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※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-09-26 19:17:12
看板 Gossiping
作者 chenweichih (走路常跌倒)
標題 Re: [新聞] 被懷孕員工投訴!廖老大直播怒譙勞工局
時間 Mon Sep 26 17:43:44 2022





※ 引述《zesonpso (幹 正義的孩子王)》之銘言
: 這直播可以去看看
: 除了個人特色以外就事論事 我覺得很可以
: 廖老大公司 被罰錢 然後 和解再給錢
: 之後問勞工局 我要怎麼做才可以不被罰錢
: 我覺得合情合理阿XD
: 警察開紅單 罰民眾違規 沒戴安全帽
: 還會跟民眾說下次記得戴安全帽
: 我覺得合情合理拉
: 至於個人特色這種就不多說了XD
: 單純覺得勞工局官僚滿深
: 對了
: 鄉民也可以一起討論看看
: 如果懷孕不能做當時工作
: 那要做甚麼才好?
: 總不可能坐在那領薪水吧XD
: 然後薪水高的地方又沒本事QQ
: 又不能資遣他 不然被罰錢
: 那到底要怎麼解決
: 勞工局沒辦法給公司答案
: 不如我們鄉民集思廣益XD
: 對了我不是資方哦!!

我沒追過他
都是八卦版看到他消息的

但就事論事來講

通常不就是問說 你懷孕當倉管太危險...
要不要換單位?但是薪水比較低..

如果員工不要...就說「那你自己小心唷..」
就不理他了, 但事情照做。
後果自負…

然後看看同儕會不會遇到好人
願意讓這孕婦爽著領乾薪

所以
要嘛不是遇到好同事讓他領乾薪
要嘛就自付流產的風險
要嘛就等著被同儕霸凌

卸責一點就是簽個告知風險之類的書面

他幹嘛傻傻的人這麼好
去管她阿...


身邊也有朋友曾經因為工作拿高處東西流產
還是日商
網路也偶爾都會看到有人因為工作流產

他這行為還真的是沒什麼問題, 畢竟一來幫他保留工作基本生活, 二來給他選擇留職停薪

出發點都是怕這孕婦流產


我還真看不出有啥問題

不過…還真的違法了

頗有趣的事情


閒聊
: ※ 引述《uesn930 (威威)》之銘言:
: : 三立
: : 被懷孕員工投訴!廖老大直播怒譙勞工局科員惡劣「叫你們局長來」
: : 娛樂中心/林偉帆報導
: : 「台灣賽車教父」廖老大近日遭一名員工投訴懷孕後被調職降薪,台中市勞工局輔導員今
: : (26日)特地拜訪廖老大的公司,不過廖老大詢問對方問題遭拒,讓他相當不滿又在臉書
: : 開直播,一開始輔導員還不願入鏡,不過廖老大接著就將手機鏡頭轉向個人說「我錄音拍
: : 自己可以了吧」,接著更直接破口大罵輔導員「叫你們勞工局長張大春來,你們輔導員根
: : 本沒辦法幫我輔導,你來一趟嘛!」廖老大接著拍桌大聲飆罵輔導員「我的員工懷孕了,
: : 我可不可以提出我雇主的問題,你們勞工局有這麼惡劣嗎?不能讓雇主問點事嗎?你們動
: : 輒就罰我20萬,我有錯嗎?我下個懷孕員工懷孕該怎麼辦?你官威著麼大啊!」

