看板 Tech_Job作者 keel90135 (尼可)標題 [新聞] 台積工程師年薪320萬 美媒意外揭血汗內幕時間 Fri May 12 12:26:11 2023
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台積工程師年薪320萬 美媒意外揭血汗內幕
台積電在過去10年先進半導體的競賽中，海放英特爾、三星等對手，工程師是其中極為重
要的戰略資產，但《紐約時報》意外揭露1名前台積工程師的親身經歷，擁320萬元超高年
薪的代價，是忙起來得連續工作48小時、聽到電話響就怕，苦熬5年後毅然求去，報導並
提醒，出生率驟降、工作操勞、相關人才投入意願降低等3因素，恐動搖神山地位。
《紐時》採訪1名31歲李姓工程師，他自述在台積電工作的親身經歷，曾因電腦病毒癱瘓
機械運作，為協助排除問題，而連上48小時的班，多年日以繼夜待命下，成壓垮身心的最
後一根稻草，2021年底，歷經5年犧牲的他，到了害怕電話鈴響的地步，即使擁有令人艷
羨的320萬年薪，仍決定離職。
目前替1家美商開發網站的李姓工程師受訪表示，時下台灣年輕人比較不願忍受晶圓廠勞
累的工作，相關職位不再像以前那樣光鮮亮麗。
報導分析，全球半導體業普片面臨人才荒，台積電10年來員工數增近70%，台灣出生率卻
腰斬，加上還得和Google、艾司摩爾（ASML）等大廠競爭。
反觀外商不僅勞逸平衡與福利通常較佳，台積電高層捍衛多年來有助自身壯大的高要求職
場文化，如創辦人張忠謀強調軍事紀律，公司會半夜打電話叫醒員工上班，董事長劉德音
也多次坦言，面對的最大挑戰是人才短缺。
之前也有網友爆料，即使進入台積電首年就能擁有百萬年薪，工作3年達200萬元更是基本
盤，但每日工時平均12小時，且1個月常得面對3種作息的輪班，被迫犧牲生活品質與家庭
生活，要把精力百分百奉獻給公司，就讓網友感嘆這種操法，就算能做到40歲，可能有錢
也沒命花。
此外，還有網友感嘆設備工程師未來發展性偏低，除非有意繼續待在產線，不然工作內容
中，完全學不到專業技能，頂多學到做人而已，除非缺錢、對修機有興趣，且白天睡得著
（因為要輪夜班），能犧牲生活品質的人才適合。
備註：
連上48小時? 這還沒死算厲害了吧
不過比起台灣媒體對GG都在歌功頌德
外媒報導的才是我認識的台GG
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.228.110.61 (臺灣)
※ 作者: keel90135 2023-05-12 12:26:11
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1683865573.A.191.html
※ 編輯: keel90135 (125.228.110.61 臺灣), 05/12/2023 12:28:29
噓 peter98: 48小時也才兩天而已 = = 美媒真沒見過台灣世面1F 05/12 12:28
推 sustjh: 老外：10萬美金就願意操成這樣，實在廉價3F 05/12 12:36
推 TSMCfabXX: WannaCty 那陣子要連續上班的看是 IT 還是設備4F 05/12 12:39
推 chunfo: 不然你們歐美原廠讓利啊5F 05/12 12:39
→ binco: 才48小時。是不是太小看我大gg了？6F 05/12 12:50
推 hegemon: 這季分紅砍下來就難說了8F 05/12 12:53
推 lolicat: 兩天沒睡而已大驚小怪10F 05/12 12:59
→ pigc: 很意外嗎11F 05/12 13:01
→ rarabit: 我看過72小時的….12F 05/12 13:02
推 susuper: 五年320 真的蠻強的13F 05/12 13:02
推 yoyoyolin: 外媒用錢買不動，台媒倒很好收買
不過奴也是事實，沒工會就是任人宰割14F 05/12 13:07
噓 Kyameron: 48小時 設備商的CSE假日值班時 一年總會遇到幾次17F 05/12 13:08
推 s762ok: 最近應該不只320了吧？19F 05/12 13:09
