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作者
標題 [新聞] 好市多員工薪資、福利曝光！網友搶著應徵
時間 Sat Nov 11 10:51:42 2017
作者
標題 [新聞] 好市多員工薪資、福利曝光！網友搶著應徵
時間 Sat Nov 11 10:51:42 2017
媒體來源:
自由時報
3.完整新聞內文:
2017-11-11 09:04
〔即時新聞／綜合報導〕美式賣場好市多（COSTCO）份量大、價格便宜，深受許多民眾喜
愛，好市多的工作福利也非常好，有網友透露好市多的員工福利，讓其他網友忍不住直呼
：「真是太羨慕拉！」
愛，好市多的工作福利也非常好，有網友透露好市多的員工福利，讓其他網友忍不住直呼
：「真是太羨慕拉！」
有網友在Dcard發文透露好市多員工福利，他告訴大家，好市多時薪170起跳，只要每做滿
1004小時一次，就可以加薪跳一階，沒滿1年的員工有10天假，滿1年至3年的有14天假，
滿3年至5年的有21天假，5年以上的有28天假。
1004小時一次，就可以加薪跳一階，沒滿1年的員工有10天假，滿1年至3年的有14天假，
滿3年至5年的有21天假，5年以上的有28天假。
原PO進一步指出，只要是國定假日，上班就會有2倍薪水，一年有5天全薪、22天半薪病假
；員工福利則有4張免費會員卡、生日禮金、三節禮金、2500元眼鏡券，還可以準時下班
，打完卡可以直接離開。
；員工福利則有4張免費會員卡、生日禮金、三節禮金、2500元眼鏡券，還可以準時下班
，打完卡可以直接離開。
網友看完文章直呼：「這福利也太好，比一般行業好太多！」、「比一般血汗公司好太多
」、「真是太羨慕拉！」、「立刻去應徵」。
http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/2250304
好市多員工薪資、福利曝光！網友搶著應徵 - 生活 - 自由時報電子報
![[圖]]()
美式賣場好市多（COSTCO）份量大、價格便宜，深受許多民眾喜愛，好市多的工作福利也非常好，有網友透露好市多的員工福利，讓其他網友忍不住直呼：「真是太羨慕拉！」有網友在Dcard發文透露好市多員工福利，他告訴大家，好市多時薪170起跳，只要每做滿1004小時一次，就可以加薪跳一階，沒滿1年的員工有1 ...
![[圖]](http://img.ltn.com.tw/Upload/liveNews/BigPic/600_phpjrY0hA.jpg)
鄉民們怎麼看???
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※ 文章代碼(AID): #1Q1cN1RF (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1510368705.A.6CF.html
→ Zuleta …
→ gogobar …
推 : 170 去你的3F 11/11 10:53
噓 : 時薪高但是你排不到那多時數4F 11/11 10:53
推 : 170算很高嗎5F 11/11 10:54
推 : 一年過定假日20天就好~~給你多5萬~~整年下來呢= =6F 11/11 10:54
推 : 問題是 你進不去阿7F 11/11 10:56
→ : 最主要他們客人很多 應該是滿操的8F 11/11 10:56
推 : 我也覺得170還好 也蠻多公司準時上下班的9F 11/11 10:56
→ : 以一般上班族的22天班，8小時來說，170x8x22=29920，而10F 11/11 10:57
→ : 病假倒是給的不錯11F 11/11 10:57
推 : 170*8小時*5天*4周=2720012F 11/11 10:57
推 : 比美國大部分公司好太多，光帶薪假就有差13F 11/11 10:58
→ : 其實就服務業來說算不錯了，你看家樂福跟其它
比上不足，比下超有餘14F 11/11 10:58
比上不足，比下超有餘14F 11/11 10:58
推 : 一些公司12小時給四萬 40000/12/21天=151元16F 11/11 10:59
→ : 大概半年就會跳一階 不錯啊17F 11/11 10:59
推 : 在當今政府的勞動政策下 未來企業的待遇只會比這差18F 11/11 10:59
推 : 屌打台灣九成企業19F 11/11 10:59
→ : 不過不是聽說除非有親戚在裡面不然跟本進不去嗎?20F 11/11 11:00
→ : 跟其他大賣場很好了，你看其他大賣場那能看?21F 11/11 11:00
推 : 不過說真的要進去也不是ㄧ般人能進去，大部分都是已在裡面工作的親屬介紹進去的22F 11/11 11:01
→ : 而且補貨又都整板 還不用拉檯面24F 11/11 11:01
→ sunnytzeng …
推 : 很多加班費都沒時薪170阿。屌打台灣八成中小企啦26F 11/11 11:02
→ : 其他大賣場 光下班拉檯面就忙死了27F 11/11 11:02
→ : 已經屌打一堆Lie神說應該要有3萬的公司了28F 11/11 11:02
推 : 七樓中肯29F 11/11 11:03
推 : 都是親戚介紹 不是介紹的 很難存活
總是要試用兩三次才能過關30F 11/11 11:05
總是要試用兩三次才能過關30F 11/11 11:05
推 : 缺點要熬資歷....
