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標題 [新聞] 長榮病逝空姐被要生前請假證明 家屬回貼
時間 Wed Oct 15 22:28:21 2025
標題 [新聞] 長榮病逝空姐被要生前請假證明 家屬回貼
時間 Wed Oct 15 22:28:21 2025
原文標題：
長榮病逝空姐被要生前請假證明 家屬回貼死亡證明
日期來源：
2025.10.15
https://myppt.cc/jE7SR2
內文：
一名34歲的長榮空服員在9月25日執勤結束後，因身體不適就醫，卻沒想到病情急轉直下，16天後過世，本月14日早上舉行告別式。但據掌握，有疑似長榮組員派遣人員透過公司內部的訊息平台傳訊給該名過世空服，請她補上9月27日的請假證明，但卻被家屬回訊嗆：「你沒看新聞？看來你們公司內部真的需要檢討」，隨即付上死亡證明。
該對話紀錄內容顯示，一名疑似長榮組員派遣職務的員工10月14日傳訊該名過世的空服員，詢問是否有繳交9月27日的請假證明，並提醒若尚未繳交請儘速繳交。家屬則回應「你沒看新聞？看來你們公司內部真的需要檢討」，隨即貼上死亡證明，並再回「按照你的儘速繳交，我交了，我們不急，你慢慢來」。
該對話紀錄在網路上傳開，有民眾表示，有些人真的根本就不看新聞，也不管外面發生什麼事，加上又是一間上萬人的公司，不知道有空服同事過世，並不意外。
但也有長榮內部員工認為，這名過世空服的事情不可能有員工不知道，公司大廳都有空服獻花在那裏了，對於還有員工傳訊息要她補請假證明，真的「神扯。」
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.149.195 (臺灣)
※ 作者: baddaddy 2025-10-15 22:28:21
※ 文章代碼(AID): #1exw-7Fv (Aviation)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Aviation/M.1760538503.A.3F9.html
噓 : 笑死 哈哈哈哈 長榮航空 但我要是管理階層根本不會在乎大不了賠個200萬 反正徵人時2000人會來1F 10/15 22:33
推 : 現實世界其實沒有太多人在意這件事 只有小圈圈在爆炸長榮根本不痛不癢 最多就是賠進去一個CP 還有千千萬萬個3F 10/15 22:34
推 : 證明了公司內並不重視員工啊5F 10/15 22:39
推 : 只要比照金融業缺失沒改善就限制業務，高層馬上比狗還乖6F 10/15 22:41
推 : 弄成這樣真的很離譜......8F 10/15 22:43
→ : "哪個地方不死人" 真的是名言..不論是政府還是私人公司9F 10/15 22:46
推 : 大多數地勤是真的不知道過世的空服員姓名以及人事代號，傳訊息的也只是負責追蹤請假證明的人，就算有看新聞也不見得聯想得到是同一人，而且新聞報出就醫時間線跟過世日期，有提過中間哪天有請家庭照顧假嗎？10F 10/15 22:55
→ : 007電影的標題，改天再去死。14F 10/15 22:58
推 : 可以理解家屬有情緒，但也沒必要網爆依職責辦事的人，人員異動是每月初公告，之前有幾面之緣的同事過世，為人非常低調，我們還是下一個月看到公告才知道啊15F 10/15 22:59
→ : 當人命只是個數字..冷漠到習以為常18F 10/15 22:59
推 : 更何況空勤的人事異動，地勤根本看不到19F 10/15 23:07
推 : 下場空服招募一定還是大爆滿20F 10/15 23:10
推 : 同意六樓，為何就只有金融業有個畸形的金管會限制一堆，其他行業犯錯根本不痛不癢！21F 10/15 23:12
