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作者
標題 [心情] 就在剛剛 我被離職了
時間 Tue Jun 18 16:26:41 2019
作者
標題 [心情] 就在剛剛 我被離職了
時間 Tue Jun 18 16:26:41 2019
大家好............
我就是那篇被逼供的苦主
我
就在剛剛 15:20分
被主管離職了
我非常震驚
我以爲我照他們說得做
就沒事了
原因
因為昨天主任要我
跟晚班的同事告知我的隱私
晚班的人不像早班那樣欣然接受
並有提出疑慮
經理說 他把跟晚班說的結果告知上面
上面表示：請她離開
當初主任跟我說的
妳要留 妳就得把妳的隱私 妳的過去告訴早.晚班
的同事們 妳如果不說 妳就得走
演變到 如果有人有疑慮 妳就得走
我跟早班說完 早班人沒反彈
好 他們要我再跟沒交集的晚班說
然後再跟我說 以後新進的員工
妳也要說
套一句A女昨天問我的
妳如果不跟我們說 我們也不會知道
為什麼要跟我說
我當下沒有告訴她 是妳親愛的主任
逼我講的
我問經理 給我一個理由 為什麼我得離職？
經理：因為晚班的同事 聽到妳的隱私後
有疑慮 一樣 我跟妳說過的
只要有任何一個人 有不是欣然接受
妳就得走
我：那為什麼我需要跟晚班的人說？
我明明沒跟她們一起上班
我不說 那她們會有疑慮嗎？
經理：那只是還沒發生
我：...........................
（到底是有可能會發生什麼事？ 我有辦法可以對她們怎麼樣嗎？）
我：我方便直接跟上面的人對話嗎？
經理：不方便
那是什麼理由？
經理：很難聽 我不想說
我：經理 您之前跟主任讓我還不夠難堪嗎？
我都已經承受那些了
我還有什麼好覺得難聽的？
主任坐在他旁邊
主任：這不需要跟他講吧？
我：主任 不好意思 從一開始進來 就是經理面試我
我想聽經理的意思
我：經理 請你給我一個理由
經理：我說過了 因為晚班的同事有疑慮 她們似乎不是那麼同意（妳的過去）
所以這就是理由
我就跟他們兩個說 等一下 我去拿個東西
然後我拿了手機 錄音
經理就開始說 不方便回答
他唯一回答的就是
我在一開始沒有清楚告知我身份證上
是‘’男‘’這件事
即便我跟他說過300次 我很早前就變成女生了
我既然是雙性人
那假如我今天想當男生
人家是不是也有疑慮
我為什麼有女生器官？
好
其他問題他一律說 不方便回答
我問他 他跟主任要我跟同事怎麼樣？
他：不方便回答
我關掉了錄音機
無奈地跟他說
你一開始要我跟她們講我這麼私密的過去
現在她們會有聲音 不就是因爲你們叫我講？
經理：我說過 我得保護其他同事的權益
我就沒再說話了
最後經理拿了一份離職單要我簽
我沒有簽
他：妳不簽沒關係啊
但我很可憐欸 我被妳騙
我：...............
我已經沒話好說了
———————————————————————
昨天有許多聲音
站內信叫我要勇敢
我是抱著
走一步算一步的想法
只要他們不要再刁難我
我就繼續做好我的事
早班的同事表示有看到我昨天的文章
並安慰了我一下
我很感謝她們
她們一直是我堅持下去很重要的力量
上班上了5天
5天中有3天
我都是被逼得自己赤裸裸地告訴她們
我最不想提及的隱私
他們告訴我
我沒有逼妳喔！！
是妳自己決定留下來的
我不想再哭了
哭也沒有用
但
我想 這已經不是一個員工應該受到得平等待遇了
我想
我想休息一陣子............
