看板 Tech_Job作者 lovewsc (這就是人性阿)標題 Fw: [新聞]人力銀行民調亂象肆虐 惡整上班族薪資時間 Thu Jul 26 01:04:15 2012
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看板 Gossiping作者 ihcmm (回家的路)標題 [新聞]人力銀行民調亂象肆虐 惡整上班族薪資時間 Tue Jul 24 19:36:01 2012
原文出處:
http://tw.naipo.com/Portals/1/web_tw/Knowledge_Center/Editorial/publish-28.htm
姜清凰╱北美智權報 編輯部
勞工找工作透過人力銀行是現在求職的主流,從民國九十年開始百家爭鳴,
如主流的104、1111、myjob、9999等,到至今也有104、1111、yes123、518
以及勞委會所屬的ejob等,因為人力銀行的過度氾濫與競爭,
造成許多人力銀行爭相透過各種聳動、奇怪議題來搏媒體版面,
同時在新聞上刻意討好資方、唱衰勞工薪資。這種畸形發展情況多年下來,
使人力銀行雖然不具有民調的專業性、甚至扭曲或亂做民調,
但它們卻長期以民調的形式來唱衰勞工的薪資、福利,藉以引起社會矚目、
達到品牌曝光宣傳、以及討好企業主的效果。
十數年下來,許多不實、不精準的調查數據與新
聞宣傳,長期誤導、並且「積非成是」的影響了企業主管們的薪資資訊,
成為害死你我薪資的元凶之一,並且年復一年、持續的惡整全台灣的上班族。
台灣早期的人力銀行相當多,如宏碁大觀園、千里馬等。
後來在1111、104、myjob、9999等人力銀行陸續加入、點燃新聞戰火後,
自民國90年起人力銀行間的新聞競賽、搞民調變成常態。
就連新聞界,原本人力銀行的記者屬科技網路線,但因為人力銀行發出的新聞太多,
而且還涵蓋立法院、財經、科技、社會等領域,所以有媒體還產生出所謂的
「人力銀行線」,專跑人力銀行來處理這些人力銀行不斷發出的新聞。
當時許多記者甚至只要逢重大議題、重要節日,就會找人力銀行的公關來供稿,
滿足對所屬媒體交稿的需求。這種情況在幾年前由自由時報關係企業的yes123、
電視廣告相當多的518人力銀行加入戰局後更為激烈。
許多人力銀行業者為了應對媒體的公關就相當重要,不但要滿足記者的專訪與創作,
還需要常常創造新的主題來滿足媒體的需要。但勞資議題畢竟有限,
於是乎把新聞當製造業也變成人力銀行公關部門的工作。
比如某家人力銀行曾經創造出「將近5%大學女學生以援交當打工」,
做為新聞宣傳素材,汙名化大學生;這樣的新聞公關模式、十數年下來,
成為各人力銀行樂此不疲的行銷手法。只要上網以人力銀行做為關鍵字,
就可以查到無數、橫跨民國90年迄今的各種光怪陸離的新聞。
只是人力銀行的新聞如果只是為了宣傳,商業行為本身無可厚非。
然而問題在人力銀行的調查多屬網路問卷,本來就不具備統計學上抽樣的科學基礎,
連隨機抽樣都稱不上。每次調查頂多回收一千多份,只要去注意每一次人力銀行所發出
的問卷調查,就可以發現人力銀行對上班族的調查根本不敢公布「回收率」。因為每次
發出十數萬、或數十萬份的問卷,每次回收卻都只有一、兩千份,這種回收率如果公布
出來,這種1~2%的回收率,根本不具備統計學上的參考價值,更不用談甚麼大數法則的
準確性。
而對多數勞工來說,實質影響最大的莫過於人力銀行所公布的薪資調查。這是因為許多
企業為了維持公司在徵才時的薪資優勢,或者了解公司的薪資水平,需要取得薪資的平
均行情做為參考。要取得薪資報告,通常是透過極少數外商人力資源管理公司或是人力
銀行。而來自人力銀行的調查報告,因為一般公司HR通常不願意回答薪資問題,特別是
有制度與薪資較高的大企業,HR基於保密的立場更不可能回答,因此回答問題的通常以
