看板 Gossiping作者 sorrows (苗栗小五郎)標題 [新聞] 想當星宇空服員 張國煒:不接受責任制免時間 Wed Jan 16 18:06:05 2019
1.媒體來源:
蘋果日報
2.完整新聞標題:
想當星宇空服員 張國煒:不接受責任制免談
3.完整新聞內文:
出版時間:2019/01/16 17:52
https://goo.gl/W2UqXZ
星宇航空預計今年底將引進首架A321neo,明年1月下旬開航,日前
已對外招募空勤組員,並已有經驗者優先。針對未來空服員的勞動
條件,張國煒今天說,考量產業特性,未來錄取的空服組員一定會
要求他們簽署《勞基法》第84條之1(俗稱責任制條款),他表示:
「大家一開始就先講清楚,進來就不要再吵了。」
張國煒說,航空產業特性全世界都一樣,無法侷限於台灣勞基法的
8小時工時,且每個航點又會有不同問題,例如中國北京要是遇到
軍演,航班無法飛,就會有延宕,不能因為勞基法的條文不完備,
就來跟公司爭執工時問題,因此未來一定會要求星宇的空服組員要
簽《勞基法》第84條之1的同意書。
張國煒表示,要是空服組員不同意簽署,那就不勉強,要不另外找
工作,或是轉星宇的地勤,但是空服組員就是一定要簽,這是產業
特性,全世界都一樣;而且公司也不是逼員工簽,是一開始就講清
楚,讓彼此了解工作特性,「進來就不要再吵了」,而是要思考如
何發揮工作專業。
星宇航空目前員工數約300餘名,分別來自17家不同的航空公司,
其中20%到30%左右是來自長榮航空。星宇航空總經理翟建華表示,
除有國籍航空轉來的人外,外籍航空國泰、新航、阿聯酋、亞洲航
空的都有。
此外,星宇航空今年也首度招募空服組員,並已有經驗的為主。翟
建華說,招募截止期限本月21日到期,目前已有3500封履歷申請,
預計截止時會有超過6000封履歷,甚至還有科威特航空公司的空服
員來丟履歷,顯見有很多人對民航產業非常著迷,本次招募預計將
召120位,男女不拘。
翟建華說,今年下半年還會再招募,主要已第一線人員為主,未來
包括地勤、空服、機師等,今年底員工數就會破千人。
(甘芝萁/台北報導)
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5.備註:
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※ 文章代碼(AID): #1SFm8IiI (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1547633170.A.B12.html
→ Swando: 功德做好做滿1F 01/16 18:06
推 actuy: 不爽不要做5F 01/16 18:07
→ ptt80357: 一開始有講好的話,真的沒話說8F 01/16 18:07
→ db: 責任制不過每份鐘薪水都給呢?12F 01/16 18:08
→ wyytw: 待遇如何?14F 01/16 18:09
推 dick929: 沒人逼著你做,你不做,有的是人搶著要做17F 01/16 18:10
推 P69045: 至少誠實啦18F 01/16 18:10
推 mylo: 比長榮還厲害 水喔19F 01/16 18:10
噓 corlos: 慣老闆wwwwwww22F 01/16 18:10
→ gh34163: 航空業合理 你不爽可以不要做24F 01/16 18:11
推 Bastille: 真誠實 反正還是一堆人搶破頭要進去27F 01/16 18:11
→ gowaa: 很好啊 至少他就直接說明這個工作很苦 不要做了不爽28F 01/16 18:11
→ bndan: 以後其他行業應該比照這個一樣 = = 在公開招才上寫清楚 不30F 01/16 18:12
→ avgirl: ~~~反正一群沒工作的搶破頭去當喇 先講好就對惹!!!31F 01/16 18:12
→ bndan: 要招才寫一種 面試跑一種 上線工作走一種..這種超垃圾32F 01/16 18:12
→ gowaa: 不然一堆拐著來騙 騙後超不爽就有勞資糾紛了33F 01/16 18:12
→ Despairile: 沒吧 很誠實先說好了 而且航空業確實不太適用34F 01/16 18:12
→ avgirl: ~~~讚讚讚!!!! 凹完老的還有新的想進36F 01/16 18:13
推 rainf: 覺青崩潰37F 01/16 18:13
噓 Cha23Cha: 這種公司倒一倒算了 慣老闆38F 01/16 18:13
