看板 Gossiping作者 sclife2003 (江將)標題 Fw: [注意] **4人力**時間 Sat Sep 29 12:18:12 2012
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看板 part-time作者 edctw (體重管理 辦法站內信問我)標題 [注意] **4人力**時間 Sat Sep 29 02:21:07 2012
◎公司名稱：**4人力**
◎被檢舉者：
事件概述：
之前，我接了**4人力**，他們轉接其他廠商的工作，在9/30中秋節當天，
時薪竟然高達110。
因為這件事情，我寫信該公司的客服，告知該行為違反勞基法。
結果9/27 該公司利用SkypeOut的方式，告知我：
客：請問現行法令哪一條有規定要加倍給予？
我：請稍等。
我：勞基法37條、39條，和勞基法施行細則23條。
第 37 條
紀念日、勞動節日及其他由中央主管機關規定應放假之日，均應休假。
第 39 條
第三十六條所定之例假、第三十七條所定之休假及第三十八條所定之特別
休假，工資應由雇主照給。雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應
加倍發給。因季節性關係有趕工必要，經勞工或工會同意照常工作者，亦
同。
節錄談話重點：
（編按：我只有打到他的意思，剛開始該客服回應還算有專業素養，
到最後根本是無理取鬧。）
客：加倍發給並沒有說是加一倍還是加兩倍啊！
我：加倍這還寫的不清楚嗎？本來有一倍，加倍不就是變兩倍？
客：那也只有月薪制才可以加倍給予。
我：哪一條法令跟我講月薪制才可以？
客：其他很多業者也都是這樣給啊！
我：所以勞基法是喜**訂定的嗎？您講話合不合邏輯？
難道其他業者違法徵才，你們公司都可以這樣縱容？
客：先生，我覺得您的這個部分，是對勞基法有疑義的部分！
我：所以你應該怎麼做？你應該是向勞工局、北市府勞工局去打電話查證，
這種事情我也會做，去詢問根本花你半小時都不到。
客：那我只能針對勞基法37條和39條來做詢問喔！
我：所以我國的勞基法施行細則就不是法規嗎？
這位小姐，麻煩您自行向政府單位詢問，你是公司行號，不是立法院！
事後我撥打1999，小弟居住台北市，轉接過去1999，1999也是跟我說要月薪制才有雙倍。
我事後也要求對方提出雙倍的法條和依據最後，1999轉接，讓我到勞工局詢問：
我：
請問，現行台灣法令最低工資為103元，
並且規定在特定節日（如中秋節）薪資要加倍給予，
這樣的規定，是否適用於臨時的工作、派遣的工作。
台北市政府勞工局表示：
不論是月薪、臨時、任何工作，只要是勞基法規定應加倍給予，就應該加倍。
從頭到尾該客服一直給我避重就輕的回應，還未經查證給我錯誤的答案，
就法規之詢問，也就自己不利之法條不進行詢問，態度與誠意十分之惡劣！
原先還以為打工經紀人只是對於法令之不熟悉，沒想到連該公司客服都這樣啊！
請加以注意！
青年勞動九五聯盟咧！！！快出來啊！！！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 220.136.186.24
推 rick9321:推認真!國定假日不管你老爸是誰都要加倍!1F 111.250.227.100 台灣 09/29 02:28
→ edctw:重點是他竟然用SkypeOut打電話給我
還當我是白癡講一堆沒有法源依據的東西來呼攏我2F 220.136.186.24 台灣 09/29 02:31
※ 編輯: edctw 來自: 220.136.186.24 (09/29 02:37)
推 ayumi0323:不好意思剛好遇到這問題詢問一下...我的公司在中秋之時也沒有雙倍時薪...據朋友之前詢問勞工局...聽他說他們給的答案說有的不適用這個法條>"<很想詢問說到底哪些行業適用或是哪些行業不適用，或是真的各行業都適用嗎..？5F 111.251.145.34 台灣 09/29 02:37
推 diciya:不意外.之前跟他們檢舉詐騙公司還直接裝死11F 219.70.204.152 台灣 09/29 02:41
推 butterfly223:大賣場行銷駐場就不適用
我們從來沒double過：（12F 42.70.5.13 台灣 09/29 03:10
→ ting2498:沒有不適用 只有不想給
我看直接跟蘋果檢舉吧14F 1.171.113.26 台灣 09/29 03:42
推 maybe0627:我做賣場雖然不是雙倍但公司有多給唷16F 180.218.214.200 台灣 09/29 04:08
→ edctw:都會用紅包來包裝不合法的真相17F 220.136.186.24 台灣 09/29 04:34
※ 編輯: edctw 來自: 220.136.186.24 (09/29 04:48)
推 acs54056:蘋果快出來主持正義阿18F 220.136.114.233 台灣 09/29 07:38
推 teacl2003:趕快跟蘋果報！讓台灣的就業環境好一點19F 116.59.235.243 台灣 09/29 07:46
推 jamo423:國定假日跟一般雙休日不一樣喔20F 114.26.99.63 台灣 09/29 09:00
