看板 Gossiping作者 osmon (Husky)標題 Re: [問卦] 有沒有JOB板幾乎都是2萬多的八卦?時間 Sat Jun 9 01:46:53 2012
※ 引述《Caress (愛撫)》之銘言：
: 閒來無事
: 看到徵才板
: 發覺怎麼工作機會不多
: 而且和幾年前金融海嘯開始時
: 新資差距不遠
: 有沒有JOB板幾乎都是2萬多的八卦?
: 而且是在台北!?
: 這樣獵人頭還有得賺嗎?
怎麼說呢...
人才的價值=個人為企業創造多少價值
個人覺得現在我們思考自己薪水的時候...
可以先想想能替企業帶來的價值有多少
如果能相當有自信的抬頭、告訴自己能為企業帶來什麼，
那也許下次當你在幹狡老闆小氣的時候，你有籌碼跟他談~
畢竟你是給他請，你就是"被領導"的人
每人有每個人自己的難處
有人怪景氣、怪家庭、怪女友、怪負債....
但唯一不能怪的就是自己
只有自己可以讓自己翻身
給自己一個心態，在抱怨薪資水平的同時
請把進入產業的動機跟學習擺在第一
不要跟隨媒體報紙隨機起舞
薪資則能存則存，不能存則已
總比無業無所事事好~
能力、機運、時候到了，你才會抓得住
希望看到這篇文的鄉民都能翻身
也能有點領悟
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貼個掛
企業在徵業務的時候
會給底薪的就是公司願意栽培的
不給的...要嘛公司沒錢給
要嘛就是不差你一個
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 218.210.43.158
推 Mizo:唬爛喔 業務沒底薪可以去勞工局投訴2F 06/09 01:48
推 smartmax07:給6個月底薪的又是如何呢? 對了~你聽過愛莉嗎?3F 06/09 01:49
→ Mizo:最低基本工資勞基法規定的4F 06/09 01:49
推 chivalry00:你可以到八卦板找 一堆 十萬 年收百萬的工作阿5F 06/09 01:49
噓 corlos:你是誰派來的？6F 06/09 01:49
→ osmon:我傻了...竟然在PTT發認真文8F 06/09 01:52
→ ch60128:第一段不就是一堆慣老闆最愛說的
不然就是說你來公司學習我沒叫你付學費就很好了10F 06/09 01:53
噓 imxp:問題在於 勞工為企業帶來的收益和本身的薪水不成比例啊12F 06/09 01:55
推 newpp:轉個彎系列14F 06/09 01:57
推 pinkybobo:原po講的很中肯 但酸民一定噓 哈哈16F 06/09 02:02
噓 mc12355:完全是奴隸銀行騙人去做白工的論調
現在企業組織嚴謹 你一個社會新鮮人可以帶來產值
當然可以 不然企業開那個缺做甚麼?
問題在於那個缺額的產值你知道嗎? 許多的行政作業不像是業務工作具有明顯的產業 業務只是公司的一部分 公司沒有後勤 接到訂單有用嗎? 那些會計 行政 採購等等產值呢?
當你想著要不要教就甚麼都會 公司沒有你不行的時候
你就已經奴了 因為只有少數高階經理人可以做到這點
卻莫名成為凍薪的藉口
如果這個職位沒有價值 那它就不會出現 公司沒那麼笨
如果你是個社會新鮮人 這家公司卻沒有你不行 你敢待嗎?
如果你自己就能創造產值 你還需要去應徵嗎? 你應該是創立自己的工作室 而是去跟公司談生意談合作的吧17F 06/09 02:22
→ mc12355:古時候就連當有錢人的家奴也都還有飯吃、有微薄的工資，台灣曾幾何時景氣差到要人力銀行來告訴民眾去幫企業財團當沒錢的義工，還得吃自己、住自己、交通油錢自己包？34F 06/09 02:33
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