→ bndan: 剛想到航空業可以用責任制嗎 = =? 能用這條的是特別行業吧?39F 01/16 18:13
推 hugh509: 公開跟你說,至少比受訓完拿一張紙好43F 01/16 18:14
→ eddisontw: 飛美國都十幾個小時 飛到一半跟我說要下班 跳降落傘嗎44F 01/16 18:14
推 akway: 本來就適合責任制啊 不然飛8小時 把你丟包嗎?46F 01/16 18:14
推 kyowinner: 其實一開始就講清楚&該給的待遇有 真的沒什麼問題47F 01/16 18:15
→ hugh509: 他敢這樣講,想找好的人待遇就要往上加,先誠實說很3好啊50F 01/16 18:15
→ kyowinner: 勞基法是從工廠法演變的 要完全兼顧所有行業不可能51F 01/16 18:15
推 qx5: 還真敢講,不做大家搶著做,還怕找不到人52F 01/16 18:15
→ kyowinner: 尤其是服務業跟工廠的上班時間常常都相反
不同行業類別應該要有不同管理規範53F 01/16 18:15
→ darkbrigher: 幹笑死 同樣的話別人講早就被噓爆了 小王子講可以唷55F 01/16 18:16
→ kenro: 這樣很好啊 不然這些人又加入桃園工會然後開始亂靠北57F 01/16 18:17
推 Menstop: 空姐光環值得責任制58F 01/16 18:17
→ RCFLNS: 勞基法本來就不可能每個行業都適用,不過你要責任制待遇就61F 01/16 18:18
→ kenro: 空服員已經是很舒服的工作了 還有算充足的休息時間和薪水62F 01/16 18:18
→ RCFLNS: 不能太差阿~63F 01/16 18:18
推 yrhhimamr: 責任制的還是要給加班費,但台灣老闆都以為加班免費的68F 01/16 18:20
推 Scor: 誠實的老闆為什麼不支持?總比不給錢的好太多了70F 01/16 18:20
→ bndan: 責任制被幹爆的是上班打卡下班責任 招才講40 上工變87然後76F 01/16 18:22
推 Yuwuen: 敢買新聞先說明白 還原成時薪應該是前段班啦78F 01/16 18:23
推 jympin: 反正大家搶著進79F 01/16 18:23
→ ex1986512: 勞基法的限制 是給弱勢工作者最低保障 如果你覺得自己80F 01/16 18:23
→ bndan: 加班費還0的那種垃圾公司...婊子還要建牌彷 能不虛逆?81F 01/16 18:23
→ kenro: 反正人家面試也會講到吧 不爽做就別去啊 就繼續等好機會83F 01/16 18:24
推 dog990999: 一開始講好 薪水也滿意其實沒啥好嘴的84F 01/16 18:25
噓 jb0110: 徵奴隸的來了85F 01/16 18:26
推 jokebbs: 看到這種勞工局還不上工?86F 01/16 18:26
推 neverli: 跟打麻將一樣,先講好規則就少爭議88F 01/16 18:26
→ gowaa: 一個願打 一個願挨 那我們也無權阻止89F 01/16 18:27
推 syk1104: 相對薪水給夠,就沒問題啊91F 01/16 18:29
推 cpz: 至少沒騙人,哪像菜英文勞工是心裡最軟的一塊93F 01/16 18:31
推 jazzprozac: 航空業,還有一些特殊型產業本來就是如此,大家都想96F 01/16 18:32
推 cccon1ine: 能給的薪資夠高 服勤完的休息時間夠長 才是重點97F 01/16 18:32
推 boss88893: 人家是只做商務市場啦 一般人還是別想太多99F 01/16 18:32
推 xianyuyu: 供給這麼多,還可以再榨啦,像是申請年齡上限下調102F 01/16 18:33
推 forbake1: 有合理補償和好的待遇嗎?103F 01/16 18:34
推 y800122155: 進去前講清楚很正確啊 又不是騙進來再逼簽or滾蛋104F 01/16 18:34
→ babyMclaren: 責任制有規範的行業,要查一下
不是你愛簽就有效力105F 01/16 18:34
推 zip00000: 很好啊!擺明徵奴才,別想去又愛靠北107F 01/16 18:34
推 y800122155: 如果自己覺得offer不夠高不想責任制 你也可以reject啊109F 01/16 18:35
→ babyMclaren: 幹 看推文原來一堆人不知道84-1有規範對象
