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作者 標題 [討論] 輕小說家：我出道前是派遣工程師
時間 Thu Mar 12 10:41:09 2026
這不就是標準的退對流嗎？
https://x.com/jyumonji_ao/status/2031585979082092729
十文字青（灰與幻想的格林姆迦爾作者）：
在成為作家之前，我曾以派遣員工的身分擔任系統工程師。當時就算大家都在加班，除非
真的忙到不可開交，否則我通常都是準時下班。畢竟我是領時薪的，而且團隊裡超過一半
的工作都是我搞定的，我覺得沒道理被別人說三道四。
真的忙到不可開交，否則我通常都是準時下班。畢竟我是領時薪的，而且團隊裡超過一半
的工作都是我搞定的，我覺得沒道理被別人說三道四。
後來我終於得獎並決定辭職，距離派遣合約結束只剩不到一個月。那天我也和平常一樣準
時下班
結果隔天，課長把我叫了過去，劈頭就問：「你這傢伙，昨天那種行為是什麼意思？」接
著說：「大家都在留下來加班，憑什麼只有你一個人自顧自地先走？」
我本來想笑笑地帶過，回他：「以前不是都沒說過什麼嗎，別這樣啦，哈哈。」但看課長
當時已經完全氣炸了
於是我說：「啊……就工作做完了所以回家而已。」結果他更火大，對著我狂飆：「少胡
說八道！這是什麼態度！我忍你很久了！別以為只剩一個月就可以瞧不起人！」
聽他這麼一說，我低頭行個禮說道：「那我不幹了，今天就走。再見。」然後我就直接離
開了公司。
在那之前，課長從來沒對我說過什麼，我甚至覺得他對我還算客氣，但或許他心裡其實一
直都很火大吧。順帶一提，課長自己倒是經常比大家早下班。難道在他眼裡，區區一個派
遣人員居然敢準時回家，是件不可原諒的事情嗎？
直都很火大吧。順帶一提，課長自己倒是經常比大家早下班。難道在他眼裡，區區一個派
遣人員居然敢準時回家，是件不可原諒的事情嗎？
離職之後，我收到了團隊同事傳來的郵件。信上寫著：「一直以來謝謝你了。你走之後負
擔變得很重，真的很辛苦，所以我決定申請換到別的派遣單位。除了我之外，聽說還有另
外兩個人也要辭掉這份工作。」
擔變得很重，真的很辛苦，所以我決定申請換到別的派遣單位。除了我之外，聽說還有另
外兩個人也要辭掉這份工作。」
那個團隊只有主管是正式員工，剩下的五個人全都是派遣人員。
我不禁心想：「這簡直是毀滅性的狀態啊。」
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.18.231 (臺灣)
※ 作者: GTES 2026-03-12 10:41:09
※ 文章代碼(AID): #1fiYV8XG (C_Chat)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1773283272.A.850.html
推 : 真實版退隊流1F 03/12 10:43
推 : 還以為是寫系統中工程師的那個2F 03/12 10:44
推 : 蠻爽的 看到那些趾高氣揚的主管吃土就是爽3F 03/12 10:44
→ : 還以為是入職第一天外派出差3年的那種4F 03/12 10:44
推 : 退隊流5F 03/12 10:44
推 : 退對流都是真的6F 03/12 10:44
推 : 職場蠻常見的吧 編制人數少的就這樣啊7F 03/12 10:44
推 : 沒退隊啊，比較像主管做微管理8F 03/12 10:44
推 : 一個人扛小組一半的工作，這種人你放他準時下班會9F 03/12 10:45
→ : 死歐
→ : 死歐
推 : 他出道是二十幾年前的事情了吧11F 03/12 10:45
推 : 真實的退隊流12F 03/12 10:45
→ : 有的主管就這樣啊 整體工作沒做完 都不准回家13F 03/12 10:45
推 : 附帶一提到了現在這個問題完全沒變還惡化14F 03/12 10:45
→ : 聽起來像部隊15F 03/12 10:46
推 : 這比較像yt幹故事裡面的 切大動脈流16F 03/12 10:46
→ : 難怪馬納多先死(X17F 03/12 10:46
推 : 退隊流果然是永不退流行的題材呢18F 03/12 10:47
