※ 本文為 ss3533294.bbs. 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2013-10-20 17:57:43
看板 part-time
作者 標題 [問題] 禮拜六要請假店長說要扣錢才讓我請
時間 Thu Oct 17 01:46:54 2013
如標題
剛剛發在黑特版，有板友說店家已違反勞基法
我查了一下法令確實如此
不過另外想問的事
Q:我去工讀的過程都沒有任何保險(因為只是工讀)
這樣勞基法依然適用於我身上?
Q:我是做飲料店的，有時候聽錯客人需求
泡錯飲料就要自己把那杯飲料買回家
這也是正常的?
Q:我有一次出去外送摔車，雖然只有皮肉傷，但店長似乎有修車?!
這樣我需負擔店裡機車的維修費用嘛?
------------------------------------------------
大致說一下情形
剛剛下班時跟店長說禮拜六要請假回家拿棉被以及冬天衣服
店長臉很臭的跟我說 :要請可以，扣五百
他說當初講的時候就說周末假日都要排除萬難來上班
我只是認為我請一天假回家而已，為何要扣薪水?
一天工作四小時4*109=436扣的比一天工資還要多讓我覺得心情很差
雖然最後在不斷的哀求下店長還是說扣300
薪資尚未領(下個月10號)
所以不敢確定店長是否會真的扣薪水
應徵時店長連最低薪資都沒說，只有給我看一張契約上面寫說
遲到一分鐘扣十元，無故曠職扣多少錢等等的
沒有說請假要扣錢
請問我該如何保障我自己權利??
老闆娘還在旁邊說才被扣幾百元而已就在那邊哀哀叫
說我很小氣.........
這讓我有點不爽
我只是想分擔家計而已就被說得這麼難聽....
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 111.250.23.103
推 :如果是五人以下的公司可以不用保勞保1F 59.102.190.86 台灣 10/17 01:51
→ :不過比較有良心一點的至少要保團保
→ :因你是PT 沒上班當然沒錢 但另外扣不合理
→ :不過比較有良心一點的至少要保團保
→ :因你是PT 沒上班當然沒錢 但另外扣不合理
→ :他不能扣你錢喔.他的契約不合法4F 220.135.186.124 台灣 10/17 01:53
飲料店所有員工6個 包含老闆跟老闆娘→ :保留證據.離職時申訴他.做老闆還很小氣5F 220.135.186.124 台灣 10/17 01:54
→ :我猜想他可以說老闆娘非員工 這樣5人以下6F 59.102.190.86 台灣 10/17 01:54
店長說我假日請假對另外一個不公平剩下的人要負擔我那部分...
→ :公不公平一回事 但不可藉此"另扣薪水"7F 59.102.190.86 台灣 10/17 01:55
→ :他多扣你薪水也不會給另外一個員工= =
所以只要被扣薪水我就可以去檢舉?→ :他多扣你薪水也不會給另外一個員工= =
推 :當然不合法，要是這樣可以成立，那他9F 118.171.70.117 台灣 10/17 01:56
→ :，下次說假日請假扣一個月薪水，不是
→ :也成立，所以當然是不合法的，請假
→ :，下次說假日請假扣一個月薪水，不是
→ :也成立，所以當然是不合法的，請假
推 :拜託快換一家打工= =12F 122.118.87.95 台灣 10/17 01:57
→ :頂多不給薪而已，扣錢太誇張13F 118.171.70.117 台灣 10/17 01:57
推 :時薪制沒做沒錢 但不可"另外扣錢"14F 59.102.190.86 台灣 10/17 01:58
→ :遲到扣薪好像有個比例原則 要合乎規定
→ :但一分鐘很瞎 晚下一分鐘會多給錢嗎?
口頭上說上下班時間6點到十點→ :遲到扣薪好像有個比例原則 要合乎規定
→ :但一分鐘很瞎 晚下一分鐘會多給錢嗎?
我上班一律是提早五到十分鐘
下班店長都會故意拖一下打卡時間都是10點7分或8分
有一次還外送到20分才打卡下班
老闆娘說:[提早上班是態度，下班是因為有時候你們會東摸西摸]
提早上班不能遲到我可以接受，後面下班讓我覺得很無言..
