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作者
標題 [新聞] 太無情！請育嬰假照顧小孩 竟遭公司資遣
時間 Sat Nov 17 06:34:40 2018
作者
標題 [新聞] 太無情！請育嬰假照顧小孩 竟遭公司資遣
時間 Sat Nov 17 06:34:40 2018
1.媒體來源:
自由時報
2.完整新聞標題:
太無情！請育嬰假照顧小孩 竟遭公司資遣拒復職
3.完整新聞內文:
2018-11-15 20:32
〔即時新聞／綜合報導〕勞工局今（15）日表示日前接獲申訴，1名在科技公司工作的小
君（化名）為了照顧小孩而向公司請假，沒想到想要復職時卻遭公司資遣。經過新北市就
業歧視評議委員會審議後，認為該科技公司違法事實明確，對其處以6萬元的罰鍰。
君（化名）為了照顧小孩而向公司請假，沒想到想要復職時卻遭公司資遣。經過新北市就
業歧視評議委員會審議後，認為該科技公司違法事實明確，對其處以6萬元的罰鍰。
根據《三立新聞》報導，新北市勞工局日前接獲小君投訴，小君表示為了親自照顧小孩，
而向公司申請了留職停薪的育嬰假，在小君假期將滿，向公司詢問復職事宜時，公司卻回
答「現階段人力編制額滿，已無其他職缺可安排」，並以此為理由拒絕讓小君復職，使小
君只能無奈接受資遣。
而向公司申請了留職停薪的育嬰假，在小君假期將滿，向公司詢問復職事宜時，公司卻回
答「現階段人力編制額滿，已無其他職缺可安排」，並以此為理由拒絕讓小君復職，使小
君只能無奈接受資遣。
事後小君對勞工局提出申訴，新北市勞工局指出，依照性別工作平等法第17條規定，除有歇
業、虧損、業務緊縮，或業務性質變更，有減少受僱者之必要，又無適當工作可供安置等事
由外，雇主應使育嬰留職停薪期滿的勞工恢復原有工作。小君的案子在經審議後，新北市就
業歧視評議委員會認定該公司違法事實明確，對小君的公司處以6萬元的罰鍰。
業、虧損、業務緊縮，或業務性質變更，有減少受僱者之必要，又無適當工作可供安置等事
由外，雇主應使育嬰留職停薪期滿的勞工恢復原有工作。小君的案子在經審議後，新北市就
業歧視評議委員會認定該公司違法事實明確，對小君的公司處以6萬元的罰鍰。
勞工局提醒，今年有發現4間公司發生違法拒絕勞工復職的案例，共計開出了8萬元的罰單，
也以此提醒所有雇主應遵循法令規定，以免受罰。
4.完整新聞連結 (或短網址):
http://0rz.tw/ZGhRP
太無情！請育嬰假照顧小孩 竟遭公司資遣拒復職 - 生活 - 自由時報電子報
![[圖]]()
勞工局今（15）日表示日前接獲申訴，1名在科技公司工作的小君（化名）為了照顧小孩而向公司請假，沒想到想要復職時卻遭公司資遣。經過新北市就業歧視評議委員會審議後，認為該科技公司違法事實明確，對其處以6萬元的罰鍰。根據《三立新聞》報導，新北市勞工局日前接獲小君投訴，小君表示為了親自照顧小孩，而向公司申請 ...
![[圖]](http://img.ltn.com.tw/Upload/liveNews/BigPic/600_phpwUyfhs.jpg)
5.備註:
四間總共才罰八萬? 在產假和育嬰假方面 不論是罰則還是其它配套 政府都該更有決心
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.225.220.108
※ 文章代碼(AID): #1RxqO3V1 (Gossiping)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1542407683.A.7C1.html
→ : 紅海無邊1F 111.251.144.121 台灣 11/17 06:35
推 : 所以被資遣的人到底又沒有拿到賠償？？2F 101.11.0.226 台灣 11/17 06:37
推 : 公司賺翻了3F 39.12.200.60 台灣 11/17 06:37
推 : 資進黨表示，已改革4F 36.226.236.43 台灣 11/17 06:37
推 : 要賠償的話 就是要你自己走民事訴訟了5F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:37
是的 台灣勞基法的行政罰則 只有依據雇主的違法事實和行為開罰若要爭取賠償 當事人是得另外和法人打民事庭的 真的很北爛
※ 編輯: MizunaRei (36.225.220.108), 11/17/2018 06:39:23
→ : 不過放心 這種解雇 幾乎都是勞工勝訴6F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:38
→ : 法律訂好了 問題是在法院法官都判得很...7F 36.237.122.94 台灣 11/17 06:38
推 : 4間 8萬 一間大概重罰兩萬 難怪沒人要尊8F 1.171.3.112 台灣 11/17 06:38
推 : 北部其實也很多這種公司 9F 36.236.110.189 台灣 11/17 06:38
→ : 守 請一個人要三萬 怎看都划算10F 1.171.3.112 台灣 11/17 06:39
→ : 確認僱傭關係 台灣法官判決都蠻挺勞方的11F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:39
→ : 重罰2萬12F 1.163.179.5 台灣 11/17 06:40
→ : 之前有事務所統計 勞方勝訴超過90%13F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:40
