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作者
標題 [新聞] Google前執行長批「台灣軟體一團糟！」
時間 Wed Sep 11 21:54:33 2024
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標題 [新聞] Google前執行長批「台灣軟體一團糟！」
時間 Wed Sep 11 21:54:33 2024
Google前執行長批「台灣軟體一團糟！」軟硬失衡2大關鍵：生態系、專業分工不明確
https://www.bnext.com.tw/article/80475
台灣軟體真的很差嗎？
Meet創業小聚於9月3日舉辦Meet Global Online Happy Hour活動，邀請前SmartNews US資
深工程師蔡昀庭，以及軟體服務商KDAN（凱鈿）共同創辦人暨全球行銷長王為中共同連線，
談談矽谷台灣軟體人怎麼看？
深工程師蔡昀庭，以及軟體服務商KDAN（凱鈿）共同創辦人暨全球行銷長王為中共同連線，
談談矽谷台灣軟體人怎麼看？
硬體產業投入大批人才，軟體卻相對弱勢
前SmartNews美國資深工程師蔡昀庭解釋說，Eric Schmidt所批評的「一團糟」，其實是將
台灣的軟體產業與硬體相比。
像台積電和其他IC設計公司，擁有巨大的市場產值和話語權，達到了Eric眼中「世界級」的
標準，而台灣的軟體則相對弱勢。
「不要妄自菲薄，台灣擁有世界上數一數二的人才，這不是我說的，你去問黃仁勳（NVIDIA
創辦人暨執行長），他也會這麼說。」軟體服務商凱鈿（KDAN）共同創辦人兼全球行銷長王
為中指出，問題在於台灣人才大多投入了硬體領域，才會有軟硬不均衡的狀況。
創辦人暨執行長），他也會這麼說。」軟體服務商凱鈿（KDAN）共同創辦人兼全球行銷長王
為中指出，問題在於台灣人才大多投入了硬體領域，才會有軟硬不均衡的狀況。
因此，如何留住人才，才是台灣急需解決的問題。
讓創新賦予自由DNA！成新創生態的重要基礎
「自由文化」不僅影響創新的推動，也深刻影響了人才的去留。當市場足夠自由時，創業者
和人才更有機會留下來，因為他們能在這樣的環境中充分發揮潛力。
「最重要的基礎就是自由。」王為中強調，美國的新創生態系統之所以強大，主要原因在於
市場的自由性驅動了內部的創新發展。這些創新不依賴政策支持，而是由大量的天使投資人
和創投基金來提供資金，反應出創投市場的高度自由。相比之下， 台灣政府則較多依靠政
策來推動新創產業，但這種政策支持往往無法與市場自由的力量媲美 。
市場的自由性驅動了內部的創新發展。這些創新不依賴政策支持，而是由大量的天使投資人
和創投基金來提供資金，反應出創投市場的高度自由。相比之下， 台灣政府則較多依靠政
策來推動新創產業，但這種政策支持往往無法與市場自由的力量媲美 。
此外，他舉例說明，中國在深圳花費大量資源試圖複製矽谷模式，結果因過度依賴政策，難
以達成與矽谷同等的效果。
另一個台灣與美國新創公司間的顯著差異是「專業分工」。在美國，每個部門職責分明，例
如IT部門專注於系統維護與運營、研發部門則致力於產品開發。而在台灣，這些職責經常混
在一起，導致分工不清，進而影響公司的運作效率。蔡昀庭認為，這代表許多台灣公司對自
身需求的認識不足。
如IT部門專注於系統維護與運營、研發部門則致力於產品開發。而在台灣，這些職責經常混
在一起，導致分工不清，進而影響公司的運作效率。蔡昀庭認為，這代表許多台灣公司對自
身需求的認識不足。
當然，過度專業化也不是萬無一失。王為中指出：「分工到極限時，可能會產生高昂的交易
成本，尤其是在不同專業之間的溝通上。」對於新創公司來說，資源有限，過度專業化未必
現實，因此適度的靈活性和合作仍然至關重要。
成本，尤其是在不同專業之間的溝通上。」對於新創公司來說，資源有限，過度專業化未必
現實，因此適度的靈活性和合作仍然至關重要。
AI取代軟體工程師的工作？
現階段，軟體乃至全部行業的最大衝擊，無疑就是AI時代的來臨。
AI引發了許多人對於軟體工程師未來工作的擔憂。然而，蔡昀庭強調了資深工程師的價值：
「我認為一位資深的軟體工程師，應該能根據用戶需求和系統需求，以及所有利害關係人的
要求，提出多種可行的解決方案，並比較它們。」AI目前能夠在特定的問題上提供快速的解
決方案，對工程師的工作有乘數效應，但無法完全取代工程師的決策能力和系統設計。
「我認為一位資深的軟體工程師，應該能根據用戶需求和系統需求，以及所有利害關係人的
要求，提出多種可行的解決方案，並比較它們。」AI目前能夠在特定的問題上提供快速的解
決方案，對工程師的工作有乘數效應，但無法完全取代工程師的決策能力和系統設計。
王為中則認為真正需要擔心的並不是AI，而是來自全球軟體外包市場的競爭，特別是來自越
