回看板
Disp BBS
看板
Tech_Job
作者
q550530
(鍵盤精算師)
標題
[討論] 公司有多給特休離職前能休完嗎
時間
Mon Aug 8 10:32:53 2022
各位年薪300大大們早安
小弟最近準備換工作
新的offer也拿到了 預計這幾天會壓離職
但關於特休請完的部分有點疑惑
原公司的特休比勞基法多給幾天
如小弟的年資法定只有10天 而原公司給14天特休
那這樣離職前把特休休完會被扣薪嗎
再請各位大大解惑了
感謝
-----
Sent from JPTT on my iPhone
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.76.159.63 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1Yy7NNjP (Tech_Job)
※ 文章網址:
https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1659925975.A.B59.html
推
Tigerman001
: 特休是以年算的,待不滿一年要依比例扣。
1F 08/08 10:35
推
cherokee2006
: 要看是曆年制還是週年制
2F 08/08 10:37
推
gn01216674
: 勞基法是最低限制和保障,沒有上限這種事情
福利好的公司特休都是遠大於勞基法的天數
例如外商,一進去就送你20天假
3F 08/08 10:38
推
dakkk
: 不會
欸 不過你離職時特休天數是照比例的 所以也不能完
全用完
如果你未滿一年 例如半年 特休就一半而已
6F 08/08 10:43
噓
B0988698088
: 扣薪?你查一下特休是什麼意思吧
10F 08/08 10:49
→
dlam1626
: 我覺得你該問問HR比較快
11F 08/08 10:56
→
BaGaJohn5566
: 台灣法定特休比日韓和西歐各國少超多
12F 08/08 10:58
→
blackZ2
: 直接問公司人資吧
13F 08/08 11:03
→
mico409
: 大家好兇 這本來就不一致 有些公司特休基準日是你
報到時間 有些是1/1 問HR比較清楚
14F 08/08 11:09
推
xxc97268
: 離職特休不是全拿嗎?我看勞基法說不能照比例釦特
休
https://i.imgur.com/lgQhdpb.jpg
16F 08/08 11:10
→
loadingN
: 幫你轉人資 你分機幾號啦
19F 08/08 11:14
→
moboo
: 離職天數不是照比例喔!是全拿
特休是按年資給的,不是工作時間
阿不然要整年做完才能確定有完整特休這合理嗎
而且這應該大家都知道啊,不然就不會很多人離職前
把特休休完
20F 08/08 11:15
→
loadingN
: 因為原問的不是法定的特休 是公司多給的 所以有疑問
25F 08/08 11:19
→
q550530
: 對的 因為是公司多給的 所以不太清楚能不能一起把他
休完
26F 08/08 11:21
推
utaceric
: 可以的,但如果貴公司內的規章有特別針對額外給的特
休有明文規定,那就另當別論
28F 08/08 11:35
推
CCWck
: 問清楚比較好,有些公司是提前給,休完後離職,才
發現要按比例扣回去
報到時跟你說公司福利,一進來就有七天假可以放,
離職時跟你說這是預支的,所以要扣回。因為勞基法
是說滿半年一年才有三天七天,所以假設你待11個月
放掉七天,多放的四天公司扣回不違法
30F 08/08 11:35
推
gn01216674
: 其實問hr最快,我是不太懂為什麼要跑來這問XD
36F 08/08 11:43
推
fxp87117
: 原來一堆人不懂特休的意義XDD
37F 08/08 11:49
→
chuchuyy
: 你沒有公司前輩可以問嗎?這種問題每間公司都不一
樣,你上來大家是會通靈?