不然每個行業老闆都叫你簽了,傻傻的110F 01/16 18:35
推 LoveFood: 不接受辦公室戀情的,一律不收112F 01/16 18:36
→ babyMclaren: 上次有個廣告人員不知道103年已經廢除,以為自己責113F 01/16 18:36
推 offstage: 消費者:這是一家服務超好的公司,我喜歡
超商為什麼可以要求加盟店颱風天不準關門,勞工一定要上114F 01/16 18:36
推 Kylol: 先講好 不是進去才在東凹西凹靠北 誠實不錯啊116F 01/16 18:39
→ kenro: 總之都先講好了 如她們願意接受的話其他人到底在靠北甚麼118F 01/16 18:41
推 tiger911: 一堆女生搶著當空服員有差嗎121F 01/16 18:42
推 SSn: 誠實事先講清楚給推122F 01/16 18:42
→ ediptt: 同意不爽不要做123F 01/16 18:43
→ sinon0123: 那改天客運也要這樣
那改天客運也要這樣125F 01/16 18:45
推 atsea: 薪資待遇 加時時數怎麼計算 不要白加班就好128F 01/16 18:45
→ sinon0123: 客運也有客運玩法 要得再進去 就好啦130F 01/16 18:46
→ kenro: 就是空姐職位 扯其他位子幹嘛 要比也比不完且人家想去就好131F 01/16 18:46
→ sinon0123: 以後客運也可以連上十二天 反正進去前講好就好132F 01/16 18:46
噓 Leonala: 罵慣老闆的智商下限多低啊?133F 01/16 18:46
推 R3210: 飛美加一趟13小時的確不能不簽吧?139F 01/16 18:49
推 eterbless: 客運業不適用於84-1 是在30-3的八周彈性工時制140F 01/16 18:49
推 jc19930401: 先講清楚很好啊,只要實際工時算錢就沒有問題141F 01/16 18:49
推 physicsdk: 同意空服員不能受限於8小,但請給加班費142F 01/16 18:50
推 Rex729: 有講好ok啊143F 01/16 18:51
推 pottr50911: 都先講明了有啥好酸的 真的不爽就去別間啊145F 01/16 18:51
推 rcat2010: 不錯阿,開頭就直接講了,總比進去用凹的好阿148F 01/16 18:54
推 elfria: 空服員本來就屬於84-1..不然要跳機嗎?
8小時一到,在太平洋上要怎麼下班?150F 01/16 18:55
推 sora10032: 雙方都願意 待遇如果也不錯 那沒什麼好酸的啊152F 01/16 18:55
→ elfria: 飛機誤點3小時,了不起給錢,難不成飛機就不飛了153F 01/16 18:56
→ Jose: 講清楚就好 可接受加班 給加班費就行154F 01/16 18:56
→ elfria: 空服員適用責任制沒啥爭議吧156F 01/16 18:57
推 g9122xj: 雙方同意就好,相信他不會太過份158F 01/16 18:58
→ kerkerlu: 先講清楚能接受就去,這可以啊160F 01/16 18:58
推 rayray123: 福利不好就是看待遇了阿 一個月20萬絕對有人161F 01/16 18:59
推 for767: 683T....162F 01/16 18:59
噓 winiS: 嗯,終身拒搭163F 01/16 19:00
推 bizer: 不要上班責任下班打卡制,就可以164F 01/16 19:00
推 TBBT1: 誠實先講好給推165F 01/16 19:00
推 kudo0930: 華航那些人事前也知道好不好 吃橡難看166F 01/16 19:01
推 dragonforce3: 不錯了啦 開頭就明說 意者上鉤 不像一堆拉基公司都用騙的167F 01/16 19:01
推 cloudin: 雙方同意就好 而且業務性質就這樣能怎辦169F 01/16 19:01
推 chipher: 事先講明就沒什麼好提了,不爽不要做171F 01/16 19:01
推 green001: 有先講好,待遇也不差的話就可行。對岸常會臨時天空管制173F 01/16 19:03
推 Tawara: 其實責任制有特別法律規定吧?174F 01/16 19:04
推 zxc1020305: 責任制工作本來就有,被罵的是慣老闆發明的上班打卡制下班責任制177F 01/16 19:05
