※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2021-11-06 17:07:02
看板 Tech_Job
作者 標題 [請益] 錄取後幾天上班
時間 Fri Nov 5 23:16:06 2021
本魯 最近面試了好幾間 都會問錄取後幾天上班??
因為想看看有沒有更好的職缺, 我都回答30天,
回答主管的話都是之後要開始工作上班, 想在休息一下
1.想問一下各位大大. 錄取後回答最快幾天後上班會比較好??似乎主
管遇到我回答的時間都蠻在乎的
2.拿到offer後, 如果遇到時間到,可是面試還沒找到想要的的職缺,
又該找什麼理由繼續拖衍時間?
謝謝各位
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推 : 問這個有時候是探你多想要這個缺1F 11/05 23:17
推 : 全部面完再上班2F 11/05 23:19
→ : 恩恩 我也是這麼想 所以才有第2個問題3F 11/05 23:19
推 : 拿到offer後提離職，1～1.5個月到職蠻合理的4F 11/05 23:23
→ : 有些想要的職缺 又很競爭 都等到好幾個禮拜了QQ5F 11/05 23:23
推 : 1.拿到紙本offer就會提離職, 提出後一個月到職6F 11/05 23:24
→ : 又怕拿不到這最想要的缺的offer,需要有保底的7F 11/05 23:24
推 : 2.從開始投履歷到報到也快三個月了, 任命8F 11/05 23:25
推 : 45天好像是一個軟上限9F 11/05 23:34
推 : 除非是面來當經驗的，不然上了你不會想去的幹嘛面10F 11/05 23:36
→ : 然後講拿到offer後過多少天感覺會更好
→ : 然後講拿到offer後過多少天感覺會更好
推 : 三個月吧～ 要畢業加隔離12F 11/05 23:38
推 : 拿到OFFER提離職後續報到也要開戶、體檢...等等 所13F 11/05 23:48
→ : 以1~1.5個月差不多吧
→ : 以1~1.5個月差不多吧
→ : 30天離職預告15F 11/05 23:50
→ : 之前有遇過面試完拿到offer，就急著要你去報到16F 11/05 23:52
→ : 感覺就是有問題，怕爆
→ : 感覺就是有問題，怕爆
推 : 開始投的時候就要確認你想去的公司好進去了18F 11/06 00:04
→ : 像去年網路上就有傳聞有人在領英公開發文替R徵人
→ : 表示容易進去，這個時候簡歷就趕快拿出來丟
→ : 還是進不去就待你覺得好的地方
→ : 像去年網路上就有傳聞有人在領英公開發文替R徵人
→ : 表示容易進去，這個時候簡歷就趕快拿出來丟
→ : 還是進不去就待你覺得好的地方
推 : 開缺就是缺人 當然希望你趕快來 別講要休息就好 這22F 11/06 00:13
→ : 樣等你會等得比較甘願
→ : 樣等你會等得比較甘願
→ : 夠優秀一年也等你24F 11/06 00:22
→ : 依法30天阿 +5天保險25F 11/06 00:33
推 : 開缺就缺人阿當然希望你趕快來26F 11/06 00:44
推 : 有講過2個月 直接說要等年終年後才報到27F 11/06 00:51
→ : 有講過三個月28F 11/06 00:54
推 : 十月錄取，隔年三月報到29F 11/06 01:04
推 : 兩個月30F 11/06 01:13
→ : 最多1.5個月 要是遇到長假(比如春節) 多延2周也可31F 11/06 01:21
推 : 進去後，你會發現應該先好好玩夠了再去報到…32F 11/06 01:47
→ : 會要你的，主控還是在你自己，根本不用考慮這議題
→ : 會要你的，主控還是在你自己，根本不用考慮這議題
推 : 我第一份工作八個月 第二分比較保守 3.5個月34F 11/06 01:56
→ : 第一次去日本一個月 秘魯三週 捷克斯洛伐克兩週
→ : 第二次去希臘 保加利亞 大溪地 復活島共一個月
→ : 一定要爽玩 雖然我現在也積了隨時可放的2.5個月了
→ : 第一次去日本一個月 秘魯三週 捷克斯洛伐克兩週
→ : 第二次去希臘 保加利亞 大溪地 復活島共一個月
→ : 一定要爽玩 雖然我現在也積了隨時可放的2.5個月了
推 : 半年，當兵四個月加阿哩阿雜的兩個月38F 11/06 02:14
→ : 缺人都希望早點到39F 11/06 03:41
推 : 要你早點報到就是因為案子需要而已，沒什麼好怕爆40F 11/06 07:47
→ : 會徵人就是缺人啊！為什麼認為缺人的都是有問題的？41F 11/06 08:12
→ : 那每家公司不就都有問題
→ : 那每家公司不就都有問題
推 : 離職一般都要30天前宣告啊，在職的提一個半月算合理43F 11/06 08:35
→ : 。另外除非真的夠優秀 不然兩個差不多的人選 報到時
→ : 間也是評比項目
→ : 。另外除非真的夠優秀 不然兩個差不多的人選 報到時
→ : 間也是評比項目
→ : 星期四錄取，隔週一上班，給你參考46F 11/06 08:58
→ : 台積電 精英的歸屬 晚了就不要了47F 11/06 10:29
推 : 一個半月 現職最少要一個月才能走 你拿到OFFER當下48F 11/06 10:48
→ : 就提離職也要至少一個月以上 再多加一些緩衝 一個半
→ : 月是最合理的速度 一般公司也知道這種情況 要找有經
→ : 驗的一定有抓一個半月的時間啦
→ : 就提離職也要至少一個月以上 再多加一些緩衝 一個半
→ : 月是最合理的速度 一般公司也知道這種情況 要找有經
→ : 驗的一定有抓一個半月的時間啦
→ : 一定一個月起跳啦XD52F 11/06 11:46
→ : 光提離職到拿到離職證明就一個月了
→ : 光提離職到拿到離職證明就一個月了
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