看板 Tech_Job作者 qazxsw123 (小新)標題 [討論] 神山的mentor不教是正常的嗎時間 Sat Jul 30 19:09:25 2022
前三個月的新人期
想快速進入狀況學習工作內容
但學長都沒什麼空教我
三個月後又要我什麼都會
害我值班時被電歪
考績被打很低
該怎麼辦
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推 luche: 跟人資告狀要求換單位 最好能不作產線的工作1F 07/30 19:10
→ ian41360: 跟HR告狀唯一解,反正都黑了,換老闆再認真就好,神山不會lay人的3F 07/30 19:11
→ KCKCLIN: mentor有額外加給嗎5F 07/30 19:12
推 b777787: 一起爛啊 看老闆怕不怕
相信我啦 一皮天下無難事 要搞一起搞8F 07/30 19:24
推 sandy50315: mentor不教是日常 遇到願意教的人真的要知足感恩QQ14F 07/30 19:45
噓 Adrian: 忘了今年新人領比老人多嗎?15F 07/30 19:45
推 s06yji3: 台企不意外啊,科科17F 07/30 19:49
※ 編輯: qazxsw123 (122.118.217.69 臺灣), 07/30/2022 19:52:44
推 VSshow: 然後學長說你不耐操,嫩!18F 07/30 19:56
→ PCMAN2005: 學長不教不是很正常嗎? 第一次出社會?19F 07/30 19:57
→ VSshow: 所以不喜歡收年紀大的就是這樣啊,年紀大的自有辦法對付這種腦包21F 07/30 19:58
推 yy2218: 直接寄信給經理處理,再不行去頂樓解決
哪個王八蛋 領指導費 還擺爛25F 07/30 20:30
推 dika: 又沒錢27F 07/30 20:38
推 chunfo: 打1985
產線能早點離開也好 產線很容易遇到人格扭曲的人29F 07/30 20:38
推 a1237759: 現在考績I新人應該也有百萬,就擺爛看誰痛啊31F 07/30 20:44
推 Evoque: 不是妹子自己就認份點33F 07/30 20:48
推 jyy5566: 產能連老板都很多情緒控管有問題的,快逃吧34F 07/30 20:49
推 mainsa: 什麼都不會的新人 結果加薪加比老人多 老人還教的下下去 這不是員工 是佛 想在工作上遇到佛 難度不小啦36F 07/30 20:55
推 susuper: 不怕不怕 部門主管比你更怕41F 07/30 21:09
→ KFC007: 主管更怕你擺爛,GG不裁人的,你擺爛主管更頭痛43F 07/30 21:18
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