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看板 Tech_Job
作者 tpta45855 ()
標題 [面試] 校園徵才博覽會有用嗎？
時間 Thu Mar 19 13:11:02 2026

想說那邊跟菜市場沒兩樣

當場面試應該也很難深入聊

部門又那麼多

不可能整家公司的主管們都塞在小攤位等面試吧

這種博覽會真的有用嗎？

我有需要特地過去試試看嗎？

還是104投一投就好

謝謝大家

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※ 作者: tpta45855 2026-03-19 13:11:02
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※ 同主題文章:
[面試] 校園徵才博覽會有用嗎？
03-19 13:11 tpta45855
Re: [面試] 校園徵才博覽會有用嗎？
03-20 00:49 DrTech
Re: [面試] 校園徵才博覽會有用嗎？
03-20 07:20 zzahoward
推 mayolane: 履歷直接給還是有用吧1F 57.140.96.1 台灣 03/19 13:13
推 hackfox: 可以跟HR小姐姐聊天2F 42.73.201.20 台灣 03/19 13:13
→ SpongebobMac: 可以抽獎跟拿袋子
嘻嘻3F 42.73.121.89 台灣 03/19 13:28
推 cityhunter04: 你是應屆畢業生就有用…..社會人士還是乖乖丟履歷吧5F 42.70.132.120 台灣 03/19 13:29
推 verilogTire: 對學校潛力股打廣告性質居多，社會人士賣來亂7F 42.73.43.118 台灣 03/19 13:51
推 abeliangroup: 有阿 不然去擺心酸的喔9F 211.75.19.9 台灣 03/19 14:09
→ bnn: HR就還是會看到啊 至於幾秒鐘後進垃圾桶再說10F 125.227.13.36 台灣 03/19 15:08
推 csgod1325: HR做效果用11F 110.28.81.84 台灣 03/19 15:17
→ s9545012: 幾乎沒有用，現在很多家都是叫你上公司官網丟履歷，現在博覽會大概就是出來擺個印象12F 49.216.28.242 台灣 03/19 15:17
→ moozkito: 是讓學生認識公司的，公司要招人當然還是走一般管道，怎麼可能校招當場找，你再回去想一下15F 42.73.172.203 台灣 03/19 15:56
推 qwe78971: 頂尖的有差 剩下打廣告釣魚18F 49.182.162.229 澳大利亞 03/19 16:12
推 cha0304: 有的好一點的人資會幫忙轉履歷19F 119.31.182.182 台灣 03/19 16:40
→ a740125: 抽獎都沒中過20F 101.8.132.181 台灣 03/19 16:46
推 Eric0605: 社會人士不用去浪費時間啦21F 101.10.216.107 台灣 03/19 17:35
→ DrTech: 上次我幫忙公司，校博覽會，結果遇到白髮父母在幫兒子投履歷的，真是傻眼。其實你在校園博覽會投，還是會收到HR要你去104或公司官網投，如果不是貪圖沒用的小贈品，真的別浪費時間去校園博覽會。
我代表公司，參加過校園博覽會，說實話：純粹幫公司打廣告，幫HR做活動業績。面試完全沒優先權。
104或官網直接投，更快啦。22F 39.9.230.89 台灣 03/19 18:10
推 chunfo: 找yes123拍照就好31F 111.82.249.70 台灣 03/19 18:18
→ peter98: 問EKMan  他常常投阿32F 69.141.90.48 美國 03/19 18:20
→ jpnldvh: 沒用 就派菜雞HR去打官腔而已 叫你回官網或104投履歷
有的剛進去連分紅都還沒領到 問公司福利還不如上網查33F 182.233.104.163 台灣 03/19 18:29
