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選秀會剛結束，7.1要開啟自由球員市場了。

這邊複習一下「硬上限」規定對選秀交易市場的限制。

首先，「薪資上限」主要是影響「裸簽自由球員」，
但NBA是軟上限，各種名目特例條款可以超過，所以主要是看「豪華稅線」。

後來又增加了「硬上限」(apron)，最新版本又多了「第二層硬上限」。

本季的數字是：
薪資上限154.6M
豪華稅門檻187.9M (開始要繳稅，很多老闆不願意)
第一層硬上限195.9M (1st Apron)
第二層硬上限207.8M (2nd Apron)

硬上限是個稍微複雜的制度。

可以理解成兩種狀態：
◎ 薪資超過硬上限的球隊，不能做某些事

○ 做"過"某些事的球隊，該季團隊薪資不能超過硬上限。

以限制來看，比較跟選秀與交易有關的是下面這些。

觸發第一層硬上限：
○「收進簽換球員」
○「交易時用較低金額換較高金額」

觸發第二層硬上限：
○「球員合併薪資以多換少」
○「交易中送出現金」

NBA交易的「薪資對等」是有緩衝空間的，一般可以直接記125%(低薪資時更寬)

也就是送出20M可以換回25M，這樣仍然是薪資對等。
但新版本勞資協議規定，只要拿回來的比送出的多，就觸發第一層硬上限。
也就是說，以下季來看，團隊薪資將不能超過195M。

合併薪資則是觸發第二層硬上限，比方說拿10M跟15M球員加起來換一個25M的，
這樣子觸發第二層，或者說「薪資超過第二層的球隊，不能合併薪資」。

這兩天選秀會，湖人拿現金換到更前面的順位，
也是觸發第二層硬上限，207.8M變成整季都不能超過的金額。
(選秀會上做的交易會算到下一季)

而這也是湖人現在很難做交易的原因。



例如想交易籃網中鋒Nicolas Claxton，他薪資是25M，
如果湖人想要交易得到他，有沒有過第一層硬上限的影響就很大。

超過硬上限→ 一定要湊球員湊出等於或超過25M的薪資包。
未超過硬上限 →只要湊出20M就可以達成薪資對等。

所以在LBJ決定要不要執行球員選項之前，其實是很難談大型球員交易的。
(最晚美國時間6/29要決定)
因為適用的「薪資對等計算方式」不同。100%跟125%的差距太大了。

PS.
每次講到硬上限就會有人問「超過還硬幹會怎樣？無視硬上限規定不行嗎？」

呃，就聯盟不會通過簽約或交易而已，變無效，回到簽約前的狀態。

供參考。

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※ 作者: TheoEpstein 2025-06-28 08:50:47
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