看板 WorkinChina作者 KYOOL (Desperado)標題 [請益]外派上海薪資時間 Fri Nov 7 17:57:08 2014
各位前輩好
小弟目前30歲 私立財碩
在職中年薪約 NT50w
三年工作經驗(每份工作約一年，只有一年相關)
目前找到一份上海的工作
台灣上市公司在上海的三年新公司
職務為財務人員
目前開價
不包吃住
RMB 稅前薪10,000 x14(去年?) + 房屋津貼(5500實報實銷)+交通&電話津貼(實報實銷1100)
+四套機票(每次七天)
依人資說法
社保公積金等台灣人不用交
所以以上算實領?
請問這樣過去上海可以嗎
希望各位神人可以給小弟個建議
謝謝~
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※ 同主題文章:
[請益]外派上海薪資
11-07 17:57 KYOOL.
推 eedg: 上海物價很高,要也給個稅後1W,還要考慮是否過來卡位?
看這樣的條件太不建議過來.1F 11/07 18:28
→ onemore: 實質降薪喔!!如果沒有任何未來性考量,沒必要來3F 11/07 18:45
→ KYOOL: 人資說不必繳稅 所以rmb一萬實領5F 11/07 20:03
推 su27: 他是說五險一金不用繳 又沒說不用繳稅6F 11/07 20:20
→ KYOOL: 依政府規定繳所得稅 社保公積金等台灣人不用交
這樣還值得去嗎8F 11/07 20:22
→ emoode: 這是local薪吧ＸＤ12F 11/08 00:19
推 ssdog: 說真的~這種條件不值得來14F 11/08 07:03
→ KYOOL: 感謝各位的回覆 所以我還需要跟公司談嗎?
會想去是因為公司在台灣該產業排名第一
如果重新談 其他條件不變 稅後本薪要多少才合理呢
還有公司打算用local hire16F 11/08 12:59
推 spook: 好慘...20F 11/08 16:40
推 keymu: 其實還可以啦，就是localhire 比較麻煩21F 11/08 18:37
→ forduno: 建議把補貼津貼談成固定不用實報實銷 (其實相當於5險1金)底薪方面可以問問HR一般年度加薪幅度 然後嘗試談高10%22F 11/08 20:20
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