看板 WomenTalk作者 hebeshaman (奈奈子)標題 [討論] 離職前?時間 Thu Feb 9 17:38:52 2023
之前待的一間公司 主管是50幾歲的大媽
因為她很愛偏坦她喜歡的員工
在開會時都睜眼說瞎話 嘲諷和否決掉其它同事的努力
在經過幾次後 我替那些同事感到抱屈
因公司有違反勞基法 在新仇舊恨下
有次開會時我當著所有人面前嗆爆她
她沒想到我會這麼敢 她氣的臉都漲紅了 她正想回嘴飆罵我時 我甩門就出去了
甩門後隔天我就去辦離職了 我離職後也好幾個人跟著離職
後來才知道 原來她這種行為已經很久了
從以前到現在 不少人因為這大媽而離開 還有女生甚至被她氣哭
但從來都沒人敢正面跟她衝突過
其實高層也對她頗有微言 但因為她有戰功 高層只能一直忍耐她
只是想說 惡人就是要有惡人治阿
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.25.188.36 (臺灣)
※ 作者: hebeshaman 2023-02-09 17:38:52
※ 文章代碼(AID): #1ZvByl0b (WomenTalk)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1675935535.A.025.html
※ 編輯: hebeshaman (114.25.188.36 臺灣), 02/09/2023 17:39:38
→ ymx3xc: 可是你離職就輸了啊1F 02/09 17:40
早就想離了，薪資沒多好，公司還違法
推 mopepe5566: 我年輕時嗆過，整個大罵三字經
罵了快十分鐘，罵完說不幹了
對方完全不敢回嘴，怕被我打3F 02/09 17:44
→ inianq: 佩服，這種公司真的不值得繼續待6F 02/09 17:45
→ ymx3xc: 她還是爽當管理職繼續領薪水啊，沒贏嗎?7F 02/09 17:46
我又沒侮辱是要告什麼？要也是我告他們 他們違反勞基法
→ ymx3xc: 要說離開公司可以有更好發展，那是另外的事，別混為一談.10F 02/09 17:47
→ gs9305840: 靜靜蒐集公司違法證據，利用在職身份弄個勞檢套餐
弄要是未滿30歲再弄個非自願離職，這樣應該還可以11F 02/09 17:47
→ beitou: 在職時就直接嗆了 要離職也是他離職13F 02/09 17:50
推 HoyinYiu: 沒必要嗆回去浪費力氣 直接離職就好了14F 02/09 18:00
就是因為你們一直容忍她 她才會愈來愈跋扈
噓 sdamel: 你怎麼知道他的planA一定導致失敗你的planB一定成功
他頂多是需要自己的派系來讓跟他有關係的公司運作毫無阻力，然後今天剛好你跟他對立，仔細想想其實都是人之常情，換你掌權你不搞派系嗎17F 02/09 18:15
※ 編輯: hebeshaman (114.25.188.36 臺灣), 02/09/2023 18:22:22
推 gs9305840: 既然他們違反勞基法，我的建議是先不要離職
因為你一離職，勞檢可以有很多理由查不到你說的違法
被解雇也不要直接接受，要極力主張你還想繼續工作
直到你認為公司的違法事項都辦完了再走非自願離職
合法資遣有幾個要素，公司發現你搞勞基法要炒你不合法21F 02/09 18:23
→ e77456: 這種離職就輸了 要贏就是投訴26F 02/09 18:36
→ belucky: 離職為什麼輸阿 在爛公司不離職才輸好嗎 呵呵
她被欠爆阿 以後有面子嗎 哈哈27F 02/09 18:36
推 colobear: 很不成熟的行為，好散方為上策29F 02/09 18:38
→ gs9305840: 我是覺得好聚好散對勞方權益一點幫助也沒有
說真的台灣勞基法罰資方也不痛不癢，只是討公道而已30F 02/09 18:40
推 belucky: 我也嗆過主管阿 之後他把我當空氣 也不找我麻煩 軟柿子只會被吃32F 02/09 18:41
推 chin177: 推忍無可忍 無須再忍34F 02/09 18:42
→ gs9305840: 只是在氣頭上爆氣容易有失控行為，真的要用建議走法律35F 02/09 18:43
推 xulu0: 有嗆過幾次吧，不後悔。沒嗆到的才讓我耿耿於懷到現在，因為很難再遇到她，也就沒機會再嗆他，而且就算未來真的遇到了，過了那個情緒點再嗆感覺也不對了。真的想嗆的時候就要大聲嗆出來。36F 02/09 18:47
