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作者 dnol (舞秋風 憶白雲)
標題 Re: [情報] Intel任命新CEO:前董事陳立武
時間 Thu Mar 13 10:46:41 2025



我個人是很看好Lip-Bu Tan (陳立武), 我相信他可以帶領intel走出困境。

15年前，Lip-Bu接任Cadence CEO時，Cadence也是一副快倒的樣子，股價只剩個位數。

前任的高階主管們跑光光。那時也在傳，什麼公司可能會買Cadence。

但Lip-Bu重塑了公司文化，從外面引進許多新的工程師和基層主管(真正做事的人)，

從底層重新改變了公司，而不是只做高層的變化。

現在Cadence的高階主管大都是技術出身，因為有立戰功，從底層升上來的。

這15年讓Cadence股價漲了50~60倍，在s&p 500中是名列前茅的。

此外，Lip-Bu是投資圈出身的，他擔任許多科技公司的董事，有決策的影響力。

矽谷有許多公司都要賣他面子。

我相信，他可以影響這些公司與intel合作，讓intel擺脫困境。



題外話，intel一直是synopsys最大的客戶。

Lip-Bu接任intel後，我很好奇，會不會讓intel慢慢的傾向Cadence.

也許明天看synopsys和cadence的股價，就可以知道投資人對這件事的想法。

目前來看，這消息出來後，盤後CDNS是上揚，SNPS走跌。

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.21.176.170 (臺灣)
※ 作者: dnol 2025-03-13 10:46:41
※ 文章代碼(AID): #1dqaSJkw (Stock)
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[情報] Intel任命新CEO:前董事陳立武
03-13 05:01 UIOP7945
Re: [情報] Intel任命新CEO:前董事陳立武
03-13 07:47 a000000000
Re: [情報] Intel任命新CEO:前董事陳立武
03-13 10:46 dnol
Re: [情報] Intel任命新CEO:前董事陳立武
03-13 13:03 minazukimaya
推 truelove356: 把Intel 變好了 那台積怎麼辦啊1F 03/13 10:47
推 kurorokawa: 超簡單...把intel技術類砍光，用intel薪資招募台積2F 03/13 10:48
推 CMPunk: 不好說 除非他能真的跟之前在董事會時提出的建議一樣砍掉一堆沒用的中階主管3F 03/13 10:48
推 Manslayer69: intel真的是科技業傳產，人情味很重5F 03/13 10:49
推 astrokid: 果然回測250，超級簡單6F 03/13 10:51
推 Gipmydanger: 支持 英特爾如果繼續爛下去 台積電也很頭痛7F 03/13 10:52
推 rebel: 我還記得那時傳聞之一是GG要買C 真買了讓C專門為GG開發EDA 真的會飛天 可惜沒成真8F 03/13 10:52
→ laserx: Intel 上升~ GG 下降~ 循環迴路~10F 03/13 10:54
推 lightson: 重點是能不能丟掉foundry11F 03/13 10:55
※ 編輯: dnol (211.21.176.170 臺灣), 03/13/2025 10:57:05
→ Leo4891: 英特爾最好就是半死不活  台積分點單給他  才不會被反壟斷打到12F 03/13 10:56
推 pqpqpqpq: 很多人都有一個誤區 就是以前成功的事 放到未來就有高機率成功 但實際上未來 誰知道14F 03/13 10:59
推 qwe78971: 想多了 船大難調頭 Intel 不是光靠幾個人就能改變的 更別提是上市公司 重大決策沒董事會同意無法執行 然後董事會多數聽外部機構建議 這機構又是外行 變成外行干預 腦袋不變16F 03/13 11:00
→ roseritter: 放著繼續吸血一訂死   不適任員工 主管發大裁試試20F 03/13 11:05
推 jeangodard: Intel人情味很重哈哈 蠻同意的 一堆老人21F 03/13 11:05
推 jerrylin: 要看intel董事會給他多大的人事權力了
能大換血才有希望22F 03/13 11:06
