作者:
ai8051 (aii)
111.254.148.168 (台灣)
2025-06-25 21:21:12 推 weinberger: 勞工局沒在管你公司想怎樣的 主要是投保紀錄確實中斷這不違法 但計算年資時阿你回溯起來就有中斷的事實 2F 06-25 21:34
→ weinberger: 你要怎麼解釋? 事實上當你換了工作時對方也投保了
那就代表你在前一份工作的年資已停止計算了
這跟你為公司做牛做馬沒啥關係 阿文件紀錄就這樣 5F 06-25 21:36
作者:
Omnitrix (?)
1.161.93.199 (台灣)
2025-06-20 11:44:13 推 weinberger: 故意的啦 不是金身我可是不打的喔~ 17F 06-20 11:51
作者:
SeanLi1013 (TrunksHOPE)
111.82.15.102 (台灣)
2025-06-20 11:19:48 噓 weinberger: G7 SGA得分38 罰球24 FMVP 其中16罰出現在第四節 115F 06-20 11:37
作者:
gaiaesque (一起來聽techno八 o'_')
138.199.22.99 (日本)
2025-06-20 11:25:04 噓 weinberger: 開心啥 下一場雷迷就會說吹回來剛好而已 52F 06-20 11:33
作者:
han726 (哈利醬最高)
188.214.106.10 (台灣)
2025-06-20 11:11:45 推 weinberger: SGA幹拐沒BB不會打了 71F 06-20 11:13
作者:
mazjin (馬津)
1.163.150.68 (台灣)
2025-06-17 18:40:00 推 weinberger: 業務不行是你主觀認為不行還是學校老師認為不行?
一堆科技廠的業務都要有資訊背景的人 還是你以為現在科技業的業務都還是靠去酒店還是美色談生意? 好啦美色是有 但資管系說穿了不就是結合資訊科技+商務管理?
那把這個概念賣給客戶不就是業務的工作? 何來不相關 1F 06-17 18:57
… 共有 9 則推文,點此顯示
作者:
Lotsof (請妳喜歡我)
49.216.22.91 (台灣)
2025-06-17 16:00:57 推 weinberger: 康軒是一間風氣非常傳產的公司 所謂非常傳產講好聽一點就是會做人比會做事重要XD 然後會不會被抓去跑校取決與你的口語表達能力如何 如果很會講那當然會被業務在選書期抓去學校幫忙介紹教材
康軒的員工呆得久的很多做很久 但其實看得出來都已經 1F 06-17 17:46
… 共有 14 則推文,點此顯示
作者:
SeanLi1013 (TrunksHOPE)
111.83.33.208 (台灣)
2025-06-17 08:00:00 噓 weinberger: 看吧 雷霆防守強成這樣怎麼打 高階膝擊防守懂嗎? 248F 06-17 08:52
噓 weinberger: 路過也犯規啦 怕了吧 524F 06-17 09:06
噓 weinberger: ㄟ不是SGA只要往前加速碰到防守球員就犯規喔 653F 06-17 09:09
→ weinberger: SGA一個壓肩扛向防守球員然後就可以BBBBBBBB 677F 06-17 09:10
→ weinberger: 這怎麼防?離他一公尺遠嗎? 685F 06-17 09:10
… 共有 6 則推文,點此顯示
作者:
poloyabi (藍染接班人2.0)
27.240.194.22 (台灣)
2025-06-06 11:11:31 推 weinberger: 100F 06-06 11:12
作者:
fangyuanla (悠啦)
122.121.146.212 (台灣)
2025-05-23 01:31:38 噓 weinberger: 我覺得我是個會自我檢討和改進的人<--然後通篇檢討 58F 05-23 07:11
噓 weinberger: 但身為過來人我還是稍微勸一下你 婚姻真的是很漫長
你現在列出的這些東西 尤其婚禮的部分 幾年後只會
覺得這些事情真的都不值得記住了 甚至當你們新婚期 61F 05-23 07:17
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作者:
Wojnarowski (@wojespn)
111.248.122.159 (台灣)
2025-05-21 17:30:27 推 weinberger: 先把你吹到陣容輪替失常 心浮氣躁不會打球 再來怪你自己投不進超爛 真的是很會 339F 05-21 18:57
→ weinberger: 以後聯盟人人都練一招賞拐後撤步就好 不用後仰跳投 342F 05-21 18:59
→ weinberger: 不用設計移動迷宮給射手 往你身上先賞一拐後再吹
賽進了+1還可以裝逼一波 346F 05-21 19:00
… 共有 12 則推文,點此顯示
作者:
oftheday (oftheday)
114.25.206.227 (台灣)
2025-04-18 13:58:56 推 weinberger: 因為現在市場專業人力不足啊 現在能做ESG的 厲害一點自己當顧問光輔導賺到翻掉 企業只開基礎職缺出來當然只會吸引到基礎的求職者啊 不然你開個150W/年
一定就可以找到有經驗可以來做事的人囉 9F 04-18 17:44
作者:
MooYang (牧羊人)
140.119.208.39 (台灣)
2025-04-11 15:55:03 噓 weinberger: 連問問題都不會... 10F 04-11 23:13
作者:
christ1125 (俊哥)
61.219.178.37 (台灣)
2025-03-31 15:06:03 推 weinberger: 其實除了黑魂2之外 各有各的讚嘆之處 黑魂1的箱庭式迷宮設計一絕 血源氣氛塑造極其到位 隻狼將拚刀特化到讓人上癮 法環豐富多樣化將魂系推廣到大眾
每片都值得玩上200小時 99F 03-31 21:45
作者:
eulbos (優文大聯盟)
61.227.242.22 (台灣)
2025-03-18 16:37:07 推 weinberger: 我結婚11年 要真的說有啥要注意的 大概就是運氣好吧 7F 03-18 17:29
作者:
kisscrystal (kisscrystal)
114.34.77.92 (台灣)
2025-03-16 08:19:15 推 weinberger: 看你們公司的產品屬於強勢還是弱勢的產品阿
強勢的產品 客戶夠多 規則就是你說的算
反之 你非常依賴中間人的介紹 那當然只能給多一點價差 7F 03-16 11:08
→ weinberger: 吃虧不吃虧要看你們公司要的是量還是價
另外 C除了直銷體系好像真的不太多這樣的狀況 12F 03-16 11:10
作者:
wunpig 223.137.172.166 (台灣)
2025-01-23 14:14:00 推 weinberger: 用錢解決最快 掃拖地機洗碗機烘衣機現在都很智慧
廁所麻煩了點 直接請鐘點阿姨三天掃一次
這樣大概會只剩下摺衣服這件事情 真的介意一樣請鐘 17F 01-23 14:59
→ weinberger: 點阿姨一起做了 兩個人為了這種事吵半天不必要 22F 01-23 15:00
作者:
okok1876 (okok1876)
39.15.40.51 (台灣)
2025-01-09 20:38:41 推 weinberger: 跟原公司談談是否有轉正的機制 沒有的話 如果不需顧慮小孩接送時間之類的 往正職發展至少保障好些
但秉持著跳槽薪資不往下談的原則 是否再找個薪資高點的正職? 3F 01-09 22:19