頗有趣的事情


閒聊
: ※ 引述《uesn930 (威威)》之銘言:
: : 三立
: : 被懷孕員工投訴!廖老大直播怒譙勞工局科員惡劣「叫你們局長來」
: : 娛樂中心/林偉帆報導
: : 「台灣賽車教父」廖老大近日遭一名員工投訴懷孕後被調職降薪,台中市勞工局輔導員今
: : (26日)特地拜訪廖老大的公司,不過廖老大詢問對方問題遭拒,讓他相當不滿又在臉書
: : 開直播,一開始輔導員還不願入鏡,不過廖老大接著就將手機鏡頭轉向個人說「我錄音拍
: : 自己可以了吧」,接著更直接破口大罵輔導員「叫你們勞工局長張大春來,你們輔導員根
: : 本沒辦法幫我輔導,你來一趟嘛!」廖老大接著拍桌大聲飆罵輔導員「我的員工懷孕了,
: : 我可不可以提出我雇主的問題,你們勞工局有這麼惡劣嗎?不能讓雇主問點事嗎?你們動
: : 輒就罰我20萬,我有錯嗎?我下個懷孕員工懷孕該怎麼辦?你官威著麼大啊!」
: : 廖老大接著向輔導員解釋「我的員工來上班前沒懷孕,她任職於倉管現在懷孕了,爬上爬
: : 下我怕她流產,所以我請她去當作業員,對方覺原本月薪4萬,降薪到只有2萬8太少了不
: : 願意,所以我給她選擇要『留職停薪』或是『資遣』,勞工局回答不行,那我現在到底該
: : 怎麼辦才不會被罰20萬?」輔導員接著接長官電話後,決定結束這次輔導,並解釋她隸屬
: : 於勞工局「勞基科」,請廖老大行文至勞工局「作業安全科」,對方才能回答廖老大的疑
: : 問。接著輔導員疑似當場報警,過沒多久有員警來到公司大門口,讓廖老大看後於直播中
: : 嘲諷「笑死人了!勞工局報警來我們公司。」
: : https://pse.is/4bp24a


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.160.54.226 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1ZCNHIcH (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1664185426.A.991.html
leptoneta: 懷孕員工還願意來上班就很有良心了1F 220.128.223.151 台灣 09/26 17:44
kawazakiz2: 他一開始是嗆叫懷孕的去掃廁所2F 101.12.43.180 台灣 09/26 17:45
projeccess: 難怪台灣沒人想生3F 110.26.33.202 台灣 09/26 17:46
: : 廖老大接著向輔導員解釋「我的員工來上班前沒懷孕,她任職於倉管現在懷孕了,爬上爬
: : 下我怕她流產,所以我請她去當作業員,對方覺原本月薪4萬,降薪到只有2萬8太少了不
: : 願意,所以我給她選擇要『留職停薪』或是『資遣』,勞工局回答不行,那我現在到底該
: : 怎麼辦才不會被罰20萬?」輔導員接著接長官電話後,決定結束這次輔導,並解釋她隸屬
: : 於勞工局「勞基科」,請廖老大行文至勞工局「作業安全科」,對方才能回答廖老大的疑
: : 問。接著輔導員疑似當場報警,過沒多久有員警來到公司大門口,讓廖老大看後於直播中
: : 嘲諷「笑死人了!勞工局報警來我們公司。」
: : https://pse.is/4bp24a


