加班的是歐洲93F 08/29 13:51
→ Lhmstu: 也就是說美GG錢不夠多95F 08/29 13:52
推 fridliou: 事實就是GG薪水太低端了
能去輝達沒人要去gg96F 08/29 13:53
推 s844012: 員工只是正常加班就是為了錢,不要再怪那些政治人物爬到那個位置貪了。98F 08/29 13:56
推 sinon17: 這台灣基因是騙不了人的263F 08/29 21:01
推 xxzzyyo: 所以台積請不到人……?264F 08/29 21:11
推 missin: 這才是責任制精髓265F 08/29 21:19
→ SabreN: 笑死,低薪過勞仔不敢說美國人奴267F 08/29 22:44
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