推 dvr: 所以找陳回來是看他很會救公司想重塑i 皇能救多少是多少or準備大刀砍人準備分拆找gg來接？24F 03/13 11:06
→ jerrylin: 不然八成是改革到一半被迫下台26F 03/13 11:06
→ amd3dnow: 風氣爛掉了,光帶頭的厲害也沒用吧...27F 03/13 11:10
推 jfw616: 這裏有一個盲點..那就是intel并沒有技術28F 03/13 11:10
→ amd3dnow: 大家沒聽過劣幣驅逐良幣?29F 03/13 11:10
→ jfw616: 你把intel代入三星,有什麽不同嗎？
你覺得三星也是爛掉了嗎？
哪怕放到之前的中芯.意思一樣..30F 03/13 11:11
推 Pagan: Cadence經驗在IC design這塊還說得通 但製造真的是另一個產業33F 03/13 11:12
→ jfw616: 7奈米都跨不過...你怎麽打35F 03/13 11:12
※ 編輯: dnol (211.21.176.170 臺灣), 03/13/2025 11:16:13
推 glasseater: 從他跟G叔矛盾這點來看，應該是要走到輕Fab了，長期來講應該是正確的方向，就看Foundry切出來是獨立公司還是賣給誰、賣怎樣的價格了36F 03/13 11:13
→ realbout: INTEL慘的是不能全砍重啟 但不能砍的都是問題....39F 03/13 11:13
→ jfw616: intel的問題就是不能砍呀...美國政府不允許..40F 03/13 11:14
推 rebel: Cadence 軟體橫跨豬屎屋跟晶圓場 不能說沒幫助吧41F 03/13 11:14
→ jfw616: GG的問題就是也不想技術支援intel..
有幫助沒錯,但是可能是7奈米...
當然,不排除真的越級打怪...直接挑戰1,2,3奈米..
以目前來看,微乎其微..42F 03/13 11:14
推 s800525: 製造這塊包袱太重了，用之前經驗很難說46F 03/13 11:18
推 rebel: intel不算S最大客戶了吧？公司衰弱成這樣 能撥出多少給EDA 現在都要搶TSM NVDA APPL的訂單47F 03/13 11:19
→ s800525: 你要蘇媽不割掉GF重塑AMD試看看49F 03/13 11:20
→ rebel: 不過不用管訂單給誰 S跟C都買就能吃到這塊餅50F 03/13 11:20
→ s800525: intel最重要的就製造這塊(對美國)51F 03/13 11:21
推 mainsa: Intel問題就不是技術 沒看他們FAB端還在吹18A屌打GG的2nm嗎 被屌打的2nm要怎樣幫18A 他們落後的不是技術 是量產能力良率跟成本52F 03/13 11:21
→ s800525: 真要割掉製造就變成要有人去當接盤俠，可悲的GG55F 03/13 11:21
→ JKjohnwick: Intel有這麼輕鬆改革嗎？56F 03/13 11:21
→ s800525: 不割掉製造要再起的難度跟純設計根本天跟地
現在問題就剩INTEL到底會不會割，割掉誰要當接盤俠57F 03/13 11:22
※ 編輯: dnol (211.21.176.170 臺灣), 03/13/2025 11:24:59
→ s800525: 不割掉基本上能穩住不倒就很好了59F 03/13 11:23
→ VicLien: 你可以期待營運變好 裁員縮減開支 但晶圓代工跟軟體 還是差很多 英特爾重點還是沒有上到車 變成下一間IBM 沒有好到哪裡60F 03/13 11:24
→ birdane32: 問題在董事會吧，季當初也是王者歸來的氣勢63F 03/13 11:26
推 HiuAnOP: 所以Intel設計會追上，哪個製造的部分我們不要了XD64F 03/13 11:26
推 roseritter: 其實 若賠的錢能估算出來上限  金援I I最後要死不活對GG最有利吧65F 03/13 11:27
推 bear753951: 製造是美國人的天性問題，無解的67F 03/13 11:28
推 minazukimaya: Intel的問題真的不是什麼民族性好嗎 是公司文化問題68F 03/13 11:29
→ roseritter: I現在市值900億以下69F 03/13 11:29
→ minazukimaya: 你各位上班吃早餐 在公司上FB聊天的台灣人 去真正高壓的矽谷新創or幾間很操的high tech試試看
我看好陳立武啦 他是少數真正有leadership而不是技術宅或是businessman的CEO70F 03/13 11:29
