※ 本文為 lecheck 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2017-04-10 11:05:59
看板 Gov_owned
作者 標題 [考試] 台水今年會招考嗎
時間 Sat Apr 8 07:50:18 2017
今年營運士會有招考名額嗎
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→ : 一行文?1F 04/08 07:53
→ : 記得前陣子不是有人問過?2F 04/08 08:06
推 : 去台水網站看看這梯次分發還多少缺額就知道會不會招3F 04/08 08:08
推 : 夢想起飛在……4F 04/08 08:38
→ : 聽說最近很多人提早退休，所以......5F 04/08 09:40
噓 : 起飛了 各位抓緊6F 04/08 09:45
推 : 穩招生…快買書快讀…認真7F 04/08 09:55
→ : 除了要繫好安全帶之外，也要記得穿降落傘喔...XD8F 04/08 09:57
→ : 問讀姊準沒錯!9F 04/08 10:54
→ : 聽說很多人提早退? 沒阿 一堆都是要撐到65歲的10F 04/08 13:00
→ : 今年會招 考試分發制度有改變
→ : 今年會招 考試分發制度有改變
推 : 藉此篇問抄表員有推薦補習班嗎？12F 04/08 14:29
推 : 屆退的一堆 快準備！13F 04/08 14:38
推 : 問郭董啊14F 04/08 14:51
推 : N大 分發制度也有改變啊？變數真不少15F 04/08 14:56
推 : 分發制度只是改回以前的各區招考各區分發而已16F 04/08 15:20
推 : 快來起飛喔！我已經在飛了，你呢？17F 04/08 15:51
→ : 有阿 根本招不滿 沒人要來阿y18F 04/08 15:54
推 : 去年搞那套 北缺沒人去 北部同仁苦不堪言QQ19F 04/08 16:02
→ : 今年搞回各區招考分發了 但不確定還是以前北中南東?
→ : 屆退提早退誘因不高阿 年輕人多 業務都分下去
→ : 真的很少看到老塞工作量很多的....
→ : 提不提早退非重點 重點在每年很多人必須退
→ : 今年搞回各區招考分發了 但不確定還是以前北中南東?
→ : 屆退提早退誘因不高阿 年輕人多 業務都分下去
→ : 真的很少看到老塞工作量很多的....
→ : 提不提早退非重點 重點在每年很多人必須退
推 : n大今年是11月考嗎?現在還沒公布話..不就接近年底考24F 04/08 16:41
→ : 了!?
推 : 會像台電一樣6個月前就有招考消息嗎~
→ : 了!?
推 : 會像台電一樣6個月前就有招考消息嗎~
→ : 沒注意啥時考 一般都年中考 因為年底職員27F 04/08 16:59
推 : 台水往年是考前三個月公告28F 04/08 17:01
推 : 往台電行政類準備 台水薪資有好點 還是差台電許多29F 04/08 17:05
→ : 3Q30F 04/08 17:23
推 : 今年一定會考 分區招考 綁比較久 去年考的分發最後一梯31F 04/08 18:40
→ : 已經填完了
→ : 已經填完志願了 不會再有下一梯了 因為可以一直保留 導
→ : 致後面幾梯沒啥人選 都在等自己想要的缺 一直延下去
→ : 已經填完了
→ : 已經填完志願了 不會再有下一梯了 因為可以一直保留 導
→ : 致後面幾梯沒啥人選 都在等自己想要的缺 一直延下去
推 : 聽說綁五年?35F 04/08 18:56
推 : 各區招考 各區分發 五年內不得跨區請調36F 04/08 20:30
推 : 台水讚讚讚!!37F 04/08 23:38
推 : 這樣綁五年才好啦，一堆南部的考來北部兩年就調回去，北38F 04/09 00:25
→ : 部永遠缺人缺得要死
→ : 北部某所11萬戶、員工25人 VS 中部某所4.5萬戶、員工25人
→ : 就知道差多少了
→ : 部永遠缺人缺得要死
→ : 北部某所11萬戶、員工25人 VS 中部某所4.5萬戶、員工25人
→ : 就知道差多少了
→ : 綁五年薪水還沒三萬噎...42F 04/09 00:42
→ : 現在滿一年就快30K43F 04/09 00:55
推 : 現在滿一年就有快30k了44F 04/09 07:56
→ : 年初到職和年底到職差很多喔45F 04/09 11:31
推 : 考不考不重要啦，撐得住在說……46F 04/09 11:55
推 : 台水是不是五年薪水也是三萬啊47F 04/09 12:26
→ : 不是 5年最少3萬2-3那邊48F 04/09 12:32
→ : 目前台水士級到職滿一年 實領29K 第一個正式考績不升
→ : 所以入職5年 應該有3-4個考績 其中有拿甲的話 會更多點
→ : 目前台水士級到職滿一年 實領29K 第一個正式考績不升
→ : 所以入職5年 應該有3-4個考績 其中有拿甲的話 會更多點
推 : 現在五年如果都拿乙 沒算錯的話應該會有快34K 有拿甲就51F 04/09 20:14
→ : 更高了
推 : 阿 如果進來的時間點有差的話 會是快33K
→ : 更高了
推 : 阿 如果進來的時間點有差的話 會是快33K
推 : 五年都吃甲 朋友跟我說新制改好 差不多有38K哦54F 04/09 22:54
→ : 五年都吃甲 嘻嘻 背景要夠硬喔55F 04/09 23:26
→ : 一般來5年不會有5個考績 頂多4個少則3個
→ : 目前第一個因為1年保障部分 所以不升 所以頂多跳一等
→ : 頂多跳1等+1級 應該沒破35K才是
→ : "剩下3個"頂多跳1等+1級
→ : 少打了幾個字
→ : 一般來5年不會有5個考績 頂多4個少則3個
→ : 目前第一個因為1年保障部分 所以不升 所以頂多跳一等
→ : 頂多跳1等+1級 應該沒破35K才是
→ : "剩下3個"頂多跳1等+1級
→ : 少打了幾個字
推 : 要有考績得要試用期滿了之後 有上班完整的一年61F 04/09 23:36
→ : 就是要1/1~12/31 士級試用期是三個月 所以如果是在11月
→ : 12月進公司的 試用期滿是在隔年二三月 這樣隔年就沒有
→ : 上到完整的一年 就沒有考績了 沒考績後續的升等自然會
→ : 受到影響
→ : 如果10月進去的 隔年1月試用期滿 這樣能不能算1~12月都
→ : 有上班 就得問人事室才會比較清楚了
→ : 就是要1/1~12/31 士級試用期是三個月 所以如果是在11月
→ : 12月進公司的 試用期滿是在隔年二三月 這樣隔年就沒有
→ : 上到完整的一年 就沒有考績了 沒考績後續的升等自然會
→ : 受到影響
→ : 如果10月進去的 隔年1月試用期滿 這樣能不能算1~12月都
→ : 有上班 就得問人事室才會比較清楚了
→ : 請問改回各區招考各區分發是什麼意思?68F 04/10 09:42
推 : 會69F 04/10 11:01
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