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Tech_Job
作者
kingofsdtw
(塔綠班)
標題
[討論] 海邊的工程師是不是很愛吵架?
時間
Fri Mar 11 11:56:00 2022
最近部門來了一位海邊15y小主管
口條能力滿不錯的
他客戶規格都還沒搞懂就下來戰說我不行
還要大家陪他看規格書
不過在他的幫忙下的確也是完成了此功能
我應該感謝他,還是...罵他別來攪?
----
唉...吃飯看股票了
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.10.4.212 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1YAiXIVm (Tech_Job)
※ 文章網址:
https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1646970962.A.7F0.html
→
z32766
: 海邊15y 應該處級 小主管了吧!?
1F 03/11 12:03
推
mimix1986
: 海邊碰過幾個,真的都是要吵才有機會長大。
2F 03/11 12:04
→
kingofsdtw
: 是喔@#
3F 03/11 12:04
→
m475765
: 海邊特色,先推再說
4F 03/11 12:04
→
superyou
: 海邊特色 先罵先贏先升官搶功呀,你以為人家怎麼當
上主管的,就是狼性的整碗端走
5F 03/11 12:11
推
GymRat
: 4
7F 03/11 12:17
推
iceryu
: 會吵架會演戲的才能當上主管
8F 03/11 12:21
→
fitnessboyz
: 人家有能力當主管你也只能認了
9F 03/11 12:26
推
Goldx5
: 很好啊,什麼都說好的主管才爛
10F 03/11 12:27
→
jokc7839
: 這就是公司文化的問題 海邊要這樣才能出頭
11F 03/11 12:33
推
foxtail666
: 狼性文化下產出的老郎?
12F 03/11 12:35
推
earltyro
: 沒貢獻主管是廢物 有貢獻是顧人怨
13F 03/11 12:38
→
realtreasure
: 少見多怪 不知道有啥好問的
14F 03/11 12:42
我吐泡一下而已:P
看起來是很團隊合作
但無法獨立拿一個功能回去做
一定要開會陪他看文件
我會認為真的來鬧的
推
gn01216674
: 能解決問題就好
15F 03/11 12:51
※ 編輯: kingofsdtw (39.10.4.212 臺灣), 03/11/2022 12:51:42
推
wake7078
: 解決問題是特色 製造問題才是來鬧的
16F 03/11 13:03
→
kaltu
: 會吵架的不見得當主管,會吵贏的才會
17F 03/11 13:06
推
wayneshih
: 去跟他說啊
18F 03/11 13:22
推
Caramel715
: 越弱的人越大聲,給你參考
19F 03/11 13:32
推
sean5236921
: 會吵的才有糖吃 這也給你參考
20F 03/11 13:36
推
earltyro
: 老實說 PROJECT就是一起做啊 主管一定沒有每天做的
人懂得深入 他不懂你死更慘 他懂了 會幫大家吵 你
希望他一直不懂 然後外面開會亂承諾嗎
21F 03/11 14:11
推
mrwater
: 聽你的敘述 感覺不是壞事 先相處看看
24F 03/11 14:20
噓
l90289312
: 所以沒他的幫忙你完成不了這功能嗎? 那證明他比你阿
25F 03/11 15:02
推
tyantmf
: 他這方式才能叫的動人 不然你要怎辦
26F 03/11 15:20
→
w9103
: 什麼都說好當好人的主管更XX
27F 03/11 15:35
推
shenmue1001
: 敢吵敢大聲才有能把問題丟給別人 對方不敢吵就輸了
28F 03/11 16:20
推
redbeansyrup
: 海邊的文化就是大聲的比較贏
29F 03/11 16:42
推
NeedMyMonkey
: 整碗端走啊
30F 03/11 16:54
推
imnisfree
: 遇過兩位海邊離職過來的同事 真的都蠻嗆的
31F 03/11 17:01
推
fanix21
: 海邊文化感同身受
32F 03/11 17:06
推
mhmichelle
: 是,工廠文化
33F 03/11 17:08
推
luckyBF
: 聽來他還是有2把阿
34F 03/11 18:22
噓
wbw
: 為啥主管還要下來做?
35F 03/11 18:39
→
littleaoc
: 找他來是要改變的,不是配合大家的。
36F 03/11 20:07
推
giantwinter
: 海邊特色
37F 03/11 20:21
推
gifon
: 感覺是個會浪費大家時間的人
38F 03/11 20:29
推
nikolas
: 所以你覺得行? 為什麼還要需要他幫忙? 有沒有想過
若沒做出來 是一群人被一個案子卡住對公司的影響
性?
39F 03/11 20:29
推
abbei
: 看起來只是想串好各function,你覺得不爽就跟他說
42F 03/11 20:44
→
iPadProPlus
: 你不懂吧 他只是逼所有人出來面對
43F 03/11 20:49
推
luche
: 被笨蛋寵壞了啊 在街上早就被打
44F 03/11 21:11
推
zaknafein
: 海邊真的要吵才有機會被看到
會不會做事其次 這就是狼性
45F 03/11 21:24
推
jkokpcu
: 全部案子來者不拒才會累死底下的人
多做錢又沒比較多當然要先說不行
不吵的主管連黑鍋都是大家陪他背
當主管的性格太軟不是自討苦吃就是讓課員ㄧ起吃土
47F 03/11 21:52
推
huhuiying
: 海邊特色啊呵呵
51F 03/11 22:05
推
fanix21
: 上面有人提到找來是高層想改變目前風氣的
52F 03/11 22:19
→
c94dk40204
: 攪局搶工作,利用會議跟你過你的工作內容,最後你做
他去上報老闆以為是他做的,邀功刷存在感一套SOP
53F 03/11 23:27
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