→ green001: 晚好幾個鐘頭才放飛是常事。如果客戶上機了,光等的時間179F 01/16 19:05
→ lagidog: 這公司怎麼越看越廢啊180F 01/16 19:05
推 a22300206: 事先講好還有什麼好吵的?願者上鉤181F 01/16 19:06
→ green001: 加上飛行時間就超過八個鐘頭,難道要半途停飛嗎?182F 01/16 19:06
推 tim9527: = =不就是老闆而已 之前被捧的跟神話一樣183F 01/16 19:06
→ green001: 不過建議飛機上要有員工的休息區,待機時可輪流進入休息184F 01/16 19:07
→ tim9527: 正常 空中端盤子 給推185F 01/16 19:07
噓 as74155: 講拒搭的你去找一家台美可以8小時內飛完的航空啊186F 01/16 19:08
推 danieltu: 還不是一堆人想進去裝B,然後當網紅搞外遇再抱怨公司抗人187F 01/16 19:08
推 shala: 結果還是一堆女人乖乖去應徵188F 01/16 19:08
推 beetlej: 先講明,要不要隨意,算還有良心190F 01/16 19:09
推 VttONE: 夠誠實啊 也講清楚原因191F 01/16 19:09
推 wtfconk: 這樣算不算公然承認違法?勞動部要排時間檢查了嗎?193F 01/16 19:11
噓 q2520q: 沒罰的話,那我以後闖紅燈打方向燈,警察不能罰我喔,我有預告要闖紅燈了,對方還撞上我就是對方的問題了197F 01/16 19:13
推 ZBeta: 也算合理啊,薪資如果ok的話200F 01/16 19:14
推 tiger911: 84-1勞基法有規定雇主間有合理協商工作時間之彈性201F 01/16 19:14
推 abc70340: 責任制要是該給的都給,外加年終獎金,那真的就沒話說205F 01/16 19:14
→ tiger911: 非可使勞工之工作時間完全不受限制206F 01/16 19:14
推 shou50: 先講清楚208F 01/16 19:17
推 dive6: 先講明就ok啊, 至少不像中小企老闆,進去才變責任制,加班費加免費209F 01/16 19:19
噓 yinrw: 這種話也能推,ptt的水準就是這樣,先講好就行?那一堆簽薪211F 01/16 19:20
→ yinrw: 資保密跟競業條款的還有臉上網吵喔213F 01/16 19:20
→ yinrw: 還是寒假到了一堆沒工作過的學生?一般企業也是面試就告訴你責任制215F 01/16 19:21
推 wind5030: 一堆不懂法規的在亂噓,航空運輸第一線人員本來就適用84-1218F 01/16 19:22
推 Fuuin: 可以 這很責任220F 01/16 19:22
推 o760823: 合理,一開始就講好,不爽不要做221F 01/16 19:22
→ wind5030: 而且一線人員超時還是有加班費,並不是那種血汗責任算法224F 01/16 19:23
推 miffei: 推 先講好就行 接下來就是勞工自由意志了230F 01/16 19:26
→ richard42: 錢給三倍我也去啊 用時間換來的血汗錢231F 01/16 19:26
推 JT0624: 講清楚 錢給夠 就是個人選擇而已232F 01/16 19:26
→ Leon0810 …
噓 Leon0810: 這是指勞基法84-1條啦!要先送勞工局核備的,這條雖然俗233F 01/16 19:26
→ Leon0810: 稱「責任制」,但這跟工程師那種假責任制內涵不太一樣
推 lin900117: 說清楚,講明白,能接受再應徵,其它行業也該仿效238F 01/16 19:29
推 naker: 推推241F 01/16 19:30
推 attpp: 不然轉地勤啊
錢夠多都不是問題,說的好像那2家比照勞基法咧242F 01/16 19:30
推 c2578910: 講拒搭的都不知道有沒有出過國了244F 01/16 19:33
推 gambe: 空服責任制 外加商務自己把 各憑本事 這樣算超高績效獎金嗎245F 01/16 19:34
噓 srxteam0935: 真正的責任制是很棒的 傳到亞洲病態國就變壓榨奴隸247F 01/16 19:35
噓 KJC1004: 我看是上班工時下班責任吧幹249F 01/16 19:36
推 gametv: 開門見山說很好啊,反觀一堆畜生老闆把人騙進去就開始默默變責任制了251F 01/16 19:37
