※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2016-11-26 09:21:15
看板 Gossiping
作者 標題 [新聞] 興航勞資協商聲明 資遣費無法優於勞基法
時間 Fri Nov 25 22:59:13 2016
1.媒體來源:
中央社
2.完整新聞標題:
興航勞資協商聲明 資遣費無法優於勞基法
3.完整新聞內文:
復興航空 (6702) 今天再度進行勞資協商,晚間發表聲明,重申三原則,包括每位員工退
休或資遣費權益都可獲得確保,但無法承諾勞基法以外的資遣費,因所有資產屬債權人無
法動用。
休或資遣費權益都可獲得確保,但無法承諾勞基法以外的資遣費,因所有資產屬債權人無
法動用。
復興航空晚間的聲明如下:
復興航空本著誠意與勞方代表協商,也本著同事情誼共同面對變局。協商過程總有不同意
見,期望能盡速拉近雙方歧見的距離。
至今每次協商,執行長劉東明皆親自出席,並率同空服、地服、航務及機務等各部門代表
參與協商,充份具有代表性,也展現溝通的高度誠意。
復興航空謹再次重申三項原則,期盼工會能予理解。
1.每一位員工的退休金與資遣費都可以獲得確保。
2.不論員工是否工會成員,所屬權益完全相同,沒有任何差異。
3.公司無法承諾任何在勞基法基準以外的資遣費,因為所有資產都屬於債權人,公司無法
動用。
再一次對員工的付出致上最深感謝,並感謝同仁們在最終時刻,協助公司進行善後。復興
航空將持續聆聽員工訴求,釋出最大善意繼續溝通。
4.完整新聞連結 (或短網址):
https://goo.gl/Bjb4nE
5.備註:
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.45.102.25
※ 文章代碼(AID): #1OE573yv (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1480085955.A.F39.html
推 : 幫美麗的空姐QQ1F 11/25 22:59
推 : 不意外2F 11/25 22:59
推 : 跑車賣了資遣費就發得出來了3F 11/25 22:59
推 : 直接講明了也好4F 11/25 23:00
→ : 三項原則比屁還不如5F 11/25 23:00
→ : 算不錯了 都還拿得到該拿的 總比垃圾捲款逃走6F 11/25 23:01
推 : 都依法了 說真的 很難7F 11/25 23:01
→ : 依法資遣是比屁還不如阿 那以後還是捲款潛逃好了8F 11/25 23:01
→ : 當時亂搞 現在講最大善意 科科9F 11/25 23:02
推 : 他們不能優於勞基法,可是他們可以不用發年終了,超省!10F 11/25 23:02
→ : 守法雖然是最低標,但是現在的臺灣,守法就很少見了11F 11/25 23:02
推 : 原來鄉民覺得守法還不行 一定要以道德最高點來約束12F 11/25 23:04
→ : 資遣費就6億在那邊等了 不用賣跑車也付的出來13F 11/25 23:04
→ : 年終是獎金 不給也可以。
→ : 年終是獎金 不給也可以。
推 : 你如果年尾被裁員,公司依法行政給你退休金,算一算還比年15F 11/25 23:06
→ : 終少,我還真沒看過有人會謝主隆恩的。
→ : 終少,我還真沒看過有人會謝主隆恩的。
推 : 笑死人,要求員工高標準;資遣達低標就好棒棒17F 11/25 23:06
推 : 虧成這樣領年終?? 台電領年終時這邊怎麼講的18F 11/25 23:07
推 : 公司都要倒了 撐不過年底 本來就沒年終.....19F 11/25 23:07
→ : 台灣老闆都被寵出來的20F 11/25 23:07
→ : 有給你錢你就該偷笑了,等等,他們錢還沒拿到啊!21F 11/25 23:07
推 : 依法辦理 謝謝指教22F 11/25 23:08
→ : 這是現實呀。大部分公司也差不多。23F 11/25 23:08
推 : 不如抄家 資產平分不是更好? 違法一堆都管不了了24F 11/25 23:09
→ : 還想直接跳級打怪
→ : 還想直接跳級打怪
推 : 期待打官司吧 讚26F 11/25 23:10