→ : 原來這個年代還有這種不准下班的智障主管19F 03/12 10:47
推 : 昭和老害20F 03/12 10:48
推 : 笑死21F 03/12 10:48
推 : 爛缺就是快跑22F 03/12 10:48
→ : 手下都是派遣 只有主管是正職？不怕派遣挖坑嗎！23F 03/12 10:50
推 : 十文字青都出道二十幾年了24F 03/12 10:50
→ : 其實精障主管還不少… 壓力大拿各種藉口吵架的都有25F 03/12 10:50
→ : 但誰出社會沒壓力？這樣官人的，你下面哪個有機會不跑？
→ : 但誰出社會沒壓力？這樣官人的，你下面哪個有機會不跑？
→ : 只看到第九本，主角群一點也爽不起來，大概能想像作者27F 03/12 10:51
→ : 的工作經歷
→ : 的工作經歷
→ : 他也是得獎出道才有底氣不幹的29F 03/12 10:51
推 : 其實現在很多這樣了，畢竟正職比較貴30F 03/12 10:51
→ : 派遣在案子少的時候想開就能開
→ : 派遣在案子少的時候想開就能開
→ : 台積至少錢多可以忍32F 03/12 10:52
→ : 泡沫經濟遺毒33F 03/12 10:52
推 : 日本派遣工程師狗才做 之前有面試上那個合約超爛= =34F 03/12 10:52
→ : 正職沒比較貴 只是正職不能隨便砍 派遣可以35F 03/12 10:53
→ : 在台灣做派遣也不會好到哪去阿… 派遣講白了就是隨時可丟36F 03/12 10:53
→ : 的，不然早就自己養正職了，派遣不會便宜到哪。
→ : 派遣只會更貴… 因為你是跟乙方買人去駐點。乙方開價絕對
→ : 不是工程師的薪水而已，不然怎麼可能給你人。
→ : 的，不然早就自己養正職了，派遣不會便宜到哪。
→ : 派遣只會更貴… 因為你是跟乙方買人去駐點。乙方開價絕對
→ : 不是工程師的薪水而已，不然怎麼可能給你人。
→ : 派遣就是免洗，薪資沒差多少但福利基本沒有40F 03/12 10:55
→ : 日本文組怎麼這麼強41F 03/12 10:55
→ : 奮鬥吧！系統工程師42F 03/12 10:55
→ : 連理組的工作都能包43F 03/12 10:55
→ : 自己辭職的只是提早了一點不算退隊吧44F 03/12 10:55
→ : 不知道還有沒有人記得這部45F 03/12 10:55
推 : 工作做完還不能走一 一..只能說塊陶46F 03/12 10:58
推 : 慣老闆思維：你們要自己找到工作啊，不然公司怎麼變好47F 03/12 10:59
推 : 其實「老闆還沒走 你怎麼好意思先離開」的觀念在台灣也48F 03/12 11:01
→ : 不是沒有過吧 現在不知道情況變成怎樣
→ : 不是沒有過吧 現在不知道情況變成怎樣
推 : 硬派寫實50F 03/12 11:01
→ : 其實樓樓上說的就演阿，沒啥意義，但上頭喜歡51F 03/12 11:02
推 : 現在是不爽就走了 誰理你 你上人力銀行找人吧52F 03/12 11:04
→ : 台灣現在很多年輕公司不玩這套了53F 03/12 11:04
→ : 年輕員工一堆都是你讓他不爽他就回家吃爸媽找下一份工
→ : 年輕員工一堆都是你讓他不爽他就回家吃爸媽找下一份工
→ : 現在年輕人開始整頓職場了，誰管你老闆留到幾點55F 03/12 11:05
→ : 退隊流應該是主管覺得你廢弄掉你吧？56F 03/12 11:06
→ : 事情太多做不完那是你人力不足，不爽就把我開了自己找人57F 03/12 11:06
推 : 硬派寫實58F 03/12 11:07
推 : 這種觀念以前都有，只是現在這個年代，還有這種智障主管只59F 03/12 11:07
→ : 能說很猛
→ : 能說很猛
→ : 喔我是說退隊流的小說是硬派寫實61F 03/12 11:07
→ : 日本正職不能隨便砍掉所以一堆公司都不喜歡讓人轉正62F 03/12 11:07
→ : 我朋友前幾年當兵都看過指揮官嗆一個軍官說要弄到他退伍
→ : 我朋友前幾年當兵都看過指揮官嗆一個軍官說要弄到他退伍
推 : 台灣派遣養活自己是沒問題啦 但也就那樣 薪水天花板64F 03/12 11:08