推 zxc0312: 我堂哥說他在台積去年領400萬20F 05/12 13:12
→ worf: 那不是特殊情況嗎?22F 05/12 13:19
推 physicsdk: 美媒：“血汗的是他們，我們在這爽就好”24F 05/12 13:26
推 zxc25678: 世界一直都沒變 永遠都是大量奴隸去服侍少量的貴族 企業就是包裝過後的現代奴隸制26F 05/12 13:36
噓 arkman: 美國不該讓台積電進去啊，這種比較適合支那29F 05/12 13:36
噓 SkyShih: 海你老木垃圾文組新聞這樣表達的嗎？30F 05/12 13:36
推 Okubo7788: 不婚不買房不買豪車,好好存對股票,中上水準的公司不婚不買房不買豪車,好好存對股票,中上水準的公司退休回老家等繼承住,生活不啃老,每年還能出國兩三次套房租15年不用200萬,但結婚買房葬送一輩子賤賣命退休住老家免繳房貸,不背貸不養妻,不為生活被上司幹31F 05/12 13:37
噓 mahament: IT?才碰到一次48小時就不想做？36F 05/12 13:38
噓 Merkle: IT已經很爽了 還在那邊哭38F 05/12 13:39
推 arkman: 不婚不買房不買豪車，那小課線上遊戲可以嗎？不然人生都沒有樂趣了。39F 05/12 13:41
→ arkman: 真的不能接受血汗的，也不會待在GG了。就是覺得他的待遇不錯，希望他多雇用一些人進去分擔工作，也給別人機會進去。42F 05/12 13:47
推 gn01216674: 所以說了志同道合 是你要改變成和公司一樣理念45F 05/12 13:48
推 physicsdk: 沒錯，說什麼言論自由，在公司裡面還不是講出問題就被解決掉，說什麼都要顧東顧西，那些既得利益者也壓根沒把言論自由放在眼裡46F 05/12 13:49
推 vyvian: 這種需要專注力的工作 讓員工不休息 不怕按錯按鈕49F 05/12 13:51
噓 arkman: 美國人就是這樣啊，你不能贏他，不然就說你是血汗棉花，血汗晶圓。是說他有抵制支那血汗棉花，有沒有抵制台灣血汗晶圓呢？50F 05/12 13:51
→ vyvian: 然後導致產品報廢嗎?53F 05/12 13:52
→ photonic: 台積電已經是台灣最好的工作之一54F 05/12 13:53
推 xSAUCEx: 慣老闆：死草莓 才48小時叫啥叫 我以前blablabla55F 05/12 13:59
推 srwhite: 不是都說台廠都血汗 只是台積肯給錢嗎56F 05/12 14:02
推 EKman: 難怪房子隨便亂蓋也能賣，反正屋主住公司58F 05/12 14:03
推 zzyzx: 請問公司大家都可以躺平 那憑什麼可以賺錢59F 05/12 14:14
推 andy810306: 中位數6倍還不肝爆，矽谷6倍中位數照樣爆給你看啦矽谷是全世界菁英才能做，晶圓代工隨便找個白癡都能做，一樣能6倍中位數，美國把拔太猛了60F 05/12 14:15
推 jin0000: 南部的食品製造業也是一天工作16小時月休五天，但台積起碼錢夠多。63F 05/12 14:18
推 jupei: 連48我相信66F 05/12 14:28
推 aliangh: 相信我 有傳產老闆年薪沒百萬也要求沒日沒夜工作67F 05/12 14:39
噓 HungDa: 台積最好出生率低 每個竹科媽媽寶寶都很漂亮
金髮碧眼的68F 05/12 14:39
推 Csir: 難怪大家去外商，週工時20以下年薪400以上
希望世界上藍領革命血洗白領和權貴70F 05/12 14:41
推 fegat: 小設備商排值班一次一整周 薪水也沒GG一半72F 05/12 14:46
推 yeng1217: 阿就出張嘴當然學不到技能囉73F 05/12 14:47
噓 arkman: 要看的是平常的工作負擔才對吧？拿特殊時刻的48小時來看有什麼意義呢？新婚夫妻度蜜月，48小時不出房門也不是全時間抽插，也要吃喝拉撒休息吧？76F 05/12 15:09
推 xvited945: 笑死這裡也不少衷心的在幫公司護航，一輩子待台商，千萬別來外商79F 05/12 15:12