心好累
--
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推 : 加油1F 06/18 16:27
推 : 拍拍2F 06/18 16:27
推 : 拍拍3F 06/18 16:28
推 : 拍拍 真的覺得那些主管很賤4F 06/18 16:29
推 : 身分證改女性要跑多久流程？妳不是已經經過很久了嗎？5F 06/18 16:30
推 : 告發勞檢處 錄音存證 就算沒賺到年終也不要他們好過7F 06/18 16:30
推 : (抱抱8F 06/18 16:30
→ : 這應該算性別歧視了9F 06/18 16:30
→ : 既然歧視都發生了 趕快把身分證改好才能一勞永逸解決問題10F 06/18 16:30
推 : 支持鬧大，報給媒體，都有同志合法結婚了，現在居然還有性別歧視的事！？12F 06/18 16:33
推 : 記得拿資遣費、離職證明14F 06/18 16:34
※ 編輯: eric15234 (101.9.196.100 臺灣), 06/18/2019 16:37:10推 : 去台北市政府勞動局檢舉，吉爆這件公司，順便請求損害賠償，這些人需要重新上一次法治教育，原po加油，司法的路很漫長，如果需要也可以到法扶基金會免費諮詢或是申請法律扶助。15F 06/18 16:35
噓 : 拜託你去檢舉申訴，另外記得拿非自願離職證明+資遣費19F 06/18 16:37
推 : 支持提告20F 06/18 16:37
推 : 題外話 覺得“被辭退”才是順口講法
然後公司真的太過分了 ！！21F 06/18 16:38
然後公司真的太過分了 ！！21F 06/18 16:38
推 : 注意！記得拿『非自願離職證明書』23F 06/18 16:39
推 : 抱歉，剛剛少打，是“非自願”離職證明+資遣費24F 06/18 16:40
→ : 我該公佈這家飯店 讓比較‘’特別‘’的人 注意一下不
要去面試嗎？25F 06/18 16:40
要去面試嗎？25F 06/18 16:40
→ : 加油，不要姑息！！！27F 06/18 16:40
推 : 抱抱Q______Q28F 06/18 16:41
推 : 請公佈飯店，並且去檢舉29F 06/18 16:41
推 : 太扯了什麼飯店啊30F 06/18 16:43
推 : 好好休息31F 06/18 16:44
推 : 原po到底申請改身分證了沒？32F 06/18 16:44
推 : 我猜原po會息事寧人自認倒楣 趕快開人力銀行丟履歷吧33F 06/18 16:44
推 : 到底哪一間那麼誇張！！34F 06/18 16:45
→ : 我還改不過來 心理測驗那邊沒過35F 06/18 16:45
推 : 勸原po早點去換身份證～ 以後少跟外人提起，還是會遇到36F 06/18 16:46
推 : 請去檢舉37F 06/18 16:46
→ : 我本來是想息事寧人啊 但他今天做到這種程度.........38F 06/18 16:46
推 : 該不會心理測出來妳還是男性傾向？這塊我不懂 但妳要永遠解決問題只有改身分證一條路 加油39F 06/18 16:46
推 : 加油~妳沒有錯喔～41F 06/18 16:47
推 : 這太誇張了吧42F 06/18 16:47
推 : 檢舉 公佈43F 06/18 16:48
推 : 哪家阿44F 06/18 16:49
推 : 完全不懂為什麼需要告知同事這種事情==拜託公布飯店45F 06/18 16:50
推 : 我相信應該有記者會去聯繫原po，這蠻有新聞話題的46F 06/18 16:50
推 : 檢舉罰飯店一波，而且為何要講啊，這跟工作有啥關係???????47F 06/18 16:50
推 : 不能簽離職48F 06/18 16:50
推 : 申訴49F 06/18 16:50
推 : 告死這家公司 太誇張了50F 06/18 16:50
→ : 你是非自願離職書
錄音的內容可以當證據檢舉51F 06/18 16:50
錄音的內容可以當證據檢舉51F 06/18 16:50
→ : 莫名其妙這些人吃飽太閒?? 記者快去查哪家飯店那些人在歧視53F 06/18 16:50
→ : 等處理一階段一定要公布飯店 抵制這家店54F 06/18 16:51
推 : 拜託你公布名字....這種公司也太惡質到底乾他們屁事55F 06/18 16:51
推 : 這種隱私不需要說吧、什麼爛公司56F 06/18 16:51