推 tg9456: 管什麼好聚好散 職場生存學 幫很多人出口氣 就是給你一個讚40F 02/09 18:48
推 lolicat: 其實你不用離職 你不尷尬就是她尷尬42F 02/09 18:52
推 zeus7668: 離職才敢嗆根本呵呵 帶種就在職時跟主管對罵43F 02/09 18:52
→ zeus7668: 而且這種也是有嘴巴上贏 在旁人眼中失控的人已經輸了45F 02/09 18:54
推 xulu0: 旁人眼中的輸贏根本不重要，應該說會沒事在那邊幫別人判輸贏的人的想法根本不重要46F 02/09 18:56
推 iwsss: 你主管是恩不里居？48F 02/09 18:56
推 toyamaka: 聽起來感覺是沒賠到防疫險那家產險公司的女大媽49F 02/09 19:00
→ gs9305840: 認真看了一下內文已離職…好吧來不及了wwww50F 02/09 19:01
我是在職嗆的 嗆完才去辦離職
她們違法的事 我事後有去檢舉 他們有被罰
→ gs9305840: 離職身份要跟勞檢打交道真的會讓人心灰意冷52F 02/09 19:01
推 applesck: 看不懂哪裡贏....自己敗下離職...54F 02/09 19:23
推 keichi39: 還好啦,有時候離職會想到當初沒出那口氣實在很可惜55F 02/09 19:29
推 shoinchang: 最好的報復是去比薪水把部門雷點寫出來 讓爛主管找不到可用的人56F 02/09 19:31
→ iamstan: 她替公司省了不少資遣費啊61F 02/09 19:46
推 VISTABCD: 以前也會想賭一口氣 現在會覺得直接離職比較快62F 02/09 20:01
真的 鳥工作 哪裡輸了，唉，也太奴
→ gs9305840: 有違反勞基法想討公道還真的是離職就輸了64F 02/09 20:12
沒有喔 事後有討到我的損失
※ 編輯: hebeshaman (114.25.188.36 臺灣), 02/09/2023 20:14:34
→ CHRISTINAYEN: 有遇過用離職威脅要加薪的員工 就只能讓他如願了
最後一個月嗆到不行 結果至今一直在流浪 業界名聲響徹雲霄65F 02/09 20:14
有~他們有被罰
在職時證據就都有保存下來
※ 編輯: hebeshaman (114.25.188.36 臺灣), 02/09/2023 20:19:36
推 gs9305840: 我離職身份跟勞檢舉報繞了好大一圈只有罰到1條
勞檢還說我舉報其他員工會妨礙他們工作權益
整個就是搞到心灰意冷70F 02/09 20:21
→ hardjay: 離開爛公司有輸什麼嗎？某些樓是在奴什麼==77F 02/09 20:58
→ bllove: 有耶 感覺很爽 錢買不到的79F 02/09 21:44
→ alvinlin: 我記得我離職的時候只問我老闆：所以你說完了？我要去吃飯了。明天你應該就會收到我的辭職信。很平靜。80F 02/09 21:48
推 EricTao: 一堆人管別人怎樣才算贏 真的是操太多心w82F 02/09 21:49
推 miney: never…再不爽也不嗆 走人就是84F 02/09 22:08
推 fish10606: 台灣人真的很奴，所以人權意識都不怎麼樣，衝撞體制會被一大堆人冷嘲熱諷，就算是衝撞體制的組織，在不關心的議題上也是這副德性85F 02/09 22:59
推 SYAA: 讚，每次我都後悔的是沒嗆，說什麼好聚好散，現在不流行了呢88F 02/09 23:00
推 realbout: 幹得好 不過還是去檢舉爛公司以正視聽89F 02/09 23:07
推 Rita0205: 第一份工作吧 超奘 東西收一收嗆完就走91F 02/09 23:36
推 nuga: 如果是很小的業界還是會有顧慮，除非整個轉換跑道92F 02/09 23:44
推 rmoira: 爽啦 垃圾就是欠嗆93F 02/09 23:53
推 xulu0: 就算是同業，也不是每個老闆之間都互看順眼的，安啦94F 02/10 00:10
推 cool10528: 人家繼續在公司爽過，反而是這些員工夾尾巴跑了95F 02/10 01:03
推 mc2834: 這種人就是欠教訓，給他好臉色，對自己的未來也沒有幫助，不如出口氣讓自己好快活一點97F 02/10 01:08
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