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leptoneta: 懷孕員工還願意來上班就很有良心了1F 220.128.223.151 台灣 09/26 17:44
kawazakiz2: 他一開始是嗆叫懷孕的去掃廁所2F 101.12.43.180 台灣 09/26 17:45
projeccess: 難怪台灣沒人想生3F 110.26.33.202 台灣 09/26 17:46
: : 廖老大接著向輔導員解釋「我的員工來上班前沒懷孕,她任職於倉管現在懷孕了,爬上爬
: : 下我怕她流產,所以我請她去當作業員,對方覺原本月薪4萬,降薪到只有2萬8太少了不
: : 願意,所以我給她選擇要『留職停薪』或是『資遣』,勞工局回答不行,那我現在到底該
: : 怎麼辦才不會被罰20萬?」輔導員接著接長官電話後,決定結束這次輔導,並解釋她隸屬
: : 於勞工局「勞基科」,請廖老大行文至勞工局「作業安全科」,對方才能回答廖老大的疑
: : 問。接著輔導員疑似當場報警,過沒多久有員警來到公司大門口,讓廖老大看後於直播中
: : 嘲諷「笑死人了!勞工局報警來我們公司。」
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leptoneta: 懷孕員工還願意來上班就很有良心了1F 220.128.223.151 台灣 09/26 17:44
kawazakiz2: 他一開始是嗆叫懷孕的去掃廁所2F 101.12.43.180 台灣 09/26 17:45
projeccess: 難怪台灣沒人想生3F 110.26.33.202 台灣 09/26 17:46
iamjojo: 聽起來怎麼都很合理阿 你說說4F 59.125.103.39 台灣 09/26 17:48
tsukasaxx: 要人轉職那你有沒有取得勞方同意?5F 61.220.124.88 台灣 09/26 17:48
zesonpso: 可以合意調職 但是不能作為減薪理由6F 1.175.77.176 台灣 09/26 17:49
※ 編輯: chenweichih (1.160.54.226 臺灣), 09/26/2022 17:55:23
zesonpso: 廖老闆不用問 勞工局了 這有答案XD7F 1.175.77.176 台灣 09/26 17:55
gn00152097: 一直強調好心是怎樣 他是想讓她離職8F 140.113.226.43 台灣 09/26 17:56
嗯 剛剛看其他回文
才知道原來他本身就想搞孕婦辭職

那出發點跟我想的不一樣

抱歉我跟他不熟

我只是就這新聞看到的東西講

那我只能說他想搞人走的手腕很弱

搞不清楚法律
cawba: 有一些台女 懷孕3-4個月還去面試 做3個月立9F 1.171.222.21 台灣 09/26 17:57
cawba: 刻請產假 然後再上網說公司刁難 這種支八貨
這是機歪特例啦
別把人都想的那麼雞歪
gaym19: 好心個屁 看過他公司規定沒 它會好心?11F 106.1.226.28 台灣 09/26 17:57
嗯 看其他回文
我好像誤會了什麼
gn00152097: 那些台女裡面有一個可能就是你老婆12F 140.113.226.43 台灣 09/26 17:57
cawba: 真得確實該在工作岡位上流產才有天理13F 1.171.222.21 台灣 09/26 17:58
iamjojo: 好心不會給四萬是不是 沒看過好老闆?14F 59.125.103.39 台灣 09/26 17:58
gaym19: 直接調職降薪再說我好心怕妳受傷 好好心喔15F 106.1.226.28 台灣 09/26 17:58
ziso: 料老大從沒標榜好心吧  又不是館長XD16F 111.240.121.75 台灣 09/26 17:58
s9234032: 流產OK阿 雇主記得賠工傷17F 59.115.223.90 台灣 09/26 17:58
ziso: 好像就最多有捐錢 但沒說他對自己人好啊18F 111.240.121.75 台灣 09/26 17:59
reversed: 叫孕婦當警衛,只能站在太陽下叫怕她累?19F 114.35.151.78 台灣 09/26 17:59
gaym19: 叫孕婦不準進公司只能站在外面叫好心20F 106.1.226.28 台灣 09/26 17:59
gn00152097: 男生也有陪產假跟育嬰假21F 140.113.226.43 台灣 09/26 17:59
blueberrypie: 問題關鍵在於就算調職也不能降工資22F 180.217.230.126 台灣 09/26 18:00
blueberrypie: ,就算他來求你調職也是
purplebfly: 你把他想成颱風假一樣要給薪就好了,你24F 118.160.134.3 台灣 09/26 18:00
gn00152097: 男生也是有可能進公司3-4個月就請假25F 140.113.226.43 台灣 09/26 18:00
purplebfly: 只是還不能接受這個法律規定事實而已26F 118.160.134.3 台灣 09/26 18:00
blueberrypie: 就這麼簡單,沒有什麼減薪調職、資27F 180.217.230.126 台灣 09/26 18:00
blueberrypie: 遣、留職停薪給你選的
gn00152097: 育嬰假是不分男女的29F 140.113.226.43 台灣 09/26 18:01
blueberrypie: 你只要是因為懷孕給他不利的調整,30F 180.217.230.126 台灣 09/26 18:01
※ 編輯: chenweichih (1.160.54.226 臺灣), 09/26/2022 18:01:36
blueberrypie: 都是欠罰31F 180.217.230.126 台灣 09/26 18:01
purplebfly: 孕婦就是不能調動不能調薪,但她暫時無32F 118.160.134.3 台灣 09/26 18:01
plutox: 員工過勞死都不怕了,還怕員工流產?33F 42.72.130.224 台灣 09/26 18:01
loveian16: 笑死 推文還在那歧視懷孕台女啊,那就34F 118.232.26.117 台灣 09/26 18:01
loveian16: 不要怪女人不生少子化啊
purplebfly: 法做的工作,就是雇主要處理的責任,別36F 118.160.134.3 台灣 09/26 18:02
gaym19: 你要不要去看他最初爆出來的新聞37F 106.1.226.28 台灣 09/26 18:02
我剛看了 我錯了
我本來看新聞認知是
他好心問問要不要留職停薪
又或者調職降薪
然後出發點是怕員工流產受傷
但卻被檢舉

