看板 Tech_Job作者 keel90135 (尼可)標題 [新聞] 數發部約聘平均月薪逾6萬 萬美玲:不允許時間 Tue Sep 6 20:09:00 2022
https://bccnews.com.tw/archives/297585
數發部約聘平均月薪逾6萬 萬美玲:不允許公帑酬庸、養網軍
蔡政府新設立的數位發展部8月27日正式掛牌,預算編列高達218億元,編制的將近600人
當中,有約300人為約聘人員。對此,國民黨立委萬美玲表示,該部門聘故的約聘人員,
平均月薪高達6萬多元,明顯比其他部會的平均薪資還高,完全破壞文官體制,絕對不允
許國家公帑被用來酬庸、甚至養網軍。
數位發展部預算書8月31日送至立法院,萬美玲指出,根據數發部112年的預算內容,約聘
人員預計任用24名,但預算高達1763萬1千元,換算下來等於每人月薪為6萬1218元。一般
政府機關除了國科會等研究單位,約聘人員多為高學歷知識分子薪資較高外,其他單位薪
資都普遍低於正式公務人員2至3萬元,
萬美玲續指,以須具備一定專業能力的故宮及與數位發展部屬性相近的通傳會(NCC)為
例,故宮約聘僱人員平均月薪為4萬1400元,NCC約聘雇人員平均月薪也僅有4萬7296元,
由此可見數位發展部的約聘雇人員薪資明顯高過其他政府機關。
此外,萬美玲提到,數發部轄下的資通安全署,一共聘用44名約聘人員,預算則編列了
3617萬3千元,等於每人的月薪高達6萬8507元。經過國家考試聘用的數發部公務人員,平
均月薪約為7萬多元,等於約聘人員與經過國家考試的公務人員,薪水並駕齊驅,甚至還
超過剛任用的公務人員,完全破壞文官體制。
萬美玲強調,數位發展部成立之初就因為掌握的預算過高、約聘僱人員可達300人、功能
屬性定位不明等,鬧得沸沸揚揚,現在攤開預算書,就看到如此驚人的薪資水平,數位發
展部部長唐鳳應公開說明釋疑。
萬美玲說,如果約聘人員擁有專業技能,比其他部會還強,甚至超過正職公務員,那麼給
出高薪並不會受到質疑,但現在聘人不公開、透明,卻又可以領超過6萬元的薪資,她身
為立委,將提案全數凍結約聘人員薪資,替全民看緊荷包。
備註:
平均月薪高達6萬多元XDDDDDDD
還真是有夠高 笑死
預算是真的很高
但平均薪水六萬很高???
問題是在這邊嗎?
根本兩邊都在鬧
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.228.110.61 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1Z5pXVXK (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1662466143.A.854.html
600人就算平均每人100萬
一年也才6億
218億總預算 - 6億人事預算
還有212億
然後靠北薪資太高???
而且還一直放消息要找資訊資安高手
推 zija: 工作內容都不知道就反對,反對要有理由6F 09/06 20:22
→ kentin: 不然要月薪2萬六千四請來搞資訊相關嗎?誰會來啊8F 09/06 20:29
→ cunankimo: 應該是公務員薪水太低吧 造成正職公務員薪水比約聘的低9F 09/06 20:36
推 pipi1983: 上ptt帶風向就有6萬了,還不高?11F 09/06 20:36
推 CT8012: 預算嚇死人 給薪笑死人12F 09/06 20:41
推 luckyBF: 笑死~~6萬要請誰XD13F 09/06 20:44
推 woulin: 難到要低薪請猴子嗎14F 09/06 20:48
推 iamtien: 六萬超低吧,你各位公職沒能力不要吵
誰領公家薪水少於5萬的,說出來笑一笑15F 09/06 20:49
噓 LargerThanU: 哈哈 其他公職領3萬苦哈哈 果然當公職也還是要選網軍來當18F 09/06 20:50
推 woulin: 平均年薪才70幾萬,很難請高手20F 09/06 20:51
推 Madridtop: 怕是6萬還請來低階人,浪費公帑
6萬每天看報紙討論中餐,貴啦21F 09/06 20:51
※ 編輯: keel90135 (125.228.110.61 臺灣), 09/06/2022 20:54:13
→ NTUTM04: 六萬現在只能請什麼都不會的碩士畢業生 講六萬太高是網軍真的是笑話25F 09/06 20:55
噓 hssh: 預算跟人數平均後的月薪?有這種算法?27F 09/06 20:56
噓 WP1: 你知道社工人員現在薪水多少嗎
http://i.imgur.com/EDZiJrt.jpg
https://tw.news.yahoo.com/斷裂%
9A%84%E7%A4%BE%E5%AE%89%E7%B6%B2-%E7%A4%BE%E5%B7%A5%E8%96%AA%E6%B0%B4%E5%9B%9E%E6%8D%90%E7%AB%9F%E7%84%A1%E6%B3%95%E5%8F%AF%E7%BD%B0-%E6%94%BF%E5%BA%9C%E8%88%87%E6%A9%9F%E6%A7%8B%E5%85%B1%E7%94%9F%E9%80%A3%E7%B5%90-160931297.html28F 09/06 20:58
推 chen8958: 重點是6萬請到什麼人,做什麼事吧36F 09/06 21:04
→ chen8958: 公部門那種打混的程度,六萬可能還太貴38F 09/06 21:05
→ Tigerman001: ptt帶風向的,呵呵 我以為是寄生在市府的,至於哪個市,我可沒點名哦!39F 09/06 21:05
→ keel90135: 怎麼會出現社工...雖然我很敬佩社工師 但這沒辦法比41F 09/06 21:06
推 trueevil: 約聘跟正職比保障相對少了許多。必要時隨時還可以刪減人力。基本上感覺就不打算長期培養專業人員。或許想要即戰力。工資不拉高一點,基本上就沒吸引力。42F 09/06 21:06
→ keel90135: 數發部問題就兩個 一預算太高而且搞不懂花在哪
二 一直放消息要找即戰力資安人才 然後薪水低
但這薪水居然還會被打XDDD 但如果真的都外包
那成立的意義又不知道在哪 第二個資策會?
