看板 Tech_Job作者 tw689 (台灣689)標題 [新聞] 高啟全挖台灣DRAM工程師 這些人才恐被時間 Tue Aug 30 11:27:06 2016
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高啟全挖台灣DRAM工程師 這些人才恐被當「免洗筷」
記者許智雄、李宣/綜合報導
華亞科前董事長高啟全去年跳槽中國紫光震撼業界,最新消息傳出高啟全還計劃挖角台灣
的DRAM人才,原本市場憂心至少會有百位DRAM工程師跳槽至對岸,但也有人提醒,台灣
DRAM產業發展是失敗的案例,此時投效中國,可能被當
免洗筷,用完就丟。
前華亞科董事長高啟全(2015.05.27):「我想它(紅色供應鏈)的影響是你會慢慢看到
愈來愈大。」DRAM紅潮的影響,就從前華亞科董事長高啟全跳槽到紫光後說起,外傳他現
在擔任長江存儲營運長,背後母公司就是紫光集團,負責DRAM產能布建,運用人脈關係,
確定挖角至少10位原南亞科與華亞科主管,還將引發DRAM人才整批輸出中國。
人力資源專家楊宗斌:「時空大背景逆轉,現在整個新政府上台後,確實整個產業政策已
經往東協這邊,新南向政策,所謂這個大陸產業經驗,真的不會再是顯學。」520後台灣
政黨輪替,與對岸關係陷入僵局,大陸的工作資歷不見得加分,像是當年最早從奇美電跳
去大陸華星光電的陳立宜,現在回台自己開公司,原本的友達戰將連水池、朱克泰也從華
星光電離職,台積電的梁孟松判決結果不得在三星任職,台灣這些外籍兵團等於被當免洗
筷,用完就丟。
人力資源專家楊宗斌:「人家會覺得你就是這種背骨背叛台灣的產業界,所以要回原來的
公司、產業,其實是會視為是忠誠度不夠的一群菁英份子。」紅色供應鏈願意花大錢砸在
台灣人才身上,現在看起來,不知道究竟是高升還是職場毒藥。
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出不起薪水搶不贏人才
只好講說忠誠度不夠、背骨背叛台灣
被當免洗筷用完就丟
回來找工作大陸資歷也沒加分,還背叛台灣 台灣公司都不敢收
欸 怎麼跟台商騙人去大陸工作的時候說法整個相反?
反正就是要待在台灣慘業領低薪才是愛呆丸啦!
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→ kinoko: 去外面一一年櫻台灣三五年的話當免洗筷有什麼關係
贏1F 08/30 11:29
推 atpx: 薪水高5倍做5年退休,去得人比較聰明吧4F 08/30 11:30
推 docker: 弱者最喜歡扣人帽子5F 08/30 11:31
※ 編輯: tw689 (118.163.25.228), 08/30/2016 11:32:04
→ KernelChen: 台灣到底有什麼了不起的地方能夠讓人這樣想啊?6F 08/30 11:31
推 Upswing: 當然沒優勢,因為身價被拉高了 QQ7F 08/30 11:36
推 ddss: 綁得了公司綁不住人~ 政治魔人崩潰中8F 08/30 11:36
推 hsuan1980: 在台灣也是被當免洗餐具啊。有甚麼不同?11F 08/30 11:39
推 jetk4555: 領完加入工地online
也比台勞online好12F 08/30 11:40
噓 ASUSboy: 在台灣就不會被當免洗筷?15F 08/30 11:41
→ ddss: 當初讓企業過去,起碼還是為呆丸ㄟ公西貢獻技術,但說什麼一定不行,一定技術外流,腦殘政治腦沒想到人才也有技術,也會過去吧16F 08/30 11:41
→ coollfd: 留台灣等死不如去撈這產業的最後一票,運氣好還能卡到位19F 08/30 11:48
→ jayppt: 如果台灣對待人才好 還能這樣講一講 但自己對待員工也就那樣 是有什麼臉皮講別人會虧待員工?
有見過家暴的男人和老婆說你和我離婚後還是會被新老公
家暴的啦 別離開吧20F 08/30 11:55
推 gohome0083: 說真的,賺一年能比好幾年的錢,被丟也值得啦24F 08/30 12:05
→ ifchen0: 資方出走還不是被當背骨免洗筷 有什麼資格說混飯吃的勞工25F 08/30 12:05
推 unwoman: 到外國工作就是背叛台灣?