推 LLSGG: 小間的有，大間平常就在海巡比較沒差37F 111.71.52.209 台灣 03/19 18:31
→ moozkito: 博覽會就是公司去打廣告讓你認識他的啊...尤其是知名度比較低的那些公司。  舉個例好了，現在哪個大學生聽過信驊？要是我當年去的時候有看到有一家叫信驊的擺出平均年薪500多萬的看板，我也會想去投他們家履歷38F 42.73.172.203 台灣 03/19 18:33
推 afking: 拿贈品跟人資聊天44F 101.10.167.157 台灣 03/19 18:34
推 rogergon: 現場很多焦慮家長跟女朋友45F 101.10.11.14 台灣 03/19 19:01
推 AnamnesisNT: 有用啊 我在校園徵才面到工作46F 39.12.49.159 台灣 03/19 19:39
推 apocalypses: 我覺得有用啊 可以直接問內部工程師問題 不然去官網投的面試可能只會接觸到HR或部門主管47F 101.10.8.33 台灣 03/19 19:40
推 ru04hj4: 讓HR出公差用50F 61.231.89.230 台灣 03/19 19:43
推 dalbuhr: 校園博覽會只寫研究所學歷拿到線上測驗路過51F 110.30.24.224 台灣 03/19 19:55
推 Segundus: 有用，去找工程師聊，他們大多很誠實53F 1.161.57.138 台灣 03/19 21:07
推 pewdiepie: hr都馬是做作樣子 做業績而已
叫你假日加班去這地方 你會認真招人?很多都馬叫你填表單 主管有興趣會找你這跟104根本差不多
而且那邊會問你科系 聽到不是電機
主管和hr就沒興趣跟你聊了54F 1.164.35.240 台灣 03/19 21:12
推 yumumu: 有60F 27.247.131.201 台灣 03/19 21:21
推 physicsdk: 宣傳推廣而已
打品牌知名度的概念 有些公司在學生真的不太會聽過61F 218.161.13.66 台灣 03/19 21:22
推 SukaBlyat: 我參加過兩次，我覺得沒用。64F 114.45.4.62 台灣 03/19 21:30
→ VSshow: 免費讓你問公司大概在幹嘛還不好....65F 42.73.116.234 台灣 03/19 21:34
推 ogkw: 當然有用。前提是在哪間學校設攤位？66F 223.139.77.0 台灣 03/19 21:40
推 pewdiepie: 讓你問可以啊 但我去問一堆都在亂回答有些去現場問 hr根本對職缺內容也不熟要遇到懂得工程師也很看運氣
那邊主要就是去拿獎品用的
像我前幾天去交大的 經過某外商設備商我就問他電機系固態組畢業有適合職缺嗎他回我不知道固態組是甚麼
以為電機系電子所也是做ic設計的
所以她也不知道電機系適合什麼缺67F 1.164.35.240 台灣 03/19 21:53
噓 justdoit: 有上的就有用,沒上的就沒用76F 1.163.126.167 台灣 03/19 22:11
→ carkyoing: 長得跟金城武一樣就有用77F 218.161.24.37 台灣 03/19 22:41
推 jj840917: 我自己的經驗是沒什麼用 即便是熱門科系當天投了一堆履歷也沒下文78F 42.75.150.222 台灣 03/19 22:54
推 Keatonzeus: 就像公司投廣告當業績而已80F 101.12.205.88 台灣 03/19 23:04
→ njunju: 想撈的人 不會等到就業博覽會81F 223.139.70.207 台灣 03/20 00:05
→ WWIII: 去跟漂亮人資約砲用82F 36.230.42.76 台灣 03/20 00:24
推 kyle5241: 博覽會的履歷是直通車，直接挑來看
啊，畢竟不用系統另外分類就直接知
道這一堆履歷是台大或是清大，要人
才直接從裡面選就行
像七巨頭去加州理工就業博覽會，學
生投履歷的連結是獨立於一般管道的
，所以上的機率肯定也比較高。83F 180.177.206.149 台灣 03/20 05:58
