※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-08-19 12:13:07
看板 NBA
作者 標題 [外絮] ESPN討論對下版CBA的改版期待
時間 Fri Aug 19 08:03:36 2022
ESPN https://es.pn/3Ay6EWA
Could the CBA fix situations like KD and the Nets? What a new deal could mean for the NBA and its players
![[圖]]()
NBA stars Kevin Durant, James Harden and Ben Simmons have demanded trades despite being under contract long term, but some adjustments to the next CBA ...
![[圖]](https://a2.espncdn.com/combiner/i?img=%2Fphoto%2F2022%2F0423%2Fr1003373_1296x729_16%2D9.jpg)
當前CBA剩下1+1年效期，所以只要12/15號前勞資決定提早重組，那最快下個賽季就會改版
以下內容為符合大眾視聽而濃縮。懂玩CBA、想了解他們討論脈絡的鄉民建議看一下原文
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1) 就算提前跳出當前CBA，NBA也預期不會停擺
NBA勞資雙方關係堪稱史上最融洽，目前也沒有什麼雙方意見重大分歧的議題
2) 預期不會對於球員吹密做出規則調整
在討論幾個球星吹密案之後，專家認為：在想到能一勞永逸的方法之前，不如別改
補洞式規則很容易創造出比原先問題還大的問題，過去的CBA有很多這種例子
3) 有球隊想要把球員薪水發放比例跟出賽場次掛鉤，但不可能
在這個只要是個咖就是全額保障的聯盟，若硬推這個只會造成NBA停擺
出賽場次當激勵獎金可以，但轉成比例給薪就只是把球員工會當塑膠
4) 希望看到提前續約規則改進
當前續約的起薪上限是既有薪資+20%，因此不利於球隊續簽值頂薪且即將跳趴的球員
也沒辦法對提前續約球員掛上如新秀指定球員的突破頂薪獎勵條款
像Jaylen Brown就是續約薪水遠低身價，因此就算雙方有意續留，也得等到進FA那年
反詰：但這樣會造成續約太多，FA市場就會變得很無聊，這可能不是NBA樂見的
5) 希望老將指定續約條款(英文縮寫DVPE，暱稱Supermax)有明文加蓋
當前規則沒有規定要給滿，但球隊在續約A咖時，通常會被強迫加滿到頂薪35%
而這些A咖球員也因為能力不符頂薪35%，後續幾年很容易被當皮球踢
因此專家希望能明訂出上限，如進一陣35%二陣33%三陣31%之類的去為球隊設保護網
6) 希望看到奢侈稅稅率級距跟著工資帽調整
當前的奢侈稅加稅級距是5M一級，但當時的背景(17賽季)的工資帽是59M一年
今年的工資帽已經漲到近124M了，因此比例上來說，稅距也要通膨到10M一級比較合理
另外專家也希望能讓稍微超稅的球隊在繳稅的同時，依然能領到奢侈稅補貼
像是這季撒幣球隊多，目前沒過稅線的球隊能領到高達17M的補貼，但一過稅線就沒了
這會強迫一些球隊踩剎車，如熱火可能整季不補第15人，或騎士Sexton薪水天花板加蓋
最後，之前奢侈稅改版都有兩年的寬限期，因此實際影響是會延遲到25-26賽季
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 99.240.162.168 (加拿大)
※ 文章代碼(AID): #1Y_jDTKO (NBA)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/NBA/M.1660867421.A.518.html
推 : 都蠻合理的，不影響聯盟球隊球員發大財的前提下，做1F 08/19 08:06
→ : 一些小修小補。
→ : 一些小修小補。
推 : 3這點就知道KI為什麼不吞那約了3F 08/19 08:07
→ : 2025就要迎接史上最大轉播合約的狀況下，搞到封館什4F 08/19 08:07
→ : 麼的才是“呷緊弄破碗”
小修一下用詞→ : 麼的才是“呷緊弄破碗”
※ 編輯: driftcreator (99.240.162.168 加拿大), 08/19/2022 08:17:26
推 : 對球隊來說贏球治百病，對聯盟來說賺錢治百病6F 08/19 08:19
推 : 第三點本來就不可能有被提出來討論的可能啊7F 08/19 08:49
推 : DVPE有誰被認為是被迫給滿的嗎？狗貝就沒給滿8F 08/19 08:49
