看板 Tech_Job作者 v615 (泡泡)標題 [心得] 被回覆︰現階段我重視的是生活的平衡時間 Thu Aug 25 07:18:41 2016
本魯是某大公司採購部門的小主管，負責原物料採購。
本週面試了一位四大化工畢業，有十年工作經驗的面試者。
他目前是某面板廠帶線課長，我們面試官一致認為這傢伙大材小用了。
面試過後核定略高於他目前的薪資(年約 110w)希冀他儘快辦妥離職報到。
結果人資回報這位年青人回信說經過與家人討論，決定娩拒這個職位，
現階段我重視的是生活的平衡......
我對著人資沉默了十幾秒，想了想，想不透，論員工人數，我們公司是那
年青人服務的公司好幾十倍，論年薪，也比他目前收入核定多了20w(包含
獎金收入)，論工作內容，採購跟帶線課長(他說還得兼任CAPA，算產能)？
我不是輕視帶線課長，帶作業員有他的專業跟面對高層壓力的辛苦。
只是經過這次的經驗，我開始覺得也許我不是很瞭解年青人。
(6年級跟7年級就有代溝？....)
--------------------- 吃飽後上來嚇一跳分隔線 ---------------------------
推文我都掃過一遍，各位溫拿的想像力實在太豐富了。(汗)
那位面試者目前的年薪不過就8xW，他自己說今年報稅就報8xW，換算除以15，
月薪差不多五萬多。
這是他在目前公司打拼11年所換來的。
我說很可惜，真的是惜才，我跟我們協理討論，四大來我們公司當採購，第一年應該
就有80W的水準了，第二年開始配發獎金，應該可以有機會破百。
這面試者無採購經驗，而我們有個缺就需要化學專才的人來做，於是，我跟副總達成
共識，讓他過來的第一年就可以領到足額的獎金 (2X萬)，加上核薪不打折他的工作經
驗，要求人資仍以十年年資核薪，一來一往，月薪破 6萬，我們一年約領16個月薪，
加上獎金，應該是優厚了。
我們是化工傳產，位子坐下來，除非你不幹，或手腳不乾淨GG，不然做到退休的大有人
在。這跟面板業不一樣的，科技業工程師，帶線課長，
你看過60歲的帶線課長嗎？
我以前在竹科沒看過，現在我相信也不會有。
我也很清楚，找下屬不能強求。
只是被這種理由打槍，是我想不到的。
我也被長官小小唸了一頓，以後要開這種條件，先確定人家想來再說。
(林北又不是乩童，也沒養小鬼，誰會知道他想不想來。)
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[心得] 被回覆︰現階段我重視的是生活的平衡
08-25 07:18 v615.
→ v615: 不，不出差的，偶爾去參觀工廠，廠驗，一年頂多3~4次3F 08/25 07:21
→ arcc: 不就貴公司提出的薪水對他的吸引力不夠嗎?不用想太多吧4F 08/25 07:23
→ Eleina: 工時 獎金非常態薪資 通勤距離 … 有很多因素會影響評斷5F 08/25 07:27
→ v615: 如果講求生活品質，我們常日班，七點前走光光，怎麼看都比帶線輪班還被凹作IE算產能來得"生活平衡"吧6F 08/25 07:28
推 cancboy: 應該是有上更好的公司囉8F 08/25 07:29
推 wanker: 也許面試時有不好的感覺吧 客氣婉拒編理由的9F 08/25 07:34
推 NOTHINGES: 如果只是略高 他要離開他熟悉的環境和工作 就沒吸引力我最近面了一個採購缺 聽到要出差+加班沒錢就皺眉頭了10F 08/25 07:41
推 t2773555: 這怎麼想都是他有拿到比貴公司更好的offer12F 08/25 07:44
推 agamonnon: 可能有別家開更高薪水，他不方便明講13F 08/25 07:45
推 sorryla: 理由是假的 不去是真的14F 08/25 07:47
推 jairon: 就只是不想去不願去，理由隨便掰都可以，別那麼認真。16F 08/25 07:50
→ robler: 就是有其它更好的選擇阿 理由只是隨便講的
你也不會和不錄取的講真正的理由 又何必要求別人?17F 08/25 07:51
推 Heva: 都說有十年工作經驗了...110W你覺得很合理嗎？！
想也知道是假理由...19F 08/25 07:52
→ katzlee: 你們給的條件和現在的比沒特別突出，何況是含獎金這種不確定性的21F 08/25 07:56
推 LVMH: 也還好吧！部門裡也有老人全心投入工作，假日自己在家加班，平常安排下班時間開會，還抱怨國外的人遇到週末就連信都不回，這樣有比較好?23F 08/25 07:56
推 bkm1: 雇用者只需要知道他來不來 不需要了解為什麼不來
原因太多 而且受雇者不一定會講實話 都是多想的26F 08/25 08:01
推 WEILLI: 何不出年薪200萬？28F 08/25 08:03
推 LiLiLaLa7: 錢沒到位，才多20w，若多50才有吸引力29F 08/25 08:04
→ pttnowash: 僅僅略高 還含獎金 這種鳥待遇也想挖角
至少多一倍再來講挖角30F 08/25 08:11
推 eric45670: 看到這個 包含獎金 大概就知道原因了32F 08/25 08:13