剛看其他回文才發現
他原來是故意的

那沒啥好說的
gaym19: 直接說叫懷孕員工去外面當警衛或清潔工38F 106.1.226.28 台灣 09/26 18:02
purplebfly: 去問勞工局,那是你老闆要付的企業成本39F 118.160.134.3 台灣 09/26 18:02
gaym19: 然後月薪降到28K 還不想讓他進公司40F 106.1.226.28 台灣 09/26 18:03
r0ck123: 原來老闆這麼好心 哭了41F 42.73.186.9 台灣 09/26 18:03
gaym19: 真是太他媽好心了42F 106.1.226.28 台灣 09/26 18:03
jasonpig: 就什麼調整都不做不就什麼事都沒有43F 114.136.240.105 台灣 09/26 18:05
※ 編輯: chenweichih (1.160.54.226 臺灣), 09/26/2022 18:06:33
kikoyo: 他的好心都在那些垃圾流浪狗身上了44F 114.32.98.250 台灣 09/26 18:06
pttchis: 就不能因為懷孕有差別待遇 是在好心什麼45F 223.136.188.165 台灣 09/26 18:06
pttchis: 啦 懂不懂法條 不然別丟臉
這我知道啊
所以我才說 他可以告知一下他能幹嘛
就不理他了

幹嘛理那麼多
後果自負
流產就照規定來
反正有保險
被同事霸凌也不甘他的事情這樣

但剛看他言行
原來是故意搞人

那真的沒啥好說的
kikoyo: 自以為有愛心 單純鄉愿理盲而已47F 114.32.98.250 台灣 09/26 18:07
jerrylin: 工傷老闆當然要負責  別傻了...........48F 36.233.128.33 台灣 09/26 18:07
jerrylin: 你以為他不想這樣幹嗎
orz151426: 他是自作聰明想搞人離職,被捅出來腦羞50F 223.136.104.246 台灣 09/26 18:08
※ 編輯: chenweichih (1.160.54.226 臺灣), 09/26/2022 18:09:04
isaa: 叫員工去掃廁所的好心51F 42.79.145.145 台灣 09/26 18:08
luna2000sea: 原職務不要動就好了52F 223.141.148.71 台灣 09/26 18:10
jasonpig: 調職減薪就是故意搞人,罰的不冤枉53F 114.136.240.105 台灣 09/26 18:10
MrBing: 你說的那種老闆是存在 但不是這個老混蛋54F 172.56.44.102 美國 09/26 18:10
嗯..
我剛看新聞以為這老闆是單純怕員工流產, 然後幫他安排輕鬆一點工作
等生出來之後
在幫他調回原職這類的佳談
如果更好心就是調職後還給一樣薪水
(但這太難 也要考慮其他員工心情)

結果回文後
看看大家講的

原來是故意搞人

那還真的沒啥好說

難怪他風評這麼差

話說 他為什麼突然這麼紅
我也搞不懂

就因為賽車贏的關係嗎?