推 TPPCMAN: 政府導的戲。  企業不敢不演。90F 223.143.242.118 台灣 03/20 07:08
→ mainsa: 讓學生知道有這家公司的效果 不然學生永遠只知道最大的幾間公司而已91F 49.159.0.177 台灣 03/20 07:49
推 iPadProPlus: 增加公司曝光率93F 114.43.125.20 台灣 03/20 07:52
推 bizer: 那是去招奴隸的，底層職缺一堆人94F 1.160.184.6 台灣 03/20 08:24
推 DrTech: 博覽會有優先權？社招校招分開，所以錄取機率比較高？都沒有吧。哪家公司會因為channel不同，而放水的？
社招，校招分開是因為head count pool不同，後續流程不同，HR方便而已。 對用人單位，或面試，或錄取率根本沒特別優先權。95F 27.247.164.74 台灣 03/20 08:40
推 harea: 沒用101F 27.247.121.197 台灣 03/20 08:53
推 Satomisan: 怎麼會沒用 去年台清交場 只要有給履歷想進來的 一律開綠燈
只是最後一個都沒來 笑死
主管甚至還加賴聯絡 最後都放鳥102F 114.136.83.244 台灣 03/20 08:59
推 physicsdk: 那應該是給太少XD 現在資訊發達學生也沒那麼好騙 早期有的公司明顯就不是四大的水準該去的 用產學合作誆人 在學期間就騙你進去106F 218.161.13.66 台灣 03/20 09:15
推 joh: 也不是完全沒用，入場卷也是比較好拿110F 114.136.135.14 台灣 03/20 10:26
→ wbw: 現場投履歷還是會要補考性向測驗跟多益吧 不過多益學生應該都是兩年內免考吧111F 114.136.243.186 台灣 03/20 10:45
→ amyku1010: 只對應屆有用113F 36.225.103.93 台灣 03/20 10:55
推 lianghuwu: 去抽獎114F 27.51.151.16 台灣 03/20 10:58
推 fafcfh: 只對台清交成學歷有用，其餘的履歷你轉身後，人資直接丟垃圾桶115F 223.136.181.209 台灣 03/20 11:23
推 john11894324: 校園徵才是打廣告，不論公司有沒有開缺都會擺攤
如果公司有開缺，現場面試有機會直接拿到Offer
每年都會校園徵才，但遇到景氣寒冬人事凍結就不會收人啊117F 42.72.181.233 台灣 03/20 11:28
→ kevinmeng2: 有用，通常沒用的是那些學生
電話打過去要約面試都不接電話123F 101.12.128.228 台灣 03/20 11:46
推 supergoal: 我之前看到美光是現場面試欸125F 101.10.2.101 台灣 03/20 12:39
推 Cactusman: 有啊126F 42.70.14.152 台灣 03/20 12:48
→ njunju: 我以前在某前幾大半導體公司工作時有去幫忙擺攤 部分履歷真的當天直接丟垃圾桶
連學校就業博覽會很多名公司 都是特別拜託來擺攤演講和人家來做公司形象的 實際上對方根本早就表示最近人事凍結
但會對外說他們持續有用人需求 內部員工離職缺之類的話 實際一半都是鬼話
我自己也去私底下投面試幾間名公司呀 差不多30幾後無聲到很火== 但也了解一下自己目前市場價值對他們還不如剛畢業時了
我是四大 我講的就都4大的就博會狀況
有時候我們就是不清楚什麼時後人事凍結 什麼時候缺人 時機不太對127F 223.139.70.207 台灣 03/20 12:53
推 aaron70221: 私碩畢 剛退伍的時候有去過 在鴻海攤位填資料 然後離開攤位資料就被丟了 隔壁的國立碩的資料就有被收起來140F 114.137.59.243 台灣 03/20 13:02
推 GenjiEd: 給應屆畢業生 知道有這些公司能投143F 140.113.0.229 台灣 03/20 17:03

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