推 keyman2: 醜話先說在前頭還可以辣,至少不是被騙進去的253F 01/16 19:38
噓 airva: 超過時間就是加班呀 要給錢呀 責你媽任你老母256F 01/16 19:39
→ physicsdk: 笑死,噓的是以為其他航空公司都8小準時? 飛到一半把人扔出去如何?258F 01/16 19:39
推 Lomax: 還OK 一開始就講明 也符合§ 勞84-1的話 真的沒什麼好嘴的260F 01/16 19:42
推 ptta: 太累會影響飛安吧!265F 01/16 19:44
推 bvitamins: 不要用騙得就還好 不過給得待遇也不太差 不然誰想簽266F 01/16 19:45
推 iqlow: 同意啊 至少沒先騙你進來271F 01/16 19:47
推 horb: 上班時間打卡制 下班時間責任制273F 01/16 19:47
推 ty306: 這樣責任制有錢ㄇ275F 01/16 19:47
推 bom10306: 我覺得先講可接受的人再來做也可以,話說明白276F 01/16 19:48
推 phix: 屌281F 01/16 19:49
推 selfhu: 組工會呢?283F 01/16 19:50
推 GMQQQ: 這跟船員一樣,某些行業本來就是無法滿足勞基法的條件…………289F 01/16 19:54
推 atlaswhz: 誠實給推!一般企業才不敢表明自己是責任制294F 01/16 19:57
推 VIGUTA: 肥宅工程師只能打完卡回去繼續加班喔哭哭299F 01/16 19:58
推 d123xxx: 總比進來才跟你說好301F 01/16 19:58
噓 yuyun0724: 最好全世界空服員都有簽啦,沒競爭力就講,只會壓榨勞工有個屁用,西瓜都能取代他的位置305F 01/16 20:04
推 sukinoneko: 事前簽同意,就不要進去再吵,這說法支持。309F 01/16 20:05
噓 AddMe0815: 這一定有加給或補貼的好嗎......一堆傻呼呼的311F 01/16 20:07
推 F299: 有先說明了啊 覺得不好就不要去應徵就好啊315F 01/16 20:09
推 ray10133: 先講清楚 就沒問題了 不要簽了又在那邊靠北316F 01/16 20:10
→ leoz69927: 有先說好才不會模糊空間任公司解釋阿
而且也會有相對應制度跟補償不會被公司亂玩317F 01/16 20:10
推 loki94y: 這不錯啊 先講清楚不好嗎324F 01/16 20:17
噓 xhung: 就算飛美國 也沒12小時 勞基法8正規+4加班 明明就夠 ==凸325F 01/16 20:17
噓 sincere77: 慣老闆來囉,不爽不要做還很多人跟你搶327F 01/16 20:18
推 oyaji5566: 說明清楚跟pay有到的話沒什麼問題328F 01/16 20:18
→ bemyself: 他不差無法接受的人 所以不需要說有補貼來招蜂引蝶。330F 01/16 20:19
→ bemyself: 這只能算是對自己有信心的老闆的起手式罷了 少見多怪。332F 01/16 20:20
推 leterg: 這種真的很正常,不可控的因素太多,至少先講333F 01/16 20:20
噓 yinrw: 這篇推文真的可笑,簽薪資保密或競業條款這種可笑的合約,334F 01/16 20:22
→ yinrw: 就不要出來叫,公司都有先講喔336F 01/16 20:22
噓 WWIII: 手握在方向盤才算工時不會喔338F 01/16 20:24
推 lyphard121: 別造謠說勞基法八小時跳機了,沒責任制者就是報加班。責任制就是不給加班費,懂?340F 01/16 20:25
噓 GARIGI: 嘻嘻台灣人天生悲賤一定搶破頭343F 01/16 20:26
推 JINGSHAN: 不是啊,是先講好沒錯,但你薪水該給要給吧?自我中心。344F 01/16 20:28
推 tku9527: 薪水這麼高 很合理啊345F 01/16 20:28
→ zardmih: 先講好個人覺得OK啦 至少你情我願347F 01/16 20:29
噓 wsad66: 你不做還一堆人搶著做 賤民自己選的執政者乖乖吞下去 呵呵350F 01/16 20:32
推 pumacu: 一開始就講好,真的沒什麼好吵的351F 01/16 20:33
推 balabala56: 簽甚麼內容就給甚麼薪水的話我覺得沒問題