噓 freeawei: 還好吧 工程師薩爾達可以打96小時不睡呢81F 05/12 15:15
推 MKIU: 人才短缺還是奴才短缺82F 05/12 15:50
推 ebeta: 美媒真的是少見多怪，這就是為啥美國半導體做輸台灣的一個原因84F 05/12 16:20
→ GABA: 人才(?)奴才(!)短缺87F 05/12 16:51
噓 decorum: 薪水是高是低 要考慮所在地 100K在矽谷得睡露營車88F 05/12 17:02
推 andy810306: 所以要比中位數幾倍才正常，美國記者在標題殺人
矽谷公司跑來台灣也只剩300萬，怎麼不順便說血汗了90F 05/12 17:11
→ sammueltw: 我親戚也在gg年薪也差不多！沒有很忙啊週休二日一年出國三次。93F 05/12 17:50
推 nxuanr: 台商ㄧ直都很壓榨勞工 台灣人為富不仁 可悲
只要是人就該被好好對待 吃飽穿暖有地方住 這些最基本的需求每年收幾兆稅的政府都做不到 台灣人民真的很可悲 要馬同流合汙 要不要就事不關己 等到自己受報倒霉 才知道欲哭無淚96F 05/12 18:06
推 OFETMAN: IT喔?!難怪抗壓這麼差 平常過太爽嘛101F 05/12 18:16
噓 yytseng: 這篇感覺不實部分蠻多的，光台積5年資有320我就不信103F 05/12 18:38
→ wbw: X,包子以前也學台積那套，然後年薪只有1/3，可憐哪104F 05/12 18:39
→ nxuanr: 台商ㄧ直都很壓榨勞工 台灣人為富不仁 可悲 只要是人就該被好好對待 吃飽穿暖有地方住 這些最 基本的需求每年收幾兆稅的政府都做不到 台灣人民真 的很可悲 要馬同流合汙 要不要就事不關己 等到自己 受報倒霉 才知道欲哭無淚105F 05/12 18:40
推 k19920330: 幹電腦病毒我也遇過就15B阿 那天剛好假日值班 超雖小110F 05/12 18:43
推 hanskusos: 這篇就真實的啊 我能作證 不信的是見識少喔112F 05/12 18:52
→ cunankimo: 320是他離職前的舊資訊 現在普遍都超過了113F 05/12 18:53
→ TSMCfabXX: 2016 2017年 31工程師月薪起薪約 4.5萬114F 05/12 18:57
→ TSMCfabXX: 假設月薪每年穩漲 1.05, 加上運動會一萬, 那他離職前每年固定穩領 5.8 * 14 + 1 = 82116F 05/12 19:02
→ TSMCfabXX: 這樣他一年四個季分紅+7月那一包(前一年分的一半)要領到 240 萬119F 05/12 19:04
→ TSMCfabXX: 平均下來每季分紅要領到 29.75 萬122F 05/12 19:05
→ TSMCfabXX: 這算下來幾個月, 哪個部門的那麼猛,
這個月底payday 沒領滿的找他, 不要找我 lol124F 05/12 19:08
推 hanskusos: 你是沒把升等調薪還有大調薪算進去
而且穩領那個也是錯的 拜托不要丟臉126F 05/12 19:09
→ TSMCfabXX: 沒有啦, 升等又不見得調得多啊
去年就在吵新人比老人調得多很多128F 05/12 19:11
推 papamonkey: 美國人被超車後發現秘密居然是賣肝工程師他們跟不起才在那叫130F 05/12 19:11
推 hanskusos: 全體20%還有前幾年調薪也不止5%
而且就我認識的133F 05/12 19:14
→ lavender717: 笑死，想要台積的產能和單又批評工時
台積如果沒這樣搞你眾多美商有晶圓用？135F 05/12 19:17
推 hanskusos: 啊你要從4.5起薪看就看真的那五年啊140F 05/12 19:26
推 Homedoni: 代工強權一個台灣一個南韓141F 05/12 19:28
→ TSMCfabXX: 那你自己算一遍囉, 去年調的我也給連結了
剛吃完員餐, 我要來閃人了~142F 05/12 19:28
→ Homedoni: 就知道白人搞不了高級代工了吧144F 05/12 19:29
推 knife1104: 這種事情真的很常發生。 受不了就拿錢砸到你習慣就好了。146F 05/12 19:53
