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看板 dinos
作者 dinos (守護神)
標題 20130110_二代健保實務研討筆記
時間 2013年01月11日 Fri. PM 04:46:48




二代健保

二代健保實務研討筆記




  • 壹、二代健保補充費部份

    • 一、從公司角度

      • 1、每個月繳交

        • ①.(該月發放薪資總額(屬於代碼90)-該月份健保總投保金額)*2%,若為負值則免繳。

        • ②.發放薪資包含:兼職人員、講師費、個人接案者等全部屬於90的。



      • 2、需代扣繳部份

        • ①.個別員工該年度累積獎金超過該員工該月份健保投保金額的四倍時,超過四倍部份的2%。

        • ②.於其他公司投保之兼職人員:單筆超過5000元則以單筆總額的2%計算。(會計師建議如原本每個月發放會超過5000元,可拆成每週或每日發放,以轉帳記錄或領據為憑。)
        • ③.於職業公會投保之兼職人員:免代扣繳,需附公會投保繳費單據。

        • ④.未於職業公會投保之個人接案者:同於其他公司投保之兼職人員。

        • ⑤.於職業公會投保之個人接案者:同於職業公會投保之兼職人員。

        • ⑥.房東若為個人,且單筆繳交5000元以上時,則需代扣繳租金的2%。

        • ⑦.房東若不為個人,則無。

        • ⑧.發放給(股份有限公司)股東的股利,需代扣繳股利的2%。若為有限公司則視同執行業務所得。

        • ⑨.發放給存款戶或債權人的利息,需代扣繳利息的2%。




      • 3、以支出的時間點為準,若2012年的年終於2013年1月發放,則屬於2013年一月的補充費。




    • 二、從個人


      • 1、獎金超過投保金額四倍時,超過的部份會短少2%。

      • 2、兼差、接案所得會減少2%,但若屬於公會投保身份,則需提供繳費單據給發案公司。

      • 3、租金、利息會短少2%。

      • 4、以下身份且月收入未達最低基本薪資者免扣繳:(若超過最低薪資,以全額計算扣繳)

        • ①.兒童及少年:身分證明文件。

        • ②.中低收入戶:所得給付期間社政機關核定有效期限內之中低收入戶證明文件。

        • ③.中低收入老人:所得給付期間社政機關開立之審核資格核定函。

        • ④.領取身心障礙者生活補助費者:所得給付期間社政機關開立之審核資格核定函。

        • ⑤.勞保投保薪資未達基本工資之身心障礙者:所得給付期間社政機關核發有效期限內之身心障礙手冊或證明及勞工保險證明文件。

        • ⑥.在國內就學且無專職工作之專科學校或大學學士班學生:所得給付期間學校之註冊單或蓋有註冊章之學生證及無專職工作聲明書。

        • ⑦.符合健保法第一百條所定之經濟困難者:所得給付期間保險人出具有效期限內之經濟困難者證明文件。




      • 三、健保補充費繳納期限:

        • 1、應於次月最後一日前繳納,至多寬限十五日。

        • 2、繳納方式:

          • ①.金融機構臨櫃繳費:臺北富邦商業銀行、華南商業銀行、中國信託商業銀行、兆豐國際商業銀行、臺灣土地銀行、臺灣中小企業銀行、中華郵政公司、日盛商業銀行、彰化商業銀行、臺灣銀行、第一商業銀行、高雄銀行、合作金庫銀行、安泰商業銀行、玉山銀行,及經上列金融機構轉委託之其他銀行、農漁會信用合作社。
          • ②.便利商店繳費:單筆繳費金額上限2萬元,每筆訛詐手續費3元。

          • ③.自動櫃員機繳費:跨行者需自付手續費。

          • ④.網路ATM繳費。

          • ⑤.臺灣銀行網站繳費:依使用的金融卡,酌收手續費0~17元。

          • ⑥.約定委託取款轉帳繳費:需每個月使用電子憑證進入『約定委託取款轉帳繳費』作業,輸入相關繳費及帳號資料。



        • 3、退費:

          • ①.公司:請填寫「全民健康保險投保單位補充保險費退費申請書」或「全民健康保險保險費及滯納⾦金退費申請書(重複繳納或溢繳專⽤)」。

          • ②.個人:請填寫「全民健康保險補充保險費退費申請書(扣費單位/扣費義務⼈專⽤)」或「全⺠健康保險補充保險費退費申請書(保險對象專用)」。




      • 貳、健保全額

        • 一、若員工實領薪資為200萬,健保投保額度為300萬
          • 1、健保費為3,000,000*4.91%=147,300

          • 2、健保補充費為0




        • 二、若員工實領薪資為200萬,健保投保額度為200萬

          • 1、健保費為2,000,000*4.91%=98,200

          • 2、健保補充費為0




        • 三、若員工實領薪資為200萬,健保投保額度為100萬

          • 1、健保費為1,000,000*4.91%=49,100

          • 2、健保補充費為(2,000,000-1,000,000)*2%=20,000




        • 四、但健保局可健保補充費繳納情況,判斷若為高薪低報,可徑自調高該員工前一年度的健保級距,其罰鍰則自前一年度的被調高的月份起計。




Reference:
http://www.drfinance.asia/?p=927

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※ 作者: dinos 時間: 2013-01-11 16:46:48
※ 編輯: dinos 時間: 2013-01-28 12:50:58
※ 看板: dinos 文章推薦值: 1 目前人氣: 0 累積人氣: 692 
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( ̄︶ ̄)b Knuckles 說讚!
1樓 時間: 2013-01-11 17:04:36 (台灣)
  01-11 17:04 TW
好棒 感謝分享
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