推 dakkk: 十年經驗不算年輕人吧
以他的說法 應該是工時問題34F 08/25 08:14
推 rosefan: 130萬不來，你不會給他310萬阿36F 08/25 08:18
推 nicoro: 你算有良心了，包子店用助工的薪水要求高工的工作程度37F 08/25 08:18
→ lin214: 才多20w講得好像很厲害 =_=38F 08/25 08:19
→ nicoro: 很多公司都寧願用最低價請新人也不用有工作經驗的老鳥39F 08/25 08:19
→ linminchi: 認真啥？不想去什麼理由都可以。趕快找下一個才是重點40F 08/25 08:20
推 mathlover: 藉口而已！再不然就是他要去國營，那生活品質絕對比較好41F 08/25 08:23
推 Argos: 你們公司方刷掉面試者感謝函還不都寫遺珠？你真覺得他是珠?44F 08/25 08:27
→ F88: 都當到主管了，還這麼嫩？難道只有原工作跟貴公司可以選嗎？45F 08/25 08:27
→ dufflin: 十年年資人脈 年收多20就想讓它歸零從頭菜一遍喔46F 08/25 08:28
→ Sju065: 應該是比較offer後作的決定，待遇福利沒有比較好48F 08/25 08:28
噓 zxc25678: 自我感覺良好 其實根本就是他覺得你開的太差隨便找個理由唬爛而已 這都看不出來？49F 08/25 08:29
→ dufflin: 十年了 如果有在存股 最近股息領領 都不只二十了吧51F 08/25 08:29
→ F88: 去哪參觀工廠？中國嗎？我才不想去！52F 08/25 08:30
推 beerkid: 樓上大家都胃口好大，跳槽加薪20w還嫌少！但以原po這種像系統廠的產業，加上目前台灣的景氣，基層主管跳槽能加多少？不知這些人是沒認清現實，還是自認身價很高？55F 08/25 08:39
推 chuegou: 如果是我就被騙去了 人家十年經驗就騙不到了 看開點60F 08/25 08:41
推 lsacred: 我是覺得如果真的想用這個人，也許可以電話跟他確認是不是哪些條件不清楚或是有誤解，也許會得到更準確的答案61F 08/25 08:42
推 Kevinlo: Beerkid一針見血，大環境就是這樣，只能說，入錯行啊！63F 08/25 08:42
推 caseyy: 獎金收入要先當作沒有64F 08/25 08:43
→ dakkk: 20w不錯 而且比原公司規模大 一般算不錯條件 所以必然是另有考量65F 08/25 08:44
→ oneheat: 你沒開個1100萬測試看看67F 08/25 08:46
推 needchange2: 20萬跳槽的確不夠!要重新適應環境而且不知是更好或壞70F 08/25 08:53
→ guest0079: 才多20萬也在嘴 人家在等多50萬的機會也要跟你說吧71F 08/25 08:54
→ dakkk: 挖跟自己投是兩回事72F 08/25 08:55
推 ritaw: 才多20w 一般跳槽年薪沒加到30% 都會再考慮一下73F 08/25 08:55
推 nikolas: 有可能原公司開一樣的價錢把他留下.75F 08/25 08:58
→ CowBaoGan: 你這根本就是慣老闆心態 10年才20w 而且還是含不一定拿的到的獎金？ 去看看人家外商是怎麼挖角好嗎78F 08/25 09:05
噓 imafox: 找到更好的了，不用想太多。80F 08/25 09:06
→ Gyin: 含獎金多20萬 獎金又不保證 所以底薪可能打平而已
這樣毫無吸引力阿XD81F 08/25 09:07
→ jhyen: 生活($$$)的平衡(up up)83F 08/25 09:09
推 ZXCWS: 多20萬 可以換生活品質嗎 是我都不想跳了
新的工作內容 環境 人事物 各種不確定性 20萬值得嗎84F 08/25 09:09
推 grams4485: 跳槽薪水增加一些些真的沒有吸引力@@86F 08/25 09:11
推 StrKO: 你只給一根香蕉，別人多給半根，這蠻好懂的八91F 08/25 09:14
噓 wj1009: 就只是錢不夠而已，生活平衡？95F 08/25 09:27
推 dakkk: 四大本來就挑 如果你要穩定的職員 挑四中以下就好96F 08/25 09:31
推 newiwgp: 不要想太多 工作本來就是你在選人 人也在選你
有時候是需要緣份的 總不能入取不來就反應過度吧97F 08/25 09:35
噓 keepbusy: 你真的是當主管的嗎 回一堆都沒到重點341F 08/26 19:27
→ Fiona102: 樓上 這才符合台灣主管特質啊 不然會叫鬼島嗎?342F 08/26 21:39
推 m77610: 別間開了更好的價格啊～343F 08/26 21:48
噓 Luks: 講的好像給很猛一樣344F 08/27 00:32
噓 ahliu: 就你開太低，虧你還當到小主管了，一點人情事故都不懂345F 08/27 10:50
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