→ : 很低
→ : 很低
→ : 然後軍官當場說自己要退。整件事情鬧到最後軍官被調回連66F 03/12 11:08
→ : 隊指揮官還好聲好氣說好好休息休息完再回來
→ : 退隊流版本多，廢不廢不是唯一退隊要素
→ : 隊指揮官還好聲好氣說好好休息休息完再回來
→ : 退隊流版本多，廢不廢不是唯一退隊要素
推 : 那種只有主管是正職的團隊還是快逃吧69F 03/12 11:12
→ : 主管先前不敢講也是怕人員短缺
→ : 主管先前不敢講也是怕人員短缺
推 : 現在不婚不生不買房不買車的 是真的說跑就跑 一個71F 03/12 11:12
→ : 人能活跳跳好幾個月甚至數年 誰理你主管職場規則
→ : 人能活跳跳好幾個月甚至數年 誰理你主管職場規則
推 : 沒有房貸小孩的年輕人真可怕 罵他竟然敢回嘴.jpg73F 03/12 11:13
推 : 那是以前年帶了74F 03/12 11:13
→ : 現在沒在岔小你 不爽 不做
→ : 現在沒在岔小你 不爽 不做
推 : 退隊流76F 03/12 11:17
→ : 灰幻都多久了，這大概十年前的事情了吧？77F 03/12 11:19
推 : 現實退隊流，領時薪也確實沒什麼好顧忌的78F 03/12 11:19
推 : 有夠狂怒無能的主管...79F 03/12 11:26
→ : 不是，為什麼會認為十文字青出道作是灰幻啊80F 03/12 11:27
推 : 領時薪而已，讓他知道便宜沒好貨81F 03/12 11:28
推 : 現在年輕一代是你罵他他就不幹了，然後老闆要衝去82F 03/12 11:28
→ : 慰留，最後被剿的就是罵他的主管
→ : 慰留，最後被剿的就是罵他的主管
推 : CC 笑死 自己做囉84F 03/12 11:31
推 : 工作都做完下班天經地義,硬要加班留下來是要來混時間嗎？85F 03/12 11:31
→ : 每個人的時間都很寶貴,這種變態的職場文化早就該改掉
→ : 每個人的時間都很寶貴,這種變態的職場文化早就該改掉
推 : 欸啥小，老闆還更早下班他媽到底憑啥飆一個派遣的？？？87F 03/12 11:32
→ : 這活該公司最後倒閉吧！
→ : 這活該公司最後倒閉吧！
推 : 沒事叫人留公司加班幹嘛 都在位子上打混燒你水電費你會89F 03/12 11:39
→ : 賺比較多嗎
→ : 賺比較多嗎
推 : 科技業日常 員工的時間不是時間 其實比下班時間更煩人91F 03/12 11:45
→ : 的是24小時不間斷的群組訊息回覆跟on call
→ : 的是24小時不間斷的群組訊息回覆跟on call
推 : 之前我上一級的私底下跟我說新組長會看大家下班時間紀錄93F 03/12 11:48
→ : 我好怕喔 然後還是天天準時走到現在
→ : 我好怕喔 然後還是天天準時走到現在
推 : 之前主管也是一直在講要表現態度，不要太早走 = =95F 03/12 11:57
→ : 那時還傻傻怕影響考績，後來發現錢都一樣少就隨便了
→ : 那時還傻傻怕影響考績，後來發現錢都一樣少就隨便了
推 : 退隊流97F 03/12 12:02
推 : 現在人聰明多了，搞到累死看醫生賺得根本不夠，不如找98F 03/12 12:09
→ : 別家，反正不婚不生也餓不死
→ : 別家，反正不婚不生也餓不死
推 : 主管是正職還提早下班，居然好意思要派遣無償加班100F 03/12 12:09
→ : 派遣這種沒升職管道的走就走根本沒煩惱101F 03/12 12:10
推 : 升職加薪3千，責任無上限的，也趕快跑102F 03/12 12:11
→ : 有些人還會勸說反正都很爛，幹嘛跑？還清醒的人記得告
→ : 訴他們，至少你還有逃跑的勇氣
→ : 有些人還會勸說反正都很爛，幹嘛跑？還清醒的人記得告
→ : 訴他們，至少你還有逃跑的勇氣
→ : 那麼爽喔..以前帶人出場弄案子都是誰那邊搞定我就會105F 03/12 12:42
→ : 趕人回家..他們沒全離開我不敢走啊..
→ : 趕人回家..他們沒全離開我不敢走啊..
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