jasonpig: 什麼好心三小的就是藉口而已55F 114.136.240.105 台灣 09/26 18:11
tayuplay: 就隨便編理由要降薪還當真勒56F 1.200.154.16 台灣 09/26 18:15
※ 編輯: chenweichih (1.160.54.226 臺灣), 09/26/2022 18:16:08
cogitation: 這是資方要承擔的 想搞人就活該被罰57F 111.248.27.107 台灣 09/26 18:16
cogitation: 所以才會有不願意雇用年輕女性的問題
InMemoria: 你只看八卦版怎麼會覺得他是好心xd59F 223.136.251.241 台灣 09/26 18:17
cogitation: 你要安排輕鬆一點的工作也不能降薪60F 111.248.27.107 台灣 09/26 18:17
cogitation: 勞基法第51條
exrana: 看這些人回文內容真的覺得出生率低不是沒62F 114.42.200.83 台灣 09/26 18:19
exrana: 原因
jasonpig: 有哪個壞人會說自己就是壞的64F 114.136.240.105 台灣 09/26 18:19
cogitation: 調職維持原薪並不叫好心 法律只是基本65F 111.248.27.107 台灣 09/26 18:19
cogitation: 連基本都做不到 就只是個罪犯
Kaede5908: 留職停薪是最低標準 跟噓你一樣67F 223.137.150.29 台灣 09/26 18:29
harry0702000: 呵呵難怪少子化,生個小孩還要被這68F 1.200.107.13 台灣 09/26 18:32
harry0702000: 些人歧視,降薪是應該,笑死。
p597fg: 所以高勞動需求職位的孕婦要怎麼處理…?70F 27.51.138.168 台灣 09/26 18:36
就不理他阿

他自己有問題自己會怕
自己就提調職提請假阿

不用刻意針對也不用刻意關心就好了啊

就事論事阿

不過這人是刻意搞人
倒是滿不可取的

我只看新聞還以為他是刻意關心
=.=
p597fg:  如果真要像媽祖婆供奉起來香油錢政府又不71F 27.51.138.168 台灣 09/26 18:36
p597fg: 補貼,那之後女性找工作真的會比較好找?
gn00152097: 樓上 孕婦自己覺得可以勝任替她擔心幹73F 140.113.226.43 台灣 09/26 18:39
tanby: 這種老闆都還有人要挺74F 49.216.160.225 台灣 09/26 18:40
gn00152097: 嘛 她如果覺得不能勝任她就會合意調職75F 140.113.226.43 台灣 09/26 18:40
gn00152097: 所以不需要供起來
JotaroKaga: 好心在哪? 資方腦不要裝中立77F 124.219.57.166 台灣 09/26 18:42
p597fg: 孕婦願意做但是出事了 資方免不了要連帶賠78F 27.51.138.168 台灣 09/26 18:44
p597fg: 償吧?  目前想到的解法就是多保保險去沖
p597fg: 銷風險
※ 編輯: chenweichih (1.160.54.226 臺灣), 09/26/2022 18:44:52
cogitation: 要不要供起來請參閱職安法30 3181F 111.248.27.107 台灣 09/26 18:44
k078787878: ?82F 114.136.177.61 台灣 09/26 18:47
cogitation: 有風險是公司的職業安全衛生業務主管83F 111.248.27.107 台灣 09/26 18:47
cogitation: 要去管,不是她覺得可以就放任她
simonwang: 懷孕出事就算公司的啊!過勞死在家算85F 118.171.4.23 台灣 09/26 18:50
simonwang: 誰的?還是公司…
p597fg: 如果符合職安法要求的內容需要更換工作,87F 27.51.138.168 台灣 09/26 18:53
p597fg: 而薪水也被法規要求不能降…w
chulen: 叫孕婦不準進公司只能站在外面曬太陽叫好89F 112.78.86.197 台灣 09/26 18:54
chulen: 心? 你以後老婆懷孕遇到這種老闆 你會說
chulen: 他好心
Iamtheking: 守法最基本的。還幫說話92F 1.200.34.174 台灣 09/26 18:55
chenweichih: 樓上 我錯了 我跟他不熟93F 1.160.54.226 台灣 09/26 18:57
hgukygui: 所以就是有這種完全沒看完就急著幫人講94F 49.217.5.118 台灣 09/26 19:03
hgukygui: 話的
chenweichih: 嗯 我錯了 只看新聞還以為他是好心96F 1.160.54.226 台灣 09/26 19:06
chenweichih: 在幫員工著想
jamesk030: 你想的太美好了,台灣法規只要懷孕,98F 42.75.125.95 台灣 09/26 19:08
jamesk030: 是要供起來拜的,叫她繼續工作,如果
jamesk030: 她因此流產,可以告職業傷害,然後你
jamesk030: 還要賠錢,所以只能供起來。
shuterlo: 很正常 新聞一堆都是洗白用的102F 125.227.140.119 台灣 09/26 19:08
yesyesyesyes: 不要造謠好嗎?他才不是這樣103F 27.247.166.169 台灣 09/26 19:08
shuterlo: 只看記者寫的有一半都假的104F 125.227.140.119 台灣 09/26 19:08