人力資源專家?26F 08/30 12:07
推 psee: 黃國昌之前不是很嗆 IC設計不得讓陸資入股29F 08/30 12:12
推 horb: 忠誠度能吃嗎 那些人都賺飽可以自己開公司了30F 08/30 12:12
→ psee: 立個愛台灣法 投共者通通抓起來31F 08/30 12:13
推 nanahala: 可走不了的人愛酸,綁不住人的老闆喊背骨
省員工薪水,但是每年換跑車的老闆科科32F 08/30 12:18
推 unwoman: 有些公司都有工程專家,技術專家職位,這位專家不知在那高就?35F 08/30 12:20
推 linwukin: 趁還有體力多賺幾年 傻蛋才做到退休38F 08/30 12:33
推 odahawk: 在台當免洗筷一輩子,或是去中國當金筷三年?39F 08/30 12:51
噓 xupmc: 忠誠度? 笑死人,能換錢嗎?44F 08/30 13:10
噓 miketk: 去沒啥問題, 但一堆去的人copy資料送人? 然後再說自己強?45F 08/30 13:13
→ robler: 講的好像在台灣就不是免洗筷一樣 而且還是低薪的免洗筷46F 08/30 13:27
→ unima: 哈哈! 三粒! 果然!47F 08/30 13:40
推 bxxl: 沒差啊,台灣DRAM早就被滅了,現在公司或人怎樣都沒差48F 08/30 13:41
→ wj1009: 高薪免洗筷比低薪免洗筷強多了52F 08/30 14:10
噓 AGODC: 5倍薪資去撈3年抵過台灣待20年,幹嘛在台當奴隸53F 08/30 14:11
→ wdv999: 現在都在拉有戰力的經理處長~整個美光爾必達的know how跟yield improve 經驗直接帶走~誰跟你在挖工程師54F 08/30 14:13
→ mathrew: 忠誠度? 乾脆當義工好不好56F 08/30 14:14
→ a9564208: 還沒算通膨勒...台灣有在加薪?57F 08/30 14:14
→ wdv999: 這些人都快退休了~去對面在撈一筆~所謂的忠誠度也奈何不了這些人!58F 08/30 14:16
推 tsuneo: 最好台資廠不會把人當免洗筷..還給不起60F 08/30 14:48
推 momogoo: 台灣dram早就爛差不多 能賺趁現在賺61F 08/30 14:48
→ f124: 台灣比免洗筷還不如 跟這些渣老闆講個屁忠誠阿..62F 08/30 14:51
推 antigidu: 掏空台灣技術 僅少數人得利63F 08/30 15:07
推 SkyFee: 危險聳聽 當然是往高薪的走 台灣沒錢還徵啥人才 笑死
當免洗一年 賺的遠超過 在台灣當奴隸十幾年...65F 08/30 15:14
→ yytseng: 記者沒人挖角討拍~~67F 08/30 15:19
→ noonee: 能不能盤點有一下綠色的背骨免洗筷有哪些?68F 08/30 15:37
推 pkh1234: 記者當這些跳的都傻子啊 酸葡萄嗎69F 08/30 15:39
→ a41307: 給不起高薪還雞雞歪歪實在不可取71F 08/30 16:36
→ PPTAlex: 對以前公司也很忠心阿~但是每次加薪~都不到一個小朋友72F 08/30 16:41
噓 ten9di9: 在台廠只是低級免洗筷XD73F 08/30 16:43
推 passTWth: 只想給香蕉的台灣企業 別人挖角就在恐恐恐 鬼島台灣75F 08/30 18:19
推 ohlong: 台灣低薪塑膠筷跟大陸高薪免洗筷 都幾?77F 08/30 18:57
噓 pttenjk: 台灣一堆「免洗筷」工作, 台鐵 臨時工 大學畢業日薪736工作時間還大夜: 22:00~06:0078F 08/30 19:06
→ ciula: 噗 還在想5+2計畫嗎 不要鬧了空心菜80F 08/30 19:29
推 tikowm: 給人那種狗屎薪水又叫人不要跳槽?81F 08/30 19:40
推 SETL: 報導裡的應該有簽競業禁止條款 沒被鎖的就...82F 08/30 20:20
噓 xfile: 講得好像在台灣就不會被當免洗一樣83F 08/30 20:21
推 doranako: 台灣老闆都把台灣人當免洗筷了,有差嗎84F 08/30 20:23
→ wtfconk: 被當免洗與否本來就是跳槽過去的自己評估事項,重點在於如果當個免洗五年所得樂勝賣肝十幾二十年的話,提早退休你要不要85F 08/30 20:45
推 IceSword: 要在鬼島當奴出走的忠誠度都有問題~88F 08/30 21:44
噓 ppp123: 企業壓低薪資,勞工追求高薪資很正常,有種給比對手更高
裁員時不手軟,忠誠你媽91F 08/30 22:28
噓 dinway: 台灣這些人力資源專家居然還有記者去採訪93F 08/30 23:21
推 iman00b: 當免洗筷比較好,比衛生紙強多了...擦哪我就不講了~94F 08/31 00:20
推 iosian: GG輪班救台灣95F 08/31 06:31
→ csii5566: 薪水分紅拿得不如預期 就是給他履歷ㄧ開呀 ㄎㄎ96F 08/31 08:18
推 herbcake: 台灣慣老闆更是吧,用舊了叫你滾,薪水又低,不如去大陸當免洗筷100F 09/01 19:39
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