推 : 就怕表面上是這樣...其實27F 11/25 23:11
→ : 打官司也是照勞基法給 反正現在就是不玩的最大28F 11/25 23:11
推 : 債權人、股東在那邊虎視眈眈 他們比勞工更想抄董仔家。29F 11/25 23:11
推 : 最慘的是空難家屬好嗎30F 11/25 23:12
→ : 像永豐餘老闆奴役外勞 照樣活得好好的 繼續當老董31F 11/25 23:13
推 : 垃圾資進黨 勞基法這麼少還不改32F 11/25 23:13
推 : 都年底了 領不到年終 覺得慘33F 11/25 23:14
→ : 過年前就失業 還要包紅包給長輩 覺得超慘
→ : 過年前就失業 還要包紅包給長輩 覺得超慘
推 : 勞基法就是資方合法的最低標準,所以可以知道砍七天假的空35F 11/25 23:15
→ : 心菜有多可惡
→ : 心菜有多可惡
推 : 扯 都合法了還在靠北37F 11/25 23:15
推 : 資遣費先頂著用 再去申請失業補助 半年半薪吧?!38F 11/25 23:17
推 : 老實說都倒閉了 肯付資遣費算不錯了39F 11/25 23:18
推 : 依法行政 謝謝指教40F 11/25 23:20
→ : 現在還要人簽自願離職 連勞資法規定都不想給41F 11/25 23:21
推 : 依法?沒提前"預告",是依你"負心"法嗎42F 11/25 23:21
推 : 佛心公司給推43F 11/25 23:22
→ : 勞資法是最低標準 結果還一堆無視勞基法的慣老闆44F 11/25 23:22
→ : DPP真丟臉
→ : DPP真丟臉
→ : 沒提前預告就被罰錢而已 他都要解散公司 哪怕罰錢46F 11/25 23:23
推 : 沒預告但加給預告期間工資一樣沒違法 勞動部估資遣要6E4了47F 11/25 23:28
噓 : 出來工作拚感情真的很很白癡的一件事 要你滾只是一句話48F 11/25 23:28
→ : 勞動部估的會沒加預告薪資??49F 11/25 23:28
→ : 另外預告能幹嘛 跟收費員預告也裝死阿 要吵什麼都能吵啦
→ : 另外預告能幹嘛 跟收費員預告也裝死阿 要吵什麼都能吵啦
推 : 守法就最低標準51F 11/25 23:31
推 : 應該是要去靠杯勞基法為什麼資遣費這麼少才對阿52F 11/25 23:31
推 : 公司開門一天至少賠1000萬,沒錢燒關門有什麼不對53F 11/25 23:33
→ : 資方以後都這樣搞就好了啊,罰小條的我沒差,別讓股54F 11/25 23:33
→ : 勞動部估的?好像興航才是該估好的喔55F 11/25 23:33
→ : 抓一個年資3年的把他的資遣費加失業補助算一算其實不56F 11/25 23:34
推 : 為什麼改新制資遣費被改一半 那些垃圾修的法??57F 11/25 23:34
→ : 民跑比較要緊,也沒等其他單位清算就說我只有6億,高58F 11/25 23:34
→ : 少了。59F 11/25 23:34
推 : 說的在情在理60F 11/25 23:34
→ : 勞基法是最低限度,有人還謝主隆恩,呵呵61F 11/25 23:35
→ : 新制比舊制有保障,換公司年資照算啊。62F 11/25 23:35
推 : 興航七早八早就12E信託了 6億員工6億旅客63F 11/25 23:35
→ : 舊制公司倒了就沒了。64F 11/25 23:35
推 : 依法 呵呵65F 11/25 23:37
推 : 可是特休和資遣費的年資還是以同一家公司來算吧66F 11/25 23:37
→ : 年資三年=1.5個月,失業補助6m,年輕的或許還ok 老的可67F 11/25 23:38
推 : 公司清算解散要對投資人負責,花的都股東的錢,優於勞基法68F 11/25 23:38
→ : 能會.......69F 11/25 23:38
→ : 等著被告圖利背信罪70F 11/25 23:38
→ : 資遣費還要加上預告薪資71F 11/25 23:40
→ : 應該至少一個月
→ : 出社會就知道守勞基法的公司是寶了,看看精美的臺南高
→ : 雄勞工。
→ : 應該至少一個月
→ : 出社會就知道守勞基法的公司是寶了,看看精美的臺南高
→ : 雄勞工。
