※ 本文為 ott 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2014-12-04 09:32:21
看板 WomenTalk
作者 標題 [心情] 自以為的過度正義....
時間 Thu Dec 4 05:16:43 2014
各位女孩們大家好~
最近因為工作上的事
心情有一些疑惑
很想知道
如果是別人
會選擇怎麼作 怎麼看待 怎麼釋懷?
我的工作是作業員
公司大約在九月份時來了一位半工半讀
大約才20初的新同事
(我們一般是12小時班
19:30~07:30
因為她早上下班後要去上課
放學回家休息後再過來公司
所以是上8小時班
23:30~07:30)
我跟她接觸不多
僅有的少數幾次交談
只覺得是個單純未經世事的小妹妹
前後帶過她的兩個人(一男一女)都跟她頗要好
我們的工作環境偏工廠性質
固定常夜班因為沒大人(組長 副理等...)在
部門風氣滿自由
基本上每天的工作內容就是自己操作機台
只要不出包
早上下班前可以繳出公司每天規定要的產量
每天12 hrs的工時(包含休息與吃飯時間共兩小時)
你要邊工作邊睡覺邊滑手機邊看影片
還是機台放著跑
你四處去找人抬槓聊天
都隨你去
而這個新人妹妹的情況是這樣
她來第一個月
是由一個作兩年多的女同事帶的
可能碰巧投緣吧
兩個人私交非常不錯
有一天某同事說看到新人來上班後睡了一整晚
而事後據帶她的人表示
是因為新人那天身體不舒服
她體諒這個妹妹是半工半讀
來回車程又遠
很辛苦
所以讓她休息久一點
當天看到這狀況的人
私下則表示不滿
覺得你不舒服無法工作就該請假
而不是來這邊打卡上班
實際上卻睡整晚
後續
女同事維持讓新人妹妹休息比公司規定的時間久些
但至少沒有上述睡整晚的情形
所以沒有人多說話
第二個月
換另一個資深男同事A(算是小領班)帶她
那時碰巧A剛跟女友分手
(女友也在我們公司 但目前上早班)
據他私下表示
因為不想單身太久
所以即使沒有真的到很喜歡的程度
他還是放話出去
說要追這位新人
(沒追成功)
並要求其他負責排機台的領班把他們倆放在隔壁機台
此後
狀況就是.....
新人上班之前
19:30~23:30
A會先幫她開機跑一些量
23:30新人來之後
通常會先坐下滑個手機
吃點東西
操機一下子
(這麼說是因為
基本上該弄的
A幾乎都幫她弄好了
所以她不需要像其他人一樣
剛上班交接機台要先花點時間
忙著準備一切自己需要用的東西)
00:00公司規定休息時間趴下來睡覺
大約01:30之後才會起來工作
(正常是01:00)
即使A醒著
也不會叫醒她
就是繼續幫她操機
然後A自己很忙
一人顧兩機
甚至幾次搞到自己的機台沒顧好而出包
(是可能要罰錢
或者得去跟主任組長開會
不算小的包)
卻又試圖想找其他同事幫忙cover以免去罰責
接下來
到兩三點又繼續睡
通常睡到四點多起來
然後約早上六點以前會再睡
睡到七點左右
(這部分我想是因為下班後就要去上學了
所以需要多休息)
外頭組長們陸續進來上班
早班集合點名
我們也要準備交接下班了再起床
新人這樣的情形
其實到11月時
已經可以說夜班從上到下都知道
閒話也不少
(有聽同事說早班的組長也略有所聞
組長表示
覺得新人來八小時根本是來騙錢
但因為認為反正這個新人應該也撐不久
所以就沒下文了....)
我也認為A確實寵新人寵過頭
雖然說一切是A自己心甘情願
我們旁人沒必要多管
但身為小領班
現在搞到自己的事情都作不好了
也連帶讓新人無法獨立
(一般來說
學機台最多給人帶一個月
就要自己1個人操機)
這樣
真的對嗎....?
上班當然會累
也不是說不能休息
但是"額外"的休息時間
大家都是靠著自己努力換來的
比如說
有人寧可剛上班時忙一點先把東西都備齊
後面就可以從容的一邊工作
一邊作自己想做的事
甚至早上如果提前達到規定的產能就停機睡覺
那都是自己前面的辛苦換來的
絕對沒人會講話
而新人之所以引起議論和不滿
是因為她連自己份內的工作也全都是A作
習慣成自然之後
連最簡單的倒垃圾和準備台車、拉料等
也不曾看過新人親自或主動動手去作
公司內也有不少男女朋友或夫妻檔
但從不曾有這樣的情形
"她來睡覺就可以賺錢"
這對每天認真工作的同事們來說
也會有不平衡的感受
很想問問大家
是否都能很豁達的想:
"今天人家就是有A自願幫她做這些
即使她在這狀況下被寵到永遠學不會獨立工作
即使A搞到出包
那都是人家的事
我們外人只要顧好自己
不要去管別人"
我可以很確定的是
包括我在內
覺得不能接受工作上這樣的情況的人
絕對沒有摻雜對A還是新人"妒忌"的想法
不知道是我才來近一年
還沒習慣工廠的工作模式與生態?