38F 08/08 12:11
→
lingerptt
: 個別公司規章決定,基本上一定可以休優於的特休
40F 08/08 12:18
→
interactive
: 別怪原PO,真的一堆公司的人資不知道怎麼處理XD
41F 08/08 12:18
推
NTUTM04
: 問人資可能比我這裡的人快,每間公司做法不一樣
問這裡*
42F 08/08 12:23
→
systemlab
: 休不完就換錢啊
44F 08/08 12:28
推
ceauxi
: 看推文…為什麼不問公司HR,有需要我也可以跟你說一
下勞基法…我是HR
45F 08/08 12:28
推
icarus17
: 靠邀喔 問你公司HR 啦 勞基法對起算結算跟給假日沒
有定死 所以每家公司會有點不一樣
47F 08/08 12:32
推
wulouise
: 我們長得像你公司hr嗎?xd
49F 08/08 12:34
推
howdao22
: 特休全拿
50F 08/08 12:34
推
kurtis0359
: 離職全拿 by 剛換新公司的我
51F 08/08 12:44
推
ru04hj4
: 問公司好嗎
這就是看公司 也可以因人而異
52F 08/08 12:47
推
synchronous
: 照比例也沒差吧,多請就給他扣錢啊,難得換工作休
息,不需要省那一點錢
54F 08/08 12:50
噓
SAKUHIRO
: 出社會了該去哪問都不知道,我跟你說上一間公司我休
完公司多給我的要求還兩倍,我說完,了你信嗎?
56F 08/08 12:52
噓
newking761
: 問人資啦,這邊是客服逆
58F 08/08 12:57
推
SY082022
: 換錢
59F 08/08 13:00
推
abola921
: hr會幫你算的,快去壓離吧
60F 08/08 13:30
推
KMalone
: 離職就會回歸勞基法啦,多給的假不會有,不然你不休
的話他要代金換錢給你耶
61F 08/08 14:20
推
PttDreaming
: 壓離hr就會跟你說了...問鄉民也答不出來
63F 08/08 15:28
推
lovemost
: 要問,不一定
64F 08/08 15:36
推
iiKryptos
: 我們長的很像你公司的hr嗎
每家公司假期規定不一樣,法律只保障錢的部分
65F 08/08 16:02
--
作者 q550530 的最新發文:
+15
[問卦] 晴空匯又怎麼了 - Gossiping 板
作者:
q550530
49.215.150.45
(台灣)
2024-07-10 12:25:21
42F 18推 3噓
-4
Re: [討論] 柯文哲年輕票多?錯,是只有年輕票 - HatePolitics 板
作者:
q550530
42.72.205.147
(台灣)
2024-01-08 10:22:54
16F 1推 5噓
+33
[心得] 海邊面試正職卻核派遣缺 - Tech_Job 板
作者:
q550530
111.82.177.88
(台灣)
2022-09-07 10:06:53
版上的各位年薪300的大大早安 最近想轉換跑道陸陸續續面試了幾家,其中就包含了海邊的軟體開發的缺,目前也拿到了其他的offer ——正文如下—— 整體面試過程其實順利的 也跟面試主管相談甚歡 面試後也 …
83F 37推 4噓
+22
[討論] 公司有多給特休離職前能休完嗎 - Tech_Job 板
作者:
q550530
42.76.159.63
(台灣)
2022-08-08 10:32:53
各位年薪300大大們早安 小弟最近準備換工作 新的offer也拿到了 預計這幾天會壓離職 但關於特休請完的部分有點疑惑 原公司的特休比勞基法多給幾天 如小弟的年資法定只有10天 而原公司給14天特休 …
66F 25推 3噓
+98
[心情] 女友很情緒化怎麼辦(代po) - Boy-Girl 板
作者:
q550530
111.82.198.31
(台灣)
2019-12-12 19:47:52
沒有帳號 請哥哥代po 如果冒犯或有違規請告知 跟現任女友認識2個多月 現在剛在一起一個月 兩個人同歲都還在就讀研究所 起初大家都很驚訝怎麼那麼快就在一起了 其實我自己也很驚訝 以為自己其實跟她可以很 …
198F 113推 15噓
點此顯示更多發文記錄