推 : 台灣都是有人......才會修法,都是為了勞權的進步75F 11/25 23:41
推 : 讓他們制服可以留著 不能再多76F 11/25 23:42
噓 : hosen你刑法老師是誰阿,說出來讓大家笑一下XD77F 11/25 23:42
→ : 我覺的看償債順序,圖利罪??78F 11/25 23:43
推 : 個人覺得公司不會優於法令,工會最強的手段就罷工,公司恨79F 11/25 23:44
→ : 不得快點霸工
→ : 不得快點霸工
推 : 撇開認股跟對不起股東 旅客,復航對員工很佛了。81F 11/25 23:45
噓 : hosen一下搞不懂同性戀不能結婚涉及憲法什麼基本權,一下82F 11/25 23:46
→ : 說發高於勞基法的資遣費會犯圖利罪,太神啦,平行法學時
→ : 說發高於勞基法的資遣費會犯圖利罪,太神啦,平行法學時
推 : 為什麼有人以為失業輔助好像政府發給你的獎金ㄧ樣,想想錢84F 11/25 23:46
→ : 空XD85F 11/25 23:46
→ : 哪來的86F 11/25 23:46
推 : Repast,法律只准你付五毛你給一塊87F 11/25 23:46
→ : 年資限同一公司喔,詳讀勞基法呦,不要被賣掉都不知道r88F 11/25 23:47
→ : ddp跟kmt看7天假跟勞檢就知道都一個樣啦,符合勞基法89F 11/25 23:47
推 : 不ey90F 11/25 23:47
→ : 都很難了。91F 11/25 23:47
→ : 不是只準付五毛,是至少要付五毛92F 11/25 23:47
噓 : hosen 法律不要讀一半好嗎XD93F 11/25 23:48
→ : 法律是說至少給5毛 ......94F 11/25 23:48
推 : 勞退新制不同公司可以合併計算。95F 11/25 23:48
→ : 這也是為什麼資遣費比較少的原因
→ : 這也是為什麼資遣費比較少的原因
→ : 不過在那邊酸只有勞基法額度也很無聊,不然你公司三節97F 11/25 23:49
→ : 都包10幾萬給你的嗎?
→ : 都包10幾萬給你的嗎?
→ : 舊制才不能帶走99F 11/25 23:49
推 : 在台灣只有低於勞基法的自由100F 11/25 23:50
推 : 不然每人發1000萬,把公司資產全發給員工,股東一毛都不要101F 11/25 23:50
→ : 拿,repast你的法律跟誰學的
→ : 拿,repast你的法律跟誰學的
推 : 失業補助金是我們勞保的錢,怎麼會不知,繳勞保不就用103F 11/25 23:52
→ : 在這跟退休金。
→ : 在這跟退休金。
→ : 說個笑話:台灣法治國家105F 11/25 23:52
推 : 大部份公司都逼離職沒在資遣的106F 11/25 23:54
推 : 那裡可以合併算阿 資遣不是只算目前公司的期間?107F 11/25 23:58
→ : 這到底是什麼道理?
→ : 這到底是什麼道理?
推 : 鄉民覺得開公司倒閉都應該抄家滅族吧109F 11/25 23:59
推 : 共體世奸110F 11/26 00:00
推 : 你看一下勞退辦法,分新制舊制,不懂一點勞基法很難討111F 11/26 00:04
→ : 論。
→ : 不然你以為為什麼新制舊制資遣費基數不一樣
→ : 論。
→ : 不然你以為為什麼新制舊制資遣費基數不一樣
推 : 少那五十萬就對了啦114F 11/26 00:09
→ : 紅衛兵還不直接去他家裡搶?115F 11/26 00:09
推 : 現實就是很多縣市 只要公司有守勞基法就謝主隆恩了116F 11/26 00:13
→ : 守法都辦不到 台奸無誤117F 11/26 00:15
推 : 文中不是說 勞基法中的資遣費都領的到 勞工在抗議什麼?118F 11/26 00:32
推 : 原來勞基法叫最高標準119F 11/26 00:32
推 : 出社會就知道除了薪水可以爭取外,勞基法幾乎是高標了120F 11/26 00:40
→ : ,何況這次是對一間要倒的公司。
→ : 台積電除了獎金 加班費也是照勞基法來而已吧?
→ : ,何況這次是對一間要倒的公司。
→ : 台積電除了獎金 加班費也是照勞基法來而已吧?