→ : ... 這代表公司內部根本冷處理 真正重視的話
管理層是有可能發群信給所有員工的23F 10/15 23:19
管理層是有可能發群信給所有員工的23F 10/15 23:19
推 : 連新聞也沒報姓名25F 10/15 23:22
→ : 傻子啊 管空服出缺勤核銷假的也是空服處的啦26F 10/15 23:23
推 : 跟學校討學費討到學生自殺一樣啊
哪來的人情味 根本就政府搞宣傳洗腦而已27F 10/15 23:25
哪來的人情味 根本就政府搞宣傳洗腦而已27F 10/15 23:25
推 : 隨便～想怎麼認定就怎麼認定，我們地勤就算同部門，沒業務往來也不見得會知道誰是誰
如果硬要把人想得很壞，才會感覺比較好過，那就這麼做吧！
我也在科技業待過，同事之間也是挺陌生的，只有業務相關的才會認識
別人的實話不想聽，那就去只聽自己想聽的吧～29F 10/15 23:28
如果硬要把人想得很壞，才會感覺比較好過，那就這麼做吧！
我也在科技業待過，同事之間也是挺陌生的，只有業務相關的才會認識
別人的實話不想聽，那就去只聽自己想聽的吧～29F 10/15 23:28
推 : 我比較好奇的是 他請的是家庭照顧假？不是病假？36F 10/15 23:33
推 : ... 這種辯解很瞎 負責後勤行政的是"沒有業務往來"?
其它部門要看新聞才知道 做行政的哪有可能不知道37F 10/15 23:36
其它部門要看新聞才知道 做行政的哪有可能不知道37F 10/15 23:36
推 : 幾千人在飛來飛去，你口中的後勤也是很多人在輪班，假單證明說不定是上百封在確認是否已經繳交完畢？所以現在要網爆哪個可憐蟲了？39F 10/15 23:46
→ : 要說是系統自動發的我都信 人不知道沒人信啦
現代公司行政的人數也不會那麼多 這塊最容易精簡
"這就是他們的業務" 怎麼可能會是沒有業務往來
搞出人命是大事 看起來是馬照跑舞照跳42F 10/15 23:54
現代公司行政的人數也不會那麼多 這塊最容易精簡
"這就是他們的業務" 怎麼可能會是沒有業務往來
搞出人命是大事 看起來是馬照跑舞照跳42F 10/15 23:54
推 : 內勤錯在不該在家屬傷口上撒鹽，但罪不致死。系統都會有bug了，人就一定不會有疏失？46F 10/15 23:57
推 : HR當然罪不致死，這間公司裡誰真死了？喔喔大概就那個躺棺材裡的空服員吧48F 10/16 00:00
推 : 新聞那麼大但沒有公布名字甚至連姓都沒?還是內部有信件有姓名或是大廳就貼著姓名啊50F 10/16 00:01
→ : 什麼反應也沒有 馬照跑舞照跳 本身就是一種錯誤52F 10/16 00:01
推 : 所以要網爆到把那位同事逼到也裝進棺材嗎？53F 10/16 00:01
→ : 這本來不就是高階管理層或是HR才有可能知道的私人資訊54F 10/16 00:02
→ : 如果是這種工作方式 應該很快就可以裁掉 換AI完全沒差55F 10/16 00:02
→ : 一個上百人上千人的組織最基層的神通廣大我覺得蠻神奇56F 10/16 00:03
→ : 其實有其它報導講的更清楚 這跟請假扣分制度有關57F 10/16 00:04
推 : 不管啦~ 沒有一起罵一起噴就是沒人性！！58F 10/16 00:05
獨／長榮空姐告別式當天「內勤討請假證明」 航空公司道歉了│TVBS新聞網
![[圖]]()
長榮空姐過世引關注，34歲孫姓女空服員執勤時身體不適，返台治療仍不治，昨（14）日舉行告別式。長榮請假制度遭大眾檢討，不過發條似乎未上緊，⟪TVBS新聞網⟫獨家掌握一份對話紀錄，內容顯示長榮內勤10月14日傳訊孫姓女空服員討要9月27日的請假證明，家屬則傻眼回應「你沒看新聞？看來你們公司內部真的需要 ...
