看板 Tech_Job
作者 kaim3x (一世流離)
標題 [心得] 中華電信的福利
時間 Sun Dec 25 23:40:47 2016


各位好,

感謝這個版上許多大大的資訊,讓我找到新工作

我已於上個禮拜離職到新公司報到了

為了回饋此版,我將分享我夢中夢到的中華電信的福利制度

這一篇分享福利制度,下一篇會分享文化制度

小弟我是資工碩士畢業,因此薪資請用碩士畢業計算

夢境開始:

小弟待過中華電信與中華電信研究院?

大家對於中華電信有許多的誤解

月薪:n(聽說現在是n+2.5)

購股補助:薪資10%可購股,然後補助購股的30%金額

旅遊補助:8千元

員購網:8千元

手機電信費補助->所繳金額為:(月租費/2)-500

網路補助:費用/2

市話補助:500元

mod:費用/2(這部分我沒有用所以不清楚)

三節獎金:1.6個月(感謝網友糾正)

績效獎金:約2.5個月

企業化獎金與分紅:是每年的盈餘的趴數/員工數,因此每位員工拿的金額是一樣的(考績
分數一樣的話):85分的話大約是20~30W左右吧

而本魯在第二年有領獎金,所得已經破百這還不包含加班費與上面的一些補助,基本上不
用加班

唯一會變動的是企業化獎金與分紅,但每年都有一定的水準

中華基本上是大鍋炒,因此不用擔心考績太低

而中華電信研究院的薪水也是一樣的,只是工作內容不一樣

另外新人進來都會搶著要升工程師,薪水會加8千元,這又是另一個故事,未來有機會再


將以上除了薪資之外的補助加起來

購股補助:約1500元/月

旅遊補助:8000元/年

員購網:8000元/年

手機電信補助:約1100元/月

網路補助:約550元/月

市話補助:500元/月

MOD:約200元/月

生日禮金+發的禮券:約4000元/年

一年補助起來大約6.6萬元

因此算起來年薪可以屌打系統廠

夢境結束,我就醒了

以上都是夢到的,希望大家會喜歡

很多人都在探討年薪,可是有沒有強調過實質年薪與生活品質,基本上夢到的公司可以屌
打許多台廠

希望大家可以更透明化自己所夢到的公司

如果反應不夠激烈,代表沒有人想知道本魯夢裡的中華電信文化制度,就不再寫這個主題


謝謝大家

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[心得] 中華電信的福利
12-25 23:40 kaim3x
Leadgen: N是多少? 一直解不出來。1F 12/25 23:41
chter: 低調噓...2F 12/25 23:42
diehard333: 想看下一篇3F 12/25 23:45
noiseyou99: 真的是幸福企業!!4F 12/25 23:45
kao81116: 福利真的很好5F 12/25 23:46
tzeru: 還有朋友在裡面一直在嫌的6F 12/25 23:47
dirk147862: 幫高調7F 12/25 23:47
s553303: 不錯耶!!!8F 12/25 23:48
wisebani: 印象中7.8年前碩士畢業的學弟去研究院起薪是45-48K,準確數字已忘9F 12/25 23:48
Csir: 中華電信研究所CP值超高的阿11F 12/25 23:50
kaim3x: 樓上專業喔!!12F 12/25 23:50
wisebani: 另外同事的哥哥在非研究院當經理,一個月10來萬,常在泡13F 12/25 23:50
Csir: 如果不缺錢的話基本上我覺得應該是台灣連外商算前3好工作了15F 12/25 23:50
kaim3x: 樓上要不要分享一下故事!!!
wisebani 要不要分享一下故事16F 12/25 23:50
lbjameschen: 分享推18F 12/25 23:53
CCben: 詳細推. 不過這會不會被記者抄啊?19F 12/25 23:53
v23510: 為什麼要離職呢?20F 12/25 23:53
ijg: 感謝大大無私的分享21F 12/25 23:54
lxf: 比較想知道離職原因,跟新工作年薪差多少22F 12/25 23:54
allenlee0202: 想知道離職原因 +123F 12/25 23:54
Panasonic: 看起來蠻不錯的,幹嘛走?找到外商?24F 12/25 23:57
http405: 員購網 這兩年是破萬喔25F 12/25 23:58
chao1120: 推,希望研替能上...26F 12/25 23:58
kaim3x: 離職原因,很多因素,這又可以寫一篇文章了!!前途與成就吧27F 12/25 23:58
Vanquze: 福利真棒 又準時下班 高CP值耶..   已羨慕28F 12/25 23:59
tommy50192: 工作倦怠想休息一年不用辭職,仍可領一樣的薪水,只是未來幾年升遷會停一陣。不想寫程式,隔年就轉訂便當工作,薪水不會減。29F 12/26 00:01
kaim3x: 大家都不睡覺的!!32F 12/26 00:01
Panasonic: 那樓主可以透露新公司的訊息嗎?來個before after XD33F 12/26 00:03
chter: 透明的話,是不是願意分享一下新工作在哪上班,年薪多少,福利等資訊呢?
先感謝原po34F 12/26 00:05
jackloutter: 推!37F 12/26 00:07
ivon1206: 推38F 12/26 00:09
ftrain: N=48k39F 12/26 00:10
johnbaw: 謝謝40F 12/26 00:11
st41172002: 看起來真的是滿好的!41F 12/26 00:12
tailor: 推42F 12/26 00:13
Feynman5566: 還是比台積第二年150少43F 12/26 00:15