薪資偏低的中小型企業居多,但回答的人數也不多。根據經濟部的資料,台灣的企業家
數高達125.5萬家,但人力銀行的薪資調查能擁有的樣本資料炕
炕A而且幾乎都是薪資偏低的中小企業薪資水平,占整體企業比重連1%的比例都沒有,
這個數字比同性戀占人口的比例還要低,在統計上根本沒有參考的價值。然而這樣的調
查報告卻被人力銀行拿來大肆渲染與行銷推廣,企業的HR在不經思考其信度與效度下,
長期下來都拿這樣的調查報告來回報公司、訂定薪資政策,這樣的情況經年累月的誤導
了一般企業的薪資政策,更因為時間累積、讓一年的錯誤成為長期的慣例,長期下來更
成為打壓勞工薪資的元凶之一。
此外,許多人力銀行為了發表炒作聳動的議題,基於人力銀行的立場,最常拿來操作與
玩弄的就是勞工「薪資」與「失業」的主題。如果只是薪資成長,沒有新聞性;如果只
是就業率提高,吸引不了媒體注意;只有薪資衰退、裁員、失業率暴增這些主題是吸引
媒體的焦點;因此人力銀行不斷地往這些主題操作,「畢業生七成失業」、「薪資大幅衰
退」、「八成企業凍結薪資與人事」等等主題便不斷占據媒體版面,企業主也樂得配合
順勢操作,每年都告訴全體員工要共體時艱,公司賺錢的時候薪資微調或不調整,公司
不賺錢的時候就是減薪,公司賠錢的時候乾脆就無薪假跟裁
員了。總之員工要調整薪資,在人力銀行不斷地協助放話題恐嚇之下,那幾乎是一件不
可能的任務。景氣好的時候想跳槽,人力銀行威脅你這樣會不受企業歡迎;景氣不好的
時候,某人力銀行老董甚至還告訴新鮮人,不拿薪水去企業當義工學習也沒關係。古時
候就連當有錢人的家奴也都還有飯吃、有微薄的工資,台灣曾幾何時景氣差到要人力銀
行來告訴民眾去幫企業財團當沒錢的義工,還得吃自己、住自己、交通油錢自己包?
雖然勞工薪資不振的責任不全是因為人力銀行,然而人力銀行長期的誤導與渲染,也要負
起相當的責任。
但問題是,面對這許多調查內容有問題的人力銀行,按理媒體應該為專業進行把關的,
為什麼反而甘願被人力銀行拿來當作新聞宣傳的工具呢?因為現在的媒體只對話題聳動
感興趣,專業性跟正確性已經不是媒體把關的重點,只要有話題、媒體就愛報;二來對
記者來說,可以等著服務態度良好的人力銀行公關來服務、為你供稿,缺稿的時候可以
把人力銀行的公關當作供稿機、請他們供稿充版面,特別是連假或是春節期間,還可以
幫記者準備備稿;逢年過節還有禮品可收,某大媒體的記者還可以指定禮品、要求人力
銀行送甚麼月餅、哪家飯店的粽子。而一家知名人力銀行的公
關主管,與媒體關係好到可以與這些媒體主管、談話性節目的媒體人一起去上酒店慶生
、把酒言歡、甚至還招待一同出國,有些人力銀行的公關部門多達十數人,開一間公關
公司綽綽有餘。
在這種扭曲的情形下,台灣本來就弱勢的勞工,一方面要依靠人力銀行找工作,一方面
卻又得飽受人力銀行資訊上的欺凌,更諷刺的是,人力銀行一方面拿你的履歷表當做賣
給企業的產品,一方面卻也不斷地在新聞與行銷資訊上打壓你的薪資與福利,間接的造
成你的薪水「凍結」,一方面還厚臉皮的扮演你的導師、你的神,以求職專家的角色自
居,告訴你如何找工作、如何跟老闆相處、如何不被開除,如何才能爭取加薪
,如何才在職場生存。但值得玩味的是,其實許多人力銀行所謂的專家,也不過就是一
般的職場勞工,這些所謂的求職專家,最後也是被所屬人力銀行一腳踢
開,此時,人力銀行所謂職場專家的角色,不過是一場笑話與迷思,勞工不靠自己的
專業與態度,卻去迷信靠打壓勞工大賺其財的人力銀行專家的話,就如同請鬼拿藥單一
樣,看著自己的薪資越來越虛弱而已。人力銀行對勞工市場的新聞惡戰,就如同許多炒
手在股票市場中亂放話一般,後者影響金融市場秩序,前者也破壞勞工薪資市場秩序,
如果出面約投顧是金管會的責任,那麼政府是不是也應該好好約束一下這些人力銀行,
管管人力銀行亂象呢?