要從兼職升全職有得撐了32F 11/11 11:06
要從兼職升全職有得撐了32F 11/11 11:06
推 : 台灣現在光是又造勞基法都算好公司了啦34F 11/11 11:07
→ : 實際上沒有這麼爽，兼職只保證你一個月20小時
*一週，要升全職才有完整待遇35F 11/11 11:08
*一週，要升全職才有完整待遇35F 11/11 11:08
推 : 這工作的薪水不錯啊37F 11/11 11:09
噓 : 屁啦 淡季瘋狂砍班強迫用特休去抵假 一個月領不到3萬幸福企業再哪38F 11/11 11:09
推 : 輪不到尼 幫QQ40F 11/11 11:09
→ : costco_正職人員編制是固定的，一個蘿蔔一個坑
運氣差點光熬正職你得撐上2.3年41F 11/11 11:09
運氣差點光熬正職你得撐上2.3年41F 11/11 11:09
→ : QQ43F 11/11 11:10
→ : 兼職的時候一個月可能就一萬多兩萬，你多會撐....44F 11/11 11:11
推 : 可憐的勞工45F 11/11 11:11
→ : 好市多炒新聞能力真強46F 11/11 11:12
推 : 如果我都準時下班，薪水還沒那麼好。。。47F 11/11 11:13
噓 : 哈哈哈 快去啊 哈哈哈
離職時候，你的經歷就沒有用了48F 11/11 11:13
離職時候，你的經歷就沒有用了48F 11/11 11:13
噓 : 這種錢覺得很高的真的蠻悲哀的 連個正常薪資工作都沒辦法做50F 11/11 11:14
→ : 但不可否認，升正職待遇是真的屌打一堆台灣企業52F 11/11 11:14
→ : 170滿高了53F 11/11 11:14
→ : 有年終嗎？54F 11/11 11:15
噓 : 低能卡55F 11/11 11:16
→ : 正職基本上一個月領個4.5萬算正常56F 11/11 11:16
推 : 本來福利就算不錯的57F 11/11 11:16
→ CenaC …
→ : 五年28天...真的蠻屌的59F 11/11 11:19
→ : 啊就不好進去啊60F 11/11 11:21
噓 : 對於低階勞工，算是佛心公司。 有專業的，根本不屑。61F 11/11 11:21
→ : 全聯才135 其他有些連133都沒有 170算高了62F 11/11 11:22
噓 : 怎麼沒人反觀全聯63F 11/11 11:24
→ zzxcasd …
推 : 是沒多好多幸福，但屌打國內慣老闆，也是垃圾藍綠的金主，依賴皮經驗，越往南部越可怕。65F 11/11 11:24
推 : 它真正關鍵是在那個調薪機制, 時間到就是調, 只要待得夠久, 基層員工的薪水可以比主任還高67F 11/11 11:25
推 : 還是公務員好69F 11/11 11:26
→ : 有本事幹到副店長以上可以開始分紅70F 11/11 11:26
推 : 週休一日有35k以上其實不錯71F 11/11 11:26
→ : 中階經理做三年差不多就有年薪百萬, 主任做七八年以上也百萬左右72F 11/11 11:29
推 : 170*8*22=2992074F 11/11 11:31
→ : 業配文一堆
好市多每個一陣子就業配炒作搶購商品,現在連員工求職也搞這種方式炒作新聞75F 11/11 11:32
好市多每個一陣子就業配炒作搶購商品,現在連員工求職也搞這種方式炒作新聞75F 11/11 11:32
推 : 很多人念學店背學貸 賺那一點買藥的遮羞費 真的不如高中職畢業就在好市多上班的cp值高78F 11/11 11:33
噓 : 擅長帶風向炒新聞不要意外80F 11/11 11:34
推 : 好工作業配又何妨？打死垃圾罐老闆81F 11/11 11:35
→ : 偏偏又是普通到不行82F 11/11 11:35
推 : 它的升階是, 兼職-->正職-->主任-->經理-->副店長-->店長83F 11/11 11:36
噓 : 原來很多工讀生也要忙著在ptt護航 這樣有加薪？85F 11/11 11:37
→ : 135起沒有比170差？
人家的170還是會固定調的...88F 11/11 11:39
人家的170還是會固定調的...88F 11/11 11:39
噓 : 這個叫好工作？ 嗯……90F 11/11 11:40
→ : Costco前面那一段是沒多好，但屌打其他零售一大截
其他爛透了91F 11/11 11:40
其他爛透了91F 11/11 11:40
→ : 以基層來說是真的很操非常操, 薪水相對這個工作量來說算不高, 但是只要撐到升主任, 薪水三級跳
