近年來許多行業陷入缺工潮困境，其中飯店旅宿業首當其衝，因此要求勞動部應開放旅宿業
移工從事房務、清潔等工作，屢屢引發熱議。一位男子近日表示，他發現很多五星飯店的外
籍移工越來越多，忍不住好奇，「到底是台灣飯店薪水給太低，還是真的缺少，還是我們想
跟新加坡一樣，一堆移工來從事服務業跟勞動力工作？」，貼文曝光後引發熱議，不少內行
人紛紛指出，飯店員工要求的外語能力與薪水不符正比，精英在其他行業往往能領取更高薪
，因此自然缺工。

原PO在Dcard發文表示，過去高級飯店的外籍移工大多都在餐廳端盤子或門口行李員，不過
他今年數度入住各大五星酒店後發現，外籍員工數量越來越多，甚至連行政酒廊、前台都是
外籍員工，讓原PO忍不住好奇，「到底是台灣飯店薪水給太低，還是真的缺少，還是我們想
跟新加坡一樣，一堆移工來從事服務業跟勞動力工作？」

對此，許多網友紛紛回應，「因為薪水真的低，礙於有收服務費，所以住客會認為花那麼多
服務費，如果沒有達到自己要求的水準就會開始發瘋，自然越來越少人想做」、「台灣人不
屑做，就只好移工來做囉」、「日本多去幾次就習慣了，畢竟我們一直在走日本的後路」。

另外也有業內人士分享，「多年飯店經驗告訴你，在飯店上班的都要外語能力好又要年輕的
，那一點薪水很多有這些條件的可以找到更好的工作，幹嘛去飯店被客人或主管羞辱？這種
低薪工作主管能力通常都不怎樣，又愛職場霸凌，知名飯店台灣人住客就多，台灣鯛那麼難
伺候！」、「因為台灣人不願意做…台灣慣老闆如果只想用香蕉請到精英工作，最後只能變
成這樣了」。