我上班時間無時無刻都在做事情，一點摸魚時間都沒有
最多最多就店長跟我聊聊天，然後我還是有在做事情!
→ :EX:這月排班工時104小時 應得11336元17F 59.102.190.86 台灣 10/17 02:01
→ :法律規定遲到只能扣除未提供勞務時間的錢18F 220.135.186.124 台灣 10/17 02:01
→ :請假一天少4小時 實得100*109=10900 合理19F 59.102.190.86 台灣 10/17 02:02
→ :比如你時薪110遲到就只能扣110/6020F 220.135.186.124 台灣 10/17 02:02
→ :如為10900-500(假日請假懲罰)->違法21F 59.102.190.86 台灣 10/17 02:02
→ :時薪制就是你做多少領多少呀.你沒上班他也22F 220.135.186.124 台灣 10/17 02:03
→ :不會多給你錢
只能等下個月10號領薪水時看我領多少了...→ :不會多給你錢
另外問，我有一次倒錯茶把不同的茶混進去不同的茶裡面
被扣4個小時說是成本，這樣也是合理的?
→ :多扣我覺得不合理 遲到頂多沒全勤而已吧24F 124.9.198.67 台灣 10/17 02:06
推 :倒錯茶是整桶還是一杯?飲料店成本很低欸25F 59.102.190.86 台灣 10/17 02:09
整桶茶，應該說是2桶，因為把兩鍋誤混在一起店長說他那些賣不只400......
推 :混錯茶這件是無法給確切答案26F 59.102.190.86 台灣 10/17 02:12
了解!! 謝謝你的回覆!!推 :成本低價錢低做飲料店的不知道合不合理?27F 118.166.47.203 台灣 10/17 02:18
成本我是不知道多少，如果要賠我也可以接受畢竟煮茶加混錯兩桶，我誤認為原本再悶茶的是紅茶
所以在時間快到時就先把紅茶的桶子拿進去做準備
但是後來才知道原來再悶的是菁茶
推 :我是指茶那些的成本喔 不是開店設備28F 59.102.190.86 台灣 10/17 02:29
店長說茶葉很貴，一大袋用麻布袋裝著的茶要幾萬元但是我有試著問過那一袋是多少斤，店長說:[幹嘛告訴你]
推 :我之前也在飲料店打過工，混錯茶頂多29F 49.159.24.110 台灣 10/17 02:32
→ :到掉再重煮，因為這樣扣薪水太誇張
泡錯茶已經封裝好的就要自己買回家喝→ :到掉再重煮，因為這樣扣薪水太誇張
老闆娘說:[你們泡錯茶也是成本。多讓你泡錯幾杯我還賺什麼?]
錢是自己丟那杯茶的價格到零錢櫃裡面，不是從薪水扣
推 :你沒勞保,申訴也沒用,趕快換家公司才是真的31F 123.194.152.136 台灣 10/17 03:03
所以如果雇主沒有保勞健保就可以像我這種情況出現?→ :申訴當然有用，讓雇主受罰32F 1.164.59.164 台灣 10/17 03:06
→ :整篇看下來一堆違法的地方 麻煩去勞工局檢舉
再等薪水下來之前似乎都還不確定到底會被扣多少錢→ :整篇看下來一堆違法的地方 麻煩去勞工局檢舉
只能夠確定的是之前混錯茶，店長在我打卡單上面寫[-4H]
扣四小時錢
推 :就自己也就別人34F 114.34.140.78 台灣 10/17 03:15
推 :打個工幹嘛搞得自己像小媳婦，你爸媽看你35F 49.218.100.236 台灣 10/17 03:23
小媳婦也好，被老闆娘酸要回家:[請爸媽幫忙拿棉被就是媽寶]也好我工作三天前請，合理程序，我只是覺得這樣被扣薪水很過份
推 :爛老闆早離早好y36F 114.42.92.200 台灣 10/17 04:52
有在想離職了...雖然這樣做不到兩個月很像草莓族.....噓 :五人以下是"不強制"但仍可要求37F 110.26.146.55 台灣 10/17 04:59
→ :買回家不合法.摔車屬工傷.不需你負
店長確實沒找我要過修車的錢→ :買回家不合法.摔車屬工傷.不需你負
噓 :告爛他啦 爛老闆只會壓榨39F 125.230.154.157 台灣 10/17 05:12
→ :擺明處處坑人 趕快換工作
考慮中→ :擺明處處坑人 趕快換工作
推 :你爸媽知道你做這工作會很難過41F 1.200.31.91 台灣 10/17 06:06
當初做這個也不知道店長說要求的事情都是違法的起初都認為合理，只是到請個假要被扣薪水讓我覺得心情很差
被扣完錢還要被老闆娘酸，說什麼:[我們也年輕過，想出去玩就說。]
[你不覺得這個理由很爛?] [再爛的藉口我們都聽過了]
都是成年人了，該為自己說話負點責任，我誠實的跟店長說
卻被懷疑是要出去玩..這我能說什麼...