推 : 只要講到勞基法 就知道很多都只是隨便罵罵而以123F 11/26 00:42
推 : 舉個例子砂石車撞死人,法院判賠1000萬,家屬拿的到嗎?124F 11/26 00:43
推 : 按勞基法準沒錯 該給的一定給 不該給的多一毛都不行@@125F 11/26 00:46
推 : 可以優於勞基法還需要解散嗎126F 11/26 00:47
推 : 本來多一點應該可行 自己不長眼在那開50萬怪我囉127F 11/26 00:48
→ : 談判開給你砍 買把菜一把2萬 誰會去砍笑死
→ : 人家都準備要清算給債權人股東了 還有空聽你整天在那講夢話
推 : 看那討法原來是大賺百億公司啊 我還以為是虧損解散呢
→ : 談判開給你砍 買把菜一把2萬 誰會去砍笑死
→ : 人家都準備要清算給債權人股東了 還有空聽你整天在那講夢話
推 : 看那討法原來是大賺百億公司啊 我還以為是虧損解散呢
推 : 遵守勞基法算不錯了,上面嘴砲要要求高於勞基法的怎131F 11/26 00:54
→ : 麼不面試的時候就跟主管提出資遣費要高於勞基法。現
→ : 在才要貪婪高於勞基法,跟某航空姐一個樣
→ : 麼不面試的時候就跟主管提出資遣費要高於勞基法。現
→ : 在才要貪婪高於勞基法,跟某航空姐一個樣
推 : 錢就是股東的 是要怎麼發134F 11/26 01:07
推 : 我覺得資方說的在情在理 反正現在民粹當道 再去攻佔一
→ : 次立法院吧
推 : 我覺得資方說的在情在理 反正現在民粹當道 再去攻佔一
→ : 次立法院吧
→ : 要不要先看看台灣資方遵守勞基法的佔多少比例137F 11/26 01:22
→ : 現在低標已經在無底洞下面了 別把勞基法幻想成低標
→ : 現在低標已經在無底洞下面了 別把勞基法幻想成低標
推 : 反正掛勞方牌子就是正義 快去申請勞保卡掛在身上去老闆139F 11/26 01:35
→ : 家搶錢
→ : 家搶錢
推 : 不意外141F 11/26 01:43
→ : 依法發放,這樣打官司也不會輸。好像無解( ̄Д ̄)?142F 11/26 01:55
推 : 請問一下 沒賺錢發三小年終?143F 11/26 02:31
推 : 至少沒有直接跑了啦哀144F 11/26 02:48
推 : 賣跑車就有啦145F 11/26 03:03
推 : 連最低限度都達不到…真是個優良雇主146F 11/26 03:30
推 : 幫空姐QQ147F 11/26 04:53
推 : 這麼廢物的慣老闆早該淘汰了 我們自己開148F 11/26 06:13
推 : 合法的收尾 負心真有一套 弄得抗議者出師不利149F 11/26 07:22
推 : 要嘛修勞基法 才有用 但ddp怎麼可能修 人家是資方的好夥伴
推 : 要嘛修勞基法 才有用 但ddp怎麼可能修 人家是資方的好夥伴
推 : 高於勞基法本來就是基本,奴才在崩潰三小151F 11/26 07:26
推 : 綁炸彈跟慣老闆拼了啦152F 11/26 07:35
推 : 現在要倒了不能罷工,談判籌碼本就少,還亂喊153F 11/26 08:00
推 : 公司虧這麼大有勞基法就算合理了154F 11/26 08:44
推 : 沒直接捲款跑路這些空姐就阿彌陀佛了吧155F 11/26 09:03
→ : 還想要優於勞基法,一個字貪
→ : 還想要優於勞基法,一個字貪
--
作者 ORK 的最新發文:
根據近期民調,相比國、民兩黨支持率暴跌,民眾黨的支持度反而飆升。對此,國民黨立 委鄭麗文認為,其中很大原因是因為柯文哲為台北市長,但未來會有更多考驗,且未來 2022選戰的唯一影響是台北市長選舉。 鄭 …176F 76推 24噓
鴻海、永齡基金會與台積電採購德國BNT(輝瑞)疫苗已完成簽約程序,鴻海集團於今( 12)日發布重訊證實,公司與永齡慈善社會福利事業基金會(簡稱永齡基金會)共同捐贈 500萬劑BNT162b2疫苗作為新 …581F 359推 22噓
中央流行疫情指揮中心昨(8)日宣布,全國三級警戒延長至7月26日,不過自13日起,部 分運動場館可以微解封,掀起各界議論。腎臟科醫師洪永祥表示,開放健身房也太奇怪, 太魯莽了,因為健身房染疫風險比搭飛 …608F 310推 42噓
北市府媒體LINE群已經運作六年, 由於近日連續發生群組對話內容遭截圖外洩事件, 所以該群組將轉型為市長行程及市政訊息的「單向發布平台」, 若有提問需求,請記者自行私訊北市府發言系統或媒事組. 對不 …702F 244推 157噓
柯文哲稱「被設局」騙到環南市場 高虹安點出這件事 高虹安表示,當天記者會全程直播,大家也看得到,有沒有要請君入甕是個人感受,誰去 那邊噴口水、誰嘗試營造台北市防疫不力的局面,過程都有直播,影像是最直 …60F 31推 3噓
點此顯示更多發文記錄
1樓 時間: 2016-11-26 08:44:29 (台灣)
→
11-26 08:44 TW
不意外 這個政府修法的時候就有一堆奴工要求勞工不要太貪心 還會亂扯老闆不會遵守勞基法 以後被黨資遣再來靠北勞基法太爛啊
回列表(←)
分享




