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作者 doggy1985 (火鍋人)
標題 Re: [爆卦] 聽障生回應ptt輿論啦
時間 Thu May 18 16:07:07 2017


※ 引述《LionKing (獅子王辛巴)》之銘言:
: https://goo.gl/gTxXFg
 
: Jean-xuan Lu
: 1 min ·  Taipei ·
: 【公告:澄清鄉民輿論05】
: 面對鄉民半小前在批踢踢,帶風向進行輿論討伐,但老闆當場其實在霸凌羞
: 辱讓我難勘,才讓我在後續的賴對話裡悲傷問他到底為何資遣我,而當知道
: 他就是擺明在歧視我的耳朵,才因此憤怒要索取記者會的公道。對此,老闆
: 曾經對外宣稱自己有錄影錄音,讓我們繼續歡迎老闆把影像紀錄放至網路交
: 付公評。我不想告老闆,是因為我沒有聘僱律師的資本,而且我覺得控告老
: 闆的本身不,並不會改善身心障礙就業歧視的處境,但目前老闆過份為難
: 與。變造證據操作輿論,我都將把剩下的那些,都交由司法裁斷。這過程如
: 果有獲取任何賠償金,我都將分毫不取全數交由做公益,懇請台灣的司法,
: 還能還我這聽覺障礙職員,一個徹底的清白。
起手式
我高中同學有兩個視障生
我們全部人都相處和樂
我有三年與視障人士一起生活的經驗
知道基本如何協助與面對他們的生活

實情是
不管真相如何
說真的
這件事只會讓台灣更多的中小企業看到一件事
不要聘用高學歷的身心障礙人士

因為不管是否勝任
辭退就會變成類似這樣的情況
那麼不如一開始
連面試的機會都不給你
免得造成傷害

這跟台灣中小企業不聘用更生人是一樣的道理
因為中小企業主最忌諱一件事
飼老鼠咬布袋 好聚沒好散
嗯 這是兩件事

結尾補充
我曾收過聽障人士的履歷表 三年前
當下的想法是
我要花多少時間和經費改進作業流程
才能讓他有發揮的空間
後來沒有來面試就是了

之前我在大企業上班 搞標案時
每次都要填寫一張問卷
其中有一題就是
你公司人數幾人
超過一百人有沒有聘用身心障礙人士
我記得沒有的話 企業要繳代金
而根據我查閱資料顯示
多數中大型企業寧願選擇繳代金
其中最重要關鍵是
企業一旦錄取身心障礙人士
輕則要改變工作環境
重則要改變工作流程