基層正職做三年就有四萬左右了93F 11/11 11:41
基層正職做三年就有四萬左右了93F 11/11 11:41
噓 : 最好是這樣，一堆兼職的96F 11/11 11:44
推 : 奇怪了 有制度的守法公司不是應該要推嗎 怎麼一堆轉彎嫌台灣無薪加班跟吃假領低薪的公司還不夠多嗎97F 11/11 11:45
推 : 讚99F 11/11 11:48
推 : 不過離職率真的頗低, 早期卡位到的算很爽, 現在經理以上100F 11/11 11:48
噓 : 沒人噓低能卡?101F 11/11 11:48
→ : 越來越難升上去102F 11/11 11:48
推 : 再怎麼差、黑還是屌打台灣公司103F 11/11 11:49
→ : 內鬥小圈圈是不曉得有沒有一般公司嚴重啦, 但就這個調薪制度是真的沒話說104F 11/11 11:50
推 : 單看薪資比全聯好太多惹 記得全聯做到經理也就三萬多106F 11/11 11:56
噓 : 這樣就滿足 台灣也不會進步太多107F 11/11 11:56
→ : 好市多經理是七萬以上108F 11/11 12:01
推 : 170真的還好阿
文組才覺得不錯吧109F 11/11 12:10
文組才覺得不錯吧109F 11/11 12:10
推 : 已經 不銠火鍋店 好太多了吧!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 比111F 11/11 12:12
→ : 客觀來說比其他通路零售業好很多. 但嚴格來說這些不也是113F 11/11 12:13
→ : 第三年就220了114F 11/11 12:13
→ : 政府一直呼籲(是的,僅止於呼籲)企業應提昇與加強勞工福利,所以嚴格一點說法是其他通路零售業福利薪資太爛,而不是好市多超級好......115F 11/11 12:14
推 : 反觀118F 11/11 12:15
→ : 不過這好市多薪資似乎每隔一段時間就會上報(或其他媒體)一次,也難免會有讓人質疑新聞炒作的質疑 XD119F 11/11 12:15
推 : 以店員來說算很頂尖的福利了121F 11/11 12:22
推 : 因為守法調薪的企業在台灣算是新聞，所以常常上報
怎麼會有人把好市多基層拿來比一般上班族呢？技術差這麼多122F 11/11 12:32
怎麼會有人把好市多基層拿來比一般上班族呢？技術差這麼多122F 11/11 12:32
推 : 一般上班族也很多不到30k的124F 11/11 12:45
推 : 抱歉，比東部的薪資福利好太多125F 11/11 12:50
噓 : 小家族企業～126F 11/11 13:01
推 : 會上報 也是跟其他同行比高得多的關係吧127F 11/11 13:18
→ : 覺得這薪資不怎樣的人應該去瞭解一下，這已經屌打8成零售業了128F 11/11 13:31
噓 : 170就福利好。怎麼有點想哭 美商屌打台商很正常130F 11/11 13:36
推 : 170就推報.......XDD 不是說台灣人平均5萬1 @__@??131F 11/11 14:17
→ : 記者是收這家賣場多少好處 一直幫他們打免費廣告132F 11/11 15:28
噓 : 台南有人做到過勞死還告不贏，想去先看命夠不夠硬133F 11/11 16:26
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媒體來源: 自由時報 3.完整新聞內文: 2017-11-11 09:04 〔即時新聞／綜合報導〕美式賣場好市多（COSTCO）份量大、價格便宜，深受許多民眾喜 愛，好市多的工作福利也非常好，有網友透 …133F 45推 18噓![]()
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- →台灣 11-12 00:21美國麥當勞20年前時薪就9鎂了(現在不知漲到多少)...台灣170元/時...就叫很好?
- →台灣 11-12 00:56怕你待不住而已，比起其他賣場確實比較累。
- →美國 11-12 08:24奇怪了 有制度的守法公司不是應該要推嗎 怎麼一堆轉彎+1
怎麼會有人把好市多基層拿來比一般上班族呢？技術差這麼多+1因為不是偉大的Chinese公司, 不是台商, 當然是叮到死..... - →台灣 11-12 09:28奧客提升成奧員工
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