作者:
godofsex (性愛戰神)
101.12.115.217 (台灣)
2024-10-17 12:48:34 → net25: 一堆素質不佳的非正式人力可以汰換為正式編制人力嗎,一堆進來想推工作想躺的,導致現職更累,政府繼續沉淪 14F 10-18 00:29
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.216.186.249 (台灣)
2024-10-06 02:22:43 推 net25: 那乾脆廢掉豈不更省錢 1F 10-06 02:27
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.218.88.239 (台灣)
2024-08-19 00:21:39 → net25: 所以說是不是要一概禁止使用公務line 5F 08-19 13:18
作者:
godofsex (性愛戰神)
101.10.60.110 (台灣)
2024-08-10 02:55:16 → net25: 新聞應該摘重點吧,有需要把訪談寫成狗屁不通的逐字稿嗎 15F 08-11 20:28
作者:
kcbug123 (K死蟲蟲)
223.143.192.76 (台灣)
2024-07-21 19:23:06 → net25: 你放心好了,照你這樣敘述,等你回來收爛攤子的機
會很大,所以安心去受訓吧 106F 07-22 13:07
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.216.232.6 (台灣)
2024-07-14 00:27:27 → net25: 兼職不但沒放寬還一直重申機關要管控唷
與其修這個,要不要先放51? 10F 07-14 19:59
作者:
approach0 (耶嘿)
218.35.3.120 (台灣)
2024-06-26 00:10:18 → net25: 就算充足,每個機關申請加班的標準跟限制都不同喔 3F 06-26 08:40
作者:
wenchangh (Stephen Dedalus )
101.10.92.134 (台灣)
2024-06-12 20:55:11 推 net25: 重新上簽,簽准後註銷那張派令,但請你務必考慮清
楚再決定
如果過生效日應該就很難了喔 12F 06-12 22:24
作者:
maybeshit (堅持美好)
220.143.205.148 (台灣)
2024-06-09 10:35:03 推 net25: 調職打乙是鼓勵大家都不流動不升遷嗎,明明是一整
年在職,卻因為調職要被打乙,理由是因為在新單位
的貢獻不及他人,真的沒辦法接受欸,政府帶頭鼓勵
大家不用努力,真棒 30F 06-09 17:12
推 net25: 現在這案是導向因為考評漏未計入該專案評比,要協 35F 06-09 17:26
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作者:
godofsex (性愛戰神)
49.218.95.159 (台灣)
2024-06-01 00:29:37 → net25: 只列計真正離開公務體系的辭職人數,是想逃避內部的流動率嗎?流動率提高代表對現職的不滿人數增加,等這些人發現去哪都好不到哪去時,離開公務體系的比率就會提高了喔,就目前看到的趨勢是如此,只是現在尚未浮出水面,另外何時才能有都會加給呢,不是和國外借鏡很久了?? 1F 06-01 00:57
作者:
lovecorn (藍天)
36.227.237.184 (台灣)
2024-05-31 00:12:25 → net25: 人事不好做嗎,板上很多人說很涼呢 20F 05-31 07:52
作者:
nbarepeat (nbarepeat)
61.231.154.54 (台灣)
2024-05-18 08:15:39 推 net25: 同感,真的好累 22F 05-18 11:20
作者:
godofsex (性愛戰神)
49.216.190.238 (台灣)
2024-05-16 07:19:23 → net25: 考績草案不是爭議很大嗎,要通過了??? 1F 05-16 07:45
作者:
ntnusleep (蟲蟲蟲)
101.137.116.0 (台灣)
2024-05-13 20:22:46 → net25: 為什麼政府這麼怕公務員組工會,就是明知道自己是
不合格的雇主怕被打臉嗎 9F 05-13 21:31
作者:
smallgigi (爸爸)
36.226.101.155 (台灣)
2024-05-13 17:57:54 → net25: 被問業務辦的進度,你要扛得住啊 17F 05-13 21:29