看板 Gossiping作者 Superxixai (洪粉吱已)標題 [問卦] 老闆：貢獻至少要超過你的薪水時間 Sat Jan 7 18:07:53 2023
剛剛來店家，
聽到老闆在唸新人，
貢獻的利潤，
至少要超過你的薪水吧，
不然真的不知道你整個月在忙什麼，
也不知道發這個薪水給你意義在哪。
老闆的說法，
會很中肯嗎？
還是慣老闆？
八卦？
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※ 同主題文章:
[問卦] 老闆：貢獻至少要超過你的薪水
01-07 18:07 Superxixai.
推 tamama000: gun 話 貢獻只要能分擔老闆做不到的部1F 114.136.145.21 台灣 01/07 18:08
推 omfg5487: 那好像貢獻夠了2F 220.130.159.251 台灣 01/07 18:08
→ Israfil: 沒說錯 但他不打算去實際計算你貢獻了多3F 114.137.41.13 台灣 01/07 18:08
推 johnhmj: 「要讓老闆賺錢，懂嗎？」4F 223.137.122.56 台灣 01/07 18:08
推 iPadProPlus: 利潤是你要煩惱的事5F 114.136.2.209 台灣 01/07 18:08
→ tamama000: 分就好-.-不然你自己做6F 114.136.145.21 台灣 01/07 18:09
→ koromo1991: 貢獻超過薪水也不會加薪 在講屁話喔7F 223.137.78.160 台灣 01/07 18:09
推 a0986188522: 阿不就是對人要求cp值8F 112.78.70.34 台灣 01/07 18:09
推 kinghtt: 不爽不要花錢請人自己做看看9F 111.241.169.96 台灣 01/07 18:09
→ b2202761: 業務就是，談好之後賣多少都是自己的本事。10F 111.83.251.59 台灣 01/07 18:09
推 imruck: 貢獻低於你的薪水很困難 要多廢才做得到12F 112.104.148.240 台灣 01/07 18:09
→ Israfil: 少 當然也不管實際上貢獻超過了薪水多少13F 114.137.41.13 台灣 01/07 18:09
→ dlam002: 是，所以我做滿那部分就開始趴著睡覺了14F 39.14.9.139 台灣 01/07 18:09
推 snane: 看工作性質吧15F 42.75.5.190 台灣 01/07 18:09
→ allencyh: 利潤多的都是老闆賺啊16F 123.204.88.223 台灣 01/07 18:09
推 Arnol: 貢獻低過薪水 那開除比較實在17F 118.170.28.252 台灣 01/07 18:10
推 fitano: 慣老闆無誤，公司請員工是社會責任。要求要有超越其薪水的貢獻度真是太過份了！18F 101.10.110.15 台灣 01/07 18:10
推 pita30: 認真回要薪水的2.5倍才差不多20F 180.217.128.60 台灣 01/07 18:12
推 king12272: 事實，貢獻不足薪水要你幹嘛？等裁員22F 114.36.1.154 台灣 01/07 18:13
→ pita30: 大家都只超過薪水，公司穩倒的23F 180.217.128.60 台灣 01/07 18:13
→ king12272: 囉24F 114.36.1.154 台灣 01/07 18:13
推 Refauth: 這就馬克思的剩餘價值理論啊25F 118.169.50.24 台灣 01/07 18:13
推 tudo0430: 超過的部分要折現嗎26F 61.58.81.31 台灣 01/07 18:14
推 wind7065: 正常啊 本來就是拿多少錢做多少事嘛27F 42.76.138.85 台灣 01/07 18:14
→ housefinch: 薪水給多少？低於4萬3都是幹話……28F 36.234.4.51 台灣 01/07 18:14
推 yniori: 正常啊~你貢獻不到你的薪水那要你何用?29F 218.35.134.74 台灣 01/07 18:14
噓 deepdish: 去跟老闆講 自立自強30F 36.227.238.18 台灣 01/07 18:14
→ housefinch: 不爽你開除阿？31F 36.234.4.51 台灣 01/07 18:15