低薪找一堆菜鳥寫PPT開發沒人要用的系統
應該大部分讀碩的人都跟政府計劃合作過並且不滿吧沒想到畢業10幾年還是這個鳥樣子 實在是很無言45F 09/06 21:07
噓 chungj: 藍色老女人思考不意外52F 09/06 21:13
→ Rickyyy: tech job?54F 09/06 21:15
推 cvit: 東廠預算高一點臭了嗎55F 09/06 21:23
推 calase: 六萬你要請業界人才都很勉強了,約聘年終又沒多少56F 09/06 21:24
推 littlehost: 大家都知道高手不會想進公務體系,所以這薪水請到會是什麼人?57F 09/06 21:26
噓 s942816: 正職公務員已經夠廢了,約聘就別鬧了59F 09/06 21:30
推 Ron51320: 考試進去5等公務員才31,450呀60F 09/06 21:31
推 advk: 誇張耶 史上最高薪酬庸64F 09/06 21:35
噓 pf775: 不然你要投_ _ _嗎66F 09/06 21:36
推 Brioni: 行政人員約聘這麼高喔?71F 09/06 21:46
→ Brioni: 公家單位一半約聘正常嗎?73F 09/06 21:48
噓 goheihaley: 這K黨立委吃米不知米價 才6萬 大概連立委的薪水一半不到吧 養不學無術的立委才貴呢 嫌貴 何不把自己立委薪水捐出來 可以多超多份營養午餐呢 哇哈哈75F 09/06 21:50
推 lottepudgy: 砍立委議員薪水啦!
工作外包領7或7萬很多了啦!
6萬或7萬80F 09/06 21:54
推 Mbappe10: 重點是做什麼事情吧? 真的跟科技業相關根本便宜84F 09/06 21:55
推 tanby: 還好吧 要看他們做什麼性質 又不是文組86F 09/06 22:06
推 master32: 所以這個單位到底是在做甚麼的???87F 09/06 22:10
推 hsiliang: 立委薪水已經夠多了,還眼紅別人薪水89F 09/06 22:13
推 opencat: 月薪六萬...科技業只能請猴子了吧90F 09/06 22:17
推 worshipyou: 先看做什麼吧,如果只是ptt幫忙發文,6萬就很爽91F 09/06 22:30
推 xSAUCEx: 不建議這種粗暴言論92F 09/06 22:31
→ john0312: 如果真的是工程師,6萬超級低。93F 09/06 22:33
推 nomo0411: 正式公務員平均有7萬多?整個單位都長官沒小兵?94F 09/06 22:35
推 Battie: 6萬應該可以請專人在網路上巡,然後看到立場不同的就檢舉。如果本來就低薪的人,應該很樂意做96F 09/06 22:46
推 wsheep: 跟同行比六萬應該還好?