我的結論是
與其立法讓中大型企業繳錢
不如輔導協助它們學習如何改變工作流程與環境
這次事件真的是兩敗俱傷



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※ 文章代碼(AID): #1P7LOlGR (Gossiping)
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※ 同主題文章:
Re: [爆卦] 聽障生回應ptt輿論啦
05-18 16:07 doggy1985.
richway: 推1F 05/18 16:08
a741085: 我認同  幫補2F 05/18 16:08
wise2525: .....3F 05/18 16:08
losel: 補4F 05/18 16:09
g016487: 推甲甲愛做怪5F 05/18 16:09
marty1012: 難得我推了6F 05/18 16:09
lalsoft: 不會兩敗啊 肯定有人會認為他勝了啊7F 05/18 16:09
SupCat: 幫推 我跟聽障人士交往過的事就先不提了8F 05/18 16:10
Timcanpy: 不會兩敗俱傷啊,接下來肯定是要修法了9F 05/18 16:10
Ivoice: 你贏了自己這場 輸了整個身心障礙者的戰爭10F 05/18 16:11
q08145: 逼我..推了11F 05/18 16:11
oscar721: 推 台灣慣老闆就最怕好聚不好散了 不要讓慣老闆不開心12F 05/18 16:11
a741085: 不要聘用高學歷的身心障礙人士    這句我超愛的阿XD13F 05/18 16:11
cul287: 我覺得聽障還是自殺好了 台灣社會很難接受14F 05/18 16:12
kuninaka: 覺青社運更要小心15F 05/18 16:12
mdkn35: 贏了比賽 輸了整片江山16F 05/18 16:12
Kappa56: 難得U文17F 05/18 16:13
monkeyboy234: 這件事也可以扯甲甲的... 是在反串嗎=口=18F 05/18 16:13
hkop123: 推.這真的很累...有些人因障礙問題,長期下來導致自卑感真19F 05/18 16:13
lml99: 確實  給機會發現不能勝任還不能散場  都不給機會大家都好20F 05/18 16:13
hkop123: 的超重...真的不曉得怎麼帶.更困難的是請他離職....唉...21F 05/18 16:13
hsnumax: 連一堆勞工都覺得領資遣費太over  慣老闆怎麼會怕22F 05/18 16:13
j4y4wu3: 高學歷身障更難搞 根本不定時炸彈23F 05/18 16:13
SupCat: mdkn那句我記得是黃飛鴻某集的台詞 贏了獅王爭霸輸了國家24F 05/18 16:14
canblow: 真的 乾25F 05/18 16:14
johnny3: 大公司可以設獨立部門吧 小企業真的沒辦法26F 05/18 16:15
siyaoran: 不會修法啦 現在不可能出現任何有關勞工有利的法被修的27F 05/18 16:15
notbed: 推28F 05/18 16:16
chengon240: 推29F 05/18 16:16
Dudley: 贏了現在然後呢?輸了未來才是重點30F 05/18 16:16
uack73907: 說實話是政府太爛 想要身心障礙者去工作 不願意花錢養身心障礙者
把麻煩丟給民間31F 05/18 16:16
JackTheRippe: 是 下次就先問時段 用時段不合推掉就好34F 05/18 16:17
hpw841031: 樓上不是吧?讓他們自己能養活自己比被養還重要35F 05/18 16:17
BoXeX: 誰養?   覺青要養嗎?36F 05/18 16:17
JackTheRippe: 請這種根本自找麻煩 產值沒有 問題又一堆37F 05/18 16:18
SE4NLN415: 我國小最好朋友還是聽障生 畢業後就是去搬瓦斯38F 05/18 16:18
ymuit: 某樓說如果是聽障要自殺...樓上們贊成這句話嗎39F 05/18 16:18
manaya: 推推40F 05/18 16:18
mofass 
mofass: 這不是挺好的嗎?41F 05/18 16:19
kuromai: 所以你說安樂死自由化在台灣是不是很重要?42F 05/18 16:19
ymuit: 樓上的意思贊成聽覺障礙者去自殺嗎43F 05/18 16:20
liao18: 就是這樣阿44F 05/18 16:20
schopan: 其實真的  看到身障直接面試完請他等通知就好  別找麻煩45F 05/18 16:22
ymuit: 最重要是讓所有障礙人士可以自己養活自己,而不是歧視或是46F 05/18 16:22
SE4NLN415: 我保證我朋友絕對不會雞雞歪歪求別人同情47F 05/18 16:23
ymuit: 他們覺得社會很失望而走到絕路..你們真的希望嗎48F 05/18 16:23
schopan: 我們公司也有一個聽障  也是很認分的做勞力工作49F 05/18 16:24
gy55662008: 今天你贏了 明天又如何50F 05/18 16:24
ymuit: schopan 別找麻煩..是自己還是指所有障礙人士嗎51F 05/18 16:24
schopan: 這份工作也是一做就四五年  當初也是怕他聽不到聲音危險歧視身障  面試時不要錄取就好啊  幹嘛請進來52F 05/18 16:25