![[圖]](https://cc.tvbs.com.tw/img/upload/2025/06/01/20250601123553-a3338765.jpg)
噓 : 這個真的太扯了啦，有雷成這樣嗎？62F 10/16 00:10
推 : 死一個員工鬧這麼大..HR絕對是第一個知道的啦
BR又不是天天死人..哪會多到HR認不出來是哪一個人死了63F 10/16 00:10
BR又不是天天死人..哪會多到HR認不出來是哪一個人死了63F 10/16 00:10
→ : 正常流程 開始長期住院的時候 應該就進特別的pool了~65F 10/16 00:12
推 : 請假系統如果不是請住院病假，還真的不知道住院了...66F 10/16 00:13
噓 : 笑死，上面還有人在洗地，你公司鬧那麼大的新聞你會不知道？到底多無腦？要洗地到什麼時候？這嘴臉真噁67F 10/16 00:13
推 : 希望下次招聘空服人員的時候抵制 讓他們找不到人69F 10/16 00:14
推 : 在這事情上面最需要被照顧到的，是已故員工的家屬心情吧，家屬的回應也還算克制了只說你們公司內部真的要好好檢討…70F 10/16 00:14
→ : 我知道新聞啊！說清楚裡面的細節環節就叫做洗地？73F 10/16 00:14
→ : 無理由缺勤超過一週..哪家公司會主動提醒你補假單??74F 10/16 00:14
推 : 某些人相比相信現在那位傳訊的基層，她的主管現在應該很積極的安慰呵護開導（？）她犯的錯吧（免得又逼死下一個人），但怎麼現在才懂得對個基層暖心啊75F 10/16 00:14
推 : 真的！ 大家一起抵制長榮 不要報考 也不要搭乘！78F 10/16 00:15
推 : 去機場看那些搭長榮的多沒血沒淚79F 10/16 00:15
→ : 就是知道她住院才會叫她補假單阿..公司早就知道出事了80F 10/16 00:16
→ : 可悲的航司！81F 10/16 00:16
噓 : 我只看新聞都知道當事人姓孫 你要跟我說在空服處核銷假單的人連這麼一點敏感度都沒有？82F 10/16 00:16
推 : 住院那麼多天表示她沒有到班，系統應該也是曠職，很難聯想是公司新聞裡面的人，你發這個如果是你的家人你的說法會不會又不一樣？84F 10/16 00:19
推 : https://i.imgur.com/awnVlk8.jpeg
所以9月底被請的是家庭照顧假？自己進了醫院，結果公司系統是跳出家庭照顧假？公司幫妳請妳家人重大傷病，不是妳傷病喔87F 10/16 00:19
所以9月底被請的是家庭照顧假？自己進了醫院，結果公司系統是跳出家庭照顧假？公司幫妳請妳家人重大傷病，不是妳傷病喔87F 10/16 00:19
![[圖]](https://i.imgur.com/awnVlk8h.jpeg)
推 : 夠資深的人已經看多了，其實任何人都有可能會出錯，不論多誇張。所以有任何狀況我都不會覺得意外。也曾經淋過雨，才會想幫別人撐傘，希望內勤不要因此被懲處91F 10/16 00:22
噓 : 現在又不覺得意外了 呵呵呵95F 10/16 00:24
推 : 還是我們就遵照長榮的聲明，假別是家庭照護假也是HR員工「業務不熟」所致，別多想，謹遵公司聲明就好96F 10/16 00:24
推 : 不是說很想改善勞工的工作環境嗎？大家都是勞工，在這時候又不勞勞相挺了