ji3ji3ji3: 積效獎金和分紅 不同哦 所以2.5+444F 12/26 00:15
gn01216674: 中華電信是板上少數幾家可以跟gg抗衡的公司錒XD45F 12/26 00:16
ji3ji3ji3: 一年12+2+2.5+4=20.5個月  讚哦46F 12/26 00:16
sqt: 好羨慕. 恭喜.謝謝分享夢境.有機會請再多夢幾次啊47F 12/26 00:17
bbbspttt: 推48F 12/26 00:17
taccor7788: 現在夢沒用啊…中華電已經不招考了不是?49F 12/26 00:18
carrie10014: 真的不錯50F 12/26 00:18
gn01216674: 不過講實在的…上得了中華電也沒人想去系統廠,就和上得了哈佛誰想讀台大一樣。拿系統廠比怪怪的…51F 12/26 00:18
tommy50192: 只招研替,女生和非應屆的男生QQ53F 12/26 00:22
noiseyou99: 感覺記者會抄,標題下 中華電信福利 讓網友讚幸福企業54F 12/26 00:24
arhuro: 如果我進得去還住家裡附近 拚死都會待到退休55F 12/26 00:26
utn875: 推!56F 12/26 00:29
maxex0000: 記者快來抄幸福企業57F 12/26 00:31
waterdisney: 低調低調58F 12/26 00:33
kc0710: 其實不用太羨慕 認識的一堆同事都離職去別的地方了59F 12/26 00:33
gary0210: 就是有這種隊友,爽自己知道就好,張揚只會讓別人當出頭鳥打,更何況你是離職員工60F 12/26 00:36
smdf: 推62F 12/26 00:36
jasonkey123: 這麼高調,時力那批人沒多久又要開始檢討中華電薪資了63F 12/26 00:42
Hikkiaholic: 就是離職才張揚不讓你們繼續爽阿 很難懂?64F 12/26 00:42
lotywin: 噓gary 什麼奇怪的心態 好公司分享出來讓更多強者進去65F 12/26 00:42
goldenkiwi: cht只找妍替 唉66F 12/26 00:42
jasonkey123: 現在社會的氣氛就是你的薪水不能比我高,比我高就該砍67F 12/26 00:42
lotywin: 有什麼不好的 怕被強者幹掉?68F 12/26 00:42
cardreader: po離職的公司,怎麼不是po現在的公司呢,講的好像很好卻又離職,是有什麼目的嗎69F 12/26 00:42
Hikkiaholic: 我被垃圾逼走 盡全力爆料搞爛他正常ㄅ71F 12/26 00:43
lotywin: 台灣就是很多人只想自己爽 最好別人都別來搶
難怪能打的公司剩下沒幾間 一股腦往GG去72F 12/26 00:44
jasonkey123: 因為最近政府想走均貧政策,大家都怕薪資被砍阿....74F 12/26 00:45
tommy50192: 吸引更多想求爽的人進公司,有什麼不好,工作不就是這樣75F 12/26 00:46
chter: 基本上現在要進來很難了,研替跟精英徵才,看得到不見得吃得到
我想精英也不見得想來XD77F 12/26 00:47
godhand3: 資工拿系統廠比不公平吧80F 12/26 00:51
chttl5566: 企業化加分紅沒有那麼多81F 12/26 00:52
blo6: 中華電信工會應該是全台灣企業裡最夠力的工會了82F 12/26 00:52
chttl5566: 認購股票優惠的優惠也算年度所得83F 12/26 00:53
d147258: 也是要有官股的公司,時力那票人才敢嘴吧84F 12/26 00:53
chttl5566: 工會自己內部問題也不少
中華電信 交通部持有35%
每年額外調薪還要請示大股東交通部
每年基本加薪只有500-80085F 12/26 00:53
eas06u4: 經理有是十幾萬喔89F 12/26 00:55
chttl5566: 跟外面差很多90F 12/26 00:55
f83rank: 推91F 12/26 01:02
mico409: 中華電跟GG比 贏的一定是生活品質啊 在GG你要像中華的
上下班時間的爽缺 應該很難輪到 非皇親國戚的92F 12/26 01:03
keane12: 真好94F 12/26 01:05
DDemi: 那為何要離開95F 12/26 01:08
fairyofmoon: 原po想拋磚引玉 沒想到引來一堆爛磚 真是辛苦你了96F 12/26 01:09
mico409: GG也有一些部處長以上去空降 其他公司 錢/福利不見得好~往這個方向去想 大概就差沒多少了~ 其實樓主就不用理某97F 12/26 01:10
athpro700: 真不賴,但不知道工作壓力大不大99F 12/26 01:11
czsw: 待長期的話 其他家海電cht吧 薪水每年調800幾年就被超過了原po帶風向實在厲害 這篇只寫優點 記者拿去抄 下面評論XD366F 12/28 00:06
ryanlei: 原po一開始就預告這篇只講薪資福利  下一篇講文化啊
難道要兩篇都打好了再同時po才夠資格分享嗎?368F 12/28 03:16
wavek: 推370F 01/01 20:03

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    各位好,想不到這篇被推爆,而中華電信發言人還出來說明一下 真是受寵若驚,但是也有不少噓聲,也是讓我心寒 文化制度篇趕到一半,看到很多人噓有點累所以想先說清楚 而也有網友來信,本人因此在此回覆 Q1:升 …
    266F 193推 7噓
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    370F 197推 28噓