南和印度的挑戰，「AI的好消息是，它讓我們檢視自己在職場上的影響力。我們應該關注於
如何擴大自身的通用能力（General human capital），而不是只依賴行業特定的技能。」
他認為，擁有廣泛的知識和好奇心是工程師在面對未來變化時立於不敗之地的關鍵。
南和印度的挑戰，「AI的好消息是，它讓我們檢視自己在職場上的影響力。我們應該關注於
如何擴大自身的通用能力（General human capital），而不是只依賴行業特定的技能。」
他認為，擁有廣泛的知識和好奇心是工程師在面對未來變化時立於不敗之地的關鍵。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.233.237.192 (臺灣)
※ 作者: KotoriCute 2024-09-11 21:54:33
※ 文章代碼(AID): #1cuQ4Sos (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1726062876.A.CB6.html
→ : 搭配大宇賣IP的新聞看 有點難過1F 09/11 21:55
推 : 難過甚麼 暴雪都賣給微軟了
接下來暴雪留個牌子就已經不錯了 實質是IP被拿下2F 09/11 22:02
接下來暴雪留個牌子就已經不錯了 實質是IP被拿下2F 09/11 22:02
噓 : 軟體就大者恒大啊，小的沒資料玩國際級比賽啊4F 09/11 22:03
推 : 南無阿彌陀佛5F 09/11 22:04
→ : 如果不把蓋牆你們擋起來國內公司怎麼成長6F 09/11 22:04
推 : 出問題先喊我的程式沒問題就對了7F 09/11 22:09
推 : 為什麼我們要管他說啥？我們自己做得好就好啦8F 09/11 22:15
→ : 額 這兩個台灣人其中有一人的話沒啥說服力9F 09/11 22:19
推 : 歐洲也都不夠自由沒出個Amazon,google,FB
,twitter嘻嘻XD10F 09/11 22:19
,twitter嘻嘻XD10F 09/11 22:19
推 : 我以為是看市場、錢、產業規模，台灣很多硬體廠設定的目標市場是全球12F 09/11 22:31
噓 : 紅明顯 內文其實根本沒有施密特批台灣軟體一團糟
媒體標題這樣亂兜根本是作賤自己14F 09/11 22:37
媒體標題這樣亂兜根本是作賤自己14F 09/11 22:37
→ : 施密特原始的演講確實有指名台灣軟體很爛16F 09/11 22:47
推 : 台灣只有寫code的馬龍17F 09/11 22:51
推 : 一堆文組轉軟體的，可見水準一般18F 09/11 22:53
→ : 我看你是不懂喔，台灣只有軟體不行嗎？不只吧，應該說只有一家行而已19F 09/11 23:03
推 : 只有我行21F 09/11 23:17
推 : 印度挑戰者？搞錯了吧你才是挑戰者22F 09/11 23:20
推 : 以前某公司用perforce，沒有CICD沒有code review，只要一提交馬上合進去，我還曾經把build fail的扣合進去過，厲害了吧23F 09/11 23:25
推 : 軟硬都強的話是要當世界霸主喔？26F 09/11 23:27
推 : 軟體強就直接出國或外商了 哪可能留本地27F 09/11 23:27
推 : 不過後來有進步啦，開始有git Jenkins Jira wiki bitbucket28F 09/11 23:29
→ : 很多人連看內文的能力都沒了，隨垃圾記者起舞。
我只看到數位時代雜誌，寫了一篇沒分析能力的爛文章。沒看到內文什麼實際例子說明台灣軟體一團糟。30F 09/11 23:41
我只看到數位時代雜誌，寫了一篇沒分析能力的爛文章。沒看到內文什麼實際例子說明台灣軟體一團糟。30F 09/11 23:41
推 : 他說的是對的呀33F 09/11 23:46
→ : 一個很爛，沒頭沒尾的媒體廣告文章，還一堆人隨著起舞。34F 09/11 23:47
→ : perforce臭了嗎36F 09/12 00:06
推 : 不是…就代工世界啊37F 09/12 00:13
推 : 軟硬都強 直接被老美質柴38F 09/12 00:23
推 : Perforce沒錯，但要進純軟還是要會git 比較好39F 09/12 00:25
→ : 好好代工 接單 降成本 別想東想西的40F 09/12 01:01
→ : 抱歉 看完全文 誰是Google前執行長?41F 09/12 01:25
推 : 現在才知道?也太後知後覺,台灣軟工就只會除錯,還越修越糟42F 09/12 01:37
推 : 4044F 09/12 02:03
→ : 他說的是台灣孤狗我知道
照他這樣解釋就是說軟體也要做代工
不就跟印度阿三一樣?