只在乎結果
(有產能+沒包)
不在乎過程
(有沒有學習到 有沒有自己獨立 工作是不是自己做的都不重要?)
還是自己腦袋太固執不會變通
耳朵聽著旁人抱怨
加上自己每天看著這一切
就會有很多負面的想法
是不是我太自以為在扮演正義的角色
才為了這些與我無關的事影響工作心情...
希望女孩們或職場上的資深前輩們能開解我
我很希望能知道
面對上述的情形
大眾的想法與做法和心態是什麼
畢竟
旁觀者清
也許你們的說法
對我打開這個腦袋裡的死結會有所幫助....
感謝大家看完
希望大家都能工作順利
~^_______________________^~
--
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※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1417641406.A.5DE.html
推 : 看你啊，是要跳下去淌混水還是置身事外看戲，我的1F 12/04 05:27
→ : 話沒惹到我，就做自己本分就好，至於她獨不獨立於
→ : 我無關，我又不是她媽。
→ : 話沒惹到我，就做自己本分就好，至於她獨不獨立於
→ : 我無關，我又不是她媽。
推 : 其實是A的錯 你要把妹是你家的事 不要把工作環境弄成這4F 12/04 05:28
→ : 樣 要就帶回去養 工廠是工作的地方
→ : 樣 要就帶回去養 工廠是工作的地方
推 : 各人覺得沒有誰錯一個願打一個願挨，沒牽拖你工作6F 12/04 05:30
→ : 何必管她們，真的出事上面會說話，你看戲就好
→ : 何必管她們，真的出事上面會說話，你看戲就好
推 : 看戲就好 不用下去攪和8F 12/04 05:44
推 : 真有人看不下去就會跳出來講 妳年資才一年 人微言輕
推 : 真有人看不下去就會跳出來講 妳年資才一年 人微言輕
推 : 一個問題 她們出包你會不會有事 沒有的話別跳下去 這一跳10F 12/04 05:48
→ : 很麻煩 私下講十之八九沒用 報上去 輕則你被兩人記恨 重
→ : 則公司搞一堆五四三新規定 很多人會不爽你
→ : 很麻煩 私下講十之八九沒用 報上去 輕則你被兩人記恨 重
→ : 則公司搞一堆五四三新規定 很多人會不爽你
謝謝您 您說的非常中肯
看得很透徹...
推 : 就人家甘願....13F 12/04 06:04
推 : 看戲+1，沒必要進去攪和；1.你不是管理職沒有權利和義務14F 12/04 06:06
→ : ；2.想想為啥其他更資深的不跳出來說話？；3.歡喜做甘願
→ : 受，未影響他人，那是A和新人的問題；相反的應該仔細觀
→ : 察，職場有時候這些東西也蠻有趣的
→ : ；2.想想為啥其他更資深的不跳出來說話？；3.歡喜做甘願
→ : 受，未影響他人，那是A和新人的問題；相反的應該仔細觀
→ : 察，職場有時候這些東西也蠻有趣的
→ : 看戲就好 很難嗎?18F 12/04 06:12
→ : 我好像之前看過這篇@@19F 12/04 06:43
推 : 若真要管，該負責的是A管理不周20F 12/04 06:55
推 : 會不爽，但如果沒阻礙到我的權益，就不會多說21F 12/04 07:21
→ : 看戲看戲22F 12/04 07:38
推 : 看過這篇+123F 12/04 07:43
→ : 但基本上 1忍 2提出告訴，然後準備辭職
→ : 但基本上 1忍 2提出告訴，然後準備辭職
推 : 推看戲，工廠本來就是問結果大於過程，A的問題最大25F 12/04 08:00
→ : 看戲+１ A有問題且欣然接受這一切的新人以後真的出社會26F 12/04 08:01
→ : 若沒改變心態會很有趣ㄎㄎ
→ : 若沒改變心態會很有趣ㄎㄎ
推 : 看戲+1 這種事情，只差有人率先發難而已。但你年資太輕，28F 12/04 08:14
→ : 人微言輕。
→ : 人微言輕。
推 : 客觀上來講不管你的事看就好，主觀上來講還是頗不30F 12/04 08:18
→ : 平衡
→ : 平衡
推 : 雖然其實不干我們的事情，但真的讓人頗不爽XD32F 12/04 08:21
→ : 謝謝大家..雖然出社會也七八年了 但真的還要學習很多33F 12/04 08:24
→ : 做人處事真的不是覺得是錯的就要去修正它 面對改變不了
→ : 的事情 更是如此...
→ : 做人處事真的不是覺得是錯的就要去修正它 面對改變不了
→ : 的事情 更是如此...