推 km612tw: 爛店就不要請員工32F 220.135.132.105 台灣 01/07 18:16
→ opnash: 老板自己下去做 貢獻也不會超過薪水啊
老板說幹話33F 114.40.126.34 台灣 01/07 18:16
→ eva6402: 先問問他怎麼算貢獻值啊 算出來 超過貢獻值要不要加薪35F 101.12.31.124 台灣 01/07 18:17
推 LanLanLue: 我不知道有沒有超過 但老闆跟你兒子一37F 101.9.39.246 台灣 01/07 18:17
推 leon099: 問就是慣38F 42.77.124.161 台灣 01/07 18:17
→ LanLanLue: 定沒有39F 101.9.39.246 台灣 01/07 18:17
推 wind7065: 老闆想要即戰力去挖別人練好的啊40F 42.76.138.85 台灣 01/07 18:17
推 frank00427: 一定有好嗎，依台灣老闆慣性，沒有的話不會跟你講這些，而是直接炒掉你41F 42.77.220.96 台灣 01/07 18:17
推 KOSTAR: 這問題，要先定義哪些部份算是貢獻，才會有比較普世的答案！43F 223.141.148.97 台灣 01/07 18:18
推 kickvsbrad: 確實啊 不然就開除了45F 1.200.190.27 台灣 01/07 18:18
→ green001: 一個公司還要養人事總務會計等等，要租46F 118.163.110.115 台灣 01/07 18:18
推 jodawa: 不爽就fire，不用說這麼多。去買便當時會47F 49.216.232.198 台灣 01/07 18:18
推 piolet: 正常 員工至少要有2-3倍薪水左右的產值48F 1.165.149.28 台灣 01/07 18:19
→ jodawa: 跟老闆說：你的便當要對得起價格嗎？49F 49.216.232.198 台灣 01/07 18:19
噓 Ponimp: 不然咧 沒三倍都是米蟲好嗎50F 180.217.43.60 台灣 01/07 18:19
→ windlins: 幹話而已，死薪水把交代的事情做好就好51F 220.133.147.180 台灣 01/07 18:20
→ xbit: 給香蕉只能請到猴子..52F 218.166.12.62 台灣 01/07 18:20
→ imruck: 一家正常公司 員工產值至少是5倍以上薪水53F 112.104.148.240 台灣 01/07 18:20
推 domago: 這樣我當自耕農就好了 還上班54F 180.217.8.210 台灣 01/07 18:20
→ green001: 金，桌椅，要會賺錢的部門去分攤成本55F 118.163.110.115 台灣 01/07 18:20
推 tcancer: input大於output的誰要用56F 136.23.35.32 台灣 01/07 18:21
推 rhox: 對公司來說，一個員工貢獻要1.5倍以上才打平57F 36.229.124.6 台灣 01/07 18:22
→ shjyug: 社畜:我沒什好失去,誰怕戰爭瘟疫災難亡國?58F 223.141.2.187 台灣 01/07 18:23
推 suhaw: 蔡英文：？？？？？59F 223.137.192.27 台灣 01/07 18:23
推 qwe159236: 保全算貢獻超值嗎60F 49.215.32.25 台灣 01/07 18:24
→ green001: 如果賺錢部門沒賺到薪水兩到三倍必賠錢61F 118.163.110.115 台灣 01/07 18:24
推 silver5566: 利潤是老闆的事，廢物就不要當老闆。62F 211.20.170.145 台灣 01/07 18:24
推 bill03027: 那是不是做半個月做滿了 剩下半個月可以不用來63F 223.140.188.133 台灣 01/07 18:24
推 ra88872: 貢獻沒超過薪水的早被搞走了，還想唸你？65F 180.217.215.218 台灣 01/07 18:25
推 victor33: 沒有超過也是老闆的責任 跟員工無關67F 223.137.95.204 台灣 01/07 18:26
→ green001: 至於不賺錢的部門，老闆只會想用最少的人能支撐得住必要的工作量即可68F 118.163.110.115 台灣 01/07 18:26
→ obdv: 量化的利潤差多少 攤出來說阿70F 185.175.102.130 中國 01/07 18:27