面試一般工時 進去變責任制這就機掰352F 01/16 20:34
推 tdkfresher: 本來每個產業工作性質就不同;那樣做本來就沒錯 想要354F 01/16 20:37
推 IQ120: 不錯啊,至少老闆很誠實,沒人強迫你做355F 01/16 20:37
推 tdkfresher: 賺更多就可以去做;是政府保障勞工管的太多限制356F 01/16 20:37
推 TomChu: 航空業合理吧357F 01/16 20:38
推 container: 空姐別想推拖拉,合約都簽過了看清楚。358F 01/16 20:39
推 zo789652: 條件說明 能接受就接阿 比那些講不清楚進去才不能接受的好多了 這篇噓的是怎樣呀360F 01/16 20:42
推 Chauncey: 推先講好!要做不做都隨你362F 01/16 20:43
推 ali810622: 至少有說清楚吧 不接受就不要去啊 在外面叫啥364F 01/16 20:44
推 Boyzone: 不爽不要做的意思365F 01/16 20:45
推 jerrys0580: 以產業的特性和公司有講清楚來說 其實還可以接受366F 01/16 20:45
推 marisaac: 如果責任制有責任制相對的薪水 那就真的看各人選擇了367F 01/16 20:47
推 q10242: 有先講 給的薪水夠就行373F 01/16 20:53
推 ja1295: 還是一堆人搶破頭啦375F 01/16 20:55
推 chaahk2012: 不錯啊 先講清楚再自己算一下薪水夠不夠就好了376F 01/16 20:56
推 veda2314: 只有台灣什麼怪事都會發生379F 01/16 21:00
推 aa384756: 如果是有給錢的責任制 應該有人會做383F 01/16 21:02
→ cestvt: 這不是責任制問題,超時就是給錢384F 01/16 21:03
噓 enstai: 美式管理 哈哈哈385F 01/16 21:05
噓 bomda: 全世界?387F 01/16 21:05
推 twpisces: 重點是$$ $$夠甚麼都好談389F 01/16 21:09
推 Boyzone: 底薪4萬 屌打華航長榮 一堆人要跳槽了391F 01/16 21:10
推 offstage: 噓的人以後你出國遇到飛機延遲導致機組人員超時,於是立刻停止服務時,就不要在那邊靠北392F 01/16 21:10
推 Doordoor: 責任制ok呀 錢就照工時確實算啊397F 01/16 21:15
推 evie1204: 話有講明雙方能接受就好
薪資敢給當然沒問題
這種2%錄取率的照樣搶破頭398F 01/16 21:17
推 sawaman: 不錯啊,先說又沒啥問題,而且星宇的條件一定大家搶402F 01/16 21:19
推 jerrylin: 責任制就是看待遇啊 高薪責任制又不稀奇
台灣雞八的是低薪也在責任制403F 01/16 21:20
推 ziggyzzz: 有說清楚了阿 而且都說不爽不要去做了 一堆人崩潰笑死405F 01/16 21:22
推 Saimmy: 一開始都講好,你還崩潰是你家問題吧406F 01/16 21:25
推 arm370x: 哈哈 直接往蔡英文臉上打巴掌。410F 01/16 21:29
噓 kcl0801: 就一個靠爸慣老闆 有什麼好推
以前長榮颱風天硬要飛就這傢伙的意思 後來被罵+他下台
就不硬飛了 誰的問題不就很清楚411F 01/16 21:29
→ arm370x: 勞基法改到現在一堆例外 那不就只是幫非法過勞解套而已嗎414F 01/16 21:30
→ kcl0801: 對會開飛機很強 但也不想想如果不是靠爸爸的錢能做自己想做的事嗎 板上一堆社畜我不相信沒人想過長大要開飛機417F 01/16 21:31
推 LULU5566: 再怎麼責任制 還是有民航局對組員的疲勞管理擋著 其實沒那麼誇張啦420F 01/16 21:34
推 willy60109: 真的很自律^^但是一開始就說了所以就醬啊422F 01/16 21:35
推 ckphilliplee: 至少在面試前就講的清清楚楚了
而且航空業班越久薪也約多 不是領死薪擔責任啊423F 01/16 21:36
推 ddhip: 一開始講明就好了425F 01/16 21:45
推 Boyzone: 以後颱風天只有星雨敢飛 棒棒426F 01/16 21:46
推 penta: 誠實以告428F 01/16 21:49
