華碩發展人工智慧（AI）事業，近日旗下研發中心（AICS）正在大規模招募人才，沒想到
卻遭一名台大生分享應徵經驗，怒轟「如果你覺得你不喜歡被爛主管羞辱，千萬不要去」
。對此，AICS也在臉書回應，引發熱議。

原PO在PTT分享自己2019年應徵AICS的經驗，表示自己是台大畢業、研究則是很理論的演
算法設計，當初獵人頭公司找他去面試，說是外派新加坡、年薪約新台幣200萬元，順利
通過一、二、三關面試，第四關面試卻頻頻遭到刁難，一開始面試官就先質疑他「你的理
論比較厲害還是實作比較厲害？」原PO如實回答理論後，對方回應「我們華碩要的是理論
跟實作都強的人，如果只有理論厲害不是我們要的喔！」

雖然原PO在心裡大大吐槽，但還是準備禮貌回應，不料面試官卻打斷他說話、直接開始考
試，接著又頻頻在原PO詢問考試要求實質疑「工程師寫什麼Python，不會用C嗎？」「你
們資工系沒教整數幾位元嗎？」「你變數都取這種名字嗎？」、「你要不要這邊檢查一下
？」等，甚至連原PO的Skype帳號太長也有意見「你的帳號也太長了！你有想過別人輸入
不方便的問題嗎？」考試結束後他詢問升遷跟待遇如何，卻又遭到嘲諷「你不過是新人而
已，確定現在就要問待遇？」

原PO說明，後來他被獵人頭詢問考試感想，直言第四關的考官態度惡劣，他要公布這段面
試經驗，卻又被半恐嚇「這位（考官）是類似副總級職位，惹毛他只會讓我在業界被封殺
」，年薪還只開約100萬新台幣含稅，理所當然他就拒絕了。最後原PO強調「各位人才，
千萬千萬不要去華碩」。原PO也指出，面試自己的考官應該就是華碩技術長龐台銘。

對此，AICS在臉書澄清，原PO在2019年面試後並未錄取，亦未進入敘薪的階段，「關於原
PO在面試過程中感受不佳，我們深感抱歉，也謝謝原PO這部分的表達， 讓AICS了解如何
能持續改善，進而優化我們與人才的互動流程。AICS再次謝謝大家的關心，也請持續給予
我們監督與指教，我們仍然期待更多優秀人才選擇加入AICS，謝謝大家」。

不過原PO也在留言處表明身分：「那篇文的原po就是我台大資工系b03鄭格承，薪資的部
分是英創的獵頭轉告的，我那時候就口頭拒絕了。所以有沒有錄取我想大概也是你我各執
一詞。至於貴公司要怎麼檢討是你們自己的事，我一點也不在乎。但是這種公告文對於龐
台銘博士的態度毫不提及，甚至一度禁止留言、不給大家評論，這樣的態度就讓其他求職
的學弟妹自行參考了」。