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各位年薪300萬的大大好
現小弟獲得兩份offer

背景：一般專科學歷
年資：7年坐辦公室的+1年科技業（群創）+8年傳產（現職）

現職為北部某傳產外包商小員工
因家庭因素（父母年邁）想回南部工作
但學歷不高，能做的工作有限，還請大大們幫忙，懇請指導建議


公司：群創                       聯電
地點：南科                       南科
薪資：平均40k*14          39k*14
交通：均為通勤
以上資料均為官網資料
（兩間都已經取得offer)

自己知道學歷不足，科技業經驗有限
但回南部勢在必行

北部薪資不錯，有上述薪資的1.5倍以上
但屬於浮動薪資、沒有穩定性、沒有什麼福利、僅僅月薪高而已（也沒有分紅、年終這些
）

且綜合評估起來
如果南部這邊加滿年度收入差沒有很多
以去年為例實收大概900k不到

兩年前家裡突發變故，一夕之間，連續兩位長輩離世，覺得自己在陪伴家人的部分真的很
少

這樣南北跑了快兩年（自己開車）
實在不是辦法

是故做此決定

兩間分別考量點
（主以錢為前提，畢竟還是得生活；次要以後續升遷為主）

群創
1.已知部分採四班二輪方式上班，第一個月需先上常日班一個月

2.薪資部分誠如上述，但沒有像半導體產業有固定分紅

3.升遷部分，內部的朋友是有說升遷機會較大，可往工程師發展

4.因屬於回歸人員，正常新人給予的新進獎金（大概50k左右）都不發（不是抱怨，僅詳
述
，當初面試時都有先說了）

5.面試時的主管有告知加班機會多

聯電
1.採固定夜班，一般先上三個月常日，有完成簽證才可輪班

2.薪資部分如前述，但有固定分紅，相關新人獎金也會發放（約70k)

3.升遷部分，面談時主管是說比較沒有升遷機會，但內部固夜的人是說很多轉助工（也是
夜
班）


小弟深知自己學歷的短板、年紀上能選的有限，又有家人需照顧
（有投GG，內部推薦的，但沒下文）

回南部後會在補到大學學歷，往工程師方向發展看看
（現職上下班時間非常不固定，有時要上到晚上10點後甚至假日上班）

我也明白這兩份工作畢竟不像年薪破百的工作較多人討論，我只能努力加班與學習往更好
的
方向發展

針對前述兩份工作，希望能聽聽前輩的意見

也想請前輩們指導選擇哪個會比較好？

謝謝你們，無論好或不好的建議、指導，小弟在此先謝謝各位

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