看板 Salary作者 Hummer (悍馬)標題 Re: [問題] 主管要我帶人...時間 Tue Feb 11 17:02:00 2014
※ 引述《Hummer (悍馬)》之銘言：
: 最近快被我主管搞瘋了，
大家好，我找到新工作要離職了，不再只是上PTT來嘴砲而已，
離職前跟大家分享一下主管的事蹟，也算為我6年的職涯下個註解。
半年前主管招募了一個新人，主管認為新人超優秀，
還破格提高一職等錄用(公司史上唯一 還得寫報告的)，
新人家住外縣市通車要一小時，他事先都知道，還是愛的要死硬要錄用。
然後他把新人丟給我帶，包含上一篇說的擺爛的前輩，
他說：我人都給你了，看我要怎麼運用，說我是Leader所以他們的進度我要負責。
結果新人每天準時5點20下班，於是主管問我要怎麼利用他有限的時間，
他媽的不是你錄用的嗎??人家早跟你說住在外縣市，
他就可以準時走，我還要替他想怎麼利用時間?
還要我逼新人假日出來加班，誰理你啊??
這新人也蠻慘，表現沒有他預期的好，
加上講話蠻直白的，沒幾個月整個就被主管給黑了，
主管叫他，他轉頭回：幹嘛。
慘了，方丈生氣了，開會的時候說他態度不好，
小子，職場6年你到底學了什麼? 方丈為人很小心眼的!
主管叫我，要以最快速度小跑步到他身邊，雙腳微蹲，雙手移到胸前，
手心向下自然下垂，張嘴伸舌，急速吐納，氣灌丹田大聲回答：請問長官有什麼吩咐。
可惜我尚未教會他此絕學他就已得罪了方丈，
這新人很有風骨，開發程式不管畫面，
連表格寬度都不願意調一下，主管跟他抱怨，
他回說你不可以強求我的美工，每個人的專長不一樣，
真是帥到掉渣。
後來主管跟我說，要逼迫新人，要對他狠，
還扯歷代君王，說自己就是對人不夠狠，前輩才會變這樣(擺爛)。
原來他就是這樣看下屬的，當場我又涼了半截，還是下半截!
主管開會老是說公司沒有我們不會倒，
說如果覺得他在壓榨我們隨時可以走，
說他會做到主管就是因為他比我們強，
好吧，那我就順你的意，再送你兩個字!
啾咪!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 101.10.73.184
推 sychang0807:我講話也很直白，可是我會把工作做好，所以主管一直丟工作給我，雖然他在會議也笑笑的說我很兇，我的確講話很直，但我不喜歡拐彎抹角
我覺的新人跟你都有錯，第ㄧ新人不會自我約束，以為在當兵，說一就一，不會主動之類，第二你不要求，所以累死自己，我就是這樣累死自己，又不要求下面的，所以要找到默契的夥伴很難3F 02/11 18:09
推 caseyy:帶人的重點，績效是你打的
不然就只是有責無權 白努力12F 02/11 19:09
推 dnzteeqrq:= =+ gooooooooooooooooooood14F 02/11 19:16
推 spook:推...18F 02/11 19:48
→ BaRanKa:麻煩主管叫你時那些動作請錄下來分享23F 02/11 20:45
推 anper:哈哈哈爽啦！！！24F 02/11 21:24
推 patato2:啊哈哈哈 恭喜你啊啾咪25F 02/11 21:51
→ wildyworld:人稱用的好混亂... 我有看得有點混亂了 囧26F 02/11 22:33
推 cosco:超好笑！恭喜！27F 02/11 22:56
推 Ardy:要離職就可以把公司名稱說出來啦29F 02/11 23:55
推 mijiu:讚阿30F 02/12 00:43
推 orfan:你工作是在國軍吧.....31F 02/12 04:47
推 Seirra:原PO金促咪XDDDDDDDD35F 02/13 02:48
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(Hummer.): Re: [問題] 主管要我帶人... - K_hot板