推 stefanie7215: 48小時很正常啊，出勤系統會幫你自動下班
勞工局來查也死無證據149F 05/12 20:20
推 brian155266: 身邊GGer年資五年差不多是這個數字啊，歡迎來對質喔151F 05/12 20:38
推 s82015969: 310萬在美國中產階級中也就中上標準而已153F 05/12 20:39
推 id41030: 竹科媽媽們爽就好，宅宅乖乖輪班去156F 05/12 21:15
推 nlriey: 這很GG, 5年如果前兩年就升上32，大分紅時代這數字差不多啊157F 05/12 21:23
推 andy810306: 有人說低薪是你的科系沒有價值，趕快離職重考吧
鬼島以後住院自己請便宜看護即可159F 05/12 21:23
→ TSMCfabXX: 不用對質啦, 哪個單位進去第三年就可以爽升32
你密我就好, 好康限量的不要跟別人說 lol162F 05/12 21:34
推 crossworld: 痾 去年前年 大升等時代 先進廠一直被抽人 抽去18抽去21, 我前單位同事 一年多就升32164F 05/12 22:18
→ paopaotw: 2021第五年 年薪320，通常是Ph.D.進去的啦
2020（含）以前，每年調薪約3%-5%而已啦。以為天天過年喔？166F 05/12 22:33
推 ExCaleBuR: 31歲2021，做五年320，除非PHD不然就是年年O或S+的超紅人，這幾年通膨真的把大家價值觀都搞爛了169F 05/12 22:43
噓 yytseng: phd會26歲畢業？那種程度的同學我只有一個.國之棟樑不可能在GG做IT啦...說得好像5y320真的一樣..你有嗎171F 05/12 22:46
推 arkman: 外商給更高的待遇，要求更低的工作，不是正常的嗎？如果一樣的工作，一樣的待遇，你會想去外商嗎？都來台灣設廠了，還不試著講我們的話，還要求我們說他們的話，而且說話的工人很多還有優越感，說到底不過就是英語或日語，哈，真的是有點奇怪！173F 05/12 22:51
→ snh: GG是拿槍指他頭不準他離職嗎? 自己不走怪誰?179F 05/12 23:52
推 kyle5241: 最近三年是調薪20%結構、6%、8%+結構、5% 的確是調超過50%了
5年320很正常啊 31兩年內就32了，再加上拿S+比較容易，有跟到去年那次調薪就一次調滿了182F 05/13 06:45
噓 machiner: 就是要用這種方式 美國才無法搶走啊186F 05/13 06:53
推 kyle5241: 不是說不行，但椅子桌子至少舒服一點，學美國GG提供升降桌，椅子脖子可以靠著躺在上面睡覺應該不難吧，至少辦公室要舒服到可以在裡面過夜再來要求這個會比較適當。不然美國人沒有要過夜還這麼舒服沒道理啊。買個1萬元的辦公室椅給員工員工就可以健康不少了187F 05/13 07:07
推 gn01216674: 講得好像很強去外面隨便找都有 阿就只有gg能去阿 不然勒194F 05/13 08:16
→ ExCaleBuR: 2021年，到底有沒有看內文啊，還在五年320196F 05/13 09:43
推 crossworld: ㄜ 5年320, 現在考績好有機會 2021滿五年320 他一定要超紅==
我19年進去的時候 正常一季分紅不一定有兩個月 調薪調薪5%就算高 說真的超紅能有320我都存疑==
他一定幾乎沒拿過O以外的197F 05/13 09:46
推 swimbert: 這麼多年就那一次緊急事件，不是一般常態203F 05/13 09:57
→ TSMCfabXX: 就穿著無塵衣進 Fab 一個個看機台電腦右下角有沒有裝趨勢防毒, win更新到第幾版這樣, 工人智慧204F 05/13 10:00
→ wxtab019: 中毒事件根本也不是IT上防毒 還不是設備自己去弄206F 05/13 10:42
推 helloyou: 國定假日跟週末去新竹的商場放tsmc 之歌就知道ptsd有多嚴重207F 05/13 10:44
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