噓 : 太棒了重罰二萬的慣老闆天堂啊14F 36.235.101.80 台灣 11/17 06:40
→ : 只是訴訟標的要用十年年薪去算15F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:40
噓 : 難怪台灣到處都是慣老闆16F 111.83.134.176 台灣 11/17 06:40
→ : 就算能先繳1/2 也是要好幾萬的
加上無業 又要進行訴訟 勞方真的不容易撐17F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:41
加上無業 又要進行訴訟 勞方真的不容易撐17F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:41
→ : 沒事兒，沒事兒。有罰六萬了，請繼續支持過勞資進黨19F 223.139.115.241 台灣 11/17 06:41
推 : 實務上根本就很難讓請育嬰假的人回任21F 211.73.161.5 台灣 11/17 06:41
推 : 公司讓你告贏再給錢也划算22F 61.31.130.158 台灣 11/17 06:42
推 : 英帝：你們要自己跟老闆講啊！23F 223.137.231.12 台灣 11/17 06:43
推 : 8萬真多～～～～24F 1.169.141.101 台灣 11/17 06:43
推 : 如果算上那些自己吞下去的 的確是划算
台灣的環境 十個人都不知道有沒有一個25F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:43
台灣的環境 十個人都不知道有沒有一個25F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:43
推 : 會省這種錢的 應該也不會用資遣吧 大概也也是非自願離職27F 1.171.3.112 台灣 11/17 06:44
推 : “科技”公司…重罰6萬 噗29F 223.138.245.13 台灣 11/17 06:47
推 : 小錢而已30F 1.172.236.55 台灣 11/17 06:47
推 : 重罰兩萬，果然資遣最划算，讚讚31F 110.26.139.125 台灣 11/17 06:47
推 : 重罰8萬真多～～～～32F 1.169.141.101 台灣 11/17 06:48
→ : 那如果勝訴 訴訟費由資方付嗎33F 111.251.144.121 台灣 11/17 06:48
推 : 多花兩萬確定神一定能送成好像划算34F 1.163.22.174 台灣 11/17 06:49
推 : 打贏的話 就是資方要負擔裁判費35F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:50
→ : 新北市勞工局啦，讚讚讚36F 61.31.130.158 台灣 11/17 06:50
推 : 6萬.....完全不痛啊37F 36.229.232.69 台灣 11/17 06:52
→ : 一家罰2萬會不會罰太重？38F 36.236.35.202 台灣 11/17 06:53
推 : 那麼打贏的話公司通常會賠多少？39F 101.10.0.88 台灣 11/17 06:53
推 : 看你的薪水 和官司打下來的期間40F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:53
推 : 噗哧~罰6萬然後呢?她還是沒工作了41F 118.161.28.195 台灣 11/17 06:53
推 : 重罰兩萬42F 42.72.186.73 台灣 11/17 06:55
→ : 不過就業歧視法 是可以請求精神撫慰金的假設月薪五萬 官司一年結束 精神撫慰金1043F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:55
→ : 正常來講還是要賭這口氣 不出不行45F 111.251.144.121 台灣 11/17 06:56
→ : 萬 5*12=60 60+10=70 可以判賠到70萬46F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:56
→ : 法律太輕 就會有一堆人有恃無恐 不行47F 111.251.144.121 台灣 11/17 06:56
→ : 題外話 加班費在民法是有五年的請求時效如果你被坑太久 離職後也是可以討五年內48F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:57
推 : 4間罰8萬 有人會在意? 笑死50F 1.174.244.192 台灣 11/17 06:57
※ popo60433:轉錄至看板 Tech_Job 11/17 06:57
→ : 五十年也沒用啊，勞基惡修搞那麼多洞51F 223.139.115.241 台灣 11/17 06:58
推 : 重罰六萬 安居樂業52F 49.215.227.251 台灣 11/17 06:58
推 : 平均2萬有給勞工嗎？53F 223.138.93.68 台灣 11/17 06:58
→ : 你不去討 那自然是沒用...54F 101.9.176.55 台灣 11/17 06:58
推 : 新北 才八萬55F 42.74.71.192 台灣 11/17 06:59
→ : 懂得去申訴去打官司的人比十年前多很多56F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:01
→ : 重罰兩萬 偉哉資進黨的改革57F 1.164.70.186 台灣 11/17 07:01
→ : 但是相對於受害的人數來說 還是少數58F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:02
推 : 黃國昌要推的勞工法庭 真的該支持59F 114.43.105.91 台灣 11/17 07:03
推 : 8萬鎂都嫌少了 幹 笑死人喔60F 115.82.195.240 台灣 11/17 07:03
→ : 還入勞基法該修法附加徒刑
有61F 114.43.105.91 台灣 11/17 07:03
有61F 114.43.105.91 台灣 11/17 07:03
→ : 罰這麼少有啥用63F 111.82.226.166 台灣 11/17 07:04
推 : 別忘了，時代力量在勞權時打假球64F 110.50.188.166 台灣 11/17 07:04
推 : 爽，繳一點罰金就搞定65F 118.168.27.236 台灣 11/17 07:04
推 : 入刑也要看高高在上的檢座捧不捧場吧
勞健保高薪低報 是有詐欺得利的問題
但是有不少人也提告了 還不是不起訴
最幹的幹話 報得比底薪高 所以無犯意
但是稍微懂勞健保 都曉得是用經常性薪資就算真的判也是一兩個月 三萬 六萬而已66F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:04
勞健保高薪低報 是有詐欺得利的問題
但是有不少人也提告了 還不是不起訴
最幹的幹話 報得比底薪高 所以無犯意
但是稍微懂勞健保 都曉得是用經常性薪資就算真的判也是一兩個月 三萬 六萬而已66F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:04
→ : 通常還是要有才能才會幹這種事72F 111.251.144.121 台灣 11/17 07:07
→ : 以這樣的結果 其實跟現在的怒罰兩萬相似73F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:07
推 : 太划算了。74F 125.231.200.251 台灣 11/17 07:08
→ : 然後你去提告 光開庭就跑到煩
偵查庭 先傳你問一次 具結一次 對質一次有認識的個案 跑了三次地檢署 不起訴 呵但是勞保局 健保局都認定有低保事實開罰75F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:08
偵查庭 先傳你問一次 具結一次 對質一次有認識的個案 跑了三次地檢署 不起訴 呵但是勞保局 健保局都認定有低保事實開罰75F 101.9.176.55 台灣 11/17 07:08
推 : 不痛不癢79F 27.242.196.105 台灣 11/17 07:12
推 : 還在疑問少子化的原因嗎80F 101.9.164.164 台灣 11/17 07:16
推 : 是哪4間.這新聞名字都不報一下嗎？81F 111.240.181.98 台灣 11/17 07:18
推 : 重罰6萬 台灣真棒82F 115.82.144.48 台灣 11/17 07:20
推 : 才6萬？便宜啦！83F 110.50.146.17 台灣 11/17 07:22
噓 : 4間才八萬 笑死84F 36.224.240.119 台灣 11/17 07:23
推 : 育嬰假請了 公司人力不足請人 等你回來 新請的人要滾蛋嗎？不請人 其他同事被壓榨 回來也不會給你好眼色 寧可資遣罰款了事85F 223.140.54.128 台灣 11/17 07:23
推 : 才6萬，什麼鬼88F 36.236.39.248 台灣 11/17 07:24
→ : 假都給你請了，後面走正常程序資遣 哪裡89F 36.224.18.129 台灣 11/17 07:24
→ : 侯：（讓慣老闆）安居樂業90F 117.19.5.172 台灣 11/17 07:24
→ : 違法？91F 36.224.18.129 台灣 11/17 07:24
→ : 重罰2萬耶！好嚴格的法律啊！92F 42.72.181.33 台灣 11/17 07:24
推 : 然後去下一家公司 又懷孕了 loop93F 1.175.221.47 台灣 11/17 07:25
推 : 新聘的每個月少兩千就能繳罰款了94F 110.26.222.12 台灣 11/17 07:25
推 : 滿編了不然資遣別人？？？？95F 111.241.99.185 台灣 11/17 07:25
→ : 討厭慣老闆，但也討厭身邊有這種同事96F 36.224.18.129 台灣 11/17 07:26
推 : 樓上+197F 101.13.97.29 台灣 11/17 07:27
推 : 這有罰跟沒罰不是一樣98F 223.140.26.46 台灣 11/17 07:27
推 : 4間公司共罰8萬 蒸蚌99F 114.37.245.213 台灣 11/17 07:28
推 : 老頭:反正都是年輕人不生拉558F 39.9.167.148 台灣 11/17 14:17
噓 : 呵呵 你要4他同事就不會這麼想惹559F 111.243.49.207 台灣 11/17 14:35
推 : 罰太少了吧！不痛不癢的560F 223.141.66.254 台灣 11/17 14:38
→ : 鬼島561F 61.224.85.4 台灣 11/17 14:47
→ : 資進黨：企業會自律562F 110.26.1.49 台灣 11/17 14:51
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