※ 編輯: ding94xu04 來自: 111.250.23.103 (10/17 07:36)
推 :這麼爛的老闆，離職前不去舉發他一下不行42F 60.248.130.91 台灣 10/17 08:23
推 :這情況和我之前好像，我說要請假，老闆43F 27.241.58.49 台灣 10/17 08:30
推 :這麼凹還再"考慮"離職，不要以為撐久了44F 114.47.225.145 台灣 10/17 09:30
→ :就是你的，撐久了還是老闆賺的~
→ :就是你的，撐久了還是老闆賺的~
→ :因為不知道該怎麼跟店長說要辭職...46F 175.96.168.195 台灣 10/17 10:00
→ :為甚麼不找其他同事幫你代班？老闆摳門是47F 140.120.19.1 台灣 10/17 14:21
→ :一回事，但是有些處理方式其實能讓你避免
→ :自己無緣無故權益受損。開店壓力大，所以
→ :老闆可能用了不對的方式管理員工，你想
→ :離職可以直接說你無法配合，早點讓老闆
→ :找新員工兩邊都不麻煩。
→ :一回事，但是有些處理方式其實能讓你避免
→ :自己無緣無故權益受損。開店壓力大，所以
→ :老闆可能用了不對的方式管理員工，你想
→ :離職可以直接說你無法配合，早點讓老闆
→ :找新員工兩邊都不麻煩。
→ :店長說假日一定要兩個人上班53F 49.219.25.9 台灣 10/17 14:52
→ :我是做晚班的，上面有說到店裡只有六人
→ :早班兩人，晚班兩人，如果讓早班的
→ :上班就會變成超時，另一個晚班
→ :我是做晚班的，上面有說到店裡只有六人
→ :早班兩人，晚班兩人，如果讓早班的
→ :上班就會變成超時，另一個晚班
噓 :別養慣老闆 塊陶57F 36.226.132.8 台灣 10/17 14:55
→ :是新來的很多都不會連最基本茶都還沒教58F 49.219.25.9 台灣 10/17 14:55
推 :先逃再檢舉 被酸成這樣還忍得下去?59F 61.60.126.27 台灣 10/17 15:18
噓 :拜託檢舉他 根本欠檢舉60F 114.45.159.119 台灣 10/17 15:30
→ :而且遲到扣錢也已經違法 跟我學校之前
→ :的速食店一樣
→ :而且遲到扣錢也已經違法 跟我學校之前
→ :的速食店一樣
推 :欠檢舉！快離開那種爛地方63F 42.76.188.6 台灣 10/17 17:18
推 :很好奇你還待在那邊做甚麼?64F 1.34.215.185 台灣 10/17 19:56
→ :這老闆....65F 223.139.192.101 台灣 10/17 20:20
推 :才幾百塊老闆也要吃，他才小氣吧。66F 115.81.248.152 台灣 10/17 20:53
推 :釐清現在的狀況，你要硬起來，別讓爛老67F 222.251.29.142 台灣 10/17 23:04
推 :爛店家，學弟我幫你拒喝，以示支持68F 140.121.136.193 台灣 10/17 23:05
--
※ 看板: Gosan 文章推薦值: 0 目前人氣: 0 累積人氣: 728
→
guest
回列表(←)
分享