推 a23203473:高調21F 123.240.94.201 台灣 09/29 10:24
推 uniko722:許多公司都用我們公司不適用該條法規之類來搪塞我們勞工,真的很惡劣,要檢舉!!22F 1.169.35.178 台灣 09/29 10:44
推 joyce1233:推認真+1!!25F 111.252.128.79 台灣 09/29 11:36
推 wd77222:要是真的沒誠意中秋雙倍或多給就別去做了26F 111.185.130.186 台灣 09/29 11:57
推 k15464:高調27F 1.173.231.205 台灣 09/29 11:57
推 mnopqr:推!!28F 140.112.217.76 台灣 09/29 12:05
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: sclife2003 (111.249.82.62), 時間: 09/29/2012 12:18:12
噓 https:是想幹嘛@@?2F 09/29 12:19
推 jakevin:本來就沒有不適用 是不想給4F 09/29 12:20
→ TauchK:做這麼委屈還要做 怪我嗎5F 09/29 12:20
推 srwu:九月三十又還沒到，應該先做過那天，再拿錄音檔申訴6F 09/29 12:20
推 boyen3:你在這邊鬧沒用 最大的問題是 就算是這樣還是會有人去做7F 09/29 12:20
推 vickyshan:推一下，就是廠商硬凹中秋節卻沒加倍給錢，連1999也亂講10F 09/29 12:21
推 OPWaug:台灣的人力淫行不就是資方養的皮條客嗎?12F 09/29 12:22
推 Change1224:公司名稱為啥要打馬賽克？真實發生的事件也不用怕吧14F 09/29 12:22
推 crocus: 嘿 ! (⊙o⊙)/ (⊙o⊙)/ (⊙o⊙)/ (⊙o⊙)/15F 09/29 12:22
推 jeff82:這公司相當NICE,一定有甚麼誤會17F 09/29 12:23
推 Chia2323:就算不打也知道 104奴力銀行18F 09/29 12:23
→ twtwman:如果你是臨時工~~好像不是公司員工沒有加倍這東西吧
所謂加倍是指公司或派遣本來就有公司~~非當天臨時工20F 09/29 12:23
→ twtwman:就跟工地工人一樣~有做有錢一樣~沒有什麼三節一定加倍問題24F 09/29 12:24
推 nbj325:慣老闆沒給你加個0.8倍就要偷笑了 話說王品是時薪加倍 正職25F 09/29 12:24
推 a66:媽 我在這27F 09/29 12:25
→ nbj325:不加 所以特殊假日 正職別想放 因為計時全休28F 09/29 12:25
→ twtwman:你可以去檢舉阿~~前題拿出你們之前有的契約書29F 09/29 12:25
→ twtwman:所以結論你如果只是一天臨時工沒有工作加倍問題31F 09/29 12:26
→ twtwman:嗯~~那你叫勞工局幫你討錢阿 快去
順便叫勞工局幫工地工人要加倍工資33F 09/29 12:26
推 rockjam:這就是台灣多數工廠的生態~反正沒人想告 也沒人敢講35F 09/29 12:27
推 OPWaug:後面那句回應是沒看到嗎?還能自己跳針成這樣真他媽夠歡樂36F 09/29 12:27
推 doom3:不論是月薪、臨時、任何工作，只要是勞基法規定應加倍給予，38F 09/29 12:28
推 asazen:....真的是鬼島 還可以這樣凹40F 09/29 12:29
推 kess:不就是養出來咬狗的狗嘛...跟鄭黑板一樣阿41F 09/29 12:29
噓 suscym:噓 你 有工作還這樣42F 09/29 12:29
推 hiroshima:給你個111111111111111111111111111111111111111111111144F 09/29 12:30
噓 qq204:傻了嗎? 難道你不知道那些法條定好玩的 ?48F 09/29 12:31
噓 kuo0925: 陳院長都當資方的狗了 10X 你還意外嗎49F 09/29 12:31
噓 twtwman:陳沖都不幫勞工加薪了~你打去勞委會有用??50F 09/29 12:32
推 tigernaxo:不要為了一顆茶葉蛋，連一粒米都沒有 >_^51F 09/29 12:32
→ qq204:真的抓起來罰起來 搞不好宗痛還跟你說會動搖國家 所以不值行53F 09/29 12:32
推 kuter:沒加倍發給只有兩種 調移或排定當天是正常工作日54F 09/29 12:32
推 kazetatsu:借題發問，例如這次中秋遇到星期日有規定一定要補假嗎？55F 09/29 12:33
噓 yugowolf:加油 告成了上來PO文讓大家替你喝采56F 09/29 12:34
推 laluz:喜**是飯店名嗎？60F 09/29 12:34
推 kuo0925: 不用說了. 就是 104 人力啦. 叫 104 人力趕快告啦62F 09/29 12:34
推 mjnaoki:這篇比對今天新聞上陳院長的嘴臉 哀64F 09/29 12:35
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