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心得: 前陣子有人提倡畢業生無薪到企業當義工,實在讓我印象非常深刻
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◆ From: 114.25.143.153
→ medama:奇怪 這篇怎麼這麼中肯......1F 07/24 19:36
推 xxxg00w0:中肯沒用 看哪個主流媒體肯刊肯寫為這篇作專題深入剖析3F 07/24 19:37
→ laechan:還有講白一點就是教你怎麼在職場當一個聽話的好奴才的5F 07/24 19:37
推 crocus:中肯不過是非主流寫的= =6F 07/24 19:38
→ xxxg00w0:沒有 寫的再中肯 沒到崩潰是不會停下來的7F 07/24 19:38
→ kkman321:人力銀行是xx集中營 專門害人來賺錢 不意外8F 07/24 19:38
推 newstyle:加上媒體自甘為奴隸銀行發聲~~媒體老闆也是資方,無可厚非~~反正這些人可以統稱為既得利益者9F 07/24 19:38
推 zepee:清流!!11F 07/24 19:38
→ laechan:就業市場呈現多元發展104建議:新鮮人不妨由派遣工作做起13F 07/24 19:39
推 korsg:太寫實了14F 07/24 19:39
→ DASHOCK:真的 一群人被這些資方走走害死15F 07/24 19:39
→ ams9:2012.05.3116F 07/24 19:39
→ newstyle:我看很多記者八成也是被壓榨的,才會這樣扭曲自己的專業17F 07/24 19:39
推 cyp001:靠北 有史以來最中肯的文章19F 07/24 19:39
→ kkman321:台灣現在會變成這樣 50%的責任跟人力銀行有關20F 07/24 19:39
→ akujin: 中肯 但資委會無視22F 07/24 19:40
推 illreal:這是新聞嗎?我沒看錯吧23F 07/24 19:40
噓 qq204:阿扁不用負責嗎?24F 07/24 19:40
推 piliwu:還有他們教企業的HR怎樣用責任制惡搞員工25F 07/24 19:41
→ akujin: 人力銀行也會買廣告..誰敢不討好26F 07/24 19:41
→ gsm60kimo:可憐的是:50%以上的網民把個資都賣給奴隸銀行28F 07/24 19:41
→ laechan:1111人力銀行:碩士不值錢?起薪已連續降3年29F 07/24 19:41
推 Avalon1117:建議可以看看北美智權報的其他文章 寫的都相當不錯31F 07/24 19:41
推 Cacatuidae:資方打手:人力銀行 資委會 派遣公司 財團黨32F 07/24 19:42
推 iceyes:怎麼可能 這新聞來源不想要廣告了嗎33F 07/24 19:42
→ laechan:不在乎薪水?新鮮人求職現況調查 - 1111人力銀行37F 07/24 19:43
推 zepee:一篇文章打兩邊人,奴隸銀行跟新聞製造業都罵到了!!38F 07/24 19:43
推 ciaomm:推 慣老闆就是人力銀行寵出來的40F 07/24 19:43
推 newstyle:小記者們為了你們的良心,也該報導一下媒體高層的醜陋面41F 07/24 19:43
→ pigboss:都社會組 30~40級分那些人43F 07/24 19:45
推 Jerrynet:非常中肯,把尋找勞工的責任由企業轉嫁到應徵者46F 07/24 19:46
推 Avalon1117:北美是專利事務所 自行發行的智權報應該不需要廣告48F 07/24 19:47
→ laechan:逾半三年不獲加薪‧台灣上班族靠兼職抗通漲 -1111人力銀行49F 07/24 19:47
推 Sheng1025:太中肯了,讓我想到內衣教父的劇情,國家社會被看不見51F 07/24 19:48
推 alpha008:資方養的看門狗 沒事就要吠兩聲幫忙壯膽52F 07/24 19:48
推 dl123:人力銀行不就是人力仲介嗎?仲介沒一個好東西53F 07/24 19:48
→ Sheng1025:的黑手控制著,為有革命才能獲的解救。56F 07/24 19:49
推 melic:舊文61F 07/24 19:51
推 vicklin:希望這些聲音可以成為主流68F 07/24 19:57
推 STi2011:推一下 資委會看不到71F 07/24 20:01