推 : 除了主管或老闆 其他人還是別管閒事了 這也不是正義啊36F 12/04 08:28
→ : 只是心裡不平衡吧
→ : 只是心裡不平衡吧
我跟A算要好的朋友
他現在這樣跟以前的表現真的差很多
我所謂的正義是指站在朋友立場予以規勸之類的....
→ : 看戲+138F 12/04 08:29
其實我對於上面的做法也很不能理解
平日與我們走得近 比較要好的幾個領班有透露過
這狀況他們每天看在眼裡也是覺得不對
不喜歡新人來佔一個缺
實際上卻根本沒做事
甚至無法完全獨立操一台機
在我們目前這個產量盯很緊的時期
這個人力根本可以說派不上用場
但是
一來 不可能逼她辭職或要求A不得出手幫忙
二來 有人自願忙死自己也要幫她完成她的工作
對領班來說
好過放她一個人操機卻弄到出包或者沒量
(如果操機員沒產量或NG太多
可能導致領班要被主任叫進去開會)
所以明知不對也繼續讓他們維持現況
這樣會讓人忍不住很黑暗又忍不住賭氣的想
那是不是以後大家都表現出無法獨立的樣子
或者多出點包
就可以讓領班也安排人手來幫我操機?
我這一年來拼命努力學機台
又是何苦?
得不到主管肯定有什麼關係
反倒能樂得事事享受人家的幫忙
哪裡需要事必躬親?
能力好 要被排去操比較難比較高產量的機台
能力差 就可以排去操比較簡單比較慢的機台
那是不是大家來上班都擺爛就好....
唉
當然 這些想歸想
賭氣歸賭氣
真要做
我知道我還是做不出來的...
推 : 不要管啊，我有錢領就好了。有天他出包就是懲罰了39F 12/04 08:41
→ : 不用管她,到時兩個人一起出事,一起被fire,把妹也要公私40F 12/04 08:42
→ : 分明,a做法有點太誇張了
→ : 分明,a做法有點太誇張了
推 : 主管有問題…42F 12/04 08:52
→ : 有人在那裡睡覺導致工作氣氛不好,這其實是主管的工作43F 12/04 08:53
→ : 主管已有耳聞卻還是放任，你也不能怎樣啊
→ : 主管已有耳聞卻還是放任，你也不能怎樣啊
推 : 看戲，除非他們出包會害到我45F 12/04 08:55
推 : 沒有喔 在我看來是 羨慕嫉妒恨46F 12/04 09:05
我想您可能誤會了
真的要那樣佔人便宜的話
我有很多機會讓別人幫
人家說工廠的環境女生吃香
但我或者其他人並沒有利用過這點多接受誰幫助
我自己份內的工作 只要能力許可
都是自己完成
如果有人幫我的部分
我也會找機會在我狀況許可時去幫他
雖然我來不到一年
但組長主任大領班都對我表示過肯定與看好
如果我自己因為私心才不滿
又哪裡有什麼資格覺得A做過頭呢?
→ : 但主管的確是偏頗了47F 12/04 09:06
→ : 這文章最好別被貴公司人資看到....48F 12/04 09:07
謝謝您
但工廠這麼多間 我們只是其一的小部門
應該不會這麼巧吧....?
不然一會兒刪文? ^^"
推 : 看戲就好 不用對她指指點點49F 12/04 09:08
謝謝您 我們會私下抱怨 但倒不會明著對這個妹妹表示不滿
起碼我到現在還看不出她感覺得到自己這樣不妥^^
推 : 其實真的會不爽耶，會覺得我們在這辛苦你爽爽過，不公50F 12/04 09:14
→ : 平！之類
→ : 平！之類
推 CHRISTINAYEN: 這麼有手段的新人非常人 不要沒事找事做 至於A沒看 12/04 09:19
我想這真的不至於稱為"手段"啦
比較可能還沒正式出社會 沒想很多
雖不喜歡她的工作態度 但倒不覺她是心機型的...
不知她是否真的就此以為
以後出去工作都是這樣爽爽睡覺還能賺錢....
→ : 看透前不用多講 反正人只會聽自己想聽的52F 12/04 09:20
→ : 覺得你應該不爽的對象是A不是新人，只不過因為A是你好朋友53F 12/04 09:21
→ : 所以你才嘴裡說不可能要求A不幫忙，心裡卻一直怪新人
→ : 所以你才嘴裡說不可能要求A不幫忙，心裡卻一直怪新人
謝謝您 我們的確覺得主要問題出在A
如果今天他沒有這樣一直什麼都去幫人家弄好好的
相信新人如果面對現實狀況就是要學會一個人操機
也不會有今天這種局面
這點在文中也沒有因為他是我朋友所以否認
或者只覺得是新人錯唷
※ 編輯: GirlTalk (36.224.132.82), 12/04/2014 09:27:54
推 : 如果他們出包不會扯到我我沒感覺...55F 12/04 09:26
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