推 ohfae0728: 特殊的行業 而且先講好了 可以不要做 不然就別GGYY429F 01/16 21:50
推 icexfox: 飛到一半,機長說時數到了我要下班434F 01/16 21:54
推 zenoho: 勞資雙方本來這就是對價關係,不知道上面在那邊憤世忌俗的人想表達什麼??436F 01/16 21:56
推 Zhang97226: 一堆不合法的爛公司 說不定去這裡都贏
這裡是台灣 鬼島台灣 醒醒438F 01/16 22:03
推 yijhen: 不懂反對的人是為什麼??宇只是沒公布薪資,搞不好很
高啊440F 01/16 22:05
→ Zhang97226: 剛剛還看到郵局2/2要上班呢 不爽的確就是不要幹 不然除非你自己就是老闆 不是又沒有錢爸爸就看誰願挨囉442F 01/16 22:05
推 hkd2: 空服的工作本來就不可能正常口巴
不可能只飛八小時啊444F 01/16 22:10
推 akei23: 前面先講好,白紙黑字,公道啊446F 01/16 22:15
→ window77 …
推 window77: 顏色對了 誠實被推爆 顏色錯了 講幹話被噓爆447F 01/16 22:18
噓 CCben: 小王子又怎樣,雖然先講,但仍是慣老闆,噓爆448F 01/16 22:19
推 bracc: 我們菁英中心不接受垃圾449F 01/16 22:22
推 s8800892000: 還ok至少有先講,不然跟長榮一樣到時候又要發動肥宅護空姐行動了451F 01/16 22:24
→ ms0545173: 合理啊 空姐薪資這麼高 又能到處玩453F 01/16 22:27
推 anaydh: 跟人命有關 責任制很正常454F 01/16 22:28
推 brian9b3b: 合理 面試就講清楚 你同意再進來阿456F 01/16 22:33
→ v320i: @@457F 01/16 22:34
推 AIdrawer: 一開始就講好沒什麼問題啊,不懂這能酸啥458F 01/16 22:41
推 gta1994: 沒什麼問題啊~不然飛歐洲線要十幾個小時,到第八小時要丟人嗎460F 01/16 22:44
推 wskrm: 航空業本來就無法精準控制時間啊!這樣合理462F 01/16 22:46
推 aresa: 金卡好升我才會搭,沒加入聯盟之前就觀望464F 01/16 22:51
推 kazake: 先講我覺得可以啦 有抱負不care那些就可以去阿465F 01/16 22:52
推 wnin: 先講好我覺得很OK....空服不爽的話跳槽其他家啊467F 01/16 22:54
推 milkcat0319: 要用一部法來要求全部的行業本來就不可能
這種把條件講清楚、該給的有給不是很好嗎?469F 01/16 23:03
推 F12: 本來就是不爽不要做了471F 01/16 23:03
→ CozyLife: 為了打卡秀一波還是簽 簽了再抱怨也不遲473F 01/16 23:05
推 IvanLord: 先小人後君子…其實還可以啦475F 01/16 23:07
推 jim0427: 合理啊 不爽不要應徵476F 01/16 23:08
推 a0930192264: 不錯了有先講清處 總比前面說不會後面才在那裏用威脅的好477F 01/16 23:09
推 wind5030: 上面推文在講超時,超時要看是以達法規規定上限還是組員合約中保證飛時,如果是前者當然是不能執勤需要更換組員,後者就是發加班費啊483F 01/16 23:19
推 vividchi: 給其他公司當空服員訓練所剛好486F 01/16 23:20
噓 fan0226: 飛美國不用12小時?當你每台都直飛膩487F 01/16 23:23
推 hyuchi0202: 講清楚合理啊,用錢換責任
一堆學生智障以為大家不想責任制喔? 是不想沒錢的責任制491F 01/16 23:30
推 vasia: 運輸業摩拳擦掌494F 01/16 23:34
推 ivan761016: 先說遊戲規則不爽不要投 這樣還有人崩潰?495F 01/16 23:34
推 tonyselina: 柯粉最愛的責任制 果然都是柯粉大推
哈哈哈 大家想要責任制? 那怎麼推文常常是七天假 XDDD那應該跟工總一樣啊 反一例一休 一例一休放太多了
最好回到小吃業之類的 月休四天 才有競爭力496F 01/16 23:38
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