對方不知道或是聯想不在一起，我本來就不意外，我從來沒改口過98F 10/16 00:25
對方不知道或是聯想不在一起，我本來就不意外，我從來沒改口過98F 10/16 00:25
→ : 勞勞相挺，那麼各家座艙長也是勞，真要說連總經理都是勞，想必上到薪水幾百萬的到領底薪的都會有著勞勞相挺的心（所以空服員會掛點，不就是回到那句可能勞工本來就有病，勞工本就是勞勞相挺的，現在勿破壞和諧）102F 10/16 00:30
推 : 你也只是站在犯錯的人的立場一直幫他辯解，那你有想過過世家人的感受是什麼嗎？106F 10/16 00:30
推 : 超冷血的公司108F 10/16 00:31
推 : 看得出來這家公司內部很多螺絲鬆了，只希望飛安不要也鬆了109F 10/16 00:32
推 : 好歐～您說的都對！
您開心就好！110F 10/16 00:34
您開心就好！110F 10/16 00:34
推 : 同樣任職長榮的空服員透露，長榮航空現行規定若要請假都要被扣分，因為人力抓得相當精準，請病假下個月可能就會被取消福利、排班會變更重等，所以只能改請扣分較少的家庭照顧假，大多數人都硬著頭皮上班。112F 10/16 00:37
推 : 通常硬拗講不過人家就開始說 無所謂啊 你認為怎麼樣就怎麼樣 你開心就可，真的是完美示範116F 10/16 00:38
→ : 都叫他學姐了，不要網路霸凌狀況外學妹吧。又不是他害的請家庭照顧假誰知道你生病118F 10/16 00:38
→ : 超可怕的公司，員工病成這樣還不敢請病假120F 10/16 00:43
噓 : 人死了新聞鬧那麼大，結果人資不知道？不要洗地了啦難看121F 10/16 00:46
推 : 對航空業最重的處分就是限制航權分配，但只有發生重大空難才會發生，你要改善航空業員工待遇最有效方法就是勞權綁航權，有可能嗎？別做夢啦！反正過一個月大家就忘記這件事了，民眾長榮照搭空姐外站照樣打卡，別人吃包子你在那喊熱，傻b122F 10/16 00:47
推 : 嗯嗯 謝謝manpower001的誇獎127F 10/16 00:47
→ : 請病假扣你全勤，你請一天病假少了至少三天薪水你敢請嗎？128F 10/16 00:48
推 : 出這種大事全台灣都知道人死了，結果公司系統還跳要補假單，人資也死了沒辦法改資料是不是？欠抽就是欠抽，這跟同事間熟不熟無關好不好130F 10/16 00:50
推 : 假別無法反應現實也只是凸顯這樣扣分的制度荒謬133F 10/16 00:53
推 : 航權不能主動收回但是起降額度可以134F 10/16 01:09
推 : 5星航空135F 10/16 01:21
推 : 誰會知道名字 新聞又沒報136F 10/16 01:29
噓 : 隔壁部門同事不在了 平常沒有每天見面的誰會知道137F 10/16 01:36
推 : 哈哈哈哈138F 10/16 01:38
噓 : 整個人資部門沒有半點風聲?同事沒人脈，主管也沒有你信?!
這擺明墨守成規到喪失判斷能力了啊139F 10/16 01:40
這擺明墨守成規到喪失判斷能力了啊139F 10/16 01:40
噓 : 還傳這種訊息 只顯示這間企業制度有病142F 10/16 01:55
推 : 不太懂為什麼需要有人傳簡訊要求補請假的證明? 是航空公司的一般做法嗎?還是長榮的系統比較特別?