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( ̄︶ ̄)b petertw 說讚!
1樓 時間: 2022-09-26 19:21:26 (台灣)
  09-26 19:21 TW
覺得台灣的倉管為什麼會找女森去做
而且幾乎都是以一當百...
如果女性倉管幾乎都會是負責文書方面的工作吧..
不過 我在以前的職場上 吃過一次虧.. 即便是倉管的文職工作... 我可能也不會找女性來擔當..
2樓 時間: 2022-09-26 20:12:16 (台灣)
  09-26 20:12 TW
先告知風險是保障大家,不是卸責,你覺得可以,那大家也就照合約走,他會被幹,是因為那張沒讀書的89嘴臉
3樓 時間: 2022-09-26 20:13:23 (台灣)
  09-26 20:13 TW
還有他的言行是違反勞基法的
4樓 時間: 2022-09-27 09:10:39 (台灣)
  09-27 09:10 TW
一樓的 因為現在台灣的倉管在老闆眼裏面就是一個免洗的職業
很多倉管基本上薪資都是靠年資上去的 而老闆又不想多出錢留住人
二方面又覺得倉管是毫無產量領乾薪 只會花錢的一個職務而已
所以現在很多公司的倉管都是女性喔 而且很多都是已婚有小孩的...
5樓 時間: 2022-09-27 13:43:16 (台灣)
  09-27 13:43 TW
法規都有規定,什麼簽告知風險,台灣一堆工安事件,老闆不遵守,自己也不遵守,甚至還不知道怎麼保護自己,還站在老闆那一邊。
法規有規定你簽在多都無法凌駕於法律上
資方就是會有資方要負擔的社會責任,依照他這種方式那你做到50,60歲也開始說你不行啦以前爬10秒還可以邊爬邊搬,現在去當作業員領2萬5啦,我是幫你讓你有基本生活
人生遇到一次開刀要休養,老闆又同一套對你,我是幫你耶。 中老年遇到一次這樣老闆你會哭死。 懷孕去當作業員我也很想笑,好像作業員就比較輕鬆不會流產。 每個人懷孕狀況都不同,有一些人可以操到生的前一天,有的人一開始就不斷出血 懷孕,是要評估有表單寫 錢老闆賺,一些老闆責任都不想擔 工作多就開始逼你努力,責任,生意差就開始哀裁員 先進的國家對於勞工保護就是越來越嚴格。 越落後的國家才是把勞工真的當畜牲,死了賠幾萬塊結束。 你想想他這種公開就是違法態度你覺得他公司員工私下態度如何,品質如何,責任如何。
6樓 時間: 2022-09-27 13:49:09 (台灣)
  09-27 13:49 TW
這確實要勞工同意才能轉換工作性質
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