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看板 Gossiping
作者 lelena (太陽神-RA)
標題 [問卦] 40歲沒升到主管,是不是很危險?
時間 Sat Oct 24 09:13:20 2026

40歲沒升到小主管,45歲要升到中高階主管

,大概就一輩子基層人員/工程師,未來43歲被資遣很難找到下一份工作

,如果你現在年過40還沒升到小主管,那你未來面對的就是中年失業

,我朋友現在失業第二周乏人問津

40歲沒升到主管,是不是很危險?

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.85.130 (臺灣)
※ 作者: lelena 2026-10-24 09:13:20
※ 文章代碼(AID): #1gt0Oong (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1792804402.A.C6A.html
噓 neil0611: 危險個x 少子化都沒人了 中年人ㄍ到死1F 27.53.98.80 台灣 10/24 09:14
推 OsakaLife: 小公司是2F 60.32.80.192 日本 10/24 09:14
推 a210510: 大公司又沒差 當個資深基層也爽3F 114.140.80.148 台灣 10/24 09:15
推 Han199281: 哪有那麼多主管來給40歲以上的人當？4F 36.233.248.163 台灣 10/24 09:16
→ Newtype: 基層至少還懂技術 中層管理被開難回頭吧5F 61.227.41.192 台灣 10/24 09:16
推 StellaLore: 會讓人輕鬆裁掉還找不到工作自己檢討6F 49.215.149.252 台灣 10/24 09:24
噓 alen091918: 傻子才升主管7F 101.12.234.127 台灣 10/24 09:24
→ StellaLore: 一下好不好8F 49.215.149.252 台灣 10/24 09:24
噓 laugh8562: 升主管薪水沒辦法*1.5以上都是假的9F 219.70.223.154 台灣 10/24 09:28
推 ffaatt: 40歲是目前台灣最多人群 是要怎麼大家當主管10F 27.240.56.210 台灣 10/24 09:32
推 grandzxcv: 現在誰不是AI代工還是股神的自己去反省12F 106.64.88.25 台灣 10/24 09:38
→ jiaisnew: 沒錢沒資產的才危險13F 124.6.22.79 台灣 10/24 09:41
→ Shaqui11e: 人人都是主管？14F 36.236.126.208 台灣 10/24 09:43
推 zxc911877898: 聲上去更慘吧 錢梅多多少
還可能變成自己受不了離職15F 61.231.41.169 台灣 10/24 09:48
推 carkyoing: 你可以自己開店直升總經理17F 223.138.4.101 台灣 10/24 09:50
推 glmkk: 升上去責任更多 壓力更大 不如基層專心存股18F 125.224.73.41 台灣 10/24 09:51
推 yyyzzz: 基層小主管比較危險，畢竟沒有技術20F 49.217.202.160 台灣 10/24 09:52
推 LanLanLue: 看到同期的升官後操勞成那樣 慶幸你說的危險根本杞人憂天21F 27.53.40.167 台灣 10/24 09:52
推 lastphil: 台灣四十歲是年輕人 逐年往上推23F 1.161.177.110 台灣 10/24 09:54
推 B9702115: 老屁股底層才爽，上班就是躲起來操盤
主管也管不動24F 27.53.113.24 台灣 10/24 10:01
推 taikouhncheu: AI讓組織扁平化，40歲還沒有老闆層級的思維才是危險。26F 211.75.139.235 台灣 10/24 10:10
推 broian: 現在主管都是屎缺28F 1.164.139.87 台灣 10/24 10:18
→ kengeBT: 你才危險，你全家都危險29F 49.218.88.50 台灣 10/24 10:28
推 tsmh240: 看公司跟部門 有些是沒人想升30F 223.139.238.124 台灣 10/24 10:29
推 PttWaHaha: 只會打嘴砲主管…中年失業更慘…31F 118.231.137.117 台灣 10/24 10:30
推 sellgd: 過40 就踢你出去了 有多少老屁股能當底層?32F 113.61.227.160 台灣 10/24 10:30
推 MuadDib: 你可以去有雙軌制的公司啊 一輩子走技術不當主管 還是能升職加薪33F 118.163.137.20 台灣 10/24 10:39
推 lyxiang: 你天真的以為升到主管就安全？35F 42.72.84.227 台灣 10/24 10:51
噓 SkyShih: 讀文組才危險，就算做到主管也是四五萬，36F 49.216.165.115 台灣 10/24 10:54
噓 uoyevoltnaw: 小主管多領錢有沒用，才是第一個會被裁掉的，傻傻的37F 111.242.108.118 台灣 10/24 10:59
→ artpower: 為什麼危險? 祝福你朋友早日找到好工作~39F 49.217.59.218 台灣 10/24 11:00
噓 Joanna: 小主管之前才操到生病住院40F 116.241.128.138 台灣 10/24 11:04
推 sellgd: 走技術還是得自己當小老闆 你腦力比得上和精力 比得上年輕人?
不過我是前2個工作就受不了職場爭鬥
年輕時就做網上接件了
30歲時 客戶產業外移中國 客戶變成跨國
的確有一段不適應期
少了那些壓力 較不易老 但還是避不了親友鄰居的眼紅
被幫最多的最貪 (本來就貪才會讓人幫最多)41F 113.61.227.160 台灣 10/24 11:06
推 jej: 幹 一堆小主管在那邊作派遣的事情
這畫面太美50F 61.219.246.69 台灣 10/24 11:15
噓 zzxcasd: 笑死   現在年輕這麼難管  主官妥妥屎缺52F 101.8.249.118 台灣 10/24 11:19
推 tello: 女人就算了，男的真的是這樣53F 61.216.77.213 台灣 10/24 11:42
推 doubleperson: 當老欸其實不錯耶54F 116.59.193.86 台灣 10/24 11:46
推 sellgd: 女人紅利沒了 現在多數薪水只能養1人55F 113.61.227.160 台灣 10/24 11:47
→ luismars: 主管就是錢多一點點的承辦56F 60.198.73.134 台灣 10/24 11:48
推 jason770301: AI時代根本不需要中階和低階主管。一個人能管的人有限，你不可能管50人還能很清楚每個人在做什麼，所以需要堆疊管理層，層層管理，讓一個人只要管10人左右，這就是現代企業組織管理的57F 76.133.6.24 美國 10/24 11:51
推 sellgd: 中階主管都跑去當1人老闆了62F 113.61.227.160 台灣 10/24 11:51
→ jason770301: 核心因素。63F 76.133.6.24 美國 10/24 11:51
推 TT913913: 你以為Z世代新人好請喔64F 118.150.125.66 台灣 10/24 11:53
推 motan: 至少個小主管經驗再找就比較容易65F 49.216.46.56 台灣 10/24 11:53
→ jason770301: AI agent管理層不一樣，他能一次管理上萬人，每個人在做什麼工作，進度如何，資源協調有無問題，工作內容有沒有，知道的一清二楚。這時候就只需要高層搭配AI+幹活的人就行了。66F 76.133.6.24 美國 10/24 11:54
→ Page122: 對 很危險 這輩子就這樣了 趕快重來71F 61.231.228.13 台灣 10/24 11:56
→ jason770301: 公司花錢養一堆出一張嘴每天只會開會、搶資源、分配任務，驅動下屬幹活的管理層幹嘛？ 這些人偏偏又很貴72F 76.133.6.24 美國 10/24 11:58
噓 vovovolibear: 主管被資遣更難找工作好嗎？75F 49.216.19.128 台灣 10/24 12:05
推 kamisanma: 薪水有加倍嗎？沒有就安靜76F 61.223.197.38 台灣 10/24 12:08

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