應該算香蕉以下的等級了100F 09/06 22:51
推 blue237: 每天到ptt 發廢文帶風向給你六萬超爽的103F 09/06 22:52
推 chocopie: M型化,一邊是香蕉請不到人,一邊在喊說你怎麼可以拿香蕉應該拿雜草105F 09/06 22:58
→ wateryc: 問題在於本來就不應該存在吧,沒屁用的垃圾部門107F 09/06 22:59
推 wen201989: 各位不要意外 公職板的風向跟這隻利委一模一樣
每天抱怨公職薪水只能請猴子 看到人家敘薪又酸破表一邊是低端魯蛇 見不得人家能力強薪水比他高
一邊是不知米價的利益委員 只會用最低標思維問政108F 09/06 23:01
→ ppstar168: 6W也只能請一些猴子,到最後變成第二個NCC112F 09/06 23:05
推 physicsdk: 拿數發部來帶“應該鼓勵大家領高薪”的風向明顯不合理吧,外界現最大的質疑是這單位具體做什麼事,預算用在哪為何需要那麼多? 月均薪6萬乘上300人一年下來數字也還差很遠吼113F 09/06 23:05
→ bruce20053: 政府帶頭拉高薪水 對讚喔 加到8萬才合理
什麼樣的錢請到什麼樣的人 高薪請人合理合理!117F 09/06 23:05
→ physicsdk: 重點明明就是聘人不公開透明、約聘300佔總額600一半這神奇的比例,最後一段看仔細。119F 09/06 23:07
推 bruce20053: 會考試不會資安 另一半業界挖人合理
維護國家安全6萬還太低 20萬才夠 聯發科菁英搶著去121F 09/06 23:08
推 physicsdk: 先把具體措施跟項目交代清楚吧,私人企業是營利單位公司賺錢依照績效分;政府單位領納稅錢做事本就該受人民監督,質疑酬庸也很合理124F 09/06 23:13
→ physicsdk: 一半都約聘這種事不管在公家機關還私人企業都聞所未聞129F 09/06 23:14
推 demo68: 垃圾政府133F 09/06 23:20
推 wen201989: 笑死 公職板之前有提議高考起薪應6w 還一堆附和呢數位部主要是把之前分散在各部會的資訊相關業務整合在一個部會 以達到事權統一目的 怎以前的業務單位就沒人質疑是網軍 "移撥併入"數位部馬上就變網軍?以前提議公職應起薪6w 數位部開價6w又嫌太高?
另外中央機關的資訊單位本來就外聘人員比例偏高134F 09/06 23:21
推 cqntvo: 穿越時空科140F 09/06 23:23
→ wen201989: 並非數位部才如此 不然你以為24h機房叫公務員顧嗎?怎不去嘴其他部會資訊單位的外聘人員比例偏高?
一堆狀況外道聽塗說還理直氣壯咧 真是有夠搞笑!142F 09/06 23:24
推 psee: 笑死 數位部是約聘面試即可 不用國家考試多輕鬆146F 09/06 23:26
推 wen201989: 你才笑死 政府約聘都是面試 不用國考好嗎!
哪個機關的約聘要國考說來給大家長知識?147F 09/06 23:27
推 Lhmstu: 厲害了,211149F 09/06 23:28
→ wtl: 預算218億 正職一個月給30萬都可以 正職給多少?151F 09/06 23:31
推 OAVAYAVAO: 那個糖俸 假鬼假怪 東西都外包 整個政府都假的154F 09/06 23:32
→ wake7078: 2萬6 2萬6 2萬6 17萬2156F 09/06 23:33
推 Gocoba: 如果可以請些人把國家資訊安全搞起來 也沒有不好吧弄好就可以請他們走了158F 09/06 23:42
推 QooQoo: 為什麼會有人拿科技業比較?公務人員的優點是沒有過長的公司,極少加班丶過勞,就認識頂大理工朋友情願在中x電信工作,月薪5萬初,他就是圖不會過勞,準時下班,不會被裁員還有退休金,他還說部門內還有能力很強國外留學畢業的161F 09/06 23:43
推 fir191938: 200多億的預算真的早扯 擺明著撈166F 09/06 23:43
噓 jageillolin: 重點是做什麼事情,六萬上班上上網帶帶風向,朝九晚五,cp高到爆炸167F 09/06 23:44
→ yeng1217: 直接外包不就好了 吃相有夠明顯的169F 09/06 23:49
推 k85564: 重點看是做啥?170F 09/06 23:55
→ sonytipo: 結果請6萬的人來負責發包給外包商呵呵呵171F 09/06 23:57
→ dvnorlag: 就算高考也才5萬 約聘6萬 胖貓部172F 09/06 23:59
推 qsef5: 六萬有夠低,願意去的理工人應該都是當做公益的174F 09/07 00:10
→ kissa0924307: 至少要九萬吧 怎麼價格變低了?
所以以前有什麼多元宇宙的業務嗎?175F 09/07 00:12
推 james0318: 在東廠工作,怎能給低薪,可能還有其他的津貼?180F 09/07 00:19
推 king22649: 兩百億 跟台大預算差不多
台大教授:182F 09/07 00:27
推 CHEN688: 讀社工就要有底薪準備了啦,是要唉什麼185F 09/07 00:29
推 cftung: 六萬並沒有特別高,應該著重在工作內容。186F 09/07 00:39
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