推 meowgy: Cadence與intl 2者的包袱挑戰不會一樣，Tan先面對的挑戰就是他要裁員，先挺過製造端的反彈再來說74F 03/13 11:36
推 likekaito: 把C救活真的猛 原本剩兩塊76F 03/13 11:37
推 rebel: 多數人不是不看好陳吧 是不看好intel的企業文化77F 03/13 11:37
推 minazukimaya: 先把佔位子老屁股清乾淨啦 董事會支持的78F 03/13 11:37
推 lon0623: 其實最佳解就是搬到台灣啦
老闆就算換老張 我覺得也沒用
理由很簡單，美國做晶圓代工，又沒有高社經
現在很多女生想嫁GG工程師 甚至不輸醫生了79F 03/13 11:41
推 Qpera: 製造重資產跟搞IC設計不一樣83F 03/13 11:47
→ cityport: 牙膏以前被戲稱硬體界的養老院是有原因的呀84F 03/13 11:47
→ Qpera: 爛工廠就算把人砍光，光是設備折舊還是搞死人85F 03/13 11:48
推 lon0623: 你有聽過洋妞想嫁晶圓廠工程師嗎86F 03/13 11:48
推 minazukimaya: 台灣的生產要素是真的不夠支撐未來全球的需求啦...產能分散是必然的結果87F 03/13 11:48
→ cityport: Tan說不定都跟BCG約好了，裁員不是會不會做而是多快89F 03/13 11:51
推 CADDEE: Intel利多 就是tsm利空90F 03/13 11:53
→ CMPunk: 重點是要裁對人啊 之前裁好幾次 某些人還不是因為推文說的人情味活得好好的91F 03/13 11:53
推 rebel: 重資產晶圓廠跟輕資產軟體的確不太一樣 但陳也是業界老屁股了 這點差異我覺得不是問題 問題還是在企業文化跟對半導體趨勢的掌握93F 03/13 11:53
推 minazukimaya: 行業本來就不是問題 leadership一直都是最關鍵的資質 要弄懂行業對他們來說都是幾週的事而已96F 03/13 11:55
→ cityport: 所以很多公司裁員才會找BCG來避免人情味98F 03/13 11:56
噓 pacino: 噓：賣面子99F 03/13 12:06
推 xx890197: GG仔不是一直吹說去美國的可以拿綠卡，拿到綠卡之後就跳Intel拿高薪沒毛病吧，還可以到處炫耀100F 03/13 12:07
→ fywei: 做看看沒差 跟我們沒關係 台積也不怕競爭102F 03/13 12:11
推 atpx: 這些事季辛格也想做過吧，下場是他被踢了103F 03/13 12:16
推 Samurai: 關鍵就是要割掉製造部，不要想救活了，不可能的104F 03/13 12:17
→ VicLien: 專業經理人來說當然重點不是產業 但資本支出還是要有方向 裁員切割都是該做 但持續深耕CPU還是發展AI就會是下個放上檯面的難題 不過 總覺得極端一點就會加大投單台積跟AMD開戰105F 03/13 12:26
推 Lowpapa: intel把印度仔都換掉就能起飛了109F 03/13 12:27
→ ohyakmu: 宣布願意幫員工申請綠卡搶GG人！110F 03/13 12:29
推 jfw616: 搶gg人？沒技術搶來也沒用111F 03/13 12:32
→ howzming: GG美國廠也可以幫辦綠卡吧，波特蘭那個就可以.所以20幾年前有一批台灣台積人過去，但每年有名額限制.112F 03/13 12:38
→ TEYU21: 台丸狼+台南血才是晶片業卍解114F 03/13 12:46
推 minazukimaya: x86剩20年壽命吧 我不覺得現在死守x86是好戰略115F 03/13 12:47
→ cityport: 綠卡現在天荒地老..明天開始辦..4-5年後才拿卡
況且GG現在又不給肝苦人day 1綠卡
宅男直接找西裔妹子結婚比等GG辦綠卡快多了116F 03/13 12:48
推 mecca: I社只需要把公司基層都換成台灣肝  馬上幹爆雞雞119F 03/13 12:53
推 waitrop: Intel 公司文化，看某網紅的頻道就知道，不多說了120F 03/13 12:55
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→ roseritter: 賣鍋子的女博士126F 03/13 14:35

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