SupCat: ymuit 是人在這社會上走跳都有壓力 版上一堆魯蛇處男肥宅怎麼沒人去關心54F 05/18 16:26
schopan: 我那個同事當初面試也是擔心聽不到怕工廠危險56F 05/18 16:27
ymuit: 某些樓應該不知道..如果企業雇用的話可以拿到政府的補助57F 05/18 16:27
schopan: 但他一直都有照指示很小心的工作  所以沒問題58F 05/18 16:27
gowaa: 有夠慘 這樣只會害死其他認份工作的人們 無論有無障礙59F 05/18 16:27
CobeBryant: 沒產值 問題又一堆 做的事沒比較少又要領一樣錢
正常人都不會想請60F 05/18 16:28
ymuit: 所以有些老闆直接拿政府的補助給身障,但沒有自己掏錢來給62F 05/18 16:28
schopan: 如果他常常讓自己曝露在危險中  可能就會請他走了63F 05/18 16:28
SE4NLN415: 聽障真是弱勢 反倒女權都會互相聲援64F 05/18 16:29
ymuit: 身障,等於有的老闆樂意僱用不必自付..65F 05/18 16:29
zero00072: 電話不可能改善,員工不可能不接,要講公平大概是66F 05/18 16:29
CobeBryant: 聽障根本還很多事能做 至少4肢都能用67F 05/18 16:29
schopan: 今天這個例子  社會認為不適合就是歧視  已雇方來說很硬68F 05/18 16:30
ymuit: CobeBryant 應該不知道有的老闆故意說報高卻實給最低的情況69F 05/18 16:30
zero00072: 避免增加老闆的問題去面試。像色弱不要去面試印刷業。70F 05/18 16:30
ymuit: 偶而發生..71F 05/18 16:30
schopan: 就算今天聘用的是正常人 人資也無法保證一定適合這份工作72F 05/18 16:30
s605171995: 現實就擺那,除非政府給予超過多請一人的補償73F 05/18 16:31
ArSaBuLu: 雖然我耳聾 但忠言逆耳推74F 05/18 16:31
g016487: 好心給機會,還被反咬75F 05/18 16:31
s605171995: 不然現實就是逼殘障人士自己了斷76F 05/18 16:32
CobeBryant: 聽障在殘障界 根本不算弱勢吧 很多人會請77F 05/18 16:33
ymuit: s605171995 您想一想老了的聽力越來越退,所以您會想自殺嗎78F 05/18 16:33
CobeBryant: 今天你要是障礙在眼睛 跟4肢工作才難找79F 05/18 16:33
ymuit: CobeBryant 我的學妹是聽覺障礙人士,但她的學歷是專科畢80F 05/18 16:34
watameki: 請問你們聘用原住民的狀況如何81F 05/18 16:35
ymuit: 她去工廠當作業員,但領薪水比一般人低,實領一萬九千以上82F 05/18 16:35
judgement: 職務再設計83F 05/18 16:36
ymuit: ,但一般員工實領二萬五千左右,後來她工作了三年左右,某天她在工作時昏倒了,急去送院,後來老闆把她調到人資室作文書之類工作...84F 05/18 16:36
CobeBryant: 所以你想表達甚麼  產能差本來就比較低薪阿
不然誰要請87F 05/18 16:39
saisai34: 1萬9比基本工資還低可以去告老闆89F 05/18 16:40
kuromai: 我老了很想用安樂死啊,為什麼你們不想死、怕死的人要把自己的想法套在別人身上呢?90F 05/18 16:40
ymuit: 樓上...我的意思說她在三年來幾乎配合作加班..被誇獎說全勤92F 05/18 16:40
CobeBryant: 重點在產能好嗎??93F 05/18 16:40
schopan: 聽障者生產線產能不會比較差吧  只有本身體力無法負荷94F 05/18 16:41
ymuit: 員工,但她的老闆有拿到政府的補助全給她(不用自付),但她95F 05/18 16:41
CobeBryant: 覺得沒比較差不會去爭取喔96F 05/18 16:41
schopan: 除非是需要交談協作  但要交談協作就不會安排聽障97F 05/18 16:41
kuromai: 不要說老了,我現在就很想用了,在不能把跟自己觀念牴觸的東西消滅時,就只能消滅自己了98F 05/18 16:42
insurreal: 推"重則要改變工作流程"
我和聽障身障精障人士實際共事過,箇中滋味只有自己知道說難聽點,他們只要喊"我不能做",就是要幫他們硬吃下來還不能拒絕,他們開心正常上下班,我要加班做他們的工作和他們說話要很小心,讓他們覺得有一絲不快就去告狀了而上頭也總要大家擔待再擔待,因為上頭也不想得罪這種的如果他們告訴社工,用人單位會被盯到沒完沒了
上新聞的聽障生不予評論,畢竟不是實際當事人
但這社會的確是有少部份的殘障人士,其心態是耐人尋味的190F 05/19 10:35
wink4086: 推199F 05/19 10:47
DDGregorius: 甲鬼甲怪200F 05/19 11:09
XiaoFatZhai: 那兩大族群真的是亂源201F 05/19 11:28

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(doggy1985.): Re: [爆卦] 聽障生回應ptt輿論啦 - Gossiping板