推 DALUGI:在人力銀行工作的員工 薪水應該給得很滿意吧~73F 07/24 20:02
→ Fine29:那些垃圾人力公關&妓者應該丟給墨西哥毒梟斬首集團處理77F 07/24 20:05
推 aks74:人力銀行 房仲 記者 社會三大亂源78F 07/24 20:05
推 Asucks:這新聞超中肯,基本上想拿到薪水不錯的工作,經由獵人頭或79F 07/24 20:06
→ Asucks:同行挖角才是正解,想靠人力銀行來跳槽加薪,還不如買樂透81F 07/24 20:06
推 mc12355:年復一年、持續的惡整全台灣的上班族 資委會:溫馨85F 07/24 20:07
推 a900632000:勞委會 NCC 監察院 特偵組 台灣4大惡質公家機關86F 07/24 20:09
推 wuliou:媽的怎麼可以那麼中肯....88F 07/24 20:10
推 a900632000:老闆只肯相信人力銀行新聞 卻拿不出良心見識事實91F 07/24 20:12
推 stunnerbhd:我只知道"吳睿穎"被沈富雄罵哭 然後說自己有憂鬱症在吃92F 07/24 20:12
推 otld:§ o真是好啊 不過資方會無視93F 07/24 20:12
推 jaceda:奴隸銀行大概是裝聾啞不回應96F 07/24 20:15
推 bkos: 好文97F 07/24 20:15
→ dodonpachi:整個向下沈淪 只會怪台灣沒人才 倒底是誰無才98F 07/24 20:17
推 aresa:哪天有人失業想不開去人力銀行自殺式炸彈攻擊也不意外99F 07/24 20:17
推 mc12355:影片出現被打臉的專家101F 07/24 20:17
→ dodonpachi:身為老闆 只期待一個天才毫無怨由地生錢給你嗎?
扼殺勞工 你就別想賺到啥錢 等著看 鬼島繼續沈
這是惡性循環102F 07/24 20:18
→ k800i13090:推啊 很多資方就是看人力銀行的新聞來跟求職者說
"你看xxxx啊~ 現在能找到工作不容易囉~ 起薪低一點囉"107F 07/24 20:21
推 mdkn35:針針見血...109F 07/24 20:23
推 linji:這種亂象有辦法遏止嗎?111F 07/24 20:25
→ mingpsy:中肯 人力銀行原本就是垃圾112F 07/24 20:29
推 a58805082:媽的這記者不想幹了嗎,怎會寫那麼中肯的文章啊114F 07/24 20:30
推 TKOW:大推116F 07/24 20:32
推 KRZYSZ:台灣有銀行字眼的東西摸摸自己良心問是甚麼樣119F 07/24 20:34
推 demonfish:講到這個我就有氣 之前導讀意識形態和媒體置入性行銷
拿人力銀行的新聞做例子 還被教授批評難道他們說得很重要 有嚴重到會影響企業徵才薪資嗎 難道不會嗎 看看這篇123F 07/24 20:39
→ demonfish:連學傳播出身的老師都不重視這種現象 書都不知道讀哪去127F 07/24 20:41
推 lolic:推132F 07/24 20:46
推 aadsl:中肯到不行134F 07/24 20:46
推 catem:大推 超中肯135F 07/24 20:46
推 EX37:好文139F 07/24 20:51
推 IamWea:清流 中肯推~140F 07/24 20:51
推 wagner:這誰發的 黑暗騎士嗎141F 07/24 20:52
推 keny:推 好文143F 07/24 20:55
推 nashua:推~~~記者快來抄阿151F 07/24 21:00
推 h25949:比同性戀占人口的比例還要低XD152F 07/24 21:01
推 arran:大推154F 07/24 21:04
推 bg00004:終於有人報導了啊......155F 07/24 21:05
推 god2:事實啊158F 07/24 21:08
推 G8AJ:奴隸銀行快倒一倒!!174F 07/24 21:35
推 yin0416:終於有人說出事實的真相了!177F 07/24 21:40
推 tokyoto:人力銀行是賺資方的錢 勞方只是他的名單 當然會巴結資方啊178F 07/24 21:40
推 iMANIA:記者快報阿 爭取自己的權益! ^.<181F 07/24 21:45
推 gll:這篇文章好像有看過了182F 07/24 21:47
推 minuett:版主可以永久至頂嗎187F 07/24 22:02
推 plutos:一定要推的188F 07/24 22:05