推 : John Wall...9F 08/19 08:52
→ : 5+6 點的小修蠻不錯的10F 08/19 08:52
→ : 聯盟的存在就是賺錢為目標，但因為太成功了，也相對
→ : 要承擔一些社會責任跟風氣的引導
→ : NBA這種薪資等級，真的會讓全世界最好的籃球員往裡
→ : 面擠。跟其他國家的頂尖聯盟給新上有極大的差距
→ : 聯盟的存在就是賺錢為目標，但因為太成功了，也相對
→ : 要承擔一些社會責任跟風氣的引導
→ : NBA這種薪資等級，真的會讓全世界最好的籃球員往裡
→ : 面擠。跟其他國家的頂尖聯盟給新上有極大的差距
推 : 牆哥當年前景一片光明吧 受傷又不能預知15F 08/19 09:06
→ : 強哥當時的狀況，應該比現在的BEAL好?16F 08/19 09:10
推 : 所以才有第五條啊17F 08/19 09:11
推 : 3那支球隊是籃網吧18F 08/19 09:17
推 : 結果一陣投出來崩潰，到時候又要看票數分佈19F 08/19 09:19
推 : 不可能啦，那只是少數球隊，大多數球隊沒這問題20F 08/19 09:20
→ : 封館幾個月，少賺這麼多錢，誰願意= =
→ : 封館幾個月，少賺這麼多錢，誰願意= =
推 : Beal不是指定老將 他是年資10年22F 08/19 09:25
推 : 延長續約那蠻兩難的 已經好幾年自由市場沒大魚了23F 08/19 09:42
→ : 你想想公司每年賺的一半要給員工 這種公司誰不想去24F 08/19 09:45
推 : 吹密市場變多了25F 08/19 10:09
推 : 6蠻有道理的26F 08/19 10:18
推 : 能理解2,3資方為了賺錢不想動，但這樣就表示這一兩27F 08/19 10:26
→ : 年球員那些荒腔走板的行為都無法限制有點難接受
→ : 年球員那些荒腔走板的行為都無法限制有點難接受
推 : 3就自己開合約訂就好 很多這樣啊29F 08/19 10:30
→ : 重點是吹密 無正當理由缺席 等等之類的
→ : 但真的要說 除了籃網那三隻 其他人都還正常些
→ : 現在來看 鬍子當初吹密也是因為另外兩個...
→ : 重點是吹密 無正當理由缺席 等等之類的
→ : 但真的要說 除了籃網那三隻 其他人都還正常些
→ : 現在來看 鬍子當初吹密也是因為另外兩個...
→ : 這種事情…就是有人開先例就越玩越誇張而已33F 08/19 10:33
→ : 要說的話 只有西門那個太超過 以KD來說 合約被抓著34F 08/19 10:34
→ : 他其實也不能怎樣 除非他也夠不要臉直接擺爛
→ : 就看要不要玩到那麼誇張而已
→ : 他其實也不能怎樣 除非他也夠不要臉直接擺爛
→ : 就看要不要玩到那麼誇張而已
推 : 5,6不錯37F 08/19 10:37
推 : 5,6真的不錯38F 08/19 10:37
推 : 然後 西門基本就已經不要臉了 只能說遇到巨嬰39F 08/19 10:49
→ : KI預期應該還要臉 這季會認真打 KD也是
→ : KI預期應該還要臉 這季會認真打 KD也是
推 : 3 其實問題在其他地方41F 08/19 10:55
推 : 所以 35%要變成只有五位？
推 : 稅補貼 用三年平均看？
推 : 所以 35%要變成只有五位？
推 : 稅補貼 用三年平均看？
→ : 因為吹密其實不是常態～44F 08/19 11:01
→ : 3 KI 要吞 Silver 搞不好都需要出來處理45F 08/19 11:02
推 : 優文！46F 08/19 11:02
→ : 要討論籃網問題的話 又更單純了 為什麼都在籃網？47F 08/19 11:02
→ : 聯盟是30個老闆 目前只有你家出事 幹嘛鳥你～
→ : 聯盟是30個老闆 目前只有你家出事 幹嘛鳥你～
推 : 老闆也不是吃素的 現在有大轉播合約可以吞才會忍49F 08/19 11:17
推 : 看不到血流成河了50F 08/19 11:18
→ : 應該說球員吹密很難看，但是管理層亂交易球星也難看51F 08/19 11:23
→ : 牆哥就單純倒楣，不過就算沒受傷還是覺得不值那價
→ : 牆哥就單純倒楣，不過就算沒受傷還是覺得不值那價
推 : DVPE設等級很不錯53F 08/19 11:52
推 : 3點看來就是對於問題球員 球隊簽約時個案處理就好54F 08/19 12:02
→ : 出賽比例支薪有缺點 一不小心受傷沒上場就沒錢錢了
→ : 硬是推行到全聯盟有困難
→ : 出賽比例支薪有缺點 一不小心受傷沒上場就沒錢錢了
→ : 硬是推行到全聯盟有困難
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