記者就是這樣用自己的角度解讀45F 09/12 02:11
照他這樣解釋就是說軟體也要做代工
不就跟印度阿三一樣?
記者就是這樣用自己的角度解讀45F 09/12 02:11
推 : 雖然台灣軟體產業生態的確有自己的問題,但這篇文章完全不知所云哪…49F 09/12 03:56
推 : 這篇文章內容才是正解51F 09/12 06:00
推 : 神教高層們大概不以為然XD52F 09/12 06:05
推 : iso 27k更扯,沒version control有變更管理的申請單 會是用p4的人的問題,還是p4太臭很明顯阿XD53F 09/12 06:26
噓 : 一個廣告公司前員工說啥我幹嘛理他55F 09/12 08:05
→ : 真的，台灣軟體業就這副德行，跟台灣人習性有關啦不過美國半導體製造業也爛的要死啊
也是跟美國人習性有關56F 09/12 08:26
也是跟美國人習性有關56F 09/12 08:26
→ : 跟小本經營的老闆談分工？？？59F 09/12 08:40
→ : 我們有台積電！60F 09/12 08:54
推 : 釣出一堆只會看標題的還急著出來推文61F 09/12 09:13
推 : google執行長？？？？62F 09/12 09:41
噓 : 農場標題 已拉黑原Po63F 09/12 09:42
推 : 軟體業這個大餅。是美國不給台灣吃吧…
以前台灣就是分派去賺半導體生產的辛苦錢。最後才熬出頭64F 09/12 09:53
以前台灣就是分派去賺半導體生產的辛苦錢。最後才熬出頭64F 09/12 09:53
→ : 重點是你要寫得出東西來 你在寫的出東西的前面的理論架構是什麼？ 以為只要有電腦和鍵盤就有辦法搞軟體業嗎？67F 09/12 09:58
推 : 說穿了，就是錢的問題啊70F 09/12 09:59
→ : 台灣軟體做的好的話，哪輪到google與ms稱霸71F 09/12 10:07
→ : 200億都丟下去了 結果咧？
務實的面對自己的問題吧
你如果真的有能力的話是錢來找你而不是你去找錢72F 09/12 10:07
務實的面對自己的問題吧
你如果真的有能力的話是錢來找你而不是你去找錢72F 09/12 10:07
推 : 嚴格來說台灣沒有軟體業75F 09/12 10:30
噓 : 這咖肯定不賭博76F 09/12 10:36
→ : 是沒有軟體強的公司 但強的軟體人很多好嗎 只是都不在國內77F 09/12 11:01
→ : 軟體有文化壁壘79F 09/12 11:07
推 : 強的都出國了 剩下會做純軟的…
不是不缺錢就是廢80F 09/12 11:27
不是不缺錢就是廢80F 09/12 11:27
推 : 分工不清，出事了只會喊不干我的事82F 09/12 11:47
→ : 分工太明確 職位多了 怎麼cost down 嘻83F 09/12 12:12
推 : 純軟強的都出國了 誰要待在台灣被霸凌84F 09/12 12:24
→ : 實力也是真的爛85F 09/12 12:35
推 : 系統廠有人在管軟體品質嗎？都是時間到東西就要會動86F 09/12 12:42
→ : 一堆老闆喊軟體看不到，不知道怎麼評估88F 09/12 12:54
推 : 應該是因為分工所以爛吧！（推給前人留下的遺毒）89F 09/12 13:00
→ : 事實阿90F 09/12 13:46
![[圖]](https://imgur.disp.cc/41/JuqsLpf.jpeg)
推 : 台灣軟工是真的一團糟。其實硬體大多時候也是一團糟，只是你只看成品看不出來
台灣的問題是公司整體系統面的問題，缺乏制度。做硬體還能因為客戶來audit的時候對內部環境得到一些改善方向，軟體你總不能讓客戶來code review 吧92F 09/12 15:22
台灣的問題是公司整體系統面的問題，缺乏制度。做硬體還能因為客戶來audit的時候對內部環境得到一些改善方向，軟體你總不能讓客戶來code review 吧92F 09/12 15:22
推 : 他講的是整體環境而不是工程師強不強97F 09/12 15:44
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