→ : 你先去找勞工局詢問 台北市的勞工局都很熱心回答相關問題57F 06/18 16:52
推 : 吉了啦59F 06/18 16:52
→ : 一定要檢舉 大家支持你60F 06/18 16:52
推 : 到底是哪家飯店61F 06/18 16:52
→ : 如果這種發生在美國這家飯店可能要賠償金額天價了
一定不要簽離職單 是他們要資遣你 不是你自願離職62F 06/18 16:53
一定不要簽離職單 是他們要資遣你 不是你自願離職62F 06/18 16:53
推 : 告到底，勇敢爭取妳的權利，也可以保護未來其他人不會遭受這種對待。64F 06/18 16:54
推 : 有新信件還沒看66F 06/18 16:54
推 : 不哭不哭，此處不留人，自有留人處！你一定會找到開心的工作環境的！還有記得告他們～67F 06/18 16:54
→ : 要記得這點 他們犯了就業歧視法 性別歧視法
幫高調！！69F 06/18 16:54
幫高調！！69F 06/18 16:54
推 : 有夠誇張71F 06/18 16:55
推 : 拍拍 這些人也太過分72F 06/18 16:55
推 : 拜託去告他們呀～～～73F 06/18 16:55
推 : 身分證沒改 法律上就是男的站不住腳阿 可是性取向心理測驗沒過怎麼動的了變性手術？74F 06/18 16:55
→ : 我要走前 經理拿了一份離職單 坐在暗暗的角落 揮了揮手要我過去76F 06/18 16:55
推 : 主管要求你把隱私公開讓同事評論的行為，非常傷人（抱78F 06/18 16:55
→ : 說 簽79F 06/18 16:56
→ : 不要簽！！80F 06/18 16:56
推 : 千萬不要簽啊81F 06/18 16:57
→ : 我沒有簽 我知道 他叫我簽那個是要迴避責任82F 06/18 16:57
→ : 而且這件事與你的工作專業無關，不要再給這些欠教育的人83F 06/18 16:57
推 : 拜託公布84F 06/18 16:57
推 : 主管的觀念很需要被上個課導正，他們觀念不改也許會有新的憾事85F 06/18 16:58
→ : 真的要公布 難保會有其他應徵的人被這樣對待87F 06/18 16:58
→ : 你接下來與他們對話 最好都秘密錄音起來 免得吃虧88F 06/18 16:58
→ : 傷害你的機會，他們沒有這個權利對你指手畫腳89F 06/18 16:58
推 : 記得簽「非自願離職書」其他都要簽90F 06/18 16:58
推 : 哪一間公司?91F 06/18 16:58
→ : ^不92F 06/18 16:58
推 : 身分證去改一改 檢舉這間飯店93F 06/18 16:59
→ : 他們的觀念我想我管不了 但他們要我做的事 並不是合法的吧94F 06/18 16:59
推 : 記者快來!支持原po去告96F 06/18 17:00
推 : 資遣費一毛不可少97F 06/18 17:00
→ : 加油98F 06/18 17:00
推 : 拜託請檢舉 網路就能檢舉了很方便99F 06/18 17:00
推 : 全世界法律對跨性別都有很多的不方便
這也是為了防止有心人鑽漏洞
在台灣光身分證男性進女廁就會被告違反善良風俗
但我很好奇晚班的人提出的疑慮是什麼1916F 06/20 15:30
這也是為了防止有心人鑽漏洞
在台灣光身分證男性進女廁就會被告違反善良風俗
但我很好奇晚班的人提出的疑慮是什麼1916F 06/20 15:30
推 : 告死他1920F 06/20 15:59
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- 雖然笨蛋都看得出來 這幾天這兩隻真AI的走勢 但我還是打從心裡比較相信緯創更是一家有料的 AI公司 也很有遠景 但為啥 勤誠每次都能飆成那樣 緯創頂多漲個5塊 大家就叫我要滿足了 壞壞壞？ 五欸五欸 …53F 26推 4噓
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明明是真AI股 上個月的財報也漂亮 啊 上次下去後 就一直賴床 台股這幾天每天都在漲 台積都不知道噴幾十塊去了 啊我們緯創真AI是在幹嘛 每天0.5或1塊 就醬？ 皇帝不急 太監死了 …126F 88推 15噓- 12F
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