推 mudee:奴隸銀行192F 07/24 22:13
推 juliamo:鬼島!!! 鬼島!!!194F 07/24 22:17
推 knust:要推一下 中肯清流文~197F 07/24 22:20
推 Muroi:非常中肯!!!!204F 07/24 22:30
推 Andy5566:中肯到靠北邊走了,這篇新聞寫的真是太棒了!206F 07/24 22:34
推 zoro1022:按!! 百年難得一見的好文208F 07/24 22:37
推 lover19:其實這篇已經有點舊了 板龜會咬人211F 07/24 22:44
噓 evilove:本文作者統計沒學好212F 07/24 22:44
推 bt222:推216F 07/24 23:00
推 ichch:終於看到有人敢出聲了217F 07/24 23:02
→ poswem:終於有人敢說出實話了,其實這個論點在網路上早已討論過221F 07/24 23:12
推 lucef:這篇應該要M永久流傳228F 07/24 23:27
推 basta:人力銀行收的是企業的錢,會幫誰說話,其實很清楚了232F 07/24 23:40
推 CN091118:中肯阿 奴隸銀行就是找奴隸專用235F 07/24 23:44
推 yesorno:請正名"奴隸銀行"238F 07/24 23:52
推 umano:推240F 07/25 00:07
推 yasefeng:推推推!!!! 勞工根本鬥不過官商勾結啊~~~~
資方徵才要繳費 勞工填履歷找工作不用錢...誰比較大?241F 07/25 00:07
推 kenro:超中肯250F 07/25 00:27
※ azukitw:轉錄至看板 Employee 07/25 00:33
推 Addidas:這才是真正的有水準記者 可惜萬中無一252F 07/25 00:35
推 errorr:不推不行,多多來幾篇吧255F 07/25 00:37
→ shwkz:好棒的文 好棒的記者 他會不會被滅口?256F 07/25 00:44
→ chuhao:中肯..不過沒用...258F 07/25 00:47
推 evan700607:恍然大悟文...原來聳動的新聞都是變相廣告而已263F 07/25 01:02
推 Leika:姜清凰有點年紀了 以前就很中肯267F 07/25 01:25
推 ching1210:中肯推 鬼島要是在這樣下去就準備沉吧269F 07/25 01:30
推 Cacatuidae:期待出現靠廣告維生的人力銀行
不用向資方索取費用270F 07/25 01:48
推 liuyh530:姜清凰 我從此記得你了 當然 眾家人力銀行更記得你 GJ272F 07/25 02:15
推 AndyPettit:!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!姜清凰 晚中選一好記者!!!!!!!!275F 07/25 02:44
推 pppeeeppp:推! 台灣的新聞亂象 才是最該管的!!!281F 07/25 05:44
噓 oter:這記者是誰??不想幹了??284F 07/25 07:14
推 njrmp:這篇真的很敢講 一腳踢開的例子 讓我想起邱文仁~~285F 07/25 07:28
推 adgh:推阿!!!!288F 07/25 07:41
推 ETTom:推清流 可惜除了PTT八卦版以外 看到的人應該不多291F 07/25 08:38
推 NinePi:你知道的太多了293F 07/25 09:11
推 linsmile:幹你媽的垃圾企業垃圾人力銀行~通通滾出台灣~操299F 07/25 10:06
推 weg122:這記者太棒了!!302F 07/25 13:20
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※ 轉錄者: lovewsc (111.249.144.134), 時間: 07/26/2012 01:04:15
推 l92873:臺灣的亂象就是大家都可亂放新聞1F 07/26 03:45
推 b6byc:推,不過能到外國去的,都跑吧,台灣勞動環境真的不太好.4F 07/26 08:57
推 happy321:以後去面試、記得列印這篇,老闆又亂靠北時把這篇丟給他5F 07/26 09:25
推 hsuhuche:這篇應該是北美專利事務所自己發的,不算新聞媒體,
寫的人也不是記者.6F 07/26 09:26
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