噓 qaz12453: 超過薪水 就自己開公司幹掉老闆了啦71F 49.217.193.140 台灣 01/07 18:28
噓 paul10404: 產值低於薪水加勞健保獎金，請你幹嘛72F 42.76.128.156 台灣 01/07 18:28
→ qaz12453: 對岸常這樣幹 一堆台商技術 呵呵~73F 49.217.193.140 台灣 01/07 18:28
噓 fatetwister: 基本吧？你的產值高才能往上爬啊74F 49.216.89.155 台灣 01/07 18:29
推 k47100014: 你要看風險啊，又不是穩賺不賠75F 49.216.89.163 台灣 01/07 18:29
推 rayjames38: 基本都幾倍起跳的好嗎 以前公司的人均貢獻 至少我薪水5倍起跳76F 101.116.91.250 澳大利亞 01/07 18:29
→ q13461346: 這不就幹話嗎0.078F 60.128.198.93 日本 01/07 18:30
→ k47100014: 老闆承擔虧損風險，全公司擺爛就收了79F 49.216.89.163 台灣 01/07 18:30
推 ISNAKEI: 有些是支援單位 人資或工安怎麼賺錢80F 49.216.186.68 台灣 01/07 18:30
→ rayjames38: 另外 如果拿整個產業平均左右的薪水81F 101.116.91.250 澳大利亞 01/07 18:31
推 kinghtt: 1.5倍太善良，要求薪資40倍業績聽過沒82F 223.140.164.244 台灣 01/07 18:31
→ rayjames38: 公司表現低於平均 那是老闆的問題啊83F 101.116.91.250 澳大利亞 01/07 18:31
推 applerev: 產值大於3倍薪是基本 如果不是管理職也84F 1.161.95.192 台灣 01/07 18:31
→ rayjames38: 直接嗆不要把你的問題怪在別人身上85F 101.116.91.250 澳大利亞 01/07 18:31
→ applerev: 沒讀過MBA還是管理學 自己去翻各大公司86F 1.161.95.192 台灣 01/07 18:31
→ applerev: 財報 看看人事相關成本佔revenue多少88F 1.161.95.192 台灣 01/07 18:32
推 budalearning: 通常會這樣講的老闆 管理都不好89F 123.193.96.153 台灣 01/07 18:32
→ emissary: 最沒貢獻的就老闆，在那叫什麼90F 122.121.193.50 台灣 01/07 18:33
推 pdz: 超過薪水 那明年會加薪嗎？91F 118.169.51.159 台灣 01/07 18:33
推 js850604: 超過0.00000000000001%也是超過啊92F 111.71.169.157 台灣 01/07 18:36
推 miracle7644: 我要你發跟我貢獻相符的薪水你也做93F 27.52.68.253 台灣 01/07 18:38
推 ps9103: 那員工的貢獻如何量化？然後當員工的貢獻94F 101.12.54.54 台灣 01/07 18:38
→ ps9103: 太多，是否該補差額呢？96F 101.12.54.54 台灣 01/07 18:38
推 InfocusM510: 老闆自己廢就不要凹員工啦97F 42.75.128.197 台灣 01/07 18:38
噓 lightning879: 智障就不會當老闆了，員工產值當然超過薪水，這種慣老闆只想多凹98F 101.8.23.37 台灣 01/07 18:39
→ hosen: 老闆這麼嘴，就是看不到你的價值278F 123.195.196.130 台灣 01/07 22:06
推 fs11420: 查高的檢察官就是這種產值低於薪水279F 220.136.202.114 台灣 01/07 22:06
→ hosen: 你起碼要講一個他需要你的地方280F 123.195.196.130 台灣 01/07 22:06
→ fs11420: 業界是產值要3倍薪水以上～281F 220.136.202.114 台灣 01/07 22:08
噓 Miralles: 不然辦公室租金哪裡來282F 205.182.208.39 美國 01/07 22:10
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