一般來說有幾萬員工的公司, 這種事都已經IT流程自動化就算跟payroll有關, 一般也是先發薪, 有錯事後再補
沒有道理為了一個員工一天的薪水需要派人專門去追吧?而且我待的公司任何假別從來沒要求我提供證明過
很明顯的長榮的管理有很基本的問題143F 10/16 04:47
一般來說有幾萬員工的公司, 這種事都已經IT流程自動化就算跟payroll有關, 一般也是先發薪, 有錯事後再補
沒有道理為了一個員工一天的薪水需要派人專門去追吧?而且我待的公司任何假別從來沒要求我提供證明過
很明顯的長榮的管理有很基本的問題143F 10/16 04:47
推 : 沒事，繼續縱容，繼續買150F 10/16 05:56
噓 : 笑死151F 10/16 06:34
噓 : 離譜的公司152F 10/16 07:01
推 : 航空版一堆幫洗地的從業人員真的很噁心153F 10/16 07:05
→ : 扯爆154F 10/16 07:07
推 : 所以該名員工還沒離職？155F 10/16 07:08
推 : 長榮的工程師還有內部網頁其實沒有與時俱進….常常都要用很人工的方式去審核確認 加上新聞沒有報過世學姊的名字ID外加內勤應該不太能討論此事 辦公室內部風格壓抑 所以會有這種情況發生156F 10/16 07:20
推 : 請假證明是勞工請假規則第十條寫的，這本來就每家公司不同160F 10/16 07:22
推 : 現在不爽的是長榮公司 以及制度吧161F 10/16 07:32
推 : 就算要證明好了, 請假系統也要連帶通知直屬主管
他的下屬請假手續沒有完備162F 10/16 07:32
他的下屬請假手續沒有完備162F 10/16 07:32
推 : K董走了 螺絲也鬆了164F 10/16 07:33
推 : 任何一個公司員工死了,其他部門不知道是誰合理,HR不知道是誰就真的扯了~165F 10/16 07:33
→ : 我在前公司帶30人的團隊, 就會通知
在這種情況下, 直屬主管一定會和HR聯絡, 告知人走了
怎麼會有這麼離譜的情形發生?
還讓家屬受二次傷害167F 10/16 07:34
在這種情況下, 直屬主管一定會和HR聯絡, 告知人走了
怎麼會有這麼離譜的情形發生?
還讓家屬受二次傷害167F 10/16 07:34
推 : ㄧ般長榮員工不知道死的是誰很正常 但管出缺勤的應該要知道吧171F 10/16 07:37
→ : 何況公司和座艙長還發新聞稿自清,這樣HR不知道是合理?173F 10/16 07:37
推 : 欸學姐，妳的請假證明是要繳了沒，全部人都在等妳174F 10/16 07:38
→ : come on, 業內人士再護航就難看了175F 10/16 07:38
→ : A大可能太年輕了吧，有些錯就是不該犯，講再多都沒用公司剛好發生大事的情況下，當事人兩週沒到班，就算給176F 10/16 07:42
噓 : 太年輕(X 冷血+自以為是(O178F 10/16 07:46
→ : 了9/27的證明，其他天數怎麼算？基層這點敏感度都沒有說不過去179F 10/16 07:46
→ : 這種人大概就是那種公司內只顧著往上爬的惹人厭傢伙181F 10/16 07:48
推 : 有夠扯的，另外人不是剛走的，真發生這些事人資會不知道嗎...182F 10/16 07:55
噓 : 洗地真的噁心難看，小人資不知道難道部門主管都不會告知怎麼處理？都上新聞了公司內部毫無反應裝死，連管理出勤的單位都不知道人死了，這種話講出來你敢信喔184F 10/16 08:02
推 : 就算公司有上萬人 自己的公司新聞鬧這麼大會不知道誰死了？難道公司天天死人？187F 10/16 08:23
噓 : 有夠扯189F 10/16 08:41
推 : 上市公司員工死了人資不知道是誰 你敢信？190F 10/16 08:42
噓 : 我們公司有人離職人事系統一定是當天更新，現在是有人過世居然沒有更新，還有人在那邊說什麼沒有業務往來，公三小？191F 10/16 08:54
推 : 花花笑而不與 